接下來的日子裏，孫建龍突然開始了大麵積壓縮人員。隻要是超過30年工齡的工人，還有年齡超過45歲的工人，不管什麽崗位，一律“一刀切”，全部內退下崗。就算在職的工人，也被要求與改製前的企業解除勞動關係，改由改製後的新公司重新簽訂合同，工人們的身份不再是國有企業職工，全都成了臨時工。
在陸春華時期，二鋼工人的平均工資已經達到了3000元的水平。爐前工因為崗位特殊，工資水平也最高，基本都在4000元以上。在山城這個小地方，他們的工資水平已經超過了大多數幹部，雖然辛苦，卻很有奔頭。隨著新合同的實施，工人們的工資普遍迴落到1500元的標準，水泵工等崗位的工人，工資更是隻有1000不到。
與之相對的是，孫建龍引進了台灣的管理製度，把幹部分成了三級，實行年薪製度。第一級為總經理級別，就是他自己一個人，年薪標準為30萬元。第二級為廠長，即是陳耀和賈友德等人，年薪標準25萬元。第三級為分廠經理和科長，年薪標準20萬元。在這三級下麵，是分廠經理和段長、班長，他們的工資標準和普通工人一樣。
最讓工人難以接受的是，他們的工資經常會被無端克扣，按照新製度，工人們連查看工資條的權力都沒有。這直接導致很多幹部虛報冒領，層層克扣工人的工資，工人們到手的工資，根本達不到1500元的標準。
由於車間主任這個職務被取消，工人們找不到直接領導，隻能跑去機關大樓反映訴求。可是機關大樓已經換了新的保安，搞的森嚴壁壘，普通工人根本進不去。
一大群工人堵在機關大樓的門口，龍騰鋼鐵派來的財務科長見勢不妙，躲在樓裏不肯出來。隻把原來的廠會計攆了出來，讓他和工人們掰扯。
原來的保衛科科長陳偉，又迴到了一線車間，成了一名爐前工。這個月的工資，他被莫名其妙扣去了幾百塊錢，到手的工資，還不夠有1000元了。陳偉穿著一身的煉鋼服，臉上滿是潮紅，不知道是高溫的原因，還是氣憤的原因，怒喊道：“辛辛苦苦幹了一個月，補貼不給也就算了，怎麽還扣了老子好幾百塊？”
陳偉身後的陳達也一起喊道：“就是，說清楚，到底為什麽扣錢？一個月幾百塊錢，怎麽養活老婆孩子？讓我們吃西北風去嗎？”
陳偉原本就對龍騰鋼鐵非常抵觸，現在被撤了科長，不得已才去了一線車間。原以為做爐前工的工資能高一點，沒想到又遇到這些爛事。他以前好歹也是陸春華的嫡係，遇到問題可以直接找王平，就連高軍副廠長，也得給他點麵子，現在可好，他連機關大樓都沒資格進去了。
不過陳偉的威望還是不小的，高軍和王平都不在廠裏了，他們那些年輕人自然都把陳偉和陳達兩兄弟當成了帶頭的。有這兩兄弟帶頭，後麵的工人們也跟著鼓噪了起來。
眼看會計壓不住場麵，副廠長賈友德走了出來，陳達看到賈友德，恨恨的吐了一口唾沫。要不是這個癟犢子帶路，龍騰鋼鐵的那些人哪能這麽順利接手廠子。
“你們都別吵吵了，聽我說幾句。”賈友德大聲叫喊道，可是這些工人誰不知道他是什麽德行，根本就沒有人搭理他。
賈友德喊的嗓子都啞了，最後還是有人搬來一把椅子，賈友德站了上去，又扯著嗓子嚎了好一會，工人們才漸漸安靜下來。
“龍騰鋼鐵剛剛入駐，老廠的製度還沒有完善，出現一些問題也是正常的！你們這麽折騰，是不是工作不想要了？就算有問題，也要按照程序正常反映。你們的事情，我會去調查清楚的，現在你們該幹啥就幹啥去，要是還不趕緊離開，我會對所有人進行處罰！那個誰，你去拿個本子過來，把賴在這裏不走，還鬧事的人，名字都記下來。”賈友德厲聲嗬斥道。
賈友德的話，震懾了一些人，陸續的，開始有人離開。眼看這個局麵，陳偉和陳達兩兄弟對視了一眼，也轉身跟著人群一起走了。
“哥，咱們就這樣算了？這幾百塊錢，連一家子飯錢都不夠。”陳達追上了陳偉，憤憤不平的說。
陳偉迴頭看了一眼，說道：“刀拿在人家手裏，你能怎麽辦？剛才要是咱倆不走，這幾百塊錢也拿不到，到時候別說吃飯，家裏的自來水都得被掐了。”
陳達罵道：“高軍和王平那兩個廢物點心，老是說讓咱們等機會！這特麽都一個多月了，一點動靜都沒有？是不是拉梭子了！”
陳偉皺著眉頭想了想，說道：“高軍我不了解，王平肯定不會。”
說話間，兩人已經迴車間換了衣服，出了廠子，陳偉掏出了手機。
陳達羨慕的說道：“哥，你啥時候也給我整個手機？別總是有好東西自己留著，多想想你弟弟行不行？”
陳偉翻了個白眼，說道：“你以為這是我自己花錢買的？這是王平借我的！要是靠咱倆的工資，別說買手機了，話費都特麽交不起。”
這時候話筒裏傳來王平的聲音。“小偉，什麽事情？”
陳偉衝著陳達擺了擺手，說道：“班長，廠裏今天扣了不少人的錢，我們哥倆這個月的飯錢都沒有著落了。”
王平沉默了一會，說道：“你待會來我家找我。”
“好嘞，班長，我一會就過去。”陳偉笑嗬嗬的說完後，對陳達交代說：“你先迴家，我去找王平一趟。”
陳達不滿的嘟囔道：“哥，你去王平那，肯定有好事。怎麽不帶著我去，家裏啥玩意都沒有，我迴去光吃大米飯啊？”
陳偉拍著弟弟的肩膀說道：“我去是有正事，放心吧，你在家等我一會，我給你帶點熟食迴去。”
陳達這才高興的說：“給我帶個肘子，好幾天沒有吃肉了，饞死我了！”
陳偉笑著答應著，轉頭往王平的小賣店走去。
在陸春華時期，二鋼工人的平均工資已經達到了3000元的水平。爐前工因為崗位特殊，工資水平也最高，基本都在4000元以上。在山城這個小地方，他們的工資水平已經超過了大多數幹部，雖然辛苦，卻很有奔頭。隨著新合同的實施，工人們的工資普遍迴落到1500元的標準，水泵工等崗位的工人，工資更是隻有1000不到。
與之相對的是，孫建龍引進了台灣的管理製度，把幹部分成了三級，實行年薪製度。第一級為總經理級別，就是他自己一個人，年薪標準為30萬元。第二級為廠長，即是陳耀和賈友德等人，年薪標準25萬元。第三級為分廠經理和科長，年薪標準20萬元。在這三級下麵，是分廠經理和段長、班長，他們的工資標準和普通工人一樣。
最讓工人難以接受的是，他們的工資經常會被無端克扣，按照新製度，工人們連查看工資條的權力都沒有。這直接導致很多幹部虛報冒領，層層克扣工人的工資，工人們到手的工資，根本達不到1500元的標準。
由於車間主任這個職務被取消，工人們找不到直接領導，隻能跑去機關大樓反映訴求。可是機關大樓已經換了新的保安，搞的森嚴壁壘，普通工人根本進不去。
一大群工人堵在機關大樓的門口，龍騰鋼鐵派來的財務科長見勢不妙，躲在樓裏不肯出來。隻把原來的廠會計攆了出來，讓他和工人們掰扯。
原來的保衛科科長陳偉，又迴到了一線車間，成了一名爐前工。這個月的工資，他被莫名其妙扣去了幾百塊錢，到手的工資，還不夠有1000元了。陳偉穿著一身的煉鋼服，臉上滿是潮紅，不知道是高溫的原因，還是氣憤的原因，怒喊道：“辛辛苦苦幹了一個月，補貼不給也就算了，怎麽還扣了老子好幾百塊？”
陳偉身後的陳達也一起喊道：“就是，說清楚，到底為什麽扣錢？一個月幾百塊錢，怎麽養活老婆孩子？讓我們吃西北風去嗎？”
陳偉原本就對龍騰鋼鐵非常抵觸，現在被撤了科長，不得已才去了一線車間。原以為做爐前工的工資能高一點，沒想到又遇到這些爛事。他以前好歹也是陸春華的嫡係，遇到問題可以直接找王平，就連高軍副廠長，也得給他點麵子，現在可好，他連機關大樓都沒資格進去了。
不過陳偉的威望還是不小的，高軍和王平都不在廠裏了，他們那些年輕人自然都把陳偉和陳達兩兄弟當成了帶頭的。有這兩兄弟帶頭，後麵的工人們也跟著鼓噪了起來。
眼看會計壓不住場麵，副廠長賈友德走了出來，陳達看到賈友德，恨恨的吐了一口唾沫。要不是這個癟犢子帶路，龍騰鋼鐵的那些人哪能這麽順利接手廠子。
“你們都別吵吵了，聽我說幾句。”賈友德大聲叫喊道，可是這些工人誰不知道他是什麽德行，根本就沒有人搭理他。
賈友德喊的嗓子都啞了，最後還是有人搬來一把椅子，賈友德站了上去，又扯著嗓子嚎了好一會，工人們才漸漸安靜下來。
“龍騰鋼鐵剛剛入駐，老廠的製度還沒有完善，出現一些問題也是正常的！你們這麽折騰，是不是工作不想要了？就算有問題，也要按照程序正常反映。你們的事情，我會去調查清楚的，現在你們該幹啥就幹啥去，要是還不趕緊離開，我會對所有人進行處罰！那個誰，你去拿個本子過來，把賴在這裏不走，還鬧事的人，名字都記下來。”賈友德厲聲嗬斥道。
賈友德的話，震懾了一些人，陸續的，開始有人離開。眼看這個局麵，陳偉和陳達兩兄弟對視了一眼，也轉身跟著人群一起走了。
“哥，咱們就這樣算了？這幾百塊錢，連一家子飯錢都不夠。”陳達追上了陳偉，憤憤不平的說。
陳偉迴頭看了一眼，說道：“刀拿在人家手裏，你能怎麽辦？剛才要是咱倆不走，這幾百塊錢也拿不到，到時候別說吃飯，家裏的自來水都得被掐了。”
陳達罵道：“高軍和王平那兩個廢物點心，老是說讓咱們等機會！這特麽都一個多月了，一點動靜都沒有？是不是拉梭子了！”
陳偉皺著眉頭想了想，說道：“高軍我不了解，王平肯定不會。”
說話間，兩人已經迴車間換了衣服，出了廠子，陳偉掏出了手機。
陳達羨慕的說道：“哥，你啥時候也給我整個手機？別總是有好東西自己留著，多想想你弟弟行不行？”
陳偉翻了個白眼，說道：“你以為這是我自己花錢買的？這是王平借我的！要是靠咱倆的工資，別說買手機了，話費都特麽交不起。”
這時候話筒裏傳來王平的聲音。“小偉，什麽事情？”
陳偉衝著陳達擺了擺手，說道：“班長，廠裏今天扣了不少人的錢，我們哥倆這個月的飯錢都沒有著落了。”
王平沉默了一會，說道：“你待會來我家找我。”
“好嘞，班長，我一會就過去。”陳偉笑嗬嗬的說完後，對陳達交代說：“你先迴家，我去找王平一趟。”
陳達不滿的嘟囔道：“哥，你去王平那，肯定有好事。怎麽不帶著我去，家裏啥玩意都沒有，我迴去光吃大米飯啊？”
陳偉拍著弟弟的肩膀說道：“我去是有正事，放心吧，你在家等我一會，我給你帶點熟食迴去。”
陳達這才高興的說：“給我帶個肘子，好幾天沒有吃肉了，饞死我了！”
陳偉笑著答應著，轉頭往王平的小賣店走去。