第92章 他們還給騎手免費配車?
我創業當老板隻想卷死同行 作者：小羽的全世界 投票推薦 加入書簽 留言反饋
某團總部，高層辦公室中。
王老板有些心力交瘁的看著一份份數據報告，眼窩黢黑，想了一個通宵都沒想明白的他，實在是沒搞懂，為什麽會出現現在的局麵。
短短一個月的時間，全國各地有上萬家線下商家，選擇了拋棄某團，轉而和隔壁的簡單點外賣平台合作。
同時因為過度壓榨外賣騎手的送餐時間，導致事故頻發，又因為沒有和他們簽訂勞動合同的緣故，導致大量的外賣騎手脫離某團。
同時他們公司的法務，如今又接到了大量的法院起訴傳票。
基本上都是用工不簽署勞動合同的糾紛。
當初為了省一筆保險費，精心設計出的經營方式，卻不曾想，成為了壓垮他最後一根稻草的罪魁禍首。
今天早上財務那邊傳來壞消息，公司的市值，一夜蒸發了20多億。
並且這個下跌趨勢還在持續上升。
同時商務部那邊也在傳來壞消息，今天早上又有幾千家線下商家與他們斷開了合作。
受到餐飲業務的影響，許多酒店，旅遊，出行等業務，也受到了影響。
他們先是提出了調整傭金分成的條件，這會兒就擺在他的辦公桌上。
若是他們不答應的話，可能會跳槽去隔壁簡單點外賣平台。
對手此時也在搭建相同的合作項目，可能盈利手段也會和外賣項目一樣。
采用廣告合作的方式盈利。
王老板自從醒悟過來後，就已經派出了大量的業務員，去各地工廠談相關合作，也想效仿李雲的經營手段，及時挽迴公司的巨大損失。
策略部門那邊，也在做及時調整了。
上個月的那種活動計劃，通通被他們取消掉，並且通知還和他們有合作的線下商家，談及了傭金分成的事情，他們降低11%的抽成，還及時答應了與外賣員們，簽署勞動合同，以及購買保險的事情。
起初線下商家和外賣騎手們，還對某團抱有期待的。
畢竟隻要某團肯鬆口，他們自然也願意一直和這個平台合作，畢竟用戶們都已經習慣了不是？
可是啊，王大老板這次卻忽略了用戶的感受。
用戶們之前的一整個六月，享受到的是什麽體驗？
人上人啊！
被當成了上帝啊！
突然某團不和他們玩了，你說他們咋想？
就好像渣男拋妻棄子一樣了唄，用戶們能忍？
於是紛紛給某團的app軟件打差評。
同時也開始慢慢的關注起新平台來。
盡管新平台看起來，各種優惠活動之類的，不如某團的花樣多。
可是他們仔細一看，各個商家的餐品價格。
好家夥，竟然比某團app上的那些商家，打過折的還要便宜？
這尼瑪不是把他們當蠢驢耍嗎？
而且不少客戶都驚奇的發現，在某團app消失的商家店鋪，竟然出現在了新平台上。
而且人家標注的價格，比之前在某團上的要便宜太多了。
雖然出餐時間長了，送餐的時間也久了，可是味道好吃了啊！是他們以前熟悉的味道了啊！
當然，也有急性子用戶，想要早一點吃到食物。
而對商家和用戶進行了投訴。
可是新平台的客服小姐姐，隻是耐心的告訴他們，每一道美食都是精心製作的，心急可吃不了熱豆腐，顧客若是想要急用餐，可以去隔壁某團的。
至於差評？
簡單點外賣平台隻有一個餐品味道評價。
好吃就是好吃，不好吃就是不好吃。
每個人都有自己的口味，你若不喜歡這個味道，你可以打差評，但是你一個人的口味兒，絕對代表不了所有的顧客。
新加入簡單點外賣平台的外賣騎手們，此時有些懵逼。
在這裏不僅有固定的保底工資，還有五險一金，以及健康補貼金。
隻是早上要跟著同事們，一起跑跑步而已。
等他們體力恢複的時候。
一天的工作才剛剛開始。
最重要的是，這裏配車！
哪怕你生活窘迫，手上沒有錢買自己的車車，站點這裏都是可以免費提供的，而且不需要繳納押金，隻需要用身份證登記，向公司總部申請即可。
公司總部這邊，正在辦理獨立子公司的營業執照。
等經營證書什麽的流程全都下來了，母公司那邊會有相當多的一批管理層，會獨立到簡單點外賣子公司中，充當公司的管理人員。
從而解放母公司那邊，管理層過於臃腫的弊端。
同時，所有的公司高管，隻享受利潤各項項目的利潤分紅，離職後利潤分紅就沒有了。
工廠那邊的廠長也是如此。
隻有分紅權，沒有股權。
當然，若是為公司工作到退休，仍然可以拿到退休金。
這是最近更新的公司新規。
不過管理層，工作滿一定年限，依舊享有公司的福利待遇，尤其是那輛價值50萬的車車。
包括站點的站長，都有機會獲得。
隻要他們能堅持幹滿5年。
一個月的時間，李雲的係統任務已經完成了四分之三了。
同時全國各地大規模的建立外賣站點，讓他薅到了不少係統資金。
而這些資金中，有小部分進入了自己的口袋裏。
大部分都變成了外賣騎手們的用車。
這些車，全都被噴上了統一的紅色塗漆，相同款式的外賣摩托車，除了車牌號不一樣外，外觀上基本一致。
李雲要求了每一個外賣騎手，都必須要考駕照，辦理健康證。
當然對他們的補貼也是到位了的。
除了正常的工資，提成，健康補貼金，五險一金外，他還給了他們每個月補貼加油費用，住宿補貼，兩餐補貼等等。
這些福利待遇加起來，自然要比隔壁的某團好許多，他們的配送費雖然不高，但是他們有底薪啊，而且現在還不用和時間賽跑，和交警鬥智鬥勇，和死神比速度了。
這邊的福利待遇，傳到隔壁某團騎手們的耳中後。
他們全都羨慕得紅了眼。
看看對方在路上用安全的速度，穩定的將顧客的食物送上門，再看看他們，不僅要闖紅燈，還得在顧客的謾罵聲中，卑躬屈膝的不斷道歉。
同是外賣騎手，為什麽待遇差距就這麽大呢？
王老板有些心力交瘁的看著一份份數據報告，眼窩黢黑，想了一個通宵都沒想明白的他，實在是沒搞懂，為什麽會出現現在的局麵。
短短一個月的時間，全國各地有上萬家線下商家，選擇了拋棄某團，轉而和隔壁的簡單點外賣平台合作。
同時因為過度壓榨外賣騎手的送餐時間，導致事故頻發，又因為沒有和他們簽訂勞動合同的緣故，導致大量的外賣騎手脫離某團。
同時他們公司的法務，如今又接到了大量的法院起訴傳票。
基本上都是用工不簽署勞動合同的糾紛。
當初為了省一筆保險費，精心設計出的經營方式，卻不曾想，成為了壓垮他最後一根稻草的罪魁禍首。
今天早上財務那邊傳來壞消息，公司的市值，一夜蒸發了20多億。
並且這個下跌趨勢還在持續上升。
同時商務部那邊也在傳來壞消息，今天早上又有幾千家線下商家與他們斷開了合作。
受到餐飲業務的影響，許多酒店，旅遊，出行等業務，也受到了影響。
他們先是提出了調整傭金分成的條件，這會兒就擺在他的辦公桌上。
若是他們不答應的話，可能會跳槽去隔壁簡單點外賣平台。
對手此時也在搭建相同的合作項目，可能盈利手段也會和外賣項目一樣。
采用廣告合作的方式盈利。
王老板自從醒悟過來後，就已經派出了大量的業務員，去各地工廠談相關合作，也想效仿李雲的經營手段，及時挽迴公司的巨大損失。
策略部門那邊，也在做及時調整了。
上個月的那種活動計劃，通通被他們取消掉，並且通知還和他們有合作的線下商家，談及了傭金分成的事情，他們降低11%的抽成，還及時答應了與外賣員們，簽署勞動合同，以及購買保險的事情。
起初線下商家和外賣騎手們，還對某團抱有期待的。
畢竟隻要某團肯鬆口，他們自然也願意一直和這個平台合作，畢竟用戶們都已經習慣了不是？
可是啊，王大老板這次卻忽略了用戶的感受。
用戶們之前的一整個六月，享受到的是什麽體驗？
人上人啊！
被當成了上帝啊！
突然某團不和他們玩了，你說他們咋想？
就好像渣男拋妻棄子一樣了唄，用戶們能忍？
於是紛紛給某團的app軟件打差評。
同時也開始慢慢的關注起新平台來。
盡管新平台看起來，各種優惠活動之類的，不如某團的花樣多。
可是他們仔細一看，各個商家的餐品價格。
好家夥，竟然比某團app上的那些商家，打過折的還要便宜？
這尼瑪不是把他們當蠢驢耍嗎？
而且不少客戶都驚奇的發現，在某團app消失的商家店鋪，竟然出現在了新平台上。
而且人家標注的價格，比之前在某團上的要便宜太多了。
雖然出餐時間長了，送餐的時間也久了，可是味道好吃了啊！是他們以前熟悉的味道了啊！
當然，也有急性子用戶，想要早一點吃到食物。
而對商家和用戶進行了投訴。
可是新平台的客服小姐姐，隻是耐心的告訴他們，每一道美食都是精心製作的，心急可吃不了熱豆腐，顧客若是想要急用餐，可以去隔壁某團的。
至於差評？
簡單點外賣平台隻有一個餐品味道評價。
好吃就是好吃，不好吃就是不好吃。
每個人都有自己的口味，你若不喜歡這個味道，你可以打差評，但是你一個人的口味兒，絕對代表不了所有的顧客。
新加入簡單點外賣平台的外賣騎手們，此時有些懵逼。
在這裏不僅有固定的保底工資，還有五險一金，以及健康補貼金。
隻是早上要跟著同事們，一起跑跑步而已。
等他們體力恢複的時候。
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最重要的是，這裏配車！
哪怕你生活窘迫，手上沒有錢買自己的車車，站點這裏都是可以免費提供的，而且不需要繳納押金，隻需要用身份證登記，向公司總部申請即可。
公司總部這邊，正在辦理獨立子公司的營業執照。
等經營證書什麽的流程全都下來了，母公司那邊會有相當多的一批管理層，會獨立到簡單點外賣子公司中，充當公司的管理人員。
從而解放母公司那邊，管理層過於臃腫的弊端。
同時，所有的公司高管，隻享受利潤各項項目的利潤分紅，離職後利潤分紅就沒有了。
工廠那邊的廠長也是如此。
隻有分紅權，沒有股權。
當然，若是為公司工作到退休，仍然可以拿到退休金。
這是最近更新的公司新規。
不過管理層，工作滿一定年限，依舊享有公司的福利待遇，尤其是那輛價值50萬的車車。
包括站點的站長，都有機會獲得。
隻要他們能堅持幹滿5年。
一個月的時間，李雲的係統任務已經完成了四分之三了。
同時全國各地大規模的建立外賣站點，讓他薅到了不少係統資金。
而這些資金中，有小部分進入了自己的口袋裏。
大部分都變成了外賣騎手們的用車。
這些車，全都被噴上了統一的紅色塗漆，相同款式的外賣摩托車，除了車牌號不一樣外，外觀上基本一致。
李雲要求了每一個外賣騎手，都必須要考駕照，辦理健康證。
當然對他們的補貼也是到位了的。
除了正常的工資，提成，健康補貼金，五險一金外，他還給了他們每個月補貼加油費用，住宿補貼，兩餐補貼等等。
這些福利待遇加起來，自然要比隔壁的某團好許多，他們的配送費雖然不高，但是他們有底薪啊，而且現在還不用和時間賽跑，和交警鬥智鬥勇，和死神比速度了。
這邊的福利待遇，傳到隔壁某團騎手們的耳中後。
他們全都羨慕得紅了眼。
看看對方在路上用安全的速度，穩定的將顧客的食物送上門，再看看他們，不僅要闖紅燈，還得在顧客的謾罵聲中，卑躬屈膝的不斷道歉。
同是外賣騎手，為什麽待遇差距就這麽大呢？