李雲覺得,驅動員工們與自己一起鍛煉,還是得用鈔能力才行。


    以利驅之,貌似不在智障係統的任務限製範疇內。


    一個人跑步確實尷尬又枯燥了點。


    在工廠上班的,睡懶覺卡點起床去打卡上班,不是件很正常的事情嗎?


    李雲自己前世打工的時候,不也是如此熬過來的?


    所以為了大家的健康著想。


    “我決定,每天跟隨我打卡跑步的員工,將獲得20塊錢健康資金補貼,所有線上管理負責登記與集合簽到……”李雲站在辦公室的會議台上侃侃而談。


    下麵的線上管理們,全都張大了嘴巴。


    每個人補貼二十塊?


    隻圍繞著生活區廣場跑三圈?


    跑跑步不僅能鍛煉身體,竟然還有健康資金補貼?


    這是什麽神仙公司啊?


    還能這樣促進員工鍛煉身體的?


    “大概就是這麽迴事兒了,諸位有什麽意見和建議的暢所欲言吧。”


    很快就有人舉起了手。


    “老板,上夜班的怎麽辦?”


    “很簡單啊,上班前跑三圈不就行了嗎?你們得給我監督好啊,我每天都要查監控錄像的!到時候管理層這邊也會過去隨時抽查,這是給大家的集體福利,你們也可以獲得的。”


    每天20雖然少,但是積少成多啊。


    而且還能鍛煉大家的身體,李雲提出這項福利計劃時,就沒有一個反對的。


    母公司奶茶店那邊,也會享受同樣的待遇。


    他們並不知道,若是這項福利堅持下去,李雲會賺到手抽筋。


    但這會兒大家都在心裏暗歎,李雲是個人傻錢多的闊氣老板。


    蕭芸黑著臉,全程聽完了李雲的傻子福利。


    可是公司是李雲的,他是最大的那一個,他說什麽就是什麽,自己這個當姐姐的,也隻能幫他盡力去實現。


    有時候她都有點後悔,接手李雲丟過來的擔子。


    小時候她覺得自己的弟弟還蠻乖巧的。


    可長大後,怎麽就變了呢?


    不出意外,這個新的福利待遇,立馬就轟動了整個工廠。


    員工們瘋了一樣四處宣揚老板威武霸氣。


    平日裏鍛煉較少的員工們,果然在李雲的鈔能力下,蠢蠢欲動了起來。


    每天20塊啊!


    換做以前的工廠,那可是早餐和午餐加一起的消費水平。


    跑跑步就能唾手可得。


    誰不發自內心的大喊一聲:老板萬歲?


    因此第二天早上,李雲身後的跑步隊伍就明顯壯大了很多很多。


    並且還不斷的有人在源源不斷的加入。


    而負責登記的線上管理們,則會在中層管理們的監督下,加入奔跑的隊伍中。


    而她們則由李雲或者蕭芸親自監督跑步。


    至於蕭芸…李雲給她買了個跑步機放在辦公室裏。


    讓她有空了自己在辦公室中鍛煉。


    ……


    空港工業園求職者招聘大廳。


    今天又是招工日。


    某電子廠新來的hr小姐姐,滿臉好奇的看著大廳角落裏的那條長隊。


    她看向身邊的孫浪問道:“孫哥,那邊是哪家工廠的應聘窗口啊?竟然會有這麽多人。”


    孫浪一臉惆悵的歎了口氣:“還能是哪兒?大橋對麵那家奶茶原材料加工廠的麵試隊伍唄,據說他們馬上又要建立一家養殖廠了,這批員工就是要去養殖廠的。”


    “養殖廠?在咱們這工業園區裏合適嗎?”


    孫浪撇撇嘴:“怎麽不合適了?咱們這個鳥不拉屎的地方,也就靠著這些工廠帶動gdp發展了,人家在這邊投資建廠,市政那邊巴不得多來點呢,他們才不管人家投資做什麽的。”


    “額,那麽多人去麵試,那邊的待遇一定很好吧?”hr小姐姐一臉好奇的問道。


    孫浪聞言立刻閉上了嘴。


    老天,要是這個剛來的傻白甜也溜了,那自己豈不是又要單幹了?


    不行不行,絕對不能讓她也溜了。


    正當他想著該用什麽理由,忽悠她時,旁邊突然傳來不屑的聲音:“那邊的工資待遇是很不錯,可老板是個大傻子,搞那麽多福利待遇,能不能賺到錢都還是個問題呢。”


    說話的是另外一家電子廠的人事。


    hr小姐姐等人離開後,一臉莫名其妙的對孫浪說道:“她吃錯藥了?脾氣這麽衝做什麽?”


    孫浪無語的搖搖頭:“她曾去那邊麵試過,因為考核不合格所以被刷下來了,心裏不爽多正常啊。”


    “是嗎?那邊的考核很嚴格?”


    孫浪一臉古怪的看著她:“怎麽著,你也想跳槽過去看看?”


    “沒沒沒,我就是說說嘛,純好奇,嘿嘿。”hr小姐姐滿臉嬌憨的笑了笑。


    可心裏卻真的如貓抓癢似的,難受得不行。


    那邊排隊的人群裏。


    求職者們小聲的竊竊私語著。


    “聽說了嗎?新廠那邊在昨天,宣布了一項非常不錯的福利誒。”


    “我知道我知道,好像叫什麽‘奔跑吧,員工們’健康鍛煉計劃是吧?”


    “嗯嗯,我也聽說了,隻要每天跟著老板跑跑步,就有20塊錢的健康資金補貼哦。”


    “哇塞,這麽說來,咱們若是堅持一個月跑步的話,那每個月豈不是額外多獲得600塊工資咯?”


    “是啊,那邊的全勤獎都有一千塊呢。”


    “吃得也非常好,還不要錢,住的是4人間,水電費全免!”


    “怪不得那些勞務中介全都在瘋狂的推薦這家工廠,這福利待遇簡直太好了吧?”


    “還有呢,據說幹滿一個月活兒,可以向線上小管理申請國家勞動補助金,足足5000塊,會隨著次月1號發工資的日子,一起發放下來。”


    他們的竊竊私語,一傳十,十傳百,很快就在周邊地區傳開了。


    許多慕名而來的求職者。


    來到這裏後,第一選擇加入的就是李雲的工廠。


    至於去電子廠打工的求職者們。


    聽了這些傳言後,哪裏受得了這樣的刺激啊?


    紛紛選擇辭職跳槽,到李雲的新廠這邊。


    於是三個電子廠的廠長,不得不在公司高層開會,商討如何應對李雲的招工手段。


    他們要的是底層牛馬。


    而李雲呢?特娘的恨不得把這些牛馬給供起來上香。


    這是哪裏來的卷王?


    還要不要他們賺錢了?

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