第58章 原來是烏龍
迴到八十年代當航空大佬 作者：鬧鍾不要響 投票推薦 加入書簽 留言反饋
合著繞來繞去，又是繞迴原主頭上。
楊傑直接問他：“你的經理是誰？”
陳大石也耿直：“俺沒有經理，你不發俺們工資，俺們就不走了。”
王衛軍也表示：“對，不走了。”
楊傑隻好對著調解員和工會丁主任說道：“他不告訴我誰是負責人，我沒辦法確定他們的身份。”
楊傑又吩咐道：“小金，小孫你們倆查一查，碼頭項目組有沒有陳大石和王衛軍這兩個人。”
孫萍肯定的迴答：“楊總，沒有。碼頭項目組都是退伍人員和部隊的工兵組成的，並沒有招過民工。”
陳大石當即不服了，嚷嚷著：“你胡說，當初還是姓張的招俺們，讓俺們去幫運水泥的，現在你們翻臉不認賬了？”
楊傑疑惑：“姓張？叫張什麽？”
陳大石迴答：“張愛崗。你沒話說了吧。”
楊傑轉頭詢問兩個秘書，兩女秘書也搖搖頭。
“先去查查檔案，看看是在哪裏的。”
楊傑樂觀的表示：“幾位稍後，看樣子找到這個張愛崗，就能真相大白了。”
調解員也鬆了一口氣，之前聽著雲裏霧裏的，現在估摸著捋清楚脈絡了。
楊傑隨口問了一句：“對了，你們簽的勞動合同呢？怎麽不帶過來？”
王衛軍有些迷茫：“那是啥？”
陳大石也疑惑：“合同，啥合同？你說的俺聽不懂，你就說，給不給錢吧。”
至此，楊傑已經明白了。
“唉！張主任，我現在可以確定，這些人壓根不是我們公司的員工。”
張主任也微微變了臉色。
他當然知道這是為什麽。
楊傑旗下的公司都是大公司，必須簽勞動合同。
哪怕是港商的廠子，也必須有勞動合同。
就算是國營廠，也會簽訂固定崗位勞動合同。
國營廠那樣的職工叫做固定工，編製工。
特點就是終身製度，鐵飯碗。
而楊傑給下屬簽的是固定周期的勞動合同。
這裏工人稱為合同工。
勞動合同的內容上和現代的合同差不多。
不過是采用79年特區官方試運行辦法，3年簽一次合同。
以前出現過5年製的下鄉教學老師，那些就是合同工。
教齡滿5年就可以迴城市，然後轉簽固定合同，在城市教書。
因此，有時間限製的這類員工，又被稱為勞動合同工。
沒有時間限製，但明確崗位的，就是固定工，鐵飯碗。
陳大石這種咋咋唿唿的行為，一看就是臨時工的表現。
而舊時的臨時工是不受勞動法庇護的。
你沒有編製，就沒有那個底氣。
不久以後，兩個秘書迴來，匯報了結果。
“職工裏麵沒有張愛崗這個人，倒是劣質的供應商裏麵有一個叫張愛崗的。”
楊傑眼前一亮：“哦，供應商啊!他的公司叫什麽名字？”
“南頭洋灰（水泥）廠。”
楊傑做了個示意。
調解員無奈的問道：“兩位你們是不是跟著張愛崗，在南頭洋灰廠幹活的。”
王衛軍已經意識到了什麽，隻能低頭不語。
陳大石還在胡攪蠻纏：“南頭不就是你們的嗎？騙子，欠我們的錢還給我們。”
楊傑起身拍了拍他的肩膀，笑了笑：“兄弟，你腳下的這一片土地，包括你能看到的方圓數十裏地，都叫南頭。懂嗎？”
“張主任，我看你今天可以為這些農民兄弟找到正主了。”
陳大石不服氣：“騙子，你們都不是好人。”
“張愛崗逃港了，你就得還錢。”
陳大石企圖以王八拳威脅楊傑，被他三兩下製服了。
“打人了，打人了，資本家打人了。”
王衛軍則是在一旁勸阻：“陳老大，別喊了，丟死人了。咱找錯了。”
陳老大不服氣：“我沒錯，錯的是你們這些資本家。騙子，還我血汗錢。”
楊傑則神秘的笑了笑：“老王啊，出去告訴大家真相吧。別在胡鬧了。”
“這裏可是有首都來的專家組。你們再鬧下去是沒有結果的。”
“還不如讓張主任幫你們抓住那個真正的欠債人。”
討薪烏龍事件，幾乎特別常見。
尤其是在勞務公司簽約的工人。
這些人就是典型的對象不分。
簽約的是勞務公司，卻要在派遣的工廠鬧事，那工廠的員工不把你趕出去才怪。
還有一個就是廠名很相似的，搞錯了對象。
好在，警察和勞動局一起幫忙找。
折騰三個月，要迴來一千多的工資。
至於時間成本合不合算，那就看不同人的內心如何衡量它。
...
討債風波暫時告一段落，楊傑提高警惕。
為了堵住基層的漏洞，他立馬成立了公司內部的調查組，排查基層的情況。
現在公司規模小，自查還是相對簡單的。
同時，他要求所有入職員工都編入合同工，並且將禁用臨時工納入管理條例中。
此外，在行政部的下屬機構上，專門成立危急公關部。
負責演練可能出現的各種意外情況。
另外將人事部獨立出來，專門負責人事檔案和勞動薪酬管理。
同時對現有員工薪資作出調整。
入職滿一周年的員工，可以逐年增加百分之五的工資。
這會底層的員工挺激動的。
社會上普遍采用固定工資，隻有南頭這邊的幾家公司開了先河。
明確把漲工資加入合同裏麵。
但沒有人會預料到，貨幣膨脹的速度會讓人難以想象。
工資哪有物價漲的快！
此外為了防止烏龍事件再次發生，楊傑準備給旗下的公司改名字。
他把南頭貨車租賃公司，改成寶馬貨車租賃公司。
不用擔心和德國的bmw品牌撞車。
當時香港人管它叫巴依爾，寶島人叫它米漿。
此外出租車公司改名為奔馳出租。
同樣不用擔心和德國m.benz撞車。
香港人：平治，寶島：賓士。
對了，還有大眾出租。
人家都管他們叫福士。
完美錯開了。
還有新開的物流園超市，提前注冊家樂福連鎖超市。
此外還注冊宜家房產建設，香奈兒服飾。
至於其它的，他暫時沒有想到。
而南頭物流園和赤灣碼頭，還有桶裝水一類的。
這些屬於公私合營，不能隨便的改名字。
80年和81年的兩年時間，楊傑基本上都是處於蟄伏的狀態。
並沒有對其它事業過多的拓展。
主要是跑了幾次香港，購買了一部分機械設備複刻。
很可惜，沒能參與去日本的考察團。
否則心心念念的五軸聯動機床，沒準可以搞一波。
楊傑直接問他：“你的經理是誰？”
陳大石也耿直：“俺沒有經理，你不發俺們工資，俺們就不走了。”
王衛軍也表示：“對，不走了。”
楊傑隻好對著調解員和工會丁主任說道：“他不告訴我誰是負責人，我沒辦法確定他們的身份。”
楊傑又吩咐道：“小金，小孫你們倆查一查，碼頭項目組有沒有陳大石和王衛軍這兩個人。”
孫萍肯定的迴答：“楊總，沒有。碼頭項目組都是退伍人員和部隊的工兵組成的，並沒有招過民工。”
陳大石當即不服了，嚷嚷著：“你胡說，當初還是姓張的招俺們，讓俺們去幫運水泥的，現在你們翻臉不認賬了？”
楊傑疑惑：“姓張？叫張什麽？”
陳大石迴答：“張愛崗。你沒話說了吧。”
楊傑轉頭詢問兩個秘書，兩女秘書也搖搖頭。
“先去查查檔案，看看是在哪裏的。”
楊傑樂觀的表示：“幾位稍後，看樣子找到這個張愛崗，就能真相大白了。”
調解員也鬆了一口氣，之前聽著雲裏霧裏的，現在估摸著捋清楚脈絡了。
楊傑隨口問了一句：“對了，你們簽的勞動合同呢？怎麽不帶過來？”
王衛軍有些迷茫：“那是啥？”
陳大石也疑惑：“合同，啥合同？你說的俺聽不懂，你就說，給不給錢吧。”
至此，楊傑已經明白了。
“唉！張主任，我現在可以確定，這些人壓根不是我們公司的員工。”
張主任也微微變了臉色。
他當然知道這是為什麽。
楊傑旗下的公司都是大公司，必須簽勞動合同。
哪怕是港商的廠子，也必須有勞動合同。
就算是國營廠，也會簽訂固定崗位勞動合同。
國營廠那樣的職工叫做固定工，編製工。
特點就是終身製度，鐵飯碗。
而楊傑給下屬簽的是固定周期的勞動合同。
這裏工人稱為合同工。
勞動合同的內容上和現代的合同差不多。
不過是采用79年特區官方試運行辦法，3年簽一次合同。
以前出現過5年製的下鄉教學老師，那些就是合同工。
教齡滿5年就可以迴城市，然後轉簽固定合同，在城市教書。
因此，有時間限製的這類員工，又被稱為勞動合同工。
沒有時間限製，但明確崗位的，就是固定工，鐵飯碗。
陳大石這種咋咋唿唿的行為，一看就是臨時工的表現。
而舊時的臨時工是不受勞動法庇護的。
你沒有編製，就沒有那個底氣。
不久以後，兩個秘書迴來，匯報了結果。
“職工裏麵沒有張愛崗這個人，倒是劣質的供應商裏麵有一個叫張愛崗的。”
楊傑眼前一亮：“哦，供應商啊!他的公司叫什麽名字？”
“南頭洋灰（水泥）廠。”
楊傑做了個示意。
調解員無奈的問道：“兩位你們是不是跟著張愛崗，在南頭洋灰廠幹活的。”
王衛軍已經意識到了什麽，隻能低頭不語。
陳大石還在胡攪蠻纏：“南頭不就是你們的嗎？騙子，欠我們的錢還給我們。”
楊傑起身拍了拍他的肩膀，笑了笑：“兄弟，你腳下的這一片土地，包括你能看到的方圓數十裏地，都叫南頭。懂嗎？”
“張主任，我看你今天可以為這些農民兄弟找到正主了。”
陳大石不服氣：“騙子，你們都不是好人。”
“張愛崗逃港了，你就得還錢。”
陳大石企圖以王八拳威脅楊傑，被他三兩下製服了。
“打人了，打人了，資本家打人了。”
王衛軍則是在一旁勸阻：“陳老大，別喊了，丟死人了。咱找錯了。”
陳老大不服氣：“我沒錯，錯的是你們這些資本家。騙子，還我血汗錢。”
楊傑則神秘的笑了笑：“老王啊，出去告訴大家真相吧。別在胡鬧了。”
“這裏可是有首都來的專家組。你們再鬧下去是沒有結果的。”
“還不如讓張主任幫你們抓住那個真正的欠債人。”
討薪烏龍事件，幾乎特別常見。
尤其是在勞務公司簽約的工人。
這些人就是典型的對象不分。
簽約的是勞務公司，卻要在派遣的工廠鬧事，那工廠的員工不把你趕出去才怪。
還有一個就是廠名很相似的，搞錯了對象。
好在，警察和勞動局一起幫忙找。
折騰三個月，要迴來一千多的工資。
至於時間成本合不合算，那就看不同人的內心如何衡量它。
...
討債風波暫時告一段落，楊傑提高警惕。
為了堵住基層的漏洞，他立馬成立了公司內部的調查組，排查基層的情況。
現在公司規模小，自查還是相對簡單的。
同時，他要求所有入職員工都編入合同工，並且將禁用臨時工納入管理條例中。
此外，在行政部的下屬機構上，專門成立危急公關部。
負責演練可能出現的各種意外情況。
另外將人事部獨立出來，專門負責人事檔案和勞動薪酬管理。
同時對現有員工薪資作出調整。
入職滿一周年的員工，可以逐年增加百分之五的工資。
這會底層的員工挺激動的。
社會上普遍采用固定工資，隻有南頭這邊的幾家公司開了先河。
明確把漲工資加入合同裏麵。
但沒有人會預料到，貨幣膨脹的速度會讓人難以想象。
工資哪有物價漲的快！
此外為了防止烏龍事件再次發生，楊傑準備給旗下的公司改名字。
他把南頭貨車租賃公司，改成寶馬貨車租賃公司。
不用擔心和德國的bmw品牌撞車。
當時香港人管它叫巴依爾，寶島人叫它米漿。
此外出租車公司改名為奔馳出租。
同樣不用擔心和德國m.benz撞車。
香港人：平治，寶島：賓士。
對了，還有大眾出租。
人家都管他們叫福士。
完美錯開了。
還有新開的物流園超市，提前注冊家樂福連鎖超市。
此外還注冊宜家房產建設，香奈兒服飾。
至於其它的，他暫時沒有想到。
而南頭物流園和赤灣碼頭，還有桶裝水一類的。
這些屬於公私合營，不能隨便的改名字。
80年和81年的兩年時間，楊傑基本上都是處於蟄伏的狀態。
並沒有對其它事業過多的拓展。
主要是跑了幾次香港，購買了一部分機械設備複刻。
很可惜，沒能參與去日本的考察團。
否則心心念念的五軸聯動機床，沒準可以搞一波。