好消息不斷地傳來，消防隊那邊新近招了一批退伍的軍轉幹部和特種作戰的士兵，素質較高，現正在進行二次選撥和分配。
這個消防隊實際是海東安排的遮人耳目的訓練基地。因為隻有消防才能天天練兵，而且特別招人喜歡。
院裏實行軍事化管理，劃分為一些模塊，各自封閉，訓練的效果不錯。
這天，行動組的負責人過來邀請海東過去麵訓新員工。
海東近幾天正閑得無聊，於是就跟車去了消防隊這邊。
走馬觀花，看了新晉員工日常生活環境、學習環境之後，在操場上檢閱了一部分科目的訓練及成績匯報。
因為場地四周是開放式的，多少會有一些百姓在圍觀，所以槍械部分都以木質模型代替。
海東對快反突擊部分的演示產生了濃厚的興趣。西京一戰，兄弟們受傷的不少，此後訓練當中增添了部分內容。
當承載著大量“武裝人員”的車輛出現在操場上時，海東注意到，基本都是製式美式車輛，國內的車輛在這方麵應用的比較少。
問過在場地訓練人員，國產車輛主要突出在功能單一、動力不強勁、不耐造等方麵。
雖然現在國內有廠家在仿製，但畢竟隻是仿製，還差一些基本的功能需要進一步完善。
至於空中掩護和空中突進，則是根本沒有。
部分可選的民用型號的直升機用來滅火都非常困難，更別說載人了。
同樣，上次在西京是海東親自操作飛行器給予了最大力的支持和掩護才得以實現，他本人不去，誰也搞不定這樣的作戰方案。
即使製定了，也無法保障實施。
這個是痛點。
如果哪天海東真的身體不適，或本人不在現場，這樣的突擊計劃就得變更，那困難就不止增加了多少倍。甚至都有可能最終矢折而無法實現。
到處都是漏洞和痛點。
在後來室內進行的內部討論會上，部分參會的行動組骨幹和基層教員對這些痛點逐一提出意見和建議，希望海東能給予適當的改進。
要做就做一流的精英團隊，這是大家共同商討的結果。
尤其一些曾經觀摩過外軍訓練的人，更是提出了一些新的建議和要求。
看著這些新參加團隊的新人踴躍發言，海東的心情非常的複雜，能提出意見來都是好可，問題是可行性有多大。
有一些設備可以自己組織人琢磨改進，有一些可以通過海外關係進行采買，哪怕隻有樣品也行，然後再仿製都可以。有一些必須得結合國內的實際做一些變動。
這都需要生產廠家的密切配合，但這點從目前來看，似乎是不太可行。
因為畢竟訂單數比較少，而且有一些東西確實涉及到敏感問題，估計廠家配合的可能性不大。
怎麽辦？涼拌！
隻能先應承了再說，海東拿出打官腔的本事來，逐一表態，“這個問題我會納入下一步的工作計劃當中予以優先研究執行”。
這個“下一步的工作計劃”，而且還是“優先”，就支撐到猴年去了。
海東心裏知道，推托不是辦法，畢竟這個團隊的建設和大的方向是自己提出來的，大家都是熱心地按這個方向在執行而已，本意上沒有太多壞的心思在上麵。
而且從西京一戰當中，暴露出來的許多問題都是確實值得反思和改進的。
那些新來的人就聽說西京一戰，沒有知曉更多的內容，但從老同事對這個事的重視態度上來看，估計是現場比較慘烈，而且這種問題到處打聽也沒人告訴你，打聽不出來，聽到了也就是聽到了。
而且，現場的人都是在情緒激動的情況下才提到這幾個字，其它情況下都是暗示一下，一代而過，更增添了這幾個字的神秘感。
好象還涉及到前任大佬的事，所以新來的員工都是在大方向和對外軍的觀摩方麵得出的結論進行建議和討論。
海東明知這是一個奇怪的現象，但看破不識破，才是一個好的領導，他隻負責聽就可以了。
需要表態的時候，自然會有人再三的追問他，到時候有個表態就行了，不一定要具體的答複，隻要顯示出來比較重視，就可以了。
一個字：拖。
二個字：糊弄。
三個字：非常好。
然後，就沒有然後了。
因為在討論會上都是隻談論，沒有辦法要求結果。
大家都知道給海東顏麵和台階，但海東心裏清楚斤兩。
這個會議帶給他的觸動以及西京帶給他的經驗教訓，同樣是非常深記得的，以至於過後很多天，還能清晰地迴想起當天會議上眾人多派別互相之間唇劍舌槍論戰的具體場麵。
這些人在行動上都是高手，在討論問題上也是一針見血、直來直去，毫不拖泥帶水，都是在部隊上養成的炮筒子脾氣與直腸子。以前有二胖這個人替海東充當擋箭牌，現在沒有陰擋了，炮火就是比往常更猛烈了一些。
就這樣草草結果了討論會，大家都遵守規矩，出了會議室不再談論這些東西。但海東控製不住自己，還是忍不住找了一些人單獨地進行了征詢和探討。
最後得出結論：車輛及飛行器必須進行相關的改進。
至於最後如何處理，那就是海東自己的事情了，大家不會關心的。
他們始終相信，海東會重視他們的。
他們不僅是拿錢賣命，更是把這個事情當成了一項事業，一個可以從事很長時間，甚至一生的事業來做。
其實，這就是最讓海東感到感動的部分。
多數人還是認真負責的。
甚至是絕大多數。
至少表麵上看是這樣。
這些人需要受到關心和愛護。
而最實際的關心和愛護除了用錢解決，還得需要有實際一些的行動。
所以，最後促成了海東下定了決心，一定要努力達成他們的目標。哪怕隻有一小步，也是對自己及部下的一點安慰，這就是在保護他們。
不僅是保護他們的生命，也更是保護他們的工作責任心和熱情。
這事已經刻不容緩了。
這個消防隊實際是海東安排的遮人耳目的訓練基地。因為隻有消防才能天天練兵，而且特別招人喜歡。
院裏實行軍事化管理，劃分為一些模塊，各自封閉，訓練的效果不錯。
這天，行動組的負責人過來邀請海東過去麵訓新員工。
海東近幾天正閑得無聊，於是就跟車去了消防隊這邊。
走馬觀花，看了新晉員工日常生活環境、學習環境之後，在操場上檢閱了一部分科目的訓練及成績匯報。
因為場地四周是開放式的，多少會有一些百姓在圍觀，所以槍械部分都以木質模型代替。
海東對快反突擊部分的演示產生了濃厚的興趣。西京一戰，兄弟們受傷的不少，此後訓練當中增添了部分內容。
當承載著大量“武裝人員”的車輛出現在操場上時，海東注意到，基本都是製式美式車輛，國內的車輛在這方麵應用的比較少。
問過在場地訓練人員，國產車輛主要突出在功能單一、動力不強勁、不耐造等方麵。
雖然現在國內有廠家在仿製，但畢竟隻是仿製，還差一些基本的功能需要進一步完善。
至於空中掩護和空中突進，則是根本沒有。
部分可選的民用型號的直升機用來滅火都非常困難，更別說載人了。
同樣，上次在西京是海東親自操作飛行器給予了最大力的支持和掩護才得以實現，他本人不去，誰也搞不定這樣的作戰方案。
即使製定了，也無法保障實施。
這個是痛點。
如果哪天海東真的身體不適，或本人不在現場，這樣的突擊計劃就得變更，那困難就不止增加了多少倍。甚至都有可能最終矢折而無法實現。
到處都是漏洞和痛點。
在後來室內進行的內部討論會上，部分參會的行動組骨幹和基層教員對這些痛點逐一提出意見和建議，希望海東能給予適當的改進。
要做就做一流的精英團隊，這是大家共同商討的結果。
尤其一些曾經觀摩過外軍訓練的人，更是提出了一些新的建議和要求。
看著這些新參加團隊的新人踴躍發言，海東的心情非常的複雜，能提出意見來都是好可，問題是可行性有多大。
有一些設備可以自己組織人琢磨改進，有一些可以通過海外關係進行采買，哪怕隻有樣品也行，然後再仿製都可以。有一些必須得結合國內的實際做一些變動。
這都需要生產廠家的密切配合，但這點從目前來看，似乎是不太可行。
因為畢竟訂單數比較少，而且有一些東西確實涉及到敏感問題，估計廠家配合的可能性不大。
怎麽辦？涼拌！
隻能先應承了再說，海東拿出打官腔的本事來，逐一表態，“這個問題我會納入下一步的工作計劃當中予以優先研究執行”。
這個“下一步的工作計劃”，而且還是“優先”，就支撐到猴年去了。
海東心裏知道，推托不是辦法，畢竟這個團隊的建設和大的方向是自己提出來的，大家都是熱心地按這個方向在執行而已，本意上沒有太多壞的心思在上麵。
而且從西京一戰當中，暴露出來的許多問題都是確實值得反思和改進的。
那些新來的人就聽說西京一戰，沒有知曉更多的內容，但從老同事對這個事的重視態度上來看，估計是現場比較慘烈，而且這種問題到處打聽也沒人告訴你，打聽不出來，聽到了也就是聽到了。
而且，現場的人都是在情緒激動的情況下才提到這幾個字，其它情況下都是暗示一下，一代而過，更增添了這幾個字的神秘感。
好象還涉及到前任大佬的事，所以新來的員工都是在大方向和對外軍的觀摩方麵得出的結論進行建議和討論。
海東明知這是一個奇怪的現象，但看破不識破，才是一個好的領導，他隻負責聽就可以了。
需要表態的時候，自然會有人再三的追問他，到時候有個表態就行了，不一定要具體的答複，隻要顯示出來比較重視，就可以了。
一個字：拖。
二個字：糊弄。
三個字：非常好。
然後，就沒有然後了。
因為在討論會上都是隻談論，沒有辦法要求結果。
大家都知道給海東顏麵和台階，但海東心裏清楚斤兩。
這個會議帶給他的觸動以及西京帶給他的經驗教訓，同樣是非常深記得的，以至於過後很多天，還能清晰地迴想起當天會議上眾人多派別互相之間唇劍舌槍論戰的具體場麵。
這些人在行動上都是高手，在討論問題上也是一針見血、直來直去，毫不拖泥帶水，都是在部隊上養成的炮筒子脾氣與直腸子。以前有二胖這個人替海東充當擋箭牌，現在沒有陰擋了，炮火就是比往常更猛烈了一些。
就這樣草草結果了討論會，大家都遵守規矩，出了會議室不再談論這些東西。但海東控製不住自己，還是忍不住找了一些人單獨地進行了征詢和探討。
最後得出結論：車輛及飛行器必須進行相關的改進。
至於最後如何處理，那就是海東自己的事情了，大家不會關心的。
他們始終相信，海東會重視他們的。
他們不僅是拿錢賣命，更是把這個事情當成了一項事業，一個可以從事很長時間，甚至一生的事業來做。
其實，這就是最讓海東感到感動的部分。
多數人還是認真負責的。
甚至是絕大多數。
至少表麵上看是這樣。
這些人需要受到關心和愛護。
而最實際的關心和愛護除了用錢解決，還得需要有實際一些的行動。
所以，最後促成了海東下定了決心，一定要努力達成他們的目標。哪怕隻有一小步，也是對自己及部下的一點安慰，這就是在保護他們。
不僅是保護他們的生命，也更是保護他們的工作責任心和熱情。
這事已經刻不容緩了。