第25章 狩獵
滿級大佬的我，重生後不講武德 作者：晝夜天光 投票推薦 加入書簽 留言反饋
現在是9月26號，距離韓旭的重生之日已經過去了三天。
他還記得在重生之後第一天迴到公司，他也在整個文案三組麵前說出過同樣的話，而當時台下坐的那些實習生並不足以深入理解他的想法，唯一聽明白的小哥姐倒是被他氣得勃然大怒，然而最終又毫無疑問地被他懟得偃旗息鼓。
可是再次來到位於17樓的匯報中心，他的匯報對象甚至都不是作為這個年代頂流品牌傳播精英的艾弗森，而是作為全國乃至全世界範圍內頂級內容營銷操盤手的路易。
在路易過往二十多年的從業經曆當中，曾經拿下過數十個最最具有含金量的營銷/廣告大獎，也曾經作為嘉賓站在過戛納國際創意節的領獎台上。
“內銷轉變為出口？盧卡斯，你講故事的能力確實是得天獨厚。”
就連小哥姐那樣的文案組長都能看出韓旭的隱喻，那麽作為品牌創意總監的路易自然不會看不出這是一個十分精確的類比。
所謂的“內銷”指的就是對內，放在全球市場上指的是像kre員工這樣名校畢業自帶家庭和社會光環的行業精英；
而所謂的“出口”指的就是外擴，無論最終選擇采用怎樣的品牌傳播，其根本目的還是在於影響和打動更多維度的消費者，也隻有這樣才能輔助各渠道和運營團隊的鋪貨，而這是隻有真正專業的品牌操盤手才會懂的。
“隻是從您和艾弗森過往的營銷思路裏得到了一些啟發。”
倒並不單單隻是為了在路易和艾弗森的麵前藏拙，韓旭說的這句話其實還是非常真心的。
kre畢竟是一家擁有百年曆史的跨國企業，在這幢大樓裏也聚集著數以百計甚至是千計各個職能部門和業務條線的精英。
正是因為身處這樣一個競爭激烈的環境，能夠一路做到品牌經理甚至是創意總監，說明艾弗森和路易一定具有在職場當中至關重要的“稀缺性”，而他們同樣也能代表這個時代t0級的市場營銷和品牌管理水平。
所以重生之前的韓旭的的確確從他們身上學到了很多，而在重生之後他的個人能力雖然已經足以比肩路易，但卻並沒有不把kre的這些“老前輩”放在眼裏。
畢竟承認他人的優點並不代表否認自己的能力。
這才是真正年薪百萬社會精英的格局。
“先投屏一下你們的出街海報吧。”
“好的。”
知道路易下午還要去跟一家供應商溝通，韓旭也不多說廢話。
大約用了二十分鍾，他跟安東尼已經做完了全部的展示，期間還各自講解了一下自己的創作思路，而路易聽完之後自然也是頻頻點頭。
“我明白你想表達什麽。”
路易迴過頭來看著他：
“總部的確是希望通過這款產品來促進品牌的年輕化，但盧卡斯，品牌為什麽需要年輕化？我們又應該怎樣促成年輕化？作為年輕一代最出色的營銷策劃，我想聽一聽你會有怎麽樣的看法。”
“針對品牌為什麽需要年輕化，我認為有以下幾點原因。”
韓旭表現得從容不迫，雖然這個問題的答案並不存在於眼前的ppt，但卻深入地停留在了他作為kre品牌創意副總監的大腦裏：
“第一，適應消費群體的更新換代。”
“第二，順應時代潮流與文化變遷。”
“第三，滿足年輕一代對於新鮮感和創新性的本能需求。”
“第四，讓渠道、運營等各部門在市場競爭中找到抓手。”
“……”
韓旭一共羅列出了十個大點，而整體都圍繞著適應市場變化、保持核心競爭力、應對新的營銷和傳播渠道，以及促進品牌和旗下各大產品線的可持續發展。
“至於我們應該怎樣促成年輕化……我也有以下幾點並不十分專業的看法。”
迴答完路易的第一個問題之後，韓旭刻意稍作停頓，似乎並不想讓人看出這於他而言不過是小菜一碟：
“第一，明確品牌定位和目標人群，界定品牌想要在年輕消費者眼中呈現的形象。”
“第二，推出創新產品和優質服務，結合消費者的痛點與需求開發年輕化的市場。”
“第三，形成具有強現代感的品牌標識和視覺係統，通過符合年輕人審美喜好的畫麵與他們進行溝通。”
“第四，積極開展新奇、有趣的線上線下主題活動，讓年輕人通過與品牌的互動獲得更深層次的動容。”
“……”
韓旭再一次羅列出了十個大點，並沒有過多關注遣詞造句，為的就是讓人感覺他並沒有提前做好準備，而這一切不過都是他的臨場發揮。
而他之所以會這麽做，也並不是為了展現他的隨機應變能力，他主要是不想讓路易覺得害怕，害怕自己竟然被一個初出茅廬的實習生給算透了。
畢竟韓旭早就已經猜到了路易會問他為什麽要做品牌年輕化，因為出街海報對於內容營銷而言不過是九牛一毛的散點，而像他和路易這樣的品牌操盤手不可能考慮得如此片麵。
所以如果他想要說服路易，去接受一個完全背離kre過往營銷邏輯的宣傳主題，那就必須向對方證明自己的頭腦當中已經形成了十分清晰的傳播鏈路，他必須充分理解品牌年輕化，才能證明自己能夠為品牌市場部找到最好的宣傳打法。
“盧卡斯，我從你身上總能看到亞曆山大的影子。”
亞曆山大是kre在亞太區的cmo，學名叫做“首席營銷官”，也可以叫做營銷操盤手。
他站在整個亞太區內容營銷團隊的最頂層，是大中華區及霓虹、泡菜等地各大品牌創意總監的匯報對象，而由於他長期以來一直base在星洲，即便是路易也很難與他麵對麵交流。
“要不然員工私底下怎麽把盧卡斯叫做路易二世？”
聽到路易口中的話，一旁的艾弗森也忍不住笑了。
“路易二世……”
路易對於這個稱唿顯然並不陌生，在他內心深處韓旭的的確確是他最理想的接班人，而韓旭隻是微微一笑，然後重新轉向了一旁的艾弗森：
“我還是想先好好打磨自己，爭取早日穿上和艾弗森一樣的3號球衣。”
他還記得在重生之後第一天迴到公司，他也在整個文案三組麵前說出過同樣的話，而當時台下坐的那些實習生並不足以深入理解他的想法，唯一聽明白的小哥姐倒是被他氣得勃然大怒，然而最終又毫無疑問地被他懟得偃旗息鼓。
可是再次來到位於17樓的匯報中心，他的匯報對象甚至都不是作為這個年代頂流品牌傳播精英的艾弗森，而是作為全國乃至全世界範圍內頂級內容營銷操盤手的路易。
在路易過往二十多年的從業經曆當中，曾經拿下過數十個最最具有含金量的營銷/廣告大獎，也曾經作為嘉賓站在過戛納國際創意節的領獎台上。
“內銷轉變為出口？盧卡斯，你講故事的能力確實是得天獨厚。”
就連小哥姐那樣的文案組長都能看出韓旭的隱喻，那麽作為品牌創意總監的路易自然不會看不出這是一個十分精確的類比。
所謂的“內銷”指的就是對內，放在全球市場上指的是像kre員工這樣名校畢業自帶家庭和社會光環的行業精英；
而所謂的“出口”指的就是外擴，無論最終選擇采用怎樣的品牌傳播，其根本目的還是在於影響和打動更多維度的消費者，也隻有這樣才能輔助各渠道和運營團隊的鋪貨，而這是隻有真正專業的品牌操盤手才會懂的。
“隻是從您和艾弗森過往的營銷思路裏得到了一些啟發。”
倒並不單單隻是為了在路易和艾弗森的麵前藏拙，韓旭說的這句話其實還是非常真心的。
kre畢竟是一家擁有百年曆史的跨國企業，在這幢大樓裏也聚集著數以百計甚至是千計各個職能部門和業務條線的精英。
正是因為身處這樣一個競爭激烈的環境，能夠一路做到品牌經理甚至是創意總監，說明艾弗森和路易一定具有在職場當中至關重要的“稀缺性”，而他們同樣也能代表這個時代t0級的市場營銷和品牌管理水平。
所以重生之前的韓旭的的確確從他們身上學到了很多，而在重生之後他的個人能力雖然已經足以比肩路易，但卻並沒有不把kre的這些“老前輩”放在眼裏。
畢竟承認他人的優點並不代表否認自己的能力。
這才是真正年薪百萬社會精英的格局。
“先投屏一下你們的出街海報吧。”
“好的。”
知道路易下午還要去跟一家供應商溝通，韓旭也不多說廢話。
大約用了二十分鍾，他跟安東尼已經做完了全部的展示，期間還各自講解了一下自己的創作思路，而路易聽完之後自然也是頻頻點頭。
“我明白你想表達什麽。”
路易迴過頭來看著他：
“總部的確是希望通過這款產品來促進品牌的年輕化，但盧卡斯，品牌為什麽需要年輕化？我們又應該怎樣促成年輕化？作為年輕一代最出色的營銷策劃，我想聽一聽你會有怎麽樣的看法。”
“針對品牌為什麽需要年輕化，我認為有以下幾點原因。”
韓旭表現得從容不迫，雖然這個問題的答案並不存在於眼前的ppt，但卻深入地停留在了他作為kre品牌創意副總監的大腦裏：
“第一，適應消費群體的更新換代。”
“第二，順應時代潮流與文化變遷。”
“第三，滿足年輕一代對於新鮮感和創新性的本能需求。”
“第四，讓渠道、運營等各部門在市場競爭中找到抓手。”
“……”
韓旭一共羅列出了十個大點，而整體都圍繞著適應市場變化、保持核心競爭力、應對新的營銷和傳播渠道，以及促進品牌和旗下各大產品線的可持續發展。
“至於我們應該怎樣促成年輕化……我也有以下幾點並不十分專業的看法。”
迴答完路易的第一個問題之後，韓旭刻意稍作停頓，似乎並不想讓人看出這於他而言不過是小菜一碟：
“第一，明確品牌定位和目標人群，界定品牌想要在年輕消費者眼中呈現的形象。”
“第二，推出創新產品和優質服務，結合消費者的痛點與需求開發年輕化的市場。”
“第三，形成具有強現代感的品牌標識和視覺係統，通過符合年輕人審美喜好的畫麵與他們進行溝通。”
“第四，積極開展新奇、有趣的線上線下主題活動，讓年輕人通過與品牌的互動獲得更深層次的動容。”
“……”
韓旭再一次羅列出了十個大點，並沒有過多關注遣詞造句，為的就是讓人感覺他並沒有提前做好準備，而這一切不過都是他的臨場發揮。
而他之所以會這麽做，也並不是為了展現他的隨機應變能力，他主要是不想讓路易覺得害怕，害怕自己竟然被一個初出茅廬的實習生給算透了。
畢竟韓旭早就已經猜到了路易會問他為什麽要做品牌年輕化，因為出街海報對於內容營銷而言不過是九牛一毛的散點，而像他和路易這樣的品牌操盤手不可能考慮得如此片麵。
所以如果他想要說服路易，去接受一個完全背離kre過往營銷邏輯的宣傳主題，那就必須向對方證明自己的頭腦當中已經形成了十分清晰的傳播鏈路，他必須充分理解品牌年輕化，才能證明自己能夠為品牌市場部找到最好的宣傳打法。
“盧卡斯，我從你身上總能看到亞曆山大的影子。”
亞曆山大是kre在亞太區的cmo，學名叫做“首席營銷官”，也可以叫做營銷操盤手。
他站在整個亞太區內容營銷團隊的最頂層，是大中華區及霓虹、泡菜等地各大品牌創意總監的匯報對象，而由於他長期以來一直base在星洲，即便是路易也很難與他麵對麵交流。
“要不然員工私底下怎麽把盧卡斯叫做路易二世？”
聽到路易口中的話，一旁的艾弗森也忍不住笑了。
“路易二世……”
路易對於這個稱唿顯然並不陌生，在他內心深處韓旭的的確確是他最理想的接班人，而韓旭隻是微微一笑，然後重新轉向了一旁的艾弗森：
“我還是想先好好打磨自己，爭取早日穿上和艾弗森一樣的3號球衣。”