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“兩位，你們想想看，現在我們這些穿越眾過來之後，肯定是男多女少的。而我們這個穿越公司絕大部分都是男的，而且這個是一個古代世界，古代的世界可是非常重男輕女的時代。如果我們接著這麽發展下去，那恐怕可能會被這個世界所同化，然後我們這些女人也有可能被踩下去了！”朱定芳說道。
言婧婧問道：“不會吧？我們好歹也都是股東之一啊！”
“話不能這麽說，這個明朝可是非常嚴重的重男輕女的。而我們來到了這裏，必然會要適應這個時空。所謂物競天擇適者生存，我們雖然看起來是引領這個時代的人，可是事實上很多時候我們也要向這個時代所妥協，這個是我所了解的。而我們目前所以能夠獲得的這個份子，那也許是我們也是穿越者，所以才會能夠讓他們看在過去的麵子是給我們這個好處。可是以後呢？以後一旦這幫男人和那些這個明朝時空的人接觸，那會帶來什麽樣的後果？他們會不會被這個明朝時空的土著所影響，然後開始變得重男輕女，甚至是歧視婦女？”朱定芳問道。
薛婉婷也都搖搖頭說：“應該不會吧？他們幾乎每個人都是生活成長在城市裏麵，並且每一個都有高中以上學曆，應該不會有這種想法吧？按照我們教育學的思維來說，他們的人生觀世界觀價值觀已經確定了，哪怕有一定的所謂野心，可是也都不會太過打壓歧視婦女的！”
“當然，哪怕他們這一代不會，可是他們的下一代呢？”朱定芳問道。
“下一代？”言婧婧也都有些皺眉。
因為如果下一代是生活在這個時空，他們收到的這個時空的影響肯定比父母要大。這個整個社會對他們下一代的影響可不是那麽容易的，尤其是各種情況都有可能發生，會影響下一代的思維。
“還有，我可是聽說了，不少人也都想過要娶好幾個老婆啊，這樣我們女人的身份地位如何維護？”朱定芳問道。
“這個……”兩個人也都說不出話了。
朱定芳馬上堅決的說：“是的，這個時候我們必然要建立一個婦聯了，如果連我們婦女都無法團結起來，那我們肯定是要被逐步走向過去那種情況。而要知道我們二十一世紀城市裏麵的婦女能夠獲得更高的地位，甚至幾乎平等的？這個有一個組織非常重要，那也就是婦聯。如果沒有婦聯維護我們的權益，維護我們最低的保障，那我們恐怕也都是無法能夠有足夠的保障的。你們想想看，我們天生性別上麵也就是女人，天生的也就無法獲得這個時空的那些土著的支持。所以我們隻能夠想辦法團結一切可以團結的力量，把這個世界的女人拉到我們這邊，能夠一定程度上的幫助我們。而我們組建婦聯，那也就是維護婦女兒童的利益，這樣我們才能夠幫助我們穩定地位。雖然我們看起來是維護婦女兒童的地位，可是我們何嚐不是在維護我們的地位呢？如果整個社會婦女地位不高，那這樣我們恐怕也都無法長久啊！”
另外兩個女人也都點頭認可了這個想法，因為他們也都一定程度都知道古代重男輕女思維非常嚴重，如果經過了一段時間的融合，那恐怕接下來穿越眾們和這個時代的土著進行融合，說不定反而會被他們這個時空的土著所影響，然後讓他們婦女的地位再次大大的降低。而這個是他們這些女性穿越眾所不能夠容忍的，他們這些女性穿越眾本來人數也就少，並且工業技術和科技軍事方麵對於大家沒有什麽影響力，所以他們天然的屬於弱者。如果他們在不團結起來，那恐怕他們在穿越眾這個大集體裏麵的地位也都會被踩到底層。
這個社會風氣如此，那如果接下來他們必須要團結一下，不然他們肯定會要出問題的。
當幾個女人開始在那些女性穿越眾裏麵進行串聯，然後幾乎湊齊了三百多個女性穿越眾的簽名，然後由三個女性執行董事交給了董事長張開放進行第一步的初步查看。
張開放看了看這份申請成立婦聯的建議，然後他主動問：“你們維護婦女兒童的權益，這個我原則上表示支持。可是你們這個方法，好像有些問題啊！”
“有什麽問題？難道婦聯不應該成立嗎？”朱定芳問道。
“應該，我認為可以成立。不過你們這些向董事會建議的條文，那這個我認為恐怕會通不過。因為你看看，你們第一條也就是想要我們實行一夫一妻製，這個恐怕非常困難。你們也應該知道，我們這裏悶騷的人不少，別看他們在後世一個個都是說什麽男女平等，可是他們卻絕對腦子裏麵想著多娶幾個老婆。他們在後世沒有機會，好不容易穿越過來了，那他們自然要想要擁有這個權力。你們這個一夫一妻製，恐怕實行起來非常困難的。恐怕，如果真正公開討論，那是無法通過的。”張開放說道。
“難道……”朱定芳還想說什麽，張開放馬上製止了它。
“你們不如換一個方法，一夫一妻製是不可能的，這些家夥不可能允許。哪怕一時之間允許了，可是他們之後肯定要想辦法找小妾，找別的女人。你們應該知道，這個時代的女人是允許一個男人有多個女人的，尤其是他們未來的身份，那肯定是有這個機會。你想想看，如果自己的妻子都支持一個男人去找別的女人，那這樣會有什麽後果？後世那些妻子還禁止丈夫去找別的女人，可是都無法禁止得住。可是古代的女人按照那種所謂賢惠的標準，他們反而支持自己丈夫去找別的女人，有幾個男人能夠頂得住這個吸引力？哪怕我們製定了所謂法律，那也是沒有用處的。”
“還有，你們知道西方國家的婦女提升地位，花費了多少年嗎？哪怕是西方國家，也都有很長一段的重男輕女的時候，婦女是沒有選舉權的，他們那裏的婦女提高身份地位，花費了少則數百年，多則上千年。所以你們希望在這個時候一蹴而就，那是不可能的，是違反曆史唯物主義的。你們千萬不要試圖在一夫一妻製度上麵做文章，這個是要遭到幾乎所有人的反對的。”
言婧婧馬上問：“那我們怎麽辦？”
“你們不如在這方麵修改一下，按照規定應該修改為要公平對待每一個妻子，每一個妻子在家庭的地位平等，所生育的子女有公平的繼承權。並且，如果其中一個妻子是我們穿越公司的股東，那也都必須要征得股東的妻子的同意，如果她不同意那也就是有一票否決權力。這樣可以維護你們這些身為股東的女人在這個股東裏麵的權益，這樣他們多半能夠接受。至於各個妻子地位平等，子女有同等繼承權，這個他們也都多半能夠接受的。”
“並且，你們忽略了最重要的一點，怎麽能夠提高地位？我學習馬克思哲學的時候，我知道了一個道理，那也就是經濟基礎決定上層建築。婦女的的地位提高，是隨著生產力提高而改變的。如果經濟基礎不行，那一切也都是空談。要知道在古代，主要以農業為主，婦女的體力根本無法能夠承擔起農業生產的重任。而工業初期也都是如此，他們工業需要消耗的體力很大，婦女是無法承擔的。所以，隻有到了後來機械化發展到時候，那才能夠降低體力要求，然後婦女地位才會逐步提高。”
“而你們也都應該有所了解，後世為什麽有些男人敢找別的女人，而不怕妻子發現？而他們有些女人為什麽明知道丈夫外麵有女人了，可是卻不敢離婚？有些明明在家裏麵接受了家庭暴力，可是為什麽不敢離婚呢？”
這個時候薛婉婷迴答：“那是因為他們沒有收入，沒有自己的獨立的經濟來源，所以一切都是依靠丈夫生活。這樣他們自然不敢離婚，因為她們都是靠著丈夫養活的。”
“沒錯，就是這個道理。如果女人沒有自己的收入來源，一切都是要靠這男人，那說什麽男女平等那也都是廢話。所以你們如果真的想要提高婦女地位，那不如從這方麵入手。”張開放迴答。
很快，經過了第二次這個關於婦聯成立的章程也都再次被擬定出來了。而這次送到了董事會來討卵，然後那些董事會的執行董事和非執行董事看到了這個章程，然後不少男性也都鬆了一口氣。
因為這上麵沒有什麽關於一夫一妻製度的規定，他反而規定了公平對待每一個妻子，不能有歧視，她們所生育的子女擁有公平的繼承權，不能夠因為母親出身的問題收到歧視。而他們還規定了這個如果妻子是穿越公司的股東，那必須要征得身為同為穿越眾的妻子的同意才能夠納妾，不然將會被一票否決，這個大家也都可以接受。而大家也都樂意通過這個章程，因為之前大家愛還是在猶豫，是否會實行一夫一妻，可是現在心裏麵的大石頭終於落地，他們以後可以光明正大的娶多個老婆了。
至於什麽部分正妻平妻小妾等等，那些這個大家也都是能夠接受的，畢竟他們是後世人，什麽正妻平妻小妾的地位區別他們非常不感冒。反正都是自己的女人，公平對待也都是應該的。
所以，成立婦聯的提案也都會被通過了。婦聯的核心章程是為了維護婦女兒童合法權益的組織，上麵沒有半點要實行一夫一妻的想法，這樣那些男性穿越眾也都選額給這些女人一些麵子。這些男性穿越眾心裏麵其實也都感覺有些占了便宜的感覺，因為他們知道這樣讓那些女性穿越眾是吃了大虧了，所以他們也都不好繼續反對別的章程了。
“接下來，我們將會提議建立一個新的公司章程。那也就是叫做《婦女就業保障章程》，希望大家能夠進行的審議。”薛婉婷拿出了這個新的一個章程說道。
“這份章程的核心也就是提倡婦女能夠依法就業，凡是我們穿越公司下屬的股東和職工，都不能禁止自己家的妻子出外依法就業，從事合法的職業。如果妻子有出去就業的想法，那不能夠以任何理由阻止。”薛婉婷說道。
這條，大家聽了沒有感覺有什麽問題，所以很快也都通過了。而薛婉婷也就是希望通過讓那些婦女能夠有自己的職業，有自己的收入來源，這樣也就不怕離開了男人無法生存了。
“第二條，那也就是我們穿越公司下屬的任何崗位，除了一些重體力勞動或者是危險的崗位，別的凡是婦女能勝任的，也都不得已任何理由拒絕婦女來任職。”
這一條，好像也都沒有什麽問題，畢竟在後世就業平等也都是一個宣傳了很多年的事情，大家也都認可了這個想法。除了少部分特殊崗位之外，別的都不能夠拒絕婦女來就業，要維護就業平等，這個大家也都沒有異議，所以大家也都通過了。
而這個第二條，也就是維護就業平等的，那這樣也都可以讓婦女有資格就業，維護自己的經濟來源。甚至是以後可以加入到穿越眾公司的管理層，這樣才是保障婦女地位的基礎。不然如果都不能夠就業平等，那以後發展前途自然不可能平等，而這樣肯定不行的。
所以，這份《婦女就業保障章程》是在張開放這個政壇老手的幫助下炮製出來的，這個掌握程度非常合適，是穿越眾們能夠接受的條件。與其等到以後各種矛盾爆發出來之後才想著立法，不如現在就盡快立法，那以後他們想要修改也都不是那麽容易的了。
“兩位，你們想想看，現在我們這些穿越眾過來之後，肯定是男多女少的。而我們這個穿越公司絕大部分都是男的，而且這個是一個古代世界，古代的世界可是非常重男輕女的時代。如果我們接著這麽發展下去，那恐怕可能會被這個世界所同化，然後我們這些女人也有可能被踩下去了！”朱定芳說道。
言婧婧問道：“不會吧？我們好歹也都是股東之一啊！”
“話不能這麽說，這個明朝可是非常嚴重的重男輕女的。而我們來到了這裏，必然會要適應這個時空。所謂物競天擇適者生存，我們雖然看起來是引領這個時代的人，可是事實上很多時候我們也要向這個時代所妥協，這個是我所了解的。而我們目前所以能夠獲得的這個份子，那也許是我們也是穿越者，所以才會能夠讓他們看在過去的麵子是給我們這個好處。可是以後呢？以後一旦這幫男人和那些這個明朝時空的人接觸，那會帶來什麽樣的後果？他們會不會被這個明朝時空的土著所影響，然後開始變得重男輕女，甚至是歧視婦女？”朱定芳問道。
薛婉婷也都搖搖頭說：“應該不會吧？他們幾乎每個人都是生活成長在城市裏麵，並且每一個都有高中以上學曆，應該不會有這種想法吧？按照我們教育學的思維來說，他們的人生觀世界觀價值觀已經確定了，哪怕有一定的所謂野心，可是也都不會太過打壓歧視婦女的！”
“當然，哪怕他們這一代不會，可是他們的下一代呢？”朱定芳問道。
“下一代？”言婧婧也都有些皺眉。
因為如果下一代是生活在這個時空，他們收到的這個時空的影響肯定比父母要大。這個整個社會對他們下一代的影響可不是那麽容易的，尤其是各種情況都有可能發生，會影響下一代的思維。
“還有，我可是聽說了，不少人也都想過要娶好幾個老婆啊，這樣我們女人的身份地位如何維護？”朱定芳問道。
“這個……”兩個人也都說不出話了。
朱定芳馬上堅決的說：“是的，這個時候我們必然要建立一個婦聯了，如果連我們婦女都無法團結起來，那我們肯定是要被逐步走向過去那種情況。而要知道我們二十一世紀城市裏麵的婦女能夠獲得更高的地位，甚至幾乎平等的？這個有一個組織非常重要，那也就是婦聯。如果沒有婦聯維護我們的權益，維護我們最低的保障，那我們恐怕也都是無法能夠有足夠的保障的。你們想想看，我們天生性別上麵也就是女人，天生的也就無法獲得這個時空的那些土著的支持。所以我們隻能夠想辦法團結一切可以團結的力量，把這個世界的女人拉到我們這邊，能夠一定程度上的幫助我們。而我們組建婦聯，那也就是維護婦女兒童的利益，這樣我們才能夠幫助我們穩定地位。雖然我們看起來是維護婦女兒童的地位，可是我們何嚐不是在維護我們的地位呢？如果整個社會婦女地位不高，那這樣我們恐怕也都無法長久啊！”
另外兩個女人也都點頭認可了這個想法，因為他們也都一定程度都知道古代重男輕女思維非常嚴重，如果經過了一段時間的融合，那恐怕接下來穿越眾們和這個時代的土著進行融合，說不定反而會被他們這個時空的土著所影響，然後讓他們婦女的地位再次大大的降低。而這個是他們這些女性穿越眾所不能夠容忍的，他們這些女性穿越眾本來人數也就少，並且工業技術和科技軍事方麵對於大家沒有什麽影響力，所以他們天然的屬於弱者。如果他們在不團結起來，那恐怕他們在穿越眾這個大集體裏麵的地位也都會被踩到底層。
這個社會風氣如此，那如果接下來他們必須要團結一下，不然他們肯定會要出問題的。
當幾個女人開始在那些女性穿越眾裏麵進行串聯，然後幾乎湊齊了三百多個女性穿越眾的簽名，然後由三個女性執行董事交給了董事長張開放進行第一步的初步查看。
張開放看了看這份申請成立婦聯的建議，然後他主動問：“你們維護婦女兒童的權益，這個我原則上表示支持。可是你們這個方法，好像有些問題啊！”
“有什麽問題？難道婦聯不應該成立嗎？”朱定芳問道。
“應該，我認為可以成立。不過你們這些向董事會建議的條文，那這個我認為恐怕會通不過。因為你看看，你們第一條也就是想要我們實行一夫一妻製，這個恐怕非常困難。你們也應該知道，我們這裏悶騷的人不少，別看他們在後世一個個都是說什麽男女平等，可是他們卻絕對腦子裏麵想著多娶幾個老婆。他們在後世沒有機會，好不容易穿越過來了，那他們自然要想要擁有這個權力。你們這個一夫一妻製，恐怕實行起來非常困難的。恐怕，如果真正公開討論，那是無法通過的。”張開放說道。
“難道……”朱定芳還想說什麽，張開放馬上製止了它。
“你們不如換一個方法，一夫一妻製是不可能的，這些家夥不可能允許。哪怕一時之間允許了，可是他們之後肯定要想辦法找小妾，找別的女人。你們應該知道，這個時代的女人是允許一個男人有多個女人的，尤其是他們未來的身份，那肯定是有這個機會。你想想看，如果自己的妻子都支持一個男人去找別的女人，那這樣會有什麽後果？後世那些妻子還禁止丈夫去找別的女人，可是都無法禁止得住。可是古代的女人按照那種所謂賢惠的標準，他們反而支持自己丈夫去找別的女人，有幾個男人能夠頂得住這個吸引力？哪怕我們製定了所謂法律，那也是沒有用處的。”
“還有，你們知道西方國家的婦女提升地位，花費了多少年嗎？哪怕是西方國家，也都有很長一段的重男輕女的時候，婦女是沒有選舉權的，他們那裏的婦女提高身份地位，花費了少則數百年，多則上千年。所以你們希望在這個時候一蹴而就，那是不可能的，是違反曆史唯物主義的。你們千萬不要試圖在一夫一妻製度上麵做文章，這個是要遭到幾乎所有人的反對的。”
言婧婧馬上問：“那我們怎麽辦？”
“你們不如在這方麵修改一下，按照規定應該修改為要公平對待每一個妻子，每一個妻子在家庭的地位平等，所生育的子女有公平的繼承權。並且，如果其中一個妻子是我們穿越公司的股東，那也都必須要征得股東的妻子的同意，如果她不同意那也就是有一票否決權力。這樣可以維護你們這些身為股東的女人在這個股東裏麵的權益，這樣他們多半能夠接受。至於各個妻子地位平等，子女有同等繼承權，這個他們也都多半能夠接受的。”
“並且，你們忽略了最重要的一點，怎麽能夠提高地位？我學習馬克思哲學的時候，我知道了一個道理，那也就是經濟基礎決定上層建築。婦女的的地位提高，是隨著生產力提高而改變的。如果經濟基礎不行，那一切也都是空談。要知道在古代，主要以農業為主，婦女的體力根本無法能夠承擔起農業生產的重任。而工業初期也都是如此，他們工業需要消耗的體力很大，婦女是無法承擔的。所以，隻有到了後來機械化發展到時候，那才能夠降低體力要求，然後婦女地位才會逐步提高。”
“而你們也都應該有所了解，後世為什麽有些男人敢找別的女人，而不怕妻子發現？而他們有些女人為什麽明知道丈夫外麵有女人了，可是卻不敢離婚？有些明明在家裏麵接受了家庭暴力，可是為什麽不敢離婚呢？”
這個時候薛婉婷迴答：“那是因為他們沒有收入，沒有自己的獨立的經濟來源，所以一切都是依靠丈夫生活。這樣他們自然不敢離婚，因為她們都是靠著丈夫養活的。”
“沒錯，就是這個道理。如果女人沒有自己的收入來源，一切都是要靠這男人，那說什麽男女平等那也都是廢話。所以你們如果真的想要提高婦女地位，那不如從這方麵入手。”張開放迴答。
很快，經過了第二次這個關於婦聯成立的章程也都再次被擬定出來了。而這次送到了董事會來討卵，然後那些董事會的執行董事和非執行董事看到了這個章程，然後不少男性也都鬆了一口氣。
因為這上麵沒有什麽關於一夫一妻製度的規定，他反而規定了公平對待每一個妻子，不能有歧視，她們所生育的子女擁有公平的繼承權，不能夠因為母親出身的問題收到歧視。而他們還規定了這個如果妻子是穿越公司的股東，那必須要征得身為同為穿越眾的妻子的同意才能夠納妾，不然將會被一票否決，這個大家也都可以接受。而大家也都樂意通過這個章程，因為之前大家愛還是在猶豫，是否會實行一夫一妻，可是現在心裏麵的大石頭終於落地，他們以後可以光明正大的娶多個老婆了。
至於什麽部分正妻平妻小妾等等，那些這個大家也都是能夠接受的，畢竟他們是後世人，什麽正妻平妻小妾的地位區別他們非常不感冒。反正都是自己的女人，公平對待也都是應該的。
所以，成立婦聯的提案也都會被通過了。婦聯的核心章程是為了維護婦女兒童合法權益的組織，上麵沒有半點要實行一夫一妻的想法，這樣那些男性穿越眾也都選額給這些女人一些麵子。這些男性穿越眾心裏麵其實也都感覺有些占了便宜的感覺，因為他們知道這樣讓那些女性穿越眾是吃了大虧了，所以他們也都不好繼續反對別的章程了。
“接下來，我們將會提議建立一個新的公司章程。那也就是叫做《婦女就業保障章程》，希望大家能夠進行的審議。”薛婉婷拿出了這個新的一個章程說道。
“這份章程的核心也就是提倡婦女能夠依法就業，凡是我們穿越公司下屬的股東和職工，都不能禁止自己家的妻子出外依法就業，從事合法的職業。如果妻子有出去就業的想法，那不能夠以任何理由阻止。”薛婉婷說道。
這條，大家聽了沒有感覺有什麽問題，所以很快也都通過了。而薛婉婷也就是希望通過讓那些婦女能夠有自己的職業，有自己的收入來源，這樣也就不怕離開了男人無法生存了。
“第二條，那也就是我們穿越公司下屬的任何崗位，除了一些重體力勞動或者是危險的崗位，別的凡是婦女能勝任的，也都不得已任何理由拒絕婦女來任職。”
這一條，好像也都沒有什麽問題，畢竟在後世就業平等也都是一個宣傳了很多年的事情，大家也都認可了這個想法。除了少部分特殊崗位之外，別的都不能夠拒絕婦女來就業，要維護就業平等，這個大家也都沒有異議，所以大家也都通過了。
而這個第二條，也就是維護就業平等的，那這樣也都可以讓婦女有資格就業，維護自己的經濟來源。甚至是以後可以加入到穿越眾公司的管理層，這樣才是保障婦女地位的基礎。不然如果都不能夠就業平等，那以後發展前途自然不可能平等，而這樣肯定不行的。
所以，這份《婦女就業保障章程》是在張開放這個政壇老手的幫助下炮製出來的，這個掌握程度非常合適，是穿越眾們能夠接受的條件。與其等到以後各種矛盾爆發出來之後才想著立法，不如現在就盡快立法，那以後他們想要修改也都不是那麽容易的了。