刁維忠接著說:“這條管理主線,也是我們的內部控製線,也是集團安全管理的主線。”


    “我們的責任體係就是按照這條主線,落實到人頭上,這就有了明確的責任。”


    “第三,需要重點強調的,那就是我們的工作,就是要體現我們的管理理念,體現我們的管理意圖,如果我們的管理目標不能實現,那這個管理就是失敗的。”


    “也就是說,不管前邊有什麽困難,有什麽障礙,都需要我們去克服,去攻克,隻有我們有敢於處理最棘手的問題,勇於破解最難的難題,那還有什麽解決不了的問題?”


    刁維忠的話說的緩慢沉穩而又有力量,大家聽了他的話,感到像是充滿了力量,而且有一定的鼓動性。


    “最後,我想說的是,一公司施工的陽光莊園項目在經曆這次火災事故後,正在卓有成效的改變,這種改變及時有效,這也正是我們希望看到的,這個情況我會如實上報集團領導。”


    “好了,今天的檢查到此結束,對現場存在的問題及整改安排,由慶安科長報到集團安全處,作為這次檢查的記錄。好,散會!”


    隨著刁維忠一聲“散會”,大家都陸陸續續走出會議室,這個會議直接改變了陽光莊園項目的態勢,督促了施工隊伍,讓項目有了新的開始。


    邱海燕感到今天刁維忠來的非同尋常,她沒有完全理解,但是她明白的是刁維忠對她工作的支持,這個態度非常明確。


    說:“刁處長,中午留下來吃飯吧,我安排一下。”


    刁維忠說:“你也剛開始,等你熟悉情況了,工作正常了,再說也不遲。”


    邱海燕說:“附近有個飯店,也很方便。”


    刁維忠說:“我下午有會,還要和老曹談談,處裏其他人下午還有檢查任務,今天就算了。”


    邱海燕隻好說:“那就聽您的。”


    孟慶安陪著刁維忠走到車跟前,看著商務車開門,刁維忠等人上車,關門。


    車窗玻璃打開,刁維忠和大家揮手告別。


    孟慶安、邱海燕等站在旁邊也揮揮手告別。


    這一上午緊張而急促的檢查就結束了。


    邱海燕把李夢潔招唿過來,對她說:“小李,你去食堂看看,徐師傅做好飯了嗎?早上我讓他準備了幾個菜。”


    邱海燕對孟慶安說:“孟科長,中午就在這吃吧,食堂應該做好飯了。”


    孟慶安一愣神,轉而說:“食堂,還是隊伍上那個食堂?算了,不在這吃。”


    邱海燕說:“食堂換了,我們項目部自己做飯,在那吃都是吃,就在這吃點吧!”


    孟慶安顯得有些勉強,隻好說:“那好吧!”


    邱海燕也不搭理他,直接對大家說,今天食堂試運營,大家可以在食堂就餐。


    科裏的人都不願意在這吃,大多數直接迴去了。


    這時李夢潔跑過來,對著邱海燕說:“邱姐,徐師傅都準備好了,大家可以就餐了。”


    邱海燕一行人來到食堂。


    邱海燕帶著孟慶安走進食堂,這時徐師傅過來說:“邱經理,這裏有個小包間,裏麵都準備好了,也不知幾個人,裏麵能坐10個人。”


    邱海燕一看能坐10個人,安全科就剩下三個人了,隻好喊:“侯工,小印,還有小李、陳可你們都進來。”


    邱海燕說:“孟科長,呂工,你們都進來吧。”


    邱海燕似乎想到了什麽,對小李說:“把韓科長喊過來。”


    這一桌坐了8個人,還比較寬敞,菜已經擺好,隻有孟慶安覺得不可思議,這個邱海燕就跟變魔術一樣,怎麽變了這麽一桌菜。


    讓孟慶安不可思議的是,這一桌菜看上去絕對不是大食堂的菜,到像大酒店的菜。


    孟慶安的神色讓大家覺得有點奇怪,從一臉不屑到一臉不可思議,孟慶安的變化真是太大了。


    邱海燕說:“我就知道你肯定吃過以前的食堂,這個不一樣了吧。”


    孟慶安說:“邱科長,你這跟變魔術似地,你才接手幾天啊,這麽短時間就能變得這麽好,真有點神奇,不敢相信。”


    邱海燕說:“這個總比幹工程簡單,嗬嗬。”


    邱海燕也忍不住笑了起來。


    剛說完韓冬梅就進來了。

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