韓紅旗畢業了,因學的是會計專業,改行當了軋花廠總賬會計,報到時接待的是秦大功,他已是軋花廠的財務廠長。韓紅旗又驚又喜,驚的是一起招工的秦大功這麽快就當上了副廠長,喜的是頂頭上司是從小一起長大的好兄弟,這世界變化忒快!


    三個拜把子兄弟這兩年也混得天上地下,老大鍾宏業的父親是財政局的股長,找關係將兒子調到城裏的黃海商廈當了副總經理;老三胥有民家裏沒有硬錚關係,仍老老實實當棉檢,不過這兩年棉檢也有路子發財,但栽掉的也多。


    老四張以標就是當棉檢當栽的,他不安安穩穩地收花,在花場和個女結算員勾搭成奸後,兩個人合夥開陰陽單,將籽棉當皮棉計價撈錢,被一起上班的人揭發,判了2年刑還沒出來。


    章勁鬆跑到湖灣來找老同學,讓韓紅星感到奇怪。交談了後才知道,他今年電大畢業,本來可以分到更好的單位,但現在政府裏提拔年輕幹部的條件既要有文憑,又要有基層工作經曆,所以趁年輕先到鄉鎮去混幾年。不過來的目的是為了他妹妹章勁梅:妹妹今年從教育學院畢業,因為是委培生,按規定必須迴教育係統,他父親不想讓她去當窮教師,聽說d行工資待遇高,便親自到d行去疏通關係,王行長見對方其貌不揚,便一口迴絕說d行不收委培生,父親見他行不通便安排手下劉主任再來疏通,王行長知道父親身份後親自上門道歉,並承諾d行的任何股室任由妹妹選,現在不知道進哪個股室好,所以請老同學參謀。


    韓紅星正疑惑王行長為什麽遇到物資局長就肯屈尊,章勁鬆繼續將話往下扯:王行長也請父親幫忙,他有個小姨子已三十多了,現在還在湖灣鎮上班,想通過父親調進物資局。


    韓紅星聽出了兩個震驚,一是章勁鬆嘴裏說的這個小姨子是王行長唯一的小姨,聽嵇紅說過她進d行時,她父親幫王行長的小姨在湖灣鎮的一個廠裏落實了工人性質,由農民變成了工人,沒想到才一年多時間,通過曲線調動已能往黃海縣最好的單位裏跳;二是聽章勁鬆說才知道,原來章勁梅是通過教育局委培上的大學!當年聽章勁鬆說過,他父親到市裏時母親被照顧到學校裏,但不用上班。沒想到隻因為這一點,章勁梅就符合委培條件,自己卻沒機會。不過想想也欣慰,如若換著自己當年去成,少拿幾年工資不說,現在畢業了也最多當個窮教師,絕不會有進d行的機會。


    終於傳來與自己相關的好消息:說是招幹生必須在鄉鎮工作滿八年,這才第三個年頭,李猛就被調到韓紅星曾在那實習過的城東儲蓄所,而且還當上了主辦會計,那裏現在已升級為分理處。


    沒幾天又有好消息傳來,陳功也不聲不響地調到城裏,他的崗位更好,直接到機關進投資股。新招幹的人也在按部就班往鄉鎮分,陸續替換調進城的人。


    有了這些人事變動,韓紅星估計自己也該被調上去了,便滿懷希望地等,可從夏天等到秋天,等到的結果是和尤麗芬2個還在鄉鎮,而新一批招幹的5個分在城裏,5個分在鄉鎮。


    傳出的消息說李猛能調上縣城是因為他的公關能力強,常能在不經意間恰到好處地將錢花到幹部身上;陳功是因為他父親已調到縣醫院當副院長了,哪個幹部用不到醫院這層關係!傳言他父親請動了副縣長,由副縣長親自督促王行長落實陳功的工作調動與安排。


    相對於別人的如願,自己卻萬般無奈:要關係沒關係,談花錢不是舍不得,但跟領導們也不熟,怎麽用心都學不出嬉皮笑臉、點頭哈腰的樣,特別是那王行長看到自己就皺眉,哪還有拍馬的機會!


    尤麗芬也上調了,調進城的原因直觀得無需傳言配合,她是用一封幾十張紙的萬言信感動了王行長,信的內容主要是感慨一個平凡弱女子的卑小和無助以及在這個社會生存的艱難與不易,據說王行長看了信後感動落淚,經過與她的一次長談後立即將她調進城。


    這個調動極大地刺激了韓紅星,不由得生出憤懣,也產生了勇氣,立即來找王行長理論。在韓紅星的記憶中,隻有王書玲父母逼她跟別人談對象舉行上門儀式那次勇敢過一迴,今天是第二迴:


    “寶寶,什麽事?”王行長看到韓紅星走到行長室,略顯奇怪,因為這個小職工從沒來過。


    “我有一個問題,想鬥膽向行長請教!”韓紅星聽出對方聲音不同於平常,聽他口氣脆而平,不似往日那種脆而揚的聲音,那是一種居高、諷謔的口吻。


    “什麽事?請講!”王行長甚至是和藹的態度,讓韓紅星想看他皺沒皺眉頭。


    “關於調動的事,行長大會、小會說誰的四項業務技能好就調誰進城,我們四個招幹的,無論比點鈔、計息、珠算、書寫,哪樣我都不落後,可是家不住縣城的幾位都調上來了,而我家住縣城卻調不上來,所以想請教行長,我該往哪個方麵努力,才能達到調上來的目的?”韓紅星將想好的話問出來。


    “這個----”王行長沒能接上話。


    “寶寶,你先去,這個問題我們行裏是會考慮的。”王行長愣了一會兒後才表態。


    本以為王行長定會發飆,沒想到他的態度極好,這讓韓紅星很是奇怪,迴到分理處打聽,才了解行裏的最新動向。


    王行長主編的《基層行管理經驗談》在全市d行推廣時,黃海d行的內部卻鬧開了鍋,起因是一幫中層幹部不滿王行長一言堂的工作作風,導火索是鄭行長的醫藥費報銷問題。


    鄭行長得了壞病看了十多萬,去年的醫藥費還沒處理今年的又來,王行長也犯愁,按規定有些費用沒法走賬。


    一幫中層幹部不答應了:別的事能忍,鄭行長是行裏的一把手又德高望重,是鄭行長他老人家將你姓王的從普通中層幹部拉到行長位置,雖說名義上還是第二副行長,其實已行使一把手的職權,現在竟恩將仇報,連鄭行長的救命錢都不肯報銷,而接待來來去去的參觀團卻舍得一擲千金,怎能不激起民憤!


    本來王行長的管理作風就硬朗,就是看到中層幹部,不順眼時也立正、稍息地下口令,現在大家看明裏有人推這堵牆,都願意暗裏助把力,隻有湯幹事和朱師傅,像以前編故事損蔡行長那樣,到處為王行長歌功頌德。


    從來都無人問津的韓紅星,自從去過行長室後,也開始有領導找談話,是跟運鈔車下來的吳股長和蔡行長。吳股長正營轉業,投資股長,各方麵資格都比王行長老,卻沒能比王行長先當行長,他矮矮的個,說話慢條處理。蔡行長排名是第一副行長,卻得聽王行長的指揮,開各種會議時表揚人的話輪不到他發言,得罪人的話全安排他出麵,不過這次不知怎麽迴事,敢違背王行長,和吳股長站到一條陣線。兩位領導到湖灣來主要找柏會計,希望他能組織材料針對王行長。


    柏會計受王行長害最深,怨氣也最大,原因是鄭行長先前承諾他進城當中層幹部,沒想到鄭行長生病後由王行長當家,王行長不肯兌現鄭行長的承諾,害他困在湖灣當職工這麽久;找韓紅星談話主要是鼓勁:行裏不調你進城非常不公,現在你要繼續去鬧,鬧得越兇調上去的可能性才越大,你隻有拚勁地鬧,我們才好出麵幫你達到目的。


    行裏的謠言滿天飛,有說王行長在中港故意闖嚴主任宿舍看他老婆光身子的,有說王行長經常深夜帶劉向紅出去喝酒的,怎麽瞎說的都有,比較靠譜的消息是,鄭行長已病入膏肓放棄治療,不過正準備召集一次行務會,會上將以一把手的身份宣布行裏的一切事務不再委托王行長管理,削掉他的權限,交由吳股長協助蔡行長管理。


    為了辟謠,王行長召集全行職工大會,會場上秩序正常,卻能聞到濃濃的火藥味。坐主席台的仍隻有王行長和陪坐的蔡行長。王行長在會上用盡口才與氣力對各種不負責任的謠言進行了抨擊,還將有關於李猛的謠言拿出來舉例,行裏傳言李猛為了調到城裏,給王行長送過一藍鹹鴨蛋,一塑料袋海蜇;王行長還將看某個職工家屬光身子的謠言拿出來賭咒,說如果故意就是他媽的!雖說得粗俗,但言真意切不由人不信。


    王行長也告誡大家要認清各自的斤兩:說你行你就行不行也行,說不行就不行行也不行,最後是不服不行!王行長也不點名地引到韓紅星與他的對話:有職工跟我談條件,問往什麽方麵努力才能達到調上來的目的,活鬼!我可以明確說,我絕不是談條件做交易的人!


    正當韓紅星竭力分析王行長在職工大會上引用自己那話的用意,揣測將會有怎樣的後果時,竟意外等來被調到城裏的電話。不過柏會計仍在湖灣,因為王行長有準確消息,有關鴨蛋與海蜇的謠言就是他發布的,既然已成位仇家,就別想調上來。


    推翻王行長的事鬧到年底才漸漸平息,洗牌的結果是王行長當上了正行長,蔡行長仍是第一副行長,吳股長成了第二副行長,鄭行長二線。


    形成這種格局的準確消息是:本來鄭行長的確想取消王行長的當家權,但蔡行長實在扶不起當不了家,因此定出了由吳股長協助蔡行長當家的方案。準備開行務會宣布時,王行長去求見鄭行長,向鄭行長匯報所有的醫藥費已能報銷,還額外在行裏的費用裏擠出一大筆陪護費給鄭行長家。市行的趙科長也打電話給鄭行長轉告吉行長的意思,說王行長現在是省行出了名的優秀管理人才,不能因為下麵出了一些不同的聲音就否定他的能力。


    鄭行長是擅長沙盤推演的軍人出身,想想於公就是扶起蔡行長和吳股長當家也不一定能穩住陣角,於私王行長已替他解決了醫藥費問題。人之將去其行也善,最後不僅沒罷免王行長,反而主動讓賢,向上級組織推薦王行長當接班人,同時推薦吳股長當了第二副行長。


    倒王的鬥爭告一段落,大家在新的格局中維係起新的平衡,但行裏爭鬥的兩大陣營已很明確,每個有頭臉的人都被左、中、右站好隊,大家在各自的圈子裏養精蓄銳。不過哪一派人都對沒有背景、放屁不響的韓紅星不感興趣,韓紅星隻能獨成一派,也自我解嘲:老子想革命,可他們不帶我革!


    革命的結果是幾家歡樂幾家愁:王、吳兩位行長原先是拚刺刀的對手,現在各得其所成形成雙贏,也都情願刀槍入庫;跟著走時的是王行長手下的朱、湯二將。大家已尊稱朱師傅為朱書記,他的桑塔納已換代為紅旗轎,除了王行長誰也派不動,車輛維修保養也不必向行裏打報告,隻憑發票便可到戴會計那裏結賬;湯幹事雖隻是個信貸員,可隻要是他想放的貸款,就是鐵主任也不敢不放。湯幹事有兩個特點,一是擅長損人,隨便瞎編個故事就去詆毀人,連同事被他叫出去打麻將騙錢也被他損,行裏賭錢的“四大毒手”就是他損出來的,王行長就因他有此特長才用他;二是極不知恥,他組織兩個社會閑雜人員冒充是同行,每次假裝三缺一騙行裏同事和他們打麻將,實質是合夥做局騙錢。他們詐賭的方法是偷百搭,具體是在牌桌上做牌,通過手段將肯定是下一牌百搭的幾張牌放在牌尾,摸牌時一個人負責到牌尾偷牌,另外兩個用幹擾注意力的方法轉移被害人視線,讓偷牌的人好得手。


    楊會計被他叫去打麻將總是輸,反而得了個“楊毒手”的美名,後來發現胡牌的人總有兩、三張百搭,刻意留心後才發現他們是詐賭,等再摸牌偷家正行事時被抓個正著,莊家本該摸十四張的一副牌又在牌尾偷摸一把用十八張配,其中還有兩、三個百搭在牌裏,等偷牌人退迴多餘的四張牌基本就能起手聽牌胡牌,當然賭不過他們!被抓了現形後湯幹事不僅不羞愧,還跟楊會計討要賭場上欠下的債,氣得楊會計要打他,而他仍好意思到處宣揚楊會計欠債不還,編出故事來損楊會計,好在楊會計是局長的弟弟自有人尊重,不是他想損就能損掉的。


    湯幹事雖得勢,但大家都鄙視他,不過也沒人敢得罪他,怕被他編出故事來,因此都對他敬而遠之,不過背後都叫他“湯缺德”。


    柏會計壓錯籌碼已和王行長結下梁子,隻能一方麵做好長期紮根鄉鎮的準備,另一方麵隨時準備揭竿而起;中港的嚴主任不滿行裏隻給他個主任的名卻仍在櫃麵頂崗,見王行長撥了正隻能夾起尾巴做人。


    從結果來看,行裏這次鬥爭讓韓紅星成了贏家,要不也不一定能調進城。但也造成嚴重後果:主任們沒見過韓紅星,更沒共過事,但沒有一位肯接收這個人到本網點,因為是都知道這個人賭錢厲害,是湯幹事嘴裏的“四大毒手”之一。不僅如此,都知道韓紅星這個小職工跟王行長討價還價,絕不會是個好鳥!


    沒有網點肯要,隻得由行裏協調將韓紅星調到營業部儲蓄櫃,與營業部桂主任解釋的理由是這裏管理力量強,優秀員工多,各方麵對落後員工都有幫助作用。


    按慣例,到新網點報到先聽主任訓話,桂主任四十歲左右,他介紹自己從士兵到軍官靠的是勤奮努力,在部隊養成的良好習慣是第二天的衛生第一天晚上就搶著做,隻有憑腳踏實地才能取得成功;他在誇韓紅星年輕就是本錢的同時也介紹他在部隊管過近二百號人,就目前手下也有十幾號人,因此什麽樣的人色都見過,什麽樣的牛鬼蛇神都能拿下。


    韓紅星知道在d行的規矩是上級可以說,下級隻能聽,就比如開職工大會行長隻在最後問副行長有沒有話要說?沒有就散會;網點開職工會主任最後會問副主任有什麽話要說?沒有就結束。所以韓紅星隻管聽,能到城裏上班已萬幸,頂撞領導隻能讓自己更黑,隻要自己日後辦起業務來不落任何人後,隻要你幹部別說得太傷人,你就去說吧!


    在一片冷眼中到營業部上班,好在劉向紅也在這裏,她真心將韓紅星當哥哥待,知道哥哥的惡名其實名不符實,但僅憑她一己之力終究無力迴天,不過她本人現在是營業部骨幹,屬於又紅又專的角色。

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