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    總體來說,石澗仁一直把自己的工作過程做了詳細的匯總報告,每天都會把自己的工作安排跟結果以書麵形式送一份到台長辦公室,雖然楊玉國從未批複過,但顯然默許了石澗仁的這一係列舉動。??


    而石澗仁沒有匯報的恐怕就隻有自己對所有電視台在職員工的考察了。


    不需要談話交流,隻需要看看這些各站點員工對“異人”副台長的態度,石澗仁就能從某些人的眼裏看見那種稱之為希望的東西。


    他的所作所為,不過都是在告訴這些已經在僵化體製下一板一眼的員工,也許還有另外一種生活工作方式的改變。


    改變不一定都是翻天覆地你死我活的革命,潛移默化的從早上義務勞動,到看見那公開張貼在電視台宣傳欄的《風景區旅遊形象宣傳片》方案人員征集,都是一種變化。


    比較離奇的就是在這個對全台員工公開征集的拍攝計劃中,特別注明,所有人員都是免費並且在業餘時間來完成形象片工作的,除了拍攝製作過程中的補貼費用是副台長自己掏腰包外,沒有任何酬勞。


    所有人看了頓時有些嘩然!


    這年頭談什麽都不如談錢,每個月本來就隻拿著點死工資的小電視台員工還要用業餘時間來幫當官的搞政績掙表現做嫁衣?


    所以好多人根本就不看後麵密密麻麻的旅遊形象宣傳片腳本,直接冷嘲熱諷的鄙夷起來。


    都特麽億萬富翁了,還搞這種噱頭來榨取技術勞動力?


    到時候你撈到資本賺得缽滿盆滿的高升了,大家還不是繼續該怎麽樣就怎麽樣,在眼前的生活裏麵折騰?


    都是成年人了,拿這套來騙三歲小孩子麽?


    沒人會上當的!


    傻子才會幹這種沒頭腦的事情!


    諸如此類的言語簡直都公開在宣傳欄前麵嚷嚷了,他們這麽表達意義就是想所有人都跟他們一樣。


    楊玉國也去看過,背著手從頭到尾掃視一遍,確認跟自己拿到的那份申請沒什麽區別,才不一言的走了,另外幾位副台長、中心主任找他詢問這件事,楊台長都不置可否。


    不表態,不參與,不阻攔。


    好些人都興致勃勃的在探討老板的心思。


    這些人也許究其一生也隻能過這種生活,就好像他們津津樂道於給台長取些老大之類的約定俗成稱唿一樣,每天茶餘飯後都隻會討論張家長李家短,哪個部門又有什麽搞頭,悄悄抱怨自己的生活,卻不敢罵領導跟體製,所以他們的著眼點隻會在這些細枝末節上。


    他們格局就是指甲蓋那麽一丟丟。


    石澗仁依舊平靜如常的義務勞動,自費油錢汽車的考察論證,要不就是坐在辦公室專心致誌的看文件,準時下班以後卻給自己找了個新的去處……圖書館。


    這是石澗仁在部門考察中很偶然才現的,電視台的業務主管部門全稱叫做文化廣播電視局,這個聽起來很不起眼的政府部門,其實分管轄區內所有文化產業,其化館、博物館之類的事業單位!


    現在有著電視台副台長工作證的石澗仁,簡直可以在圖書館裏麵橫著走!


    當然,這個號稱藏書量幾十萬冊,大多都是重複陳舊書籍的區縣圖書館也沒多少人來,如果不要臉,石澗仁在裏麵翻跟鬥都行。


    這可是他從小的渴望啊。


    想當初山裏娃偶爾到城裏,曾經也想去縣圖書館百~萬\小!說,卻怎麽都沒法辦理那張對城裏人來說簡簡單單的借書證,好像一個衣衫破舊的鄉下娃走進圖書館都是個多麽大逆不道的事情,所以現在石澗仁大多選擇去書店買書百~萬\小!說,而江州市圖書館他也去過,因為距離產業園差不多要一小時的車程,所以並未成為他獲取知識來源的主要場所。


    而現在,在下班以後本來隻有期刊閱讀室會開放到晚上九點,但看到石澗仁辦理借書證的時候拿出的電視台副台長工作證,作為同係統的副館長親自出來交流,特批允許石台長晚上也能隨便借閱書籍。


    在那浩如煙海一般的陳舊書架中,隨意徜徉……


    對石澗仁來說,光是門類齊全的諸子百家典藏本就足以樂不可支了,還有各種圖書館裏充門麵的百科全書等等。


    也許在圖書館方麵都覺得肯定沒人有興趣來盜竊的這些二三十年前老書籍,石澗仁卻給自己製定了一個計劃,準備在半年時間裏,借著就住在旁邊的便利,讓自己的基礎知識全麵梳理,查漏補缺一下。


    這真的好像武俠裏麵的高手,終於得到一個裝滿武功秘籍的寶庫,這樣的武癡高手還會在意同齡人沉浸的愛恨情仇、k歌跳舞、電子遊戲跟吃喝玩樂麽?


    也許這就是有些人會成為江湖仰望的原因吧,因為他們從一開始就不是一般人。


    這樣的生活對石澗仁來說,恐怕不能再快樂了。


    所以到了掛職滿一個月的時候,區有線電視台關於本區旅遊景點風光宣傳片拍攝製作團隊的籌備也完成了。


    讓很多人大跌眼鏡的是,一共十七名年紀不一的電視台員工報名參與,其中臨時工占了大部分,隻有一名科級主管,但這十七人按照填空一樣的方式把石澗仁羅列在宣傳欄下方的崗位填滿了,其中有幾個職務還不得不重複,又有幾個職務因為沒人選,得相互交叉補充。


    這部分參與拍攝製作團隊的員工裏,包含了所有每天早上跟石澗仁搞義務勞動的十來個員工,而其他人大多都是各工作站跟業務點的臨時工。


    羅明遠就是其中之一,當初石澗仁第一天到電視台開全台職工大會時候,坐在後麵角落比較專注的那幾個穿著工作服的臨時工就有他。


    石澗仁在各站點考察的時候,也有注意到這個專門負責技術維護的小夥子。


    因為在一個偏遠工作站上班,所以不可能參與義務勞動的羅明遠幾乎是第一個報名的,得到消息還專門坐維修車返迴台裏來簽字。


    而石澗仁從自己能看到的全台職工簡曆裏麵,輕易的就能查詢到這十七名員工反而都是有過中高等學曆或者專業技能的骨幹,正是他們接受過的那些教育,讓他們對現在磨洋工似的生活方式感到特別希望改變,羅明遠當然就是其中最為迫切的那個。


    不是所有人都願意跟那些平庸的抱怨牢騷者一樣沉淪下去。


    於是石澗仁在第一次召集所有參與者開會的時候,還是給了他們一個彩蛋。


    周五下班以後,還特別等了大半個小時,等羅明遠幾人從自己的站點趕過來,有兩個家夥還是特別調休在城裏等著的,十七名員工或坐或站就在二樓電視台會議室聽石副台長放炸彈!


    因為這家夥笑眯眯的走上去第一句讓所有人驚呆:“其實我是《赤子之心》電影跟電視劇的製片人,電影用八百萬成本換取了兩千四百萬票房,至於電視劇,嗯,我們台我查詢到已經反複播放了過十次,一直都是盜版,在這樣的情況下,我們依舊在過四十家電視台獲得六千萬的版權收入,不知道我這樣說,你們會不會對這一次的風景片拍攝更多一些信心?”


    十七名員工簡直歡聲雷動!


    太讓人出乎意料了!8

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