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    習慣於謹小慎微的人,很難會主動去探尋廣闊世界。


    相麵不一定指的全都是看麵相,聽其言觀其行也是重要項目,這也是為什麽老話說言多必失的道理,話說得多了,自然就被人觀察了個透徹,從而失去了主動在手。


    楊玉國是個膽小的人,這點從他一貫以來的口頭禪“不犯錯”就可見一斑,但膽小絕對不是罪過,麵對這個紛繁複雜的世界,謹小慎微也不是什麽錯,由此看輕別人才是心思狹隘,重點就在於區別出愚魯貪婪,出言輕浮而不實際的膽小怕事,和有些膽小義大之輩。


    有種人往往長得頭圓額正,眼睛圓小,身材短粗,看東西的時候習慣眼睛朝上,做事縮手縮腳但是卻細心細致,一絲不苟,能在有線電視台這樣的技術行業做了二三十年的楊玉國,顯然就是這種典型的技術官僚。


    每天把上級交代下來的工作不犯錯的完成,那就是萬事大吉,雖然不會有什麽閃光點,但幾十年不出錯也是塊金字招牌了,多半最後還能多福而長壽呢。


    但是人就會有點功利心。


    細致翻閱區有線電視台各種文件資料就能發現,在整個江州四十個區縣裏,本區有線電視台從未獲得過任何榮譽!


    如果真有一項什麽二十年零事故的獎項,可能這裏沒問題,但就是沒有啊,有線電視布網才十二三年呢,各種專業技能評比和創新項目比賽,楊玉國麾下的有線電視台從來都是報名但不積極參與,因為他的主旨就是不犯錯,不得罪區裏麵各種相關職能部門,所以作為媒體很重要的輿論監督職能幾乎等於無,從未有過維權爭論,從來沒有會引起爭議的節目,連區裏麵本地商業廣告都是謹慎又謹慎,石澗仁不止一次看見楊玉國在廣告審批文件上批複“恐怕不合適,慎重播出……”“太過露骨,不予播出……”等把廣告拒之門外的做法。


    反正有線電視台是靠上級行政撥款吃飯的,廣告收入有沒有也不會改變什麽。


    所以在有些地區電視台簡直都是富得流油的純商業化部門了,這家區有線電視台還是清水衙門。


    由此可見,楊玉國不過是膽小,品行甚至說得上是端正而有點迂腐。


    然後石澗仁在這幾天裏麵有個有趣的發現,他在查閱各種文件的時候,發現楊台長曾經把去年全市行業評比匯總文件借過去看了好多天,這在辦公室的文件管理上麵都有清晰記錄的。


    最好笑的是,這份文件上楊玉國居然逐條批閱了那些個電視台的獎項,諸如:“嘩眾取寵”“假大空”“麵子工程”這樣的評語比比皆是,有些後麵還有很情緒化的感歎號!


    這樣一份也許連辦公室主任都隻是公事公辦的收發管理,從未去翻閱過的文件就那麽混雜在整整一鐵皮櫃的紅頭文件裏,偏偏石澗仁一目十行的挨著就翻閱到了。


    這分明是很有些心有不甘嘛。


    對這樣的台長,石澗仁好氣又好笑,無限風光在險峰,什麽好處都得去爭取才有啊。


    所以他才會對症下藥一般行事,你不是很希冀點獎項麽,那就給你個台階。


    溫潤無方的副台長,確實很難讓人對著他生氣,楊玉國可能都有點驚訝自己剛才難得的失態,最後說把文件留下自己迴頭再仔細審查。


    石澗仁第二天早上就在其他員工或明或暗的注視下,繼續他的半小時義務勞動。


    上班以後繼續到各個部門做考察調研。


    這讓一片觀望心態的電視台員工們很吃驚,從來都對新生事物說不的楊台長竟然妥協了?


    所以偷偷摸摸的在早上又有七八名員工加入到勞動隊伍來。


    但接著更讓人大跌眼鏡的是楊玉國居然通知新聞中心去拍一下這個義務勞動場麵,說是留點素材,但沒說幹什麽用。


    員工們中間就有人猜測這要麽是台長在給副台長將軍,拍下這誓言旦旦的開始場麵,如果副台長敢半途而廢,那就真是響亮的迴敬了一記耳光。


    還有人猜測難道老大是要留下案底,等到副台長掛職走人以後,把這些敢跟著翻天的家夥秋後算賬?


    事業單位裏成天無所事事的員工最喜歡討論這些一舉一動了,而且那口吻就好像朝中文武百官在討論皇帝跟後宮佳麗、首輔大臣之間那些破事兒一樣,頗有些揮斥方遒的味道。


    所以接下來立刻又有三五個人悄悄的退出了勞動隊伍。


    投機者總是在不停的算計這其中得失。


    石澗仁才不會在乎呢,掛職兩周時間以後,他終於在周末迴了一趟市裏麵,沒別的事,除了看看丟丟,跟幾位高管開會簡單溝通一下相互工作狀況,就找張明孝借了他那輛改裝過的小越野車開過來上班。


    這車除了不太適合長途駕駛,對於在田間地頭轉悠,上山下河是最方便的,而且整個車因為長期被張明孝拿來玩各種場地越野賽,外表到處都坑坑窪窪的不怎麽講究,不會讓電視台員工說三道四產生不好的影響。


    因為接下來石澗仁就開始跑工作站了。


    作為一個下轄八個街道,二十一個鎮的縣級區,有線電視台其實也在其中四個較大的鎮分別設有工作站,而且在每個鎮跟街道都有業務點,哪怕這些業務點往往隻有一兩個人,工作站也隻有四五名維修技術工,實際上的確是一個工作麵深入到了每個角落的網絡。


    所以石澗仁又花了一周的時間,早出晚歸的把所有工作站跟業務點走了一遍。


    迴來首先提交給楊玉國一份詳盡的有線電視台外圍工作站點狀況調查報告,在這份調查報告裏,石澗仁其實沒有涉及自己最擅長的人員狀況,哪怕他這麽走一遭最大的目的也是這個,他隻非常細致的用表格羅列了所有工作站以及業務點的工作環境、周邊狀況,哪些處在集鎮中心區,哪些純粹就是荒郊野嶺的無人問津,那麽在這些客觀狀況參差不齊的各種站點中,哪些是維護得比較好的,哪些在運行了十來年以後亟待修繕的,一一標注。


    而且根據這兩年上級頒布的村村通工程指示精神,要讓電視節目走進每個村莊,實際上有線電視的線纜覆蓋隻能保證到鎮一級,不少地處偏遠的自然村根本就不太現實,所以一套班子兩塊牌子的區電視台就可以參考其他類似情況電視台的做法,跟這些偏遠村落協調用衛星接收器的方式,也就是俗稱的小鍋蓋來達到目標,現在這玩意兒已經出現在某些鄉鎮集市上,但各業務點並沒有把這一塊給管理約束起來,因為從理論上來說,私自安裝衛星接收器,收看不受管理的境外節目是違規違法的,作為電視台的業務點應該體現出廣播電視行政管理的職責。


    所以表格裏,石澗仁也把這種衛星接收器安裝多寡的大概狀況標注出來了。


    總而言之,石澗仁避開了各部分人員配備合不合理,明明一線做事的臨時工又苦又累,辦公室的卻閑極無聊等事業單位常見弊端不談,隻是很腳踏實地的羅列現如今二十九個站點的調查狀況,僅僅是詳細標注的一份資料,甚至還帶上了每個站點的照片,讓好幾年都沒有到一線全麵查看的楊玉國又吃驚又看得津津有味。


    身為領導又怎麽不喜歡這樣言之有物的報告呢。


    最主要是石澗仁這掛職的還不會影響到他的職務。

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