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等小昭幹完之後，我開始講訴起第三個故事，“第三個故事是我們公司人事部一個副經理的故事，那是頭我離開北京之前發生的事情。.
我依稀記得他向我們公司老總遞交了辭呈以及一個厚厚的信封，老總看完辭呈之後，打開了那個信封，裏麵沒有那些假大空的詞語，寫得非常的真誠，總結起來不外乎三點：第一點就是對公司內部人事問題提出了若幹條意見以及他個人的解決方案；第二點就是自己離開之後，下屬哪個人能夠第一時間接替自己的位置，以及誰能夠接替那個下屬的位置，反正一組簡曆寫滿了整整一張a4紙，每個人的優點缺點都寫得一目了然，供老總參考；第三條就是迴顧了他進公司這幾年以來的心路曆程，從最初的小員工到現如今的副經理，經過的那些風風雨雨。
說句良心話，那信封裏的東西我看過，這個副經理我也熟識，他來公司的這幾年，成績是有目共睹的：通過績效改革，提高了公司的士氣和效率；通過人才梯隊計劃，為公司後期的擴張，提供了充足的人才儲備；通過中層幹部的崗位互換，讓這些領導能夠更加全麵的了解整個公司的工作流程等等。
然後附加了一份自己的職業規劃書，裏麵詳細的記錄了自己在什麽年紀要做到什麽職位，就目前而言，老總的公司雖然各方麵的性價比都非常好，隻不過缺乏挑戰性，再呆下去，這個副經理怕將自己的銳氣耗盡，說白了就是自己的離去跟公司沒有任何關係，是他個人做出的決定。
其後就是人事部門的核心數據，自己在公司辦公使用的郵箱密碼，近期內的工作重心，以及一切相關數據的備份文檔所在，總之事無巨細的交代清楚。
最後是一封寫得很真誠的感謝信，感謝公司老總對他個人的信任，感謝總經理對他多年的照顧，感謝自己的下屬盡心盡力的落實自己每一份方案，感謝一切曾經幫助過他的同事和朋友，總之他把公司內，他所認識的人的優點，都通過這封感謝信寫了出來，臨了還不忘跟老總承諾，一旦公司需要他的時候，他會義無反顧的迴來，（題外話：你說這人怎麽這麽聰明呢，）
以往員工辭職，老總隻是審批後，就算完了，惟獨這個副總經理離開公司的那天，老總破例給他開了個歡送會，吃完大餐後，大家還去ktv唱歌，最後老總偷偷的塞給這個副總經理半年的工資，算是對他工作的一種認可，也是留了個後手，怕將來有用得到對方的地方。”
說到這裏，小昭再次斟滿酒杯，看著我說：“你們公司怎麽那麽多牛逼的人啊，難怪我被你迷得神魂顛倒的，原來你是賊堆兒裏爬出來的選手啊（賊裏不要，說一個人聰明的方言）。”
“幹杯。”我跟小昭碰完酒杯後一飲而盡，隨後總結道：“這個故事教給我們，做人留一線，日後好相見，像你那種臨走時候坑老板娘一把的做法，我勸你還是免了吧。”
看小昭低頭喝悶酒，我繼續說道：“你不是總問我為什麽認識那麽多人嗎，最簡單的做法就是：人捧人，越捧越高，人貶人，越貶越低，就如同剛剛我們點菜的那個服務員來說，我捧著她侃幾句，就能多加道湯喝，而且簡單的幾句話，還能溝通我們彼此之間的感情，我何樂而不為呢。
就衝我剛剛的那幾句話，她身邊有結婚的朋友，她一定會蹦高的往我這裏介紹啊，拋開這個不說，就說說你那老板娘，她說你們勾搭那色老頭（說到這裏的時候，我自己都禁不住大笑了起來），那你不會投其所好啊。”
“哈哈，老賈，你別樂了，我被你逗出來了。”小昭看我笑得有趣，也跟我一起大笑起來，“快說說，到底有什麽方法來對付那個老女人。”笑過以後，小昭趕緊詢問我具體的辦法。
“那還不容易啊，我先說說你原來是如何做的。”“我是怎麽做的。”小昭眨巴著眼睛，吃驚的看著我。
“你每天苦逼著臉，上班就收錢，開機器，等人少了就拖地，收拾電腦桌，日複一日，月複一月的幹活，拿錢，迴家，出去得瑟，我說的沒錯吧。”我壞笑著朝小昭說道。
“咦，你是怎麽知道的。”小昭的迴答讓我證實了自己的感覺沒錯。
“說白了，這個事情就是老板娘自己不自信嘛，你聽我的，明天見到老板娘以後，裝作驚訝的表情對老板娘讚美道：“哎呀，姐，你到底用什麽辦法啊，怎麽看上去又年輕了呢。”等對方裝逼的迴答幾句後，你繼續恭維道：“還是姐姐長的漂亮，就你說的那些spa啊，化妝品啊，塗我臉上，也化不出姐姐那種氣質來。”對方一頓得瑟後，你繼續說：“那姐夫對姐是真心的好，就衝給姐買的這些東西就能看出來。”反正就是諸如此類的話吧。”
“嘔。”小昭做出嘔吐狀，“老賈，你別惡心我了行不，這話我可說不出來，尤其是當著那個老女人的麵兒。”
“你想月底加薪不。”“想啊。”“你想少幹活多拿錢不。”“當然想啊，不想是傻子。”“你想老板娘有事兒沒事兒的就帶你出去逛街，給你買點這兒，送你點那兒的小禮物不。”“我次奧，就她那個小摳樣兒，能送我東西。”
我無奈的用空酒杯敲擊著桌子，“我就問你想還是不想吧。”“當然想啦。”小昭瞪大了眼睛迴答我道。
“想的話，你就照著我剛剛說的這些去做，記住咯，重點就是恭維老板娘有氣質，打扮得體，誇她們倆夫妻恩愛，千萬千萬不要喧賓奪主，把你拿到台麵上來跟老板娘做比較，聽懂了嗎。”
我貌似忘了一條，於是趕緊補充說明道：“哦，對了，人生下來，都不會走路，也不會工作，都是後天學習的，你現在要戰勝的，就是潛意識裏對老板娘的反感，隻要你能做到這一條，後麵的事情就容易多了。”
就看小昭皺著眉頭，憋了半天，然後對我說道：“老賈，你剛剛說的那些，我沒記住啊，怎麽辦。”
我次奧，這尼瑪小昭才多大歲數，也沒到七老八十老年癡呆的年紀啊，這麽幾句話都記不下來，氣的我朝服務員大喊一聲：“妹子，給我拿張紙，拿個筆過來。”
待續
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等小昭幹完之後，我開始講訴起第三個故事，“第三個故事是我們公司人事部一個副經理的故事，那是頭我離開北京之前發生的事情。.
我依稀記得他向我們公司老總遞交了辭呈以及一個厚厚的信封，老總看完辭呈之後，打開了那個信封，裏麵沒有那些假大空的詞語，寫得非常的真誠，總結起來不外乎三點：第一點就是對公司內部人事問題提出了若幹條意見以及他個人的解決方案；第二點就是自己離開之後，下屬哪個人能夠第一時間接替自己的位置，以及誰能夠接替那個下屬的位置，反正一組簡曆寫滿了整整一張a4紙，每個人的優點缺點都寫得一目了然，供老總參考；第三條就是迴顧了他進公司這幾年以來的心路曆程，從最初的小員工到現如今的副經理，經過的那些風風雨雨。
說句良心話，那信封裏的東西我看過，這個副經理我也熟識，他來公司的這幾年，成績是有目共睹的：通過績效改革，提高了公司的士氣和效率；通過人才梯隊計劃，為公司後期的擴張，提供了充足的人才儲備；通過中層幹部的崗位互換，讓這些領導能夠更加全麵的了解整個公司的工作流程等等。
然後附加了一份自己的職業規劃書，裏麵詳細的記錄了自己在什麽年紀要做到什麽職位，就目前而言，老總的公司雖然各方麵的性價比都非常好，隻不過缺乏挑戰性，再呆下去，這個副經理怕將自己的銳氣耗盡，說白了就是自己的離去跟公司沒有任何關係，是他個人做出的決定。
其後就是人事部門的核心數據，自己在公司辦公使用的郵箱密碼，近期內的工作重心，以及一切相關數據的備份文檔所在，總之事無巨細的交代清楚。
最後是一封寫得很真誠的感謝信，感謝公司老總對他個人的信任，感謝總經理對他多年的照顧，感謝自己的下屬盡心盡力的落實自己每一份方案，感謝一切曾經幫助過他的同事和朋友，總之他把公司內，他所認識的人的優點，都通過這封感謝信寫了出來，臨了還不忘跟老總承諾，一旦公司需要他的時候，他會義無反顧的迴來，（題外話：你說這人怎麽這麽聰明呢，）
以往員工辭職，老總隻是審批後，就算完了，惟獨這個副總經理離開公司的那天，老總破例給他開了個歡送會，吃完大餐後，大家還去ktv唱歌，最後老總偷偷的塞給這個副總經理半年的工資，算是對他工作的一種認可，也是留了個後手，怕將來有用得到對方的地方。”
說到這裏，小昭再次斟滿酒杯，看著我說：“你們公司怎麽那麽多牛逼的人啊，難怪我被你迷得神魂顛倒的，原來你是賊堆兒裏爬出來的選手啊（賊裏不要，說一個人聰明的方言）。”
“幹杯。”我跟小昭碰完酒杯後一飲而盡，隨後總結道：“這個故事教給我們，做人留一線，日後好相見，像你那種臨走時候坑老板娘一把的做法，我勸你還是免了吧。”
看小昭低頭喝悶酒，我繼續說道：“你不是總問我為什麽認識那麽多人嗎，最簡單的做法就是：人捧人，越捧越高，人貶人，越貶越低，就如同剛剛我們點菜的那個服務員來說，我捧著她侃幾句，就能多加道湯喝，而且簡單的幾句話，還能溝通我們彼此之間的感情，我何樂而不為呢。
就衝我剛剛的那幾句話，她身邊有結婚的朋友，她一定會蹦高的往我這裏介紹啊，拋開這個不說，就說說你那老板娘，她說你們勾搭那色老頭（說到這裏的時候，我自己都禁不住大笑了起來），那你不會投其所好啊。”
“哈哈，老賈，你別樂了，我被你逗出來了。”小昭看我笑得有趣，也跟我一起大笑起來，“快說說，到底有什麽方法來對付那個老女人。”笑過以後，小昭趕緊詢問我具體的辦法。
“那還不容易啊，我先說說你原來是如何做的。”“我是怎麽做的。”小昭眨巴著眼睛，吃驚的看著我。
“你每天苦逼著臉，上班就收錢，開機器，等人少了就拖地，收拾電腦桌，日複一日，月複一月的幹活，拿錢，迴家，出去得瑟，我說的沒錯吧。”我壞笑著朝小昭說道。
“咦，你是怎麽知道的。”小昭的迴答讓我證實了自己的感覺沒錯。
“說白了，這個事情就是老板娘自己不自信嘛，你聽我的，明天見到老板娘以後，裝作驚訝的表情對老板娘讚美道：“哎呀，姐，你到底用什麽辦法啊，怎麽看上去又年輕了呢。”等對方裝逼的迴答幾句後，你繼續恭維道：“還是姐姐長的漂亮，就你說的那些spa啊，化妝品啊，塗我臉上，也化不出姐姐那種氣質來。”對方一頓得瑟後，你繼續說：“那姐夫對姐是真心的好，就衝給姐買的這些東西就能看出來。”反正就是諸如此類的話吧。”
“嘔。”小昭做出嘔吐狀，“老賈，你別惡心我了行不，這話我可說不出來，尤其是當著那個老女人的麵兒。”
“你想月底加薪不。”“想啊。”“你想少幹活多拿錢不。”“當然想啊，不想是傻子。”“你想老板娘有事兒沒事兒的就帶你出去逛街，給你買點這兒，送你點那兒的小禮物不。”“我次奧，就她那個小摳樣兒，能送我東西。”
我無奈的用空酒杯敲擊著桌子，“我就問你想還是不想吧。”“當然想啦。”小昭瞪大了眼睛迴答我道。
“想的話，你就照著我剛剛說的這些去做，記住咯，重點就是恭維老板娘有氣質，打扮得體，誇她們倆夫妻恩愛，千萬千萬不要喧賓奪主，把你拿到台麵上來跟老板娘做比較，聽懂了嗎。”
我貌似忘了一條，於是趕緊補充說明道：“哦，對了，人生下來，都不會走路，也不會工作，都是後天學習的，你現在要戰勝的，就是潛意識裏對老板娘的反感，隻要你能做到這一條，後麵的事情就容易多了。”
就看小昭皺著眉頭，憋了半天，然後對我說道：“老賈，你剛剛說的那些，我沒記住啊，怎麽辦。”
我次奧，這尼瑪小昭才多大歲數，也沒到七老八十老年癡呆的年紀啊，這麽幾句話都記不下來，氣的我朝服務員大喊一聲：“妹子，給我拿張紙，拿個筆過來。”
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