一個星期六的晚上，哈哈專程跑到女技術員家，向她陳述了“溫控調節”新方案要點。
女技術員起初感到很驚訝，隨即肯定了哈哈的“病情分析”，還熱情地加上自己的補充意見。隻是到具體落實執行的問題上，女技術員麵帶難色地說了幾句勉強應酬的話。
哎呀，想法不錯。我也曾多次提過這方麵的意見，隻是……隻是我們老班長有些保守。你幾年前在廠裏恐怕也了解，他資格老，脾氣強，連車間領導也得敬他三分。嗨喲，怎麽說呢？我看這事，還得從長計議。他這人很固執，坦白地說，他還根本不信任你哩。你上迴……這樣吧，我保留你們的方案，等我們班長試驗過後再……再想辦法搞！你看……
他……就這麽蠻橫？
嘿嘿，車間領導“怕”他，廠領導有時也讓著他呐！
那……隻好如此羅？
別無它法。哈哈，這兩年你在學校裏，進步蠻快嘛！
快？又有什麽用呢？誰也瞧不起！
不！隻要有真本事，人們會改變看法的。工農兵學員有差的，我們老牌大學生當中，就沒有差的啦？更何況，你們工農兵學員知識方麵的缺憾，那是社會造成的嘛！
謝謝你，我……走了！
好好，有時間歡迎你常來玩。你提的這事，我一定盡力幫忙，啊？
哈哈道謝走了。
果然，老班長固執己見，帶著兩個得力幹將出馬搞試驗了。
沒能找到“病根”，他們是乘興而去，怏怏而歸。
實習生們表麵裝作無動於衷，心裏可高興哩。但是否可以說，按照他們提出的“試驗方案”，就準能成功呢？
不能夠！現場情況是複雜的，各類運行參數彼此關聯，相互影響。林妹妹她們一方麵催促女技術員“攤牌”，而另一方麵，又抓緊時間搞了一個現場“修正方案”。
老班長睹氣又去現場碰了幾次，結果還是焦頭爛額。
女技術員這才拿出實習小組的周密方案，請老班長“過目”。因為女技術員聲稱是自己的設想，盡管老班長有些不樂意，但還是把它轉交給車間，車間裏開會研究，同意了這個方案。
於是，老班長開恩，允許實習生們全部投入這一工作。
整個試驗需汽機、鍋爐兩車間運行值班人員全力配合，等於是全廠性的大行動。兩個小時過去，沒什麽異常情況發生。眼看到最後階段，試驗就大功告成了，鍋爐安全門卻突然引起動作，那撕心裂肝似的尖叫聲把眾人都嚇傻了。安全門動作可不是好玩的，那家夥一叫，整個市裏都能聽得到劇烈的嘯音。
看……運行人員急了，檢修人員奔跑起來，廠裏和各車間主管生產的頭頭們也都在很短的時間內趕到了現場……
老班長畢竟是久經沙場經驗豐富的人，一見這情況，便迅速采取了緊急措施。
在運行人員的密切配合下，老班長手到“病”除，安全門不再尖叫了。
事故避免了，老班長理所當然地受到人們的誇讚。
為總結經驗教訓，車間要召開“事故分析會”。
會上，老班長發了言，女技術員發了言，林妹妹示意哈哈，哈哈也頭頭是道地談了自己的幾點“看法”。
哈哈的話，在老班長心裏引起很大的震動。於是，他總結了試驗已取得的成績和不足，誠摯地獻出了自己的一條寶貴意見。
老班長這一招很靈。經過現場檢驗，大家擔心的幾項數據“指標”，一次性順利過關。這就意味著，長期困擾著火力發電廠的自動化溫控難題，終於在人們的歡唿聲中破解了。
哈哈他們參與其中，大學實習生能有幸參加科研活動且出成果，有什麽能比這更高興的事呢？
實習任務提前兩天圓滿地完成了，哈哈他們在招待所裏唱呀跳地鬧了半天。他們正鬧得起勁的時候，老班長笑嘻嘻地來了。
來來，老班長，請抽支煙！
來來，老班長，請你吃糖！
坐呀，老班長，我們這次能完成實習任務，真要好好感謝您哩！
大家你一言我一言地，弄得老班長應接不暇。
坐了一會兒，老班長紅著臉笑道，同學們，你們來我們班，我這個當班長的對你們照顧不周啊！說來慚愧……我今天才知道，那個試驗方案有你們的心血啊！要說感謝的話，我得好好地感謝你們啦！
哈……哈哈又來情緒了，說老班長，您是老熱工了，何必過謙呢？我們都還年輕，知識麵很窄。就說我吧，前幾年隻是在混日子嗬……象您這樣的老師傅，在廠裏可真稱得上是頂梁柱嗬！
老班長，您喝水！
林妹妹生怕哈哈說多了，話裏會帶刺，趕緊攔住了。她真誠地說，要沒有師傅們的幫助，我們的實習任務肯定難於完成！老班長，您是老經驗了，啥時請你給我們講講現場故障處理，好麽？
好好，盡我所能，盡我所能。
老班長與眾人寒暄一陣後，便起身告辭。他告訴他們，班裏已請示車間，給你們開歡送會。聽說廠部領導，也要來參加歡送會哩。
連聲道謝，同學們高興地送走了老班長……
實習結束，全班外出人員全部返校繼續上課，但要在規定時間內提交“實習報告”。7601班林小琴小組非但交了報告，還附上了一篇署名為“江城電廠和7601實習小組”的科技論文。該論文被係裏列作學生科研成果上報，林小琴小組還在全校大會上得了表揚。
“次品作家”王朋之，根據這次實習鍛煉機會和試驗工作體驗，創作了短篇小說《醒》。這篇小說，居然很快在省報上發表了。
他主動“請客”之後，哈哈鄭重提議，為“次品作家”正名。
女技術員起初感到很驚訝，隨即肯定了哈哈的“病情分析”，還熱情地加上自己的補充意見。隻是到具體落實執行的問題上，女技術員麵帶難色地說了幾句勉強應酬的話。
哎呀，想法不錯。我也曾多次提過這方麵的意見，隻是……隻是我們老班長有些保守。你幾年前在廠裏恐怕也了解，他資格老，脾氣強，連車間領導也得敬他三分。嗨喲，怎麽說呢？我看這事，還得從長計議。他這人很固執，坦白地說，他還根本不信任你哩。你上迴……這樣吧，我保留你們的方案，等我們班長試驗過後再……再想辦法搞！你看……
他……就這麽蠻橫？
嘿嘿，車間領導“怕”他，廠領導有時也讓著他呐！
那……隻好如此羅？
別無它法。哈哈，這兩年你在學校裏，進步蠻快嘛！
快？又有什麽用呢？誰也瞧不起！
不！隻要有真本事，人們會改變看法的。工農兵學員有差的，我們老牌大學生當中，就沒有差的啦？更何況，你們工農兵學員知識方麵的缺憾，那是社會造成的嘛！
謝謝你，我……走了！
好好，有時間歡迎你常來玩。你提的這事，我一定盡力幫忙，啊？
哈哈道謝走了。
果然，老班長固執己見，帶著兩個得力幹將出馬搞試驗了。
沒能找到“病根”，他們是乘興而去，怏怏而歸。
實習生們表麵裝作無動於衷，心裏可高興哩。但是否可以說，按照他們提出的“試驗方案”，就準能成功呢？
不能夠！現場情況是複雜的，各類運行參數彼此關聯，相互影響。林妹妹她們一方麵催促女技術員“攤牌”，而另一方麵，又抓緊時間搞了一個現場“修正方案”。
老班長睹氣又去現場碰了幾次，結果還是焦頭爛額。
女技術員這才拿出實習小組的周密方案，請老班長“過目”。因為女技術員聲稱是自己的設想，盡管老班長有些不樂意，但還是把它轉交給車間，車間裏開會研究，同意了這個方案。
於是，老班長開恩，允許實習生們全部投入這一工作。
整個試驗需汽機、鍋爐兩車間運行值班人員全力配合，等於是全廠性的大行動。兩個小時過去，沒什麽異常情況發生。眼看到最後階段，試驗就大功告成了，鍋爐安全門卻突然引起動作，那撕心裂肝似的尖叫聲把眾人都嚇傻了。安全門動作可不是好玩的，那家夥一叫，整個市裏都能聽得到劇烈的嘯音。
看……運行人員急了，檢修人員奔跑起來，廠裏和各車間主管生產的頭頭們也都在很短的時間內趕到了現場……
老班長畢竟是久經沙場經驗豐富的人，一見這情況，便迅速采取了緊急措施。
在運行人員的密切配合下，老班長手到“病”除，安全門不再尖叫了。
事故避免了，老班長理所當然地受到人們的誇讚。
為總結經驗教訓，車間要召開“事故分析會”。
會上，老班長發了言，女技術員發了言，林妹妹示意哈哈，哈哈也頭頭是道地談了自己的幾點“看法”。
哈哈的話，在老班長心裏引起很大的震動。於是，他總結了試驗已取得的成績和不足，誠摯地獻出了自己的一條寶貴意見。
老班長這一招很靈。經過現場檢驗，大家擔心的幾項數據“指標”，一次性順利過關。這就意味著，長期困擾著火力發電廠的自動化溫控難題，終於在人們的歡唿聲中破解了。
哈哈他們參與其中，大學實習生能有幸參加科研活動且出成果，有什麽能比這更高興的事呢？
實習任務提前兩天圓滿地完成了，哈哈他們在招待所裏唱呀跳地鬧了半天。他們正鬧得起勁的時候，老班長笑嘻嘻地來了。
來來，老班長，請抽支煙！
來來，老班長，請你吃糖！
坐呀，老班長，我們這次能完成實習任務，真要好好感謝您哩！
大家你一言我一言地，弄得老班長應接不暇。
坐了一會兒，老班長紅著臉笑道，同學們，你們來我們班，我這個當班長的對你們照顧不周啊！說來慚愧……我今天才知道，那個試驗方案有你們的心血啊！要說感謝的話，我得好好地感謝你們啦！
哈……哈哈又來情緒了，說老班長，您是老熱工了，何必過謙呢？我們都還年輕，知識麵很窄。就說我吧，前幾年隻是在混日子嗬……象您這樣的老師傅，在廠裏可真稱得上是頂梁柱嗬！
老班長，您喝水！
林妹妹生怕哈哈說多了，話裏會帶刺，趕緊攔住了。她真誠地說，要沒有師傅們的幫助，我們的實習任務肯定難於完成！老班長，您是老經驗了，啥時請你給我們講講現場故障處理，好麽？
好好，盡我所能，盡我所能。
老班長與眾人寒暄一陣後，便起身告辭。他告訴他們，班裏已請示車間，給你們開歡送會。聽說廠部領導，也要來參加歡送會哩。
連聲道謝，同學們高興地送走了老班長……
實習結束，全班外出人員全部返校繼續上課，但要在規定時間內提交“實習報告”。7601班林小琴小組非但交了報告，還附上了一篇署名為“江城電廠和7601實習小組”的科技論文。該論文被係裏列作學生科研成果上報，林小琴小組還在全校大會上得了表揚。
“次品作家”王朋之，根據這次實習鍛煉機會和試驗工作體驗，創作了短篇小說《醒》。這篇小說，居然很快在省報上發表了。
他主動“請客”之後，哈哈鄭重提議，為“次品作家”正名。