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當領導最忌諱事必躬親，比如雍正皇帝，什麽都是一把子抓，那最後的結局就是累死。
最好的領導，就得有“眼觀六路耳聽八方”的本事，心中有丘壑，運籌帷幄於營帳之中，統管全局。不過目前他往外跑也是不得已，萬事開頭難，沒有一個好的開始，言何談其他？
朱海眉想郭海明未必想不到這些，但是以工廠目前的利潤來講，確實養不起更多的人了。
“場地的問題能解決嗎？”到這個季節了，如果再去擴建那恐怕不現實了，冬天楊武縣的天氣是極冷的，蓋房子根本不成。
郭海明沉思了一會，“這個季節的水果罐頭生產量少了，要不分一個車間出來，暫時的話一個車間應該可以。等明年一開春，咱們就建新廠房，到時候多找個施工隊，耽誤不了水果罐頭旺季的生產。”
這個還是很可以的。
隻聽郭海明又道，“隻是人手的問題，不太好解決。”目前還不知道新產品會怎麽樣，如果現在開始就招人的話，無疑是人員的浪費，但是如果不現在招聘，那麽一旦訂單來了開始生產，沒有人手貨恐怕都交不了。
而且這一類的產品，工序複雜，需要的人也不少，怎麽想怎麽不好辦。
朱海眉尋思了一會兒建議道，“要不我們重新調整崗位，精簡其他崗位人員，把多餘的人力、物力增添到新的生產線上去。”
郭海明吃驚，“就目前的狀態，有時候還得需要加班，再調出來人員，可以嗎？”
其實不能怨他不負責任，領導視察誰還會去偷懶，隻是車間裏總會有能幹的，會有偷懶的，大姑姐就經常給她抱怨誰誰不太能幹活之類的，所以說多餘的人手肯定是會有的。
朱海眉內心小小的鄙視了一下自己，她真的沒有要壞誰的意思啊，“要不我們開會討論吧，讓各部門的主管都到，就問如果必須要精簡人員的話，他們自己的部門可以去幾個？”
郭海明的眉頭皺到一起，“這樣的話，和資本主義剝削有什麽區別？”
資本主義剝削？
不會吧，有這樣的想法就是資本主義剝削，一個私企的老板不是都要把現有的資源利用到最大值嗎？
她從來沒有想過這個問題，轉念一想，是了，時代不一樣，他們是從那個批鬥的年代走過來的，動不動的就“薅個資本主義羊毛、割個資本主義尾巴，”之類的。一旦人員精簡，那麽多餘的勞動就要分擔到其他人身上，還真不能怪他會想到這個？
“那就給剩餘的工人加工資，給他們加工資的成本，總會要少於新進的招聘人員。”太邪惡了，這真的是剝削人的剩餘價值了。
郭海明眼睛亮了，“對呀，加工資他們總會願意吧，還是你厲害。”
朱海眉苦笑，“估計調到新部門的人員，知道這是我的主意，都會罵我了。”
“沒事，這責任我來擔，都是在一個工廠上班，有什麽不願意的，到時候開會咱們討論一下，是不是調出去的人員，和其他人員的工資一起調。”
聽他這麽一說，心裏還是很感動的，“沒事，該是我擔的就是我擔，您還是要想辦法招代理商，您這樣一個人靠關係做，我看太慢了，不如咱們在省內的報紙上做廣告，廣招市級代理商，雖然做廣告的費用很高，但是應該見效快。”
郭海明不由的感歎，她腦子真是太靈活了，這一出出的，三個人加起來也趕不上她，仿佛她就天生帶著的這種指點江山的氣勢，在她口中說出來的話，做出來的事，都覺得很靠譜，都能去做，再大的困難，在她的眼中就沒有不能解決的，這樣的人要是一直為他用多好呀。
他心中一動，“朱總監，我覺得，要不由你來擔任咱們廠的副廠長吧，主管廠務，我主管外務，待遇好說，我覺得這是個好機會，你說呢？這邊離江城不遠，開車快了四個小時的時間，以後往來江城，可以用工廠的車接送你。你什麽時候想過去就過去，我絕沒有二話。”
朱海眉不知道怎麽迴答他。
郭海明心中也很忐忑，他是衷心的希望她能流下來，但是她向來原則感很強，會答應嗎？但是，是一個副廠長的位置，她這麽年輕就能做副廠長，還能有比這更好的選擇嗎？
的確，長久的留在這裏做副廠長，的確違背了她的本意，她原來的打算是把這邊的事情了結了，拿了錢，然後去江城，去過簡單的生活。開一家麵包店，做點休閑飲品，掙的夠花就行了，然後守在沈東遠身邊，生個小孩，然後過自己的小日子。
她萬萬沒有想到，他會提出這樣的建議來，太出乎她的意料了。
副廠長，並且是她認為一個很有前
景的工廠的副廠長，不僅是對於她來說，還是任何人來說，都很有吸引力吧。
食品類行業，雖然對品質要求很高，但是隻要操作規範，前景還是很廣闊的。衣食住行，誰也離不開吃，等再過兩年，日本的火腿腸機一旦進入中國，隻要把握好時機，罐罐香豈會是如今的罐罐香？
見證一個企業從如今破敗衰落的樣子成長為一個知名的企業，該是多麽心動的一件事情？
這個副廠長的位置，勾起了她對事業的渴望，勾起了她體內蠢蠢欲動的事業心。
一時間心頭紛亂複雜，她真的不知道該如何是好了。
坐火車雖然慢，但是開車四個小時的時間，確實不算路程太遠。
但是轉念間，她又想起了從前？
從前的時候，她就是因為忙於工作，從而忽略了唐一鳴，才讓他們兩個有機可趁，如今沈東遠未必沒有不喜歡自己，但是時間久了呢？
江山難改，人心易變。
最容易改變的就是人心，有的前世的教訓，如今的她敢去賭沈東遠的心嗎？
距離有時候產生的不是美，而是差距。
更何況關彤彤，不僅才貌雙全，更重要的是她有一個當副軍長的父親，沈東遠隻要抱住他一根大腿，估計說少奮鬥十年都說少了吧。
他為什麽現在對她這麽好？
是因為她全心全意的為了他的家人，還因為她拿錢給婆婆治病，還是因為她拿錢給大姑姐買房，還是因為她會做飯，會掙錢，還是真真正正的喜歡上了她的人？
如果他隻是感激她呢？如果沒有關彤彤的存在，憑著她對軍人的信任，肯定有勇氣留在這邊，敢拿著這份信任去賭嗎？
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“場地的問題能解決嗎？”到這個季節了，如果再去擴建那恐怕不現實了，冬天楊武縣的天氣是極冷的，蓋房子根本不成。
郭海明沉思了一會，“這個季節的水果罐頭生產量少了，要不分一個車間出來，暫時的話一個車間應該可以。等明年一開春，咱們就建新廠房，到時候多找個施工隊，耽誤不了水果罐頭旺季的生產。”
這個還是很可以的。
隻聽郭海明又道，“隻是人手的問題，不太好解決。”目前還不知道新產品會怎麽樣，如果現在開始就招人的話，無疑是人員的浪費，但是如果不現在招聘，那麽一旦訂單來了開始生產，沒有人手貨恐怕都交不了。
而且這一類的產品，工序複雜，需要的人也不少，怎麽想怎麽不好辦。
朱海眉尋思了一會兒建議道，“要不我們重新調整崗位，精簡其他崗位人員，把多餘的人力、物力增添到新的生產線上去。”
郭海明吃驚，“就目前的狀態，有時候還得需要加班，再調出來人員，可以嗎？”
其實不能怨他不負責任，領導視察誰還會去偷懶，隻是車間裏總會有能幹的，會有偷懶的，大姑姐就經常給她抱怨誰誰不太能幹活之類的，所以說多餘的人手肯定是會有的。
朱海眉內心小小的鄙視了一下自己，她真的沒有要壞誰的意思啊，“要不我們開會討論吧，讓各部門的主管都到，就問如果必須要精簡人員的話，他們自己的部門可以去幾個？”
郭海明的眉頭皺到一起，“這樣的話，和資本主義剝削有什麽區別？”
資本主義剝削？
不會吧，有這樣的想法就是資本主義剝削，一個私企的老板不是都要把現有的資源利用到最大值嗎？
她從來沒有想過這個問題，轉念一想，是了，時代不一樣，他們是從那個批鬥的年代走過來的，動不動的就“薅個資本主義羊毛、割個資本主義尾巴，”之類的。一旦人員精簡，那麽多餘的勞動就要分擔到其他人身上，還真不能怪他會想到這個？
“那就給剩餘的工人加工資，給他們加工資的成本，總會要少於新進的招聘人員。”太邪惡了，這真的是剝削人的剩餘價值了。
郭海明眼睛亮了，“對呀，加工資他們總會願意吧，還是你厲害。”
朱海眉苦笑，“估計調到新部門的人員，知道這是我的主意，都會罵我了。”
“沒事，這責任我來擔，都是在一個工廠上班，有什麽不願意的，到時候開會咱們討論一下，是不是調出去的人員，和其他人員的工資一起調。”
聽他這麽一說，心裏還是很感動的，“沒事，該是我擔的就是我擔，您還是要想辦法招代理商，您這樣一個人靠關係做，我看太慢了，不如咱們在省內的報紙上做廣告，廣招市級代理商，雖然做廣告的費用很高，但是應該見效快。”
郭海明不由的感歎，她腦子真是太靈活了，這一出出的，三個人加起來也趕不上她，仿佛她就天生帶著的這種指點江山的氣勢，在她口中說出來的話，做出來的事，都覺得很靠譜，都能去做，再大的困難，在她的眼中就沒有不能解決的，這樣的人要是一直為他用多好呀。
他心中一動，“朱總監，我覺得，要不由你來擔任咱們廠的副廠長吧，主管廠務，我主管外務，待遇好說，我覺得這是個好機會，你說呢？這邊離江城不遠，開車快了四個小時的時間，以後往來江城，可以用工廠的車接送你。你什麽時候想過去就過去，我絕沒有二話。”
朱海眉不知道怎麽迴答他。
郭海明心中也很忐忑，他是衷心的希望她能流下來，但是她向來原則感很強，會答應嗎？但是，是一個副廠長的位置，她這麽年輕就能做副廠長，還能有比這更好的選擇嗎？
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這個副廠長的位置，勾起了她對事業的渴望，勾起了她體內蠢蠢欲動的事業心。
一時間心頭紛亂複雜，她真的不知道該如何是好了。
坐火車雖然慢，但是開車四個小時的時間，確實不算路程太遠。
但是轉念間，她又想起了從前？
從前的時候，她就是因為忙於工作，從而忽略了唐一鳴，才讓他們兩個有機可趁，如今沈東遠未必沒有不喜歡自己，但是時間久了呢？
江山難改，人心易變。
最容易改變的就是人心，有的前世的教訓，如今的她敢去賭沈東遠的心嗎？
距離有時候產生的不是美，而是差距。
更何況關彤彤，不僅才貌雙全，更重要的是她有一個當副軍長的父親，沈東遠隻要抱住他一根大腿，估計說少奮鬥十年都說少了吧。
他為什麽現在對她這麽好？
是因為她全心全意的為了他的家人，還因為她拿錢給婆婆治病，還是因為她拿錢給大姑姐買房，還是因為她會做飯，會掙錢，還是真真正正的喜歡上了她的人？
如果他隻是感激她呢？如果沒有關彤彤的存在，憑著她對軍人的信任，肯定有勇氣留在這邊，敢拿著這份信任去賭嗎？
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