會場上坐著近四百名職工，藍白工作服相互映襯，倒也蔚為大觀。主席台上坐著廠黨委書記、副書記，廠長、副廠長，工會主席、工會副主席等九名廠領導，“濟濟”一排。
今天，煉鋼廠在食堂開大會歡迎新工人。新工人來自五湖四海，用當時最革命的一句話說，為了一個共同的目標走到一起來來了。
這個食堂是1958年豐鋼上馬時建的。建食堂時，考慮到要兼著會場，除在食堂西端建一個主席台外，食堂裏並沒有安置固定的水泥飯桌。這倒不是完全為了方便開大會，也符合當時多數工人的進餐習慣。煉鋼廠招工時，從甘肅和陝西招了許多農民，他們吃飯時喜歡三五成群地蹲在地上，邊吃邊閑諞，用不著桌子。到二十一世紀，什麽都可以提升為文化時比如酒文化、煙文化、短信文化、t恤文化，有人把蹲在地上吃飯歸結到飲食文化中。不過，每次開大會廠黨委書記李世前就要鬧心。開會時工人都坐在水泥地上，東倒西歪，伸胳膊撂腿，零零散散曲曲扭扭，跟舊貨市場擺地攤的一樣，交頭接耳的聲音像有幾千隻馬蜂在亂飛。散會後，用來墊屁股的報紙磚頭爛鐵皮一片狼籍，不堪入目。李世前在武漢一家廠子學習時發現人家也是食堂兼作會場，開大會時把長形的飯桌麵向後一扣，就成了長條椅。他決定仿此把食堂改造一下。
政治是頭等大事，而開大會是那個年代政治的主要表現形式之一，會場馬虎不得。開大會的事太多，傳達中央會議的精神要開大會，宣傳豐鋼的重要決定要開大會，學習全國、全省新推出的先進人物先進典型要開大會，廠裏的總結大會啦表彰大會啦誓師大會啦更是非用食堂不可，連國際上有什麽事也要開大會。尼克鬆訪問中國前，為傳達我國采取“不冷不熱，不卑不亢”的態度也開了一個大會。你說，不解決工人席地而坐的問題成嗎？
食堂改造後今天是第一迴開職工大會。主席台上一字排放著四個辦公桌，辦公桌上複一層紅毯子，李世前居中而坐。九名廠領導中隻有他戴著帽子。那是一頂綠呢軍帽，是來豐鋼支左的一個師長送他的，一年三百六十五天中有二百天戴著。他已近五十歲，眼睛有些浮腫，但粗短的眉毛還是黑黑的，頂著綠森森的軍帽，甚有威嚴。他看著台下一排排整齊有序的職工，誌得意滿。
正在講話的就是李世前。他從國際形勢大好講到國內形勢大好，而後講到甘肅形勢大好，再由豐鋼形勢大好講到煉鋼廠形勢大好。講勢大好是套話，是那個年代八股報告的固定段落。李世前的講話終於結束了，接下來是廠長發言，副書記發言，副廠長發言，工會主席發言，耗掉了兩個子多小時，好在四個有新工人的車間領導發言都不長，隻剩下新工人的代表了。
秦有福貓著腰跑到周傑祥的麵前，用右手套著他的耳朵，悄悄說：快該你了。
秦有福迴豐鋼以後，根據生產崗位的需要做了一份新工人工種分配表交給廠長靳卓庭，靳廠長看後說可以。本來，新工人工種分配這種事歸廠長管，他覺得還是征求了李世前的意見再定比較合適。書記是一把手，萬一他有不同的想法，拂了他的意思不好。自己剛剛從副廠長的位置上提起來，凡事謙恭謹慎些為妙。他把工種分配表拿給李世前，請他過目。李世前說，你定就是了。靳卓庭說，書記還是把把關。李世前接過分配表，遛了一眼，剛要遞還給靳卓庭，忽又收迴去仔細看了兩遍，說，總體可以，但要作些調整。靳卓庭點頭稱是，李書記，你看，該從哪個方麵改？李世前說，我看，把分到機修車間的上海人撤出來，全分到煉鋼、鑄鋼、爐襯去當熟練工，再把其他地方來的新工人調到空缺的崗位上來。靳卓庭不明白李世前怎麽會做這麽個大手術，更不知道他為什麽要把上海人全分到熟練工崗位上去。讓秦有福做分配表的時候他特意交代，除了要考慮生產需要外，也要照應平衡，什麽地方來的新工人都有熟練工，也有技術工，誰不知道煉鋼廠的熟練工又累又燙嗬。這……靳卓庭欲言又止。李世前看出靳卓庭的疑惑，解釋道，照理說，我們不能把一個地方來的孩子全分到苦髒累的崗位上去，但為了對上海來的孩子負責，我們得多煆煉煆煉他們。上海人嬌氣，刺毛撅腚的，自高自大在全國是出了名的，好在這些新工人還年輕，把他們放到艱苦的崗位上烤烤，對他們的成長有好處。靳卓庭用詢問的語氣問，上海新工人不分一個技術工種？李世前反問，你是不是覺得不合適？靳卓庭不便反對，說，李書記說得也有道理。李世前聽靳卓庭說“也有道理”，明白對他的做法並不認可，你們要是有顧慮，我會公開對全廠說，這是我做的決定。隻要工作出於公心，我不怕擔惡名。不不不，靳卓庭連聲道，退了出去。
靳卓庭迴到自己的辦公室後叫來秦有福，把李世前的意思說了說。秦有福明知道這麽做不合適，但他能有什麽辦法？連廠長都不敢吭聲，還有他一個小科長說話的分？靳卓庭之所以對李世前所做的決定不敢提出不同意見，一方麵因為他是一把手，還有一個重要原因，他深知李世前這個人在政治上旗幟分明，對人對事特別較真，萬一落個不是兜不著走。煉鋼廠原有一個副書記叫金光明，在班子的排名中在靳卓庭的前麵。那時廠長由黨書記李世前兼著，因他歲數大了，公司準備給他配一個廠長。金光明組織能力強，踏實能幹，口才也好，李世前想向公司推薦他接任廠長，並已向他透露了底信。廠處級幹部雖然由公司任命，但二級單位一把手的推薦是很重要的，尤其是配備性的提升。金光明思維敏捷，工作出色，但在眾人麵前說話少顧忌，不是前思後想，左掂右量。這本不是什麽毛病，但在“以階級鬥爭為綱”的歲月裏，這不能不說是一種缺陷，後來的事實也證明，這種缺陷給他帶來了災難性的後果。有一次幾個人在辦公室閑聊時談論起學習王鐵人。一個姓張的材料員問，王進喜紀念館有一個鐵人的雕像，不知道是鐵的還是石頭的？是石頭的。李世前說。材料員說，李書記，好像不是石頭的。李世前也拿不準了，問金光明。金光明說，是花崗岩的，也就是石頭的。我去過大慶，看過。材料員問，為什麽不用鐵的呢？鐵人鐵人，用鐵給王鐵人鑄個像才相稱嘛。金光明說，王鐵人的雕像不一定要用鐵來鑄。秦檜是個大奸臣，他的像還是用鐵鑄的哩。李世前生氣了，你咋把王鐵人和大奸臣相提並論呢？這不是糟賤咱王鐵人嗎。金光明說，哎，李書記，這不是一迴嘛。李世前說，咋不是一迴事？能把王鐵人和秦檜放在一塊比？不是上綱上線，這是一個政治感情問題，作為一個廠領導，你扯哩咯兒楞的幹啥？李世前很氣憤，明明說了性質很嚴重的錯話，還一個勁地狡辯。煉鋼廠廠長的任命下來，不是唿聲甚高的金光明而是變成了事前不被看好的靳卓庭。後來，公司黨委不知怎麽知道了李世前與金光明在辦公室的這次爭執，派組織部部長到李世前這兒來了解情況，李世前如實反映。這可好，上麵說金光明把鐵人和秦檜弄到一起是汙蔑王鐵人，汙蔑王鐵人就是反對學大慶，反對學大慶就是反對毛主席，要開除金光明的黨籍，多虧李世前力保，說金光明曆來思想進步，工作積極，這次隻是認識不清，說話隨意，造成了壞影響。結果，金光明被黨內嚴重警告，副書記被擼掉了，調到焦化廠當個一般科員，沒被打成反革命分子就是八輩子的造化了。
靳卓庭尚好，難受的是秦有福，他在良心上對不起這些千裏迢迢從上海跟著他來到這兒的孩子們，火車站淒淒慘慘的送行場麵又重現在他的眼前。當時，那些當母親的又哭又嚎，秦有福還不舒服，上海人怎麽這麽個德性，到外地好像是充軍似的，這對他這個招工的多少是個侮辱。現在想來，真有些對不起她們。是嗬，熟練工總是要有人幹的，但讓所有上海新工人集體受罰一樣統統去幹熟練工，這就有大刑伺候的味道了。第二天，秦有福把重做的新工人工種分配表送到靳卓庭的麵前，靳卓庭讓秦有福直接送給李世前。李世前看了看，說行。秦有福剛要走，李世前叫住他，星期三開歡迎新工人的大會，新工人得有一個代表表態發言，就讓上海來的說吧。上海人是你帶來的，你熟，挑一個。秦有福大惑不解，書記，叫上海人發言行嗎？咋不行？上海人雖然愛耍小伎倆，但還是聰明能幹的。就讓他們發言，在大會上還能說不好好幹？先讓他們自個給自個上上套。
秦有福到宿舍裏找到周傑祥，讓他發言。經過火車上的三天相處，秦有福對周傑祥的印象很好，覺得他肚子裏有墨水，人品也不錯。同室的人見秦有福讓周傑祥在大會上發言，吵吵開了：別的地方來的人都有技術工，就讓我們上海人幹苦活，這不是欺負我們嗎，還讓我們表態，玩猴子呢？秦科長，你是勞資科長，又是你把我們從上海帶到這兒來的，卻沒有給我們分一個像樣的工種。秦有福咿咿呀呀的有苦說不出。周傑祥的工種是爐下工，他不知道具體是幹什麽的，但聽人說，又苦又髒又毫無技術，當地人說起來，給狗綁個饅頭狗都能幹。他推脫，但經不住秦有福苦勸，勉強答應了下來。
下麵請新工人的代表周傑祥發言，大家歡迎。主持會議的副書記盧森說完，帶頭鼓掌，台下也響起稀稀拉拉的掌聲。
周傑祥站起來，朝大會主席台走去，引起了會場上的一陣騷動。
憑啥讓上海人代表我們發言？來自山東的一個小夥子對他的同伴說。
嗨，上海人會說普通話嗎？一個河南小夥咕嚕道。
噯，我說，放著咱北京大爺不請，叫就會耍嘴皮子的上海鴨子上台，啥意思嗬？敢情地球上的人都快滅啦？你大爺的。大圓腦袋，留了個板刷頭的唐德軍對坐在他身旁的崔長業說。崔長業迴道：嗨，你管他呢。不是我要管他，吃撐了？要是吃撐了，少撥拉兩口，省點糧食還能支援非洲人民。問題是讓咱北京人坐底下聽他們鼓搗鳥語，跌份。
周傑祥站在主席台右側的一個黃色的講台前，在麥克風前清了清發幹的嗓子，說：我不是代表新工人說話，就自己表個態吧。他望了望台下一大片黑腦瓜子，停頓了一會兒，似是猶豫，舔了舔上嘴唇又舔了舔下嘴唇。他們到豐西後，先是覺得嘴唇皮發幹發硬，再過一兩天，嘴唇皮都裂開了口子，滲著血。他本來是要講幾句好好工作之類的話的，但一舔裂口的嘴唇，有傷口被酒精擦拭的疼痛。想到所有一起來的老鄉都要幹又苦又髒的活，不禁有虎入平陽被犬欺的憤怒，嘴裏便不由自主地說，從上海來到甘肅，是國家分配，我服從：到煉鋼廠幹爐下工，是組織分配，我也服從。當然，我不能不服從，沒辦法。話一出口，周傑祥自己也呆了，怎麽能這麽說呢？他愣了幾秒鍾，匆匆往下走。
什麽叫平地一聲雷？這就是。什麽叫一石激起千重浪？這就是。廠裏讓周傑祥上台是表決心獻紅心的，說些建設祖國的大西北，向老工人學習崇高的思想高品質之類的套話，誰會想到他會離經叛道，敢冒天下之大不韙呢？會場上先是一陣短暫的死寂，繼而是七嘴八舌的議論。
突然暴發出一片掌聲，那是從上海人坐的一塊地方發出的聲音，雖然隻有三十多人，但他們的掌聲就像響著三百響的鞭炮。
李世前一下子蒙了，待他明白是怎麽迴事，拍著桌子喊：散會！散會！聽說，赫魯曉夫曾在大會上脫下皮鞋猛敲會議桌。李世前此時的氣急敗壞大概同敲皮鞋的赫魯曉夫差不多。
大會亂轟轟地散場以後，秦有福有一種大禍臨頭的感覺。他得趕緊到李世前那兒請罪。進李世前辦公室後，他低著頭，垂著手，一幅聽候發落的樣子。李世前坐在椅子上，手臂伸開，兩手抓住辦公桌的邊沿，斜著頭逼視著麵前的秦有福：你說，咋迴事？秦有福低聲咕嚕道：我也不知道他會在大會上說那些話。你是死木頭疙瘩？一點兆頭都看不出來？十萬個一百萬個人當中也不會有一個會在大會上說這種混賬話的，偏偏讓你給挑出來了！我確實是看不出來，這個小夥子人挺好的。
還挺好的？！李世前猛地站起來，兩手撐著桌麵，怒道：你是咋的啦？秦有福耷拉著個腦袋，圓乎乎的臉脹得跟澆了辣椒油一樣。去去去。李世前朝秦有福吼起來。
秦有福退出了辦公室。
李世前點上煙，狠狠地吸了兩口。他確實是氣壞了。本來，他今天心情極好。改造後的食堂第一迴開大會，既整肅又氣派，讓人心情舒暢，沒想到大會被攪成一鍋粥。這還在其次，重要的是煉鋼廠發生了一樁嚴重的政治問題。一個剛進廠，還沒套上工作服的毛頭小夥竟敢在大會上說出這樣的混賬話，簡直是翻天了。在我李世前治下的煉鋼廠出了這樣性質惡劣的事，讓老百姓咋看？讓領導咋看？尤其讓他憤恨的是這個口出狂言的小子竟是個上海人。上海人不是膽小如鼠，隻會背後搗鬼嗎？居然敢在全廠大會信口雌黃，給我上眼藥？
李世前對上海男人的印象極其糟糕，這個生活在中國最大最發達城市中的群體，養尊處優慣了，一身的壞毛病。他結識的人當中，也都看不慣上海人，說他們排外、小氣、愛吹牛、不實在、斤斤計較、愛搞女人，等等，等等。他把上海新工人全放到既累又燙，既髒又險的煉鋼、鑄鋼、爐襯車間去當熟練工，是想煆練煆練他們，勞其筋骨，苦其心誌當然不是要降大任於斯，但在他內心深處有他自己也不敢觸摸的意思。
上海男人，讓他銘心刻骨。
今天，煉鋼廠在食堂開大會歡迎新工人。新工人來自五湖四海，用當時最革命的一句話說，為了一個共同的目標走到一起來來了。
這個食堂是1958年豐鋼上馬時建的。建食堂時，考慮到要兼著會場，除在食堂西端建一個主席台外，食堂裏並沒有安置固定的水泥飯桌。這倒不是完全為了方便開大會，也符合當時多數工人的進餐習慣。煉鋼廠招工時，從甘肅和陝西招了許多農民，他們吃飯時喜歡三五成群地蹲在地上，邊吃邊閑諞，用不著桌子。到二十一世紀，什麽都可以提升為文化時比如酒文化、煙文化、短信文化、t恤文化，有人把蹲在地上吃飯歸結到飲食文化中。不過，每次開大會廠黨委書記李世前就要鬧心。開會時工人都坐在水泥地上，東倒西歪，伸胳膊撂腿，零零散散曲曲扭扭，跟舊貨市場擺地攤的一樣，交頭接耳的聲音像有幾千隻馬蜂在亂飛。散會後，用來墊屁股的報紙磚頭爛鐵皮一片狼籍，不堪入目。李世前在武漢一家廠子學習時發現人家也是食堂兼作會場，開大會時把長形的飯桌麵向後一扣，就成了長條椅。他決定仿此把食堂改造一下。
政治是頭等大事，而開大會是那個年代政治的主要表現形式之一，會場馬虎不得。開大會的事太多，傳達中央會議的精神要開大會，宣傳豐鋼的重要決定要開大會，學習全國、全省新推出的先進人物先進典型要開大會，廠裏的總結大會啦表彰大會啦誓師大會啦更是非用食堂不可，連國際上有什麽事也要開大會。尼克鬆訪問中國前，為傳達我國采取“不冷不熱，不卑不亢”的態度也開了一個大會。你說，不解決工人席地而坐的問題成嗎？
食堂改造後今天是第一迴開職工大會。主席台上一字排放著四個辦公桌，辦公桌上複一層紅毯子，李世前居中而坐。九名廠領導中隻有他戴著帽子。那是一頂綠呢軍帽，是來豐鋼支左的一個師長送他的，一年三百六十五天中有二百天戴著。他已近五十歲，眼睛有些浮腫，但粗短的眉毛還是黑黑的，頂著綠森森的軍帽，甚有威嚴。他看著台下一排排整齊有序的職工，誌得意滿。
正在講話的就是李世前。他從國際形勢大好講到國內形勢大好，而後講到甘肅形勢大好，再由豐鋼形勢大好講到煉鋼廠形勢大好。講勢大好是套話，是那個年代八股報告的固定段落。李世前的講話終於結束了，接下來是廠長發言，副書記發言，副廠長發言，工會主席發言，耗掉了兩個子多小時，好在四個有新工人的車間領導發言都不長，隻剩下新工人的代表了。
秦有福貓著腰跑到周傑祥的麵前，用右手套著他的耳朵，悄悄說：快該你了。
秦有福迴豐鋼以後，根據生產崗位的需要做了一份新工人工種分配表交給廠長靳卓庭，靳廠長看後說可以。本來，新工人工種分配這種事歸廠長管，他覺得還是征求了李世前的意見再定比較合適。書記是一把手，萬一他有不同的想法，拂了他的意思不好。自己剛剛從副廠長的位置上提起來，凡事謙恭謹慎些為妙。他把工種分配表拿給李世前，請他過目。李世前說，你定就是了。靳卓庭說，書記還是把把關。李世前接過分配表，遛了一眼，剛要遞還給靳卓庭，忽又收迴去仔細看了兩遍，說，總體可以，但要作些調整。靳卓庭點頭稱是，李書記，你看，該從哪個方麵改？李世前說，我看，把分到機修車間的上海人撤出來，全分到煉鋼、鑄鋼、爐襯去當熟練工，再把其他地方來的新工人調到空缺的崗位上來。靳卓庭不明白李世前怎麽會做這麽個大手術，更不知道他為什麽要把上海人全分到熟練工崗位上去。讓秦有福做分配表的時候他特意交代，除了要考慮生產需要外，也要照應平衡，什麽地方來的新工人都有熟練工，也有技術工，誰不知道煉鋼廠的熟練工又累又燙嗬。這……靳卓庭欲言又止。李世前看出靳卓庭的疑惑，解釋道，照理說，我們不能把一個地方來的孩子全分到苦髒累的崗位上去，但為了對上海來的孩子負責，我們得多煆煉煆煉他們。上海人嬌氣，刺毛撅腚的，自高自大在全國是出了名的，好在這些新工人還年輕，把他們放到艱苦的崗位上烤烤，對他們的成長有好處。靳卓庭用詢問的語氣問，上海新工人不分一個技術工種？李世前反問，你是不是覺得不合適？靳卓庭不便反對，說，李書記說得也有道理。李世前聽靳卓庭說“也有道理”，明白對他的做法並不認可，你們要是有顧慮，我會公開對全廠說，這是我做的決定。隻要工作出於公心，我不怕擔惡名。不不不，靳卓庭連聲道，退了出去。
靳卓庭迴到自己的辦公室後叫來秦有福，把李世前的意思說了說。秦有福明知道這麽做不合適，但他能有什麽辦法？連廠長都不敢吭聲，還有他一個小科長說話的分？靳卓庭之所以對李世前所做的決定不敢提出不同意見，一方麵因為他是一把手，還有一個重要原因，他深知李世前這個人在政治上旗幟分明，對人對事特別較真，萬一落個不是兜不著走。煉鋼廠原有一個副書記叫金光明，在班子的排名中在靳卓庭的前麵。那時廠長由黨書記李世前兼著，因他歲數大了，公司準備給他配一個廠長。金光明組織能力強，踏實能幹，口才也好，李世前想向公司推薦他接任廠長，並已向他透露了底信。廠處級幹部雖然由公司任命，但二級單位一把手的推薦是很重要的，尤其是配備性的提升。金光明思維敏捷，工作出色，但在眾人麵前說話少顧忌，不是前思後想，左掂右量。這本不是什麽毛病，但在“以階級鬥爭為綱”的歲月裏，這不能不說是一種缺陷，後來的事實也證明，這種缺陷給他帶來了災難性的後果。有一次幾個人在辦公室閑聊時談論起學習王鐵人。一個姓張的材料員問，王進喜紀念館有一個鐵人的雕像，不知道是鐵的還是石頭的？是石頭的。李世前說。材料員說，李書記，好像不是石頭的。李世前也拿不準了，問金光明。金光明說，是花崗岩的，也就是石頭的。我去過大慶，看過。材料員問，為什麽不用鐵的呢？鐵人鐵人，用鐵給王鐵人鑄個像才相稱嘛。金光明說，王鐵人的雕像不一定要用鐵來鑄。秦檜是個大奸臣，他的像還是用鐵鑄的哩。李世前生氣了，你咋把王鐵人和大奸臣相提並論呢？這不是糟賤咱王鐵人嗎。金光明說，哎，李書記，這不是一迴嘛。李世前說，咋不是一迴事？能把王鐵人和秦檜放在一塊比？不是上綱上線，這是一個政治感情問題，作為一個廠領導，你扯哩咯兒楞的幹啥？李世前很氣憤，明明說了性質很嚴重的錯話，還一個勁地狡辯。煉鋼廠廠長的任命下來，不是唿聲甚高的金光明而是變成了事前不被看好的靳卓庭。後來，公司黨委不知怎麽知道了李世前與金光明在辦公室的這次爭執，派組織部部長到李世前這兒來了解情況，李世前如實反映。這可好，上麵說金光明把鐵人和秦檜弄到一起是汙蔑王鐵人，汙蔑王鐵人就是反對學大慶，反對學大慶就是反對毛主席，要開除金光明的黨籍，多虧李世前力保，說金光明曆來思想進步，工作積極，這次隻是認識不清，說話隨意，造成了壞影響。結果，金光明被黨內嚴重警告，副書記被擼掉了，調到焦化廠當個一般科員，沒被打成反革命分子就是八輩子的造化了。
靳卓庭尚好，難受的是秦有福，他在良心上對不起這些千裏迢迢從上海跟著他來到這兒的孩子們，火車站淒淒慘慘的送行場麵又重現在他的眼前。當時，那些當母親的又哭又嚎，秦有福還不舒服，上海人怎麽這麽個德性，到外地好像是充軍似的，這對他這個招工的多少是個侮辱。現在想來，真有些對不起她們。是嗬，熟練工總是要有人幹的，但讓所有上海新工人集體受罰一樣統統去幹熟練工，這就有大刑伺候的味道了。第二天，秦有福把重做的新工人工種分配表送到靳卓庭的麵前，靳卓庭讓秦有福直接送給李世前。李世前看了看，說行。秦有福剛要走，李世前叫住他，星期三開歡迎新工人的大會，新工人得有一個代表表態發言，就讓上海來的說吧。上海人是你帶來的，你熟，挑一個。秦有福大惑不解，書記，叫上海人發言行嗎？咋不行？上海人雖然愛耍小伎倆，但還是聰明能幹的。就讓他們發言，在大會上還能說不好好幹？先讓他們自個給自個上上套。
秦有福到宿舍裏找到周傑祥，讓他發言。經過火車上的三天相處，秦有福對周傑祥的印象很好，覺得他肚子裏有墨水，人品也不錯。同室的人見秦有福讓周傑祥在大會上發言，吵吵開了：別的地方來的人都有技術工，就讓我們上海人幹苦活，這不是欺負我們嗎，還讓我們表態，玩猴子呢？秦科長，你是勞資科長，又是你把我們從上海帶到這兒來的，卻沒有給我們分一個像樣的工種。秦有福咿咿呀呀的有苦說不出。周傑祥的工種是爐下工，他不知道具體是幹什麽的，但聽人說，又苦又髒又毫無技術，當地人說起來，給狗綁個饅頭狗都能幹。他推脫，但經不住秦有福苦勸，勉強答應了下來。
下麵請新工人的代表周傑祥發言，大家歡迎。主持會議的副書記盧森說完，帶頭鼓掌，台下也響起稀稀拉拉的掌聲。
周傑祥站起來，朝大會主席台走去，引起了會場上的一陣騷動。
憑啥讓上海人代表我們發言？來自山東的一個小夥子對他的同伴說。
嗨，上海人會說普通話嗎？一個河南小夥咕嚕道。
噯，我說，放著咱北京大爺不請，叫就會耍嘴皮子的上海鴨子上台，啥意思嗬？敢情地球上的人都快滅啦？你大爺的。大圓腦袋，留了個板刷頭的唐德軍對坐在他身旁的崔長業說。崔長業迴道：嗨，你管他呢。不是我要管他，吃撐了？要是吃撐了，少撥拉兩口，省點糧食還能支援非洲人民。問題是讓咱北京人坐底下聽他們鼓搗鳥語，跌份。
周傑祥站在主席台右側的一個黃色的講台前，在麥克風前清了清發幹的嗓子，說：我不是代表新工人說話，就自己表個態吧。他望了望台下一大片黑腦瓜子，停頓了一會兒，似是猶豫，舔了舔上嘴唇又舔了舔下嘴唇。他們到豐西後，先是覺得嘴唇皮發幹發硬，再過一兩天，嘴唇皮都裂開了口子，滲著血。他本來是要講幾句好好工作之類的話的，但一舔裂口的嘴唇，有傷口被酒精擦拭的疼痛。想到所有一起來的老鄉都要幹又苦又髒的活，不禁有虎入平陽被犬欺的憤怒，嘴裏便不由自主地說，從上海來到甘肅，是國家分配，我服從：到煉鋼廠幹爐下工，是組織分配，我也服從。當然，我不能不服從，沒辦法。話一出口，周傑祥自己也呆了，怎麽能這麽說呢？他愣了幾秒鍾，匆匆往下走。
什麽叫平地一聲雷？這就是。什麽叫一石激起千重浪？這就是。廠裏讓周傑祥上台是表決心獻紅心的，說些建設祖國的大西北，向老工人學習崇高的思想高品質之類的套話，誰會想到他會離經叛道，敢冒天下之大不韙呢？會場上先是一陣短暫的死寂，繼而是七嘴八舌的議論。
突然暴發出一片掌聲，那是從上海人坐的一塊地方發出的聲音，雖然隻有三十多人，但他們的掌聲就像響著三百響的鞭炮。
李世前一下子蒙了，待他明白是怎麽迴事，拍著桌子喊：散會！散會！聽說，赫魯曉夫曾在大會上脫下皮鞋猛敲會議桌。李世前此時的氣急敗壞大概同敲皮鞋的赫魯曉夫差不多。
大會亂轟轟地散場以後，秦有福有一種大禍臨頭的感覺。他得趕緊到李世前那兒請罪。進李世前辦公室後，他低著頭，垂著手，一幅聽候發落的樣子。李世前坐在椅子上，手臂伸開，兩手抓住辦公桌的邊沿，斜著頭逼視著麵前的秦有福：你說，咋迴事？秦有福低聲咕嚕道：我也不知道他會在大會上說那些話。你是死木頭疙瘩？一點兆頭都看不出來？十萬個一百萬個人當中也不會有一個會在大會上說這種混賬話的，偏偏讓你給挑出來了！我確實是看不出來，這個小夥子人挺好的。
還挺好的？！李世前猛地站起來，兩手撐著桌麵，怒道：你是咋的啦？秦有福耷拉著個腦袋，圓乎乎的臉脹得跟澆了辣椒油一樣。去去去。李世前朝秦有福吼起來。
秦有福退出了辦公室。
李世前點上煙，狠狠地吸了兩口。他確實是氣壞了。本來，他今天心情極好。改造後的食堂第一迴開大會，既整肅又氣派，讓人心情舒暢，沒想到大會被攪成一鍋粥。這還在其次，重要的是煉鋼廠發生了一樁嚴重的政治問題。一個剛進廠，還沒套上工作服的毛頭小夥竟敢在大會上說出這樣的混賬話，簡直是翻天了。在我李世前治下的煉鋼廠出了這樣性質惡劣的事，讓老百姓咋看？讓領導咋看？尤其讓他憤恨的是這個口出狂言的小子竟是個上海人。上海人不是膽小如鼠，隻會背後搗鬼嗎？居然敢在全廠大會信口雌黃，給我上眼藥？
李世前對上海男人的印象極其糟糕，這個生活在中國最大最發達城市中的群體，養尊處優慣了，一身的壞毛病。他結識的人當中，也都看不慣上海人，說他們排外、小氣、愛吹牛、不實在、斤斤計較、愛搞女人，等等，等等。他把上海新工人全放到既累又燙，既髒又險的煉鋼、鑄鋼、爐襯車間去當熟練工，是想煆練煆練他們，勞其筋骨，苦其心誌當然不是要降大任於斯，但在他內心深處有他自己也不敢觸摸的意思。
上海男人，讓他銘心刻骨。