第51章 生產線開工
別人畢設搞遊戲，你搞元宇宙？ 作者：叛逆的土豆 投票推薦 加入書簽 留言反饋
陳興國低估了本地人前來應聘的熱情。
招聘通知剛發出去不到一上午，就有幾百號人前來應聘。
其中不乏有許多年輕人。
他們基本上都是還沒有出門的，結果剛好得知了招聘信息。
工資高不高先不說，八個小時的工作製就讓他們很心動。
主要的還是離家還近，可以迴家吃飯迴家住，能省不少錢。
對於他們來說，這些要都是真的，他們感覺自己能幹到退休。
在工廠門口，不少人聚集在這裏。
他們有老有少，有男有女。
招工要求的最低年齡是二十歲，而最高年齡則是四十五歲。
畢竟普工幹的都是體力活，年齡太高，精力就下去了。
顧風也不是做慈善的，有些東西存在還是有一些道理的。
當然，對於技術工來說，就沒有多少年齡要求，隻要不是超過六十歲，或是未成年。
這時，一個穿著職業西裝的青年從工廠裏走了出來。
他手裏捧著入職單，是這次招聘的負責人，叫黃旭。
後麵，兩個人搬著一張桌子走了出來。
黃旭將手裏厚厚一疊入職單放在桌子上，拿起桌子上的擴音喇叭，朝著他們喊話。
“大家安靜一下，先排隊領取入職單，我們公司入職需要體檢，如果有什麽比較嚴重疾病或者身體問題的，無法入職。”
前來應聘的人聽到黃旭的話，頓時就議論起來。
他們不少人之前都是在小電子廠，或是製衣廠工作的。
對於入職體檢很陌生。
相反，那些進過廠的年輕人很熟悉。
要求也不嚴格，隻要沒病的，基本都能過。
“由於我們工廠位置周邊沒有醫院，我們會安排車輛帶你們去縣醫院體檢，體檢費用我們公司會給報銷。”黃旭再次開口。
聽到黃旭的話，原本還在猶豫要不要走的人立馬就打消了這念頭。
黃旭說完，開始他們發放入職單。
同時，他旁邊的幾個工作人員則是將筆遞給他們。
等他們填完入職單，黃旭讓人收迴統計了一下人數。
然後打電話給縣客運公司，讓他們安排客車過來接人。
來到縣醫院，體檢中心直接爆滿。
好在陳興國提前和縣醫院說過了，體檢的速度很快。
一下午的時間，所有應聘人員的體檢結果都出來。
除了十幾個有些問題的，其餘人都沒有問題。
這些人當天就能入職。
除此之外，技術崗的招聘也很順利。
這年頭工作不好找，工資高的工作更難找。
不少行業都在降薪裁員。
除了頂尖人才，普通技術人才還是很容易尋找的。
何況風宇科技給出的待遇也挺不錯。
在工廠旁邊，新建好的工廠宿舍和工廠食堂也都投入使用了。
其中光工廠食堂就占地三十畝，工廠宿舍樓有十幾棟，每棟樓高二十二層。
宿舍都是四人間，空調洗衣機一應俱全。
這些投資都挺大的，不過顧風覺得值得。
不過五天時間，工廠普工便招到了五千人。
陳興國當即停止了招聘。
這五千人平均分配到十個廠房，每個廠房五百人。
在短時間內，人是夠用了。
工廠是三班倒的，生產線二十四小時不停轉。
也就是如今生產線的生產效率不是很高，所以陳興國沒有一次性招太多人。
畢竟這些工人也需要培訓，一次性招太多人會不好管理。
時間又過去兩天，顧風和陳興國來到了工廠。
今天上午，從華芯訂購的芯片終於到了工廠的庫房。
所有原材料都已經準備好了，今天下午兩點，第一條生產線會開始生產。
隨後每隔半個小時，就會有一條生產線開始生產。
時間來到兩點，顧風和陳興國站在一號廠房的一號生產線麵前，看著生產線啟動。
所有的生產線都是全自動化的生產，而普工的工作就是將生產出來的遊戲頭盔進行質檢和打包。
之所以需要這麽多人，是因為後續生產線的效率提升之後，每天生產的頭盔數量可能還會翻倍。
目前一條生產線的生產效率是日產兩萬個頭盔，在原材料充足的情況下，這個數量翻上幾倍都不是問題。
站在傳送帶盡頭。
第一個遊戲頭盔被造了出來。
陳興國拿起頭盔，亮銀色的頭盔上麵印有黑色的條紋，在側麵的則是生產信息。
在頭盔正前方有一塊屏幕，屏幕上方印有風宇科技的logo。
“顧董，這是公司生產的第一個產品，我建議保留下來，留作紀念。”陳興國笑著開口道。
“可以，以後咱們公司所有產品生產出來的第一個產品都要留下來當做紀念。”顧風笑著點頭。
經過半年多的準備，生產線終於開始生產了。
聽著生產線嗡嗡地聲音，顧風感覺很美妙。
看完第一條生產線啟動後，顧風便跟陳興國離開了公司廠房。
迴到公司大樓，陳興國和顧風聊起了關於產品發布會的事情。
“顧董，關於產品發布會，我有一些建議想說。”陳興國看向顧風，開口道。
“你說。”顧風微微點頭。
意見他是聽得進去，畢竟他並不是全能的，不可能事事都考慮得到。
“首先，我覺得咱們公司的這個新產品不應該叫遊戲頭盔，應該叫虛擬頭盔。這個虛擬頭盔是個劃時代的東西，它比vr和ar更強。它的用處不單單是在遊戲，如果將它運用在辦公社交，甚至是現實模擬上，它的未來市場肯定特別大。”
陳興國一邊說著，一邊注意顧風的表情。
“不錯，是這樣的，我一開始選擇做這個的時候，也想到了這個作用，隻是我那時候分身乏術，一邊需要研究，一邊還要注意公司的事，很多事情不是想到就能做。你要是有什麽好想法，盡管說，我會支持你的。”
聽到顧風的話，陳興國臉上露出喜色。
老板能信任自己，對於他這樣的職業經理人，是很難碰到的。
“謝顧董信任，我覺得公司可以搭建一個虛擬平台，在這個平台上開發各種虛擬世界。如果可以，最好是能夠允許其他開發者入駐，利用別人的力量幫我們占據市場。”
陳興國侃侃而談，將自己心裏的想法說了出來。
招聘通知剛發出去不到一上午，就有幾百號人前來應聘。
其中不乏有許多年輕人。
他們基本上都是還沒有出門的，結果剛好得知了招聘信息。
工資高不高先不說，八個小時的工作製就讓他們很心動。
主要的還是離家還近，可以迴家吃飯迴家住，能省不少錢。
對於他們來說，這些要都是真的，他們感覺自己能幹到退休。
在工廠門口，不少人聚集在這裏。
他們有老有少，有男有女。
招工要求的最低年齡是二十歲，而最高年齡則是四十五歲。
畢竟普工幹的都是體力活，年齡太高，精力就下去了。
顧風也不是做慈善的，有些東西存在還是有一些道理的。
當然，對於技術工來說，就沒有多少年齡要求，隻要不是超過六十歲，或是未成年。
這時，一個穿著職業西裝的青年從工廠裏走了出來。
他手裏捧著入職單，是這次招聘的負責人，叫黃旭。
後麵，兩個人搬著一張桌子走了出來。
黃旭將手裏厚厚一疊入職單放在桌子上，拿起桌子上的擴音喇叭，朝著他們喊話。
“大家安靜一下，先排隊領取入職單，我們公司入職需要體檢，如果有什麽比較嚴重疾病或者身體問題的，無法入職。”
前來應聘的人聽到黃旭的話，頓時就議論起來。
他們不少人之前都是在小電子廠，或是製衣廠工作的。
對於入職體檢很陌生。
相反，那些進過廠的年輕人很熟悉。
要求也不嚴格，隻要沒病的，基本都能過。
“由於我們工廠位置周邊沒有醫院，我們會安排車輛帶你們去縣醫院體檢，體檢費用我們公司會給報銷。”黃旭再次開口。
聽到黃旭的話，原本還在猶豫要不要走的人立馬就打消了這念頭。
黃旭說完，開始他們發放入職單。
同時，他旁邊的幾個工作人員則是將筆遞給他們。
等他們填完入職單，黃旭讓人收迴統計了一下人數。
然後打電話給縣客運公司，讓他們安排客車過來接人。
來到縣醫院，體檢中心直接爆滿。
好在陳興國提前和縣醫院說過了，體檢的速度很快。
一下午的時間，所有應聘人員的體檢結果都出來。
除了十幾個有些問題的，其餘人都沒有問題。
這些人當天就能入職。
除此之外，技術崗的招聘也很順利。
這年頭工作不好找，工資高的工作更難找。
不少行業都在降薪裁員。
除了頂尖人才，普通技術人才還是很容易尋找的。
何況風宇科技給出的待遇也挺不錯。
在工廠旁邊，新建好的工廠宿舍和工廠食堂也都投入使用了。
其中光工廠食堂就占地三十畝，工廠宿舍樓有十幾棟，每棟樓高二十二層。
宿舍都是四人間，空調洗衣機一應俱全。
這些投資都挺大的，不過顧風覺得值得。
不過五天時間，工廠普工便招到了五千人。
陳興國當即停止了招聘。
這五千人平均分配到十個廠房，每個廠房五百人。
在短時間內，人是夠用了。
工廠是三班倒的，生產線二十四小時不停轉。
也就是如今生產線的生產效率不是很高，所以陳興國沒有一次性招太多人。
畢竟這些工人也需要培訓，一次性招太多人會不好管理。
時間又過去兩天，顧風和陳興國來到了工廠。
今天上午，從華芯訂購的芯片終於到了工廠的庫房。
所有原材料都已經準備好了，今天下午兩點，第一條生產線會開始生產。
隨後每隔半個小時，就會有一條生產線開始生產。
時間來到兩點，顧風和陳興國站在一號廠房的一號生產線麵前，看著生產線啟動。
所有的生產線都是全自動化的生產，而普工的工作就是將生產出來的遊戲頭盔進行質檢和打包。
之所以需要這麽多人，是因為後續生產線的效率提升之後，每天生產的頭盔數量可能還會翻倍。
目前一條生產線的生產效率是日產兩萬個頭盔，在原材料充足的情況下，這個數量翻上幾倍都不是問題。
站在傳送帶盡頭。
第一個遊戲頭盔被造了出來。
陳興國拿起頭盔，亮銀色的頭盔上麵印有黑色的條紋，在側麵的則是生產信息。
在頭盔正前方有一塊屏幕，屏幕上方印有風宇科技的logo。
“顧董，這是公司生產的第一個產品，我建議保留下來，留作紀念。”陳興國笑著開口道。
“可以，以後咱們公司所有產品生產出來的第一個產品都要留下來當做紀念。”顧風笑著點頭。
經過半年多的準備，生產線終於開始生產了。
聽著生產線嗡嗡地聲音，顧風感覺很美妙。
看完第一條生產線啟動後，顧風便跟陳興國離開了公司廠房。
迴到公司大樓，陳興國和顧風聊起了關於產品發布會的事情。
“顧董，關於產品發布會，我有一些建議想說。”陳興國看向顧風，開口道。
“你說。”顧風微微點頭。
意見他是聽得進去，畢竟他並不是全能的，不可能事事都考慮得到。
“首先，我覺得咱們公司的這個新產品不應該叫遊戲頭盔，應該叫虛擬頭盔。這個虛擬頭盔是個劃時代的東西，它比vr和ar更強。它的用處不單單是在遊戲，如果將它運用在辦公社交，甚至是現實模擬上，它的未來市場肯定特別大。”
陳興國一邊說著，一邊注意顧風的表情。
“不錯，是這樣的，我一開始選擇做這個的時候，也想到了這個作用，隻是我那時候分身乏術，一邊需要研究，一邊還要注意公司的事，很多事情不是想到就能做。你要是有什麽好想法，盡管說，我會支持你的。”
聽到顧風的話，陳興國臉上露出喜色。
老板能信任自己，對於他這樣的職業經理人，是很難碰到的。
“謝顧董信任，我覺得公司可以搭建一個虛擬平台，在這個平台上開發各種虛擬世界。如果可以，最好是能夠允許其他開發者入駐，利用別人的力量幫我們占據市場。”
陳興國侃侃而談，將自己心裏的想法說了出來。