兩天後,也到了老戰友聚會時間。上午,朱相源專程來家將參會人員名單交給高歌,並告知賓館已安排好,聚會地點就在賓館附近一酒家內,已包場訂好八桌酒席,因為感覺還會有人聞訊趕來。


    看完全省原各子公司代表名單,高歌有點吃驚,沒想到參會人員有這麽多。僅僅是家鄉德沅市,項峮就率5人出席,最多的是資州市,有11人到會。永陵市還好,僅有鍾華和一名執行經理參加,因為大家太忙了。


    當晚,高歌剛同大家共飲一杯酒說完開場白,就發現陸陸續續有人進場。僅在他們一波波相互問好中,除了高歌所在那桌是正常人數,其它七桌是越來越擠。很多鄰市和本市以前的員工聞訊趕來,最後不得不在門外追加兩桌,店內實在是擺不下了。


    大家都不願就這麽分開,痛惜一個接一個子公司被裁撤。本是輝煌的企業,轉眼間就分崩離析、土崩瓦解,他們期盼能重新出現一個充滿希望的平台,將大家再次組合。山梅和山娃沒有被這種熱鬧嚇到,一如既往的挑選愛吃的菜,與朱相源的親密更深一籌。


    高歌十分清楚這些老戰友,雖大多數在後期受到不同程度的汙染,但本質上都是難得的人才。隻需營造一個良好的環境與氛圍,那種舍身忘我、全力以赴、同甘共苦的工作精神必會再現。


    趁興致高漲和金逹醫藥當前快速發展的大好形勢,高歌充滿自信地對大家宣布,肯定會有歸隊這天的到來。聽完高歌大致簡潔的介紹,眾人仿佛看到一根救命稻草,瞬間摩拳擦掌、勇於獻計獻策。要求高歌一定要利用好本省現有的人力資源,完好的市場網絡,盡快將業務向全省發展,廣告公司也可以同步進行。


    第一步,先把永陵市、資州市和悠陽市形成一個三角麵市場核心,再快速向全省滲透,穩紮穩打、步步為營、最終形成全省市場整體。


    高歌大悅,立刻表態春節後著手進行。並提前通知,三月初正式召開全省市場工作會議。到時,每個市場辦事處負責人必須發言,對公司如何選擇產品,如何重啟市場作出清晰陳述。興奮過度的朱相源端酒起身,大聲喊道:“高總,勸君更盡一杯酒,齊心協力展宏圖。幹了,都他媽的全幹了!”


    整個晚餐,從六點到十點才結束,大家仍然意猶未盡、興致不減,三五成群走向賓館沿途議論。德沅公司的項峮和資州公司的葉總哪會放過高歌,安排人開車送走劉婭翠母子仨,將高歌扭到賓館茶座繼續交談。


    才坐下,項峮就激動道:“高歌,你真是及時雨,我們正按總部要求在這月內撤銷辦事處呢,沒想到你就有眉目了。你看看今晚的老戰友們,肯定又是一個不眠之夜。”


    “是呀。高歌,目前全省隻有省城公司和永陵公司存在,我敢肯定,最多在今年五月,兩家公司都會撤銷,早點做好準備吧。”葉總提醒道。“既然以後的市場是針對全省,你最好把企業所有手續升級為省級企業,切不可為以後的發展留下隱患。”


    這倒是提醒了高歌,他思考片刻,答複盡快辦理好,並把注冊資金提升為一個億。有姐姐們的幫忙,這點問題應該不是什麽難事。


    翌日上午,在悠陽市眾多老戰友的幫助下,很快將所有物品搬上了車。劉婭翠是能帶的全部帶走,不僅中型貨車裝得滿滿的,吉普車後備廂也是擠擠的。兩車剛剛緩緩啟動駛離,朱相源站在路邊一高處,對著吉普車竭力嘶吼:“喂...高歌你大膽地往前走啊,往前走,莫迴呀頭。從此以後你,帶領著我們走啊,走上那光明路呀,走上那光明路,喲嘿!”


    高歌被粗獷豪邁的歌聲感動得淚流滿麵,努力鎮定自己向前行駛。一種責任、一種使命,就這樣重重壓在他肩上。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。


    順利到達金逹醫藥公司大院,時間已過中午一點。接到通知的彭大喜在附近餐廳已安排好午餐,四人早已等待著準備搬卸物品。整棟平房已全部翻修一新,地麵鋪上了瓷磚,所有燈具也安裝到位;衛生間設施齊全,還間隔出一個洗漱和洗衣間。


    “你說會帶迴很多東西,所以其它的我就沒安排了。先去吃飯,飯後再談談工作之事,這裏交給他們。說是出去三天,卻是一周時間。”彭大喜有了一點抱怨,被邀請一道吃飯的貨車司機也笑了笑。


    孩子們雖然餓了,但沒出現狼吞虎咽現象,似乎有了阿爸一切都會相安無事。


    飯後,高歌帶著兩孩子隨彭大喜參觀整個區域,劉婭翠留下忙著安排家裏的擺放和整理。高歌在院內參觀完,對一切皆表示滿意,再心情舒暢地去了辦公樓。經營區等會再看,估計也差不多了,很多新貨架、新貨櫃幾乎擺滿了籃球場。


    肖彩雲見高歌迴來,喜滋滋地招唿著,隨即和兩名女員工牽著山娃和山梅離開,把空間留給兩兄弟談工作與規劃。去年公司的業績實在是太喜人,肖彩雲的笑容難以停下。


    總經理辦公室和副經理辦公室幾乎沒區別,全是高檔辦公家具,其它辦公室的設施也不賴。見高歌坐下,彭大喜興奮道:“高歌,去年的業績可是大捷呀,淨利潤增長了三百多萬。今年先獎勵你20萬,活期存折在肖彩雲那兒,你的那幫人怎麽獎勵說一句話,公司照辦。”


    “先給我五萬現金。所有負責人各獎勵五千,普通員工獎勵三千。現在可不能用錢砸暈他們,創業時期待遇過好,極有可能造成貪婪和喪失鬥誌,今後在員工各項福利上再做好的調整就行了。”高歌不喜不憂說。


    “你也別他媽的像是沒見過業績大漲,我現在提醒你先做好心理準備,今年的銷售額至少要增幅200%。”


    “增長200%?高歌,我心理承受能力有限,你還是讓我緩緩好。”彭大喜應該是被驚悚到了,瞪大雙眼看著高歌說。


    那副囧樣把高歌給逗笑了,打趣道:“唉,你什麽時候能長進一點五才好呢?真是愚子難教。”


    “你沒完了是不?老子他媽的現在就揍你。”兩人在沙發上打成一團。門外看熱鬧的多,拉勸的沒一個,笑嗬嗬地看他倆在辦公室胡鬧。


    胡鬧一陣後,高歌叫幾位市場負責人進來交談。“金逹公司今年的稅收激增,非常有利於明年對醫藥公司的兼並,春節後我就抓緊時間進行,力爭早日還楓林堂一個整體。市場也要麵對全省開拓,第一步落實好德沅市、資州市和悠陽市的市場完善,待形成好市場核心區再向全省鋪開。


    彭總,你先準備增加兩輛大型箱式貨車,兩輛微型廂式貨車,麵包車也要新增四輛。明年公司總銷售額至少要突破200%,300%也不奇怪。還要同時選擇好兩到三個拳頭產品重點出擊,起到一個火車頭作用。”


    聽完高歌的講話,金達醫藥原有的兩人像是沒聽明白,一臉茫然;原sz公司分流來的四人則是目光閃爍、激情噴發,如同提前嗅到市場大戰的硝煙味,充滿了必勝信心;彭大喜被驚愕得迴不過神,手中的大中華都掉在了地上。這個瘋子,怎麽又增加份量了。


    還沉醉在年銷售額突破八千萬喜悅中的他,現在又聽高歌說今年銷售額是2.4億以上,彭大喜感覺心髒都快爆炸了。這家夥,明年會不會又引爆一顆原子彈呢?


    談完不久,小雨打來電話,撒嬌抱怨都快半月沒看她了,要求高歌明晚必須帶她去老家味吃飯。下周開始,她將暫停推銷啤酒迎接期末考試,威脅高歌若是陪她學習不超過兩次,成績出現退步就由他負全責,又提醒別忘了帶她迴家過春節的承諾。


    真快呀,怎麽一年就這麽過去了呢?感覺像是昨晚才救下這位小丫頭。

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