第7章 初來乍到
上三休四，炮灰們不讓龍王害我 作者：多來錢兒 投票推薦 加入書簽 留言反饋
有人能拿兩份工資，有人卻在擔憂明天還有沒有工作，沒有工作後接下來要去哪裏謀生。
這就是人類的悲歡各不相同吧。
幾個樓層主管和部門經理都在開始找下家，隻有三樓樓層主管林嬌依舊在盡職盡責的巡查消防安全，商鋪管理。
可惜三樓這種餐飲樓層，店鋪是最容易倒閉的。
人流量一少，那麽多家店鋪就去競爭那零零散散的人，每天的消耗自然是入不敷出，成批成批的關門。
現在也就一家奶茶店和幾家味道確實好的門店還在苟延殘喘。
大部分區域都用招商的廣告牆圍起來了。
小王火鍋店，林嬌檢查完消防後溫和的問著店長：“昨天營業怎麽樣？”
“唉，也就那樣吧。”說著店主王奇有些不好意思道：“林姐，我們可能最多也就堅持一個月了，下個月的房租我們交不上了。”
林嬌並沒有表現出不愉快，而是拍了拍王琦的小臂，沉思了一會兒，像是在做心理建設。
最後眼神黯然道：“我再去找經理說說，看能不能爭取一個月，我們的商場換老板了，或許會有轉機。”
王奇搖了搖頭：“再爭取一個月也隻是推遲死亡而已，林姐你應該知道，自從蘇家那倆臥龍鳳雛管理蘇氏以來，商場超市裏不斷出現質量問題。”
“一樓二樓的引來一堆奢侈衣服品牌，全是一些勢利眼，動不動就瞧不起顧客，說別人寒酸。”
“更可氣的是我們三樓不斷被塞進一些徒有其表的西餐店，又貴又難吃，還瞧不起顧客。”
“自從這些勢利眼來了後，周圍的住戶就算是開車去別處購物，也不會來我們商場了，我們商場的名聲早臭了。”
林嬌也沒辦法，其他樓層她管不了，但三樓那些被招進來的店，抓到他們好幾次用不新鮮的食材了，可自己卻動不了他們，因為這些都是上麵安排的。
眼睜睜的看著三樓的其他本分的店從排長隊候餐，到門可羅雀。
“我們新老板是周氏少爺，這個消息發出去，口碑應該能好轉的。”林嬌說的也沒底氣。
聽到這話，王奇卻麵露擔心：“林姐，你還是想想退路吧，其他樓層的主管和商場的各部門經理都在找退路，聽說一樓的主管已經聯係上寶力商場了。”
“現在都知道，周家和蘇家有矛盾，周家買了蘇家的商場，那蘇家以前的員工能留嗎？林姐你畢竟以前也是蘇氏的員工，還是早點找吧。”
林嬌：“謝了，我會考慮的。”說完要繼續巡查。
但走出幾步，又迴頭道：“對了，今天下午提前閉店了，新老板要來，明天也放假。”
火鍋店的店員也來到王奇身邊，順著王奇的目光，看向林嬌形單影隻落寞的背影，店員李曼也感歎道：“林姐也挺不容易的啊。”
王奇點了點頭：“唉，一個人帶孩子，前夫又那麽無賴，現在還麵臨失業，這個年紀失業，出去能找什麽工作呢？根本競爭不過那些應屆畢業生。”
“不是競爭不過，是大學生便宜。”
“你點我呢？”王奇故作生氣，但李曼也知道他開玩笑的，火鍋店都是差不多的薪資，王奇給的還算高的。
隻可惜高又能高哪裏去呢？他自己的店也快開不下去了。
下午，睡醒的周墨就開車到了星河天街，韓高遠早早的等在了這裏。
“韓秘書你怎麽來了？”
“董事長說讓我先跟著您工作，等您適應了再迴去。”
周墨立刻警惕起來，韓高遠見他的樣子，心道這少爺竟然能意識到自己是來給他爸當眼線的。
但其實周墨哪裏想到這一層，此時他打量這韓高遠：【這貨能力有點強，讓他幫我管理，萬一真讓他把商場盤活了可咋辦啊？我是不是得想辦法把他弄走啊？】
此時韓高遠卻道：“董事長隻是讓我來當您的秘書，處理一些您安排的工作，您如果覺得我能力有限，董事長還會派下一個過來。”
韓高遠可不想離開，畢竟在這可能會有兩份工作，所以表示這眼線是必然要安排的，您還不如就用我算了。
周墨眼前一亮，他隻聽到了處理安排的工作，根本沒在乎有沒有下一個。
自己能想到一堆虧錢的辦法，但具體怎麽去做，他就不太清楚了，更何況他也不想自己親力親為的去工作。
要是虧錢都親力親為的認真工作，那他和努力賺錢的人有什麽區別？擺爛才是虧錢應有的姿態啊。
有一個替自己跑腿的，何樂而不為呢。
“不用，就你了。”周墨想通後，神清氣爽，沒走幾步，忽然問道：“那你工資誰給你發？”
韓高遠頓時緊張起來，他很想說大老板說還能在你這拿一份工資，但大老板說的是如果小老板主動發，他才能兩頭拿。
他不主動發，自己還是一份工資。
隻能如實迴答：“我的職務還是在總公司，所以還是總公司那邊發。”
“不不，一個人幹兩份工，哪有隻拿一份錢的道理？”周墨立刻打斷：“我們家又不是zb家。”
韓高遠腹誹：你們家不是zb家，那江城就沒有zb家了，全江城最大的zb家就是你家。
“既然你以後要幫我辦所有的決策，職責和總經理差不多了，那這樣，你薪資和總經理一樣，這星河天街總經理月薪多少？”
韓高遠喜出望外，激動道：“他們高管好像是拿年薪的，這星河天街隻能算是一個小型的商場，應該在20萬到50萬之間。”
“年薪？”周墨撇了撇嘴，那豈不是一年才能虧掉他們的工資錢？於是直接說道：“改成月薪，50萬除以12個月是多少？4萬多吧？這樣，你月薪5萬，拿14個月，六險二金，年終獎什麽的都不會少。”
韓高遠感覺整個人都在做夢，頓時感激涕零：“謝謝周總，我一定好好幹！”
周墨嘖了一聲：“別！正常上下班，該摸魚摸魚，算了，這事我一會兒開員工大會的時候一起說，你也好好聽。”
“是！”韓高遠激動高喊，一點之前精英的淡定都沒有了。
在四個一米九幾的保鏢護送下，二人從商場大門進入。
剛進入，那些服裝店長得漂亮的導購員，以及電影院，奶茶店的年輕漂亮的女員工，已經換上了旗袍在門口迎接。
周墨點了點頭，直接去了事先準備好的影院，因為那裏能容下所有員工。
後麵迎接的女孩們也跟在後麵交頭接耳：“你看到了嗎？新來的老板真是年輕帥氣啊，這得一米九的身高了吧？”
“我打聽過了，聽說是周家少爺，身高191，體重200斤左右，體脂率10％左右，斯哈斯哈。”
周圍女孩都看向這個流哈喇子的女孩，發現是商場裏健身房的教練。
她的行為引起了其他人的好奇，有女孩問道：“這是個什麽概念？200斤，會不會太重了？”
教練道：“體脂率隻有10％，也就是說，他身上大部分都是肌肉了，八塊腹肌清晰可見，還沒有那種健美的青筋爆炸的感覺，不僅健康，還好看。”
這話一出，所有少女的目光都開始犯花癡了，似乎已經開始思考孩子該取什麽名了。
等到所有人進場後，周墨也沒讓依舊在堅守崗位的林嬌介紹自己。
其他人感覺都要離開了，自然不會接下這個招待的活，能在下麵聽都已經是給麵子了。
一部分經理和主管都已經出去麵試了，而總經理和一些市場部經理，財務部經理，都又迴到了蘇氏。
所以組織這次會議的擔子直接就落到了一直兢兢業業的林嬌身上。
站到一旁後，林嬌心裏也是五味雜陳，接下來這新老板可能就要開始宣布改革方案了，改革第一步，當然是要把他們這群“沒用”的管理層全踢掉，換他的自己人來。
她在一旁胡思亂想，周墨也已經思索了很久，到底要怎麽虧錢。
最先想到的，隻有一個：“各位，我也討厭開會，所以長話短說，咱們下一步主要做的事呢，很簡單，漲工資。”
眾人麵麵相覷，眼中滿是不可思議。他們原本都做好了被新老板訓斥甚至辭退的準備，卻沒想到等來的竟是漲工資的消息。
短暫的寂靜後，員工們開始交頭接耳，低聲議論起來。
有人興奮地搓著手，仿佛不敢相信這是真的；有人眼中閃爍著驚喜的光芒，嘴角不自覺地上揚；還有人則一臉疑惑，懷疑自己是不是聽錯了。
一位老員工率先打破了沉默，他聲音有些顫抖地問道：“老板，您說的是真的嗎？真的要給我們漲工資？”
周墨微笑著點點頭，肯定地迴答道：“沒錯！”
韓高遠也傻了，什麽玩意就漲工資？別人新官上任三把火，你新官上任散把錢？
趕緊來到周墨身邊，拉了拉他的衣角：“周總，這要不要和董事長匯報一下啊？現在商場畢竟是虧損狀態。”
周墨也不跟他講悄悄話，而是直接對著話筒就說道：“商場虧損，和員工有什麽關係？那是老板的問題，蘇家那倆老貨別的本事沒有，隻知道壓榨員工，一虧損就扣所有員工的績效，怪實實在在幹活的人，遇到這種老板，誰有好心情工作？誰會熱愛這份工作？”
“他們不喜歡這份工作，怎麽有好心情麵對顧客？怎麽服務的好顧客？沒有顧客，商場能不虧損嗎？”
聽著周墨完全沒有商業邏輯的硬扯，韓高遠還想說點什麽，可他卻看到影院座位上麵的員工們一個個都激動不已，剛才那要失業的悲涼感一掃而空。
韓高遠學了這麽多年商業管理，那些老板在年會上慷慨激昂的演講他見慣了，底下全是假笑的員工。
無論他們說的多麽天花亂墜，他深知那些人都是在畫大餅，但這次的演講雖然沒有華麗的辭藻，沒有高談闊論，卻直接讓所有人都熱血沸騰。
這就是人類的悲歡各不相同吧。
幾個樓層主管和部門經理都在開始找下家，隻有三樓樓層主管林嬌依舊在盡職盡責的巡查消防安全，商鋪管理。
可惜三樓這種餐飲樓層，店鋪是最容易倒閉的。
人流量一少，那麽多家店鋪就去競爭那零零散散的人，每天的消耗自然是入不敷出，成批成批的關門。
現在也就一家奶茶店和幾家味道確實好的門店還在苟延殘喘。
大部分區域都用招商的廣告牆圍起來了。
小王火鍋店，林嬌檢查完消防後溫和的問著店長：“昨天營業怎麽樣？”
“唉，也就那樣吧。”說著店主王奇有些不好意思道：“林姐，我們可能最多也就堅持一個月了，下個月的房租我們交不上了。”
林嬌並沒有表現出不愉快，而是拍了拍王琦的小臂，沉思了一會兒，像是在做心理建設。
最後眼神黯然道：“我再去找經理說說，看能不能爭取一個月，我們的商場換老板了，或許會有轉機。”
王奇搖了搖頭：“再爭取一個月也隻是推遲死亡而已，林姐你應該知道，自從蘇家那倆臥龍鳳雛管理蘇氏以來，商場超市裏不斷出現質量問題。”
“一樓二樓的引來一堆奢侈衣服品牌，全是一些勢利眼，動不動就瞧不起顧客，說別人寒酸。”
“更可氣的是我們三樓不斷被塞進一些徒有其表的西餐店，又貴又難吃，還瞧不起顧客。”
“自從這些勢利眼來了後，周圍的住戶就算是開車去別處購物，也不會來我們商場了，我們商場的名聲早臭了。”
林嬌也沒辦法，其他樓層她管不了，但三樓那些被招進來的店，抓到他們好幾次用不新鮮的食材了，可自己卻動不了他們，因為這些都是上麵安排的。
眼睜睜的看著三樓的其他本分的店從排長隊候餐，到門可羅雀。
“我們新老板是周氏少爺，這個消息發出去，口碑應該能好轉的。”林嬌說的也沒底氣。
聽到這話，王奇卻麵露擔心：“林姐，你還是想想退路吧，其他樓層的主管和商場的各部門經理都在找退路，聽說一樓的主管已經聯係上寶力商場了。”
“現在都知道，周家和蘇家有矛盾，周家買了蘇家的商場，那蘇家以前的員工能留嗎？林姐你畢竟以前也是蘇氏的員工，還是早點找吧。”
林嬌：“謝了，我會考慮的。”說完要繼續巡查。
但走出幾步，又迴頭道：“對了，今天下午提前閉店了，新老板要來，明天也放假。”
火鍋店的店員也來到王奇身邊，順著王奇的目光，看向林嬌形單影隻落寞的背影，店員李曼也感歎道：“林姐也挺不容易的啊。”
王奇點了點頭：“唉，一個人帶孩子，前夫又那麽無賴，現在還麵臨失業，這個年紀失業，出去能找什麽工作呢？根本競爭不過那些應屆畢業生。”
“不是競爭不過，是大學生便宜。”
“你點我呢？”王奇故作生氣，但李曼也知道他開玩笑的，火鍋店都是差不多的薪資，王奇給的還算高的。
隻可惜高又能高哪裏去呢？他自己的店也快開不下去了。
下午，睡醒的周墨就開車到了星河天街，韓高遠早早的等在了這裏。
“韓秘書你怎麽來了？”
“董事長說讓我先跟著您工作，等您適應了再迴去。”
周墨立刻警惕起來，韓高遠見他的樣子，心道這少爺竟然能意識到自己是來給他爸當眼線的。
但其實周墨哪裏想到這一層，此時他打量這韓高遠：【這貨能力有點強，讓他幫我管理，萬一真讓他把商場盤活了可咋辦啊？我是不是得想辦法把他弄走啊？】
此時韓高遠卻道：“董事長隻是讓我來當您的秘書，處理一些您安排的工作，您如果覺得我能力有限，董事長還會派下一個過來。”
韓高遠可不想離開，畢竟在這可能會有兩份工作，所以表示這眼線是必然要安排的，您還不如就用我算了。
周墨眼前一亮，他隻聽到了處理安排的工作，根本沒在乎有沒有下一個。
自己能想到一堆虧錢的辦法，但具體怎麽去做，他就不太清楚了，更何況他也不想自己親力親為的去工作。
要是虧錢都親力親為的認真工作，那他和努力賺錢的人有什麽區別？擺爛才是虧錢應有的姿態啊。
有一個替自己跑腿的，何樂而不為呢。
“不用，就你了。”周墨想通後，神清氣爽，沒走幾步，忽然問道：“那你工資誰給你發？”
韓高遠頓時緊張起來，他很想說大老板說還能在你這拿一份工資，但大老板說的是如果小老板主動發，他才能兩頭拿。
他不主動發，自己還是一份工資。
隻能如實迴答：“我的職務還是在總公司，所以還是總公司那邊發。”
“不不，一個人幹兩份工，哪有隻拿一份錢的道理？”周墨立刻打斷：“我們家又不是zb家。”
韓高遠腹誹：你們家不是zb家，那江城就沒有zb家了，全江城最大的zb家就是你家。
“既然你以後要幫我辦所有的決策，職責和總經理差不多了，那這樣，你薪資和總經理一樣，這星河天街總經理月薪多少？”
韓高遠喜出望外，激動道：“他們高管好像是拿年薪的，這星河天街隻能算是一個小型的商場，應該在20萬到50萬之間。”
“年薪？”周墨撇了撇嘴，那豈不是一年才能虧掉他們的工資錢？於是直接說道：“改成月薪，50萬除以12個月是多少？4萬多吧？這樣，你月薪5萬，拿14個月，六險二金，年終獎什麽的都不會少。”
韓高遠感覺整個人都在做夢，頓時感激涕零：“謝謝周總，我一定好好幹！”
周墨嘖了一聲：“別！正常上下班，該摸魚摸魚，算了，這事我一會兒開員工大會的時候一起說，你也好好聽。”
“是！”韓高遠激動高喊，一點之前精英的淡定都沒有了。
在四個一米九幾的保鏢護送下，二人從商場大門進入。
剛進入，那些服裝店長得漂亮的導購員，以及電影院，奶茶店的年輕漂亮的女員工，已經換上了旗袍在門口迎接。
周墨點了點頭，直接去了事先準備好的影院，因為那裏能容下所有員工。
後麵迎接的女孩們也跟在後麵交頭接耳：“你看到了嗎？新來的老板真是年輕帥氣啊，這得一米九的身高了吧？”
“我打聽過了，聽說是周家少爺，身高191，體重200斤左右，體脂率10％左右，斯哈斯哈。”
周圍女孩都看向這個流哈喇子的女孩，發現是商場裏健身房的教練。
她的行為引起了其他人的好奇，有女孩問道：“這是個什麽概念？200斤，會不會太重了？”
教練道：“體脂率隻有10％，也就是說，他身上大部分都是肌肉了，八塊腹肌清晰可見，還沒有那種健美的青筋爆炸的感覺，不僅健康，還好看。”
這話一出，所有少女的目光都開始犯花癡了，似乎已經開始思考孩子該取什麽名了。
等到所有人進場後，周墨也沒讓依舊在堅守崗位的林嬌介紹自己。
其他人感覺都要離開了，自然不會接下這個招待的活，能在下麵聽都已經是給麵子了。
一部分經理和主管都已經出去麵試了，而總經理和一些市場部經理，財務部經理，都又迴到了蘇氏。
所以組織這次會議的擔子直接就落到了一直兢兢業業的林嬌身上。
站到一旁後，林嬌心裏也是五味雜陳，接下來這新老板可能就要開始宣布改革方案了，改革第一步，當然是要把他們這群“沒用”的管理層全踢掉，換他的自己人來。
她在一旁胡思亂想，周墨也已經思索了很久，到底要怎麽虧錢。
最先想到的，隻有一個：“各位，我也討厭開會，所以長話短說，咱們下一步主要做的事呢，很簡單，漲工資。”
眾人麵麵相覷，眼中滿是不可思議。他們原本都做好了被新老板訓斥甚至辭退的準備，卻沒想到等來的竟是漲工資的消息。
短暫的寂靜後，員工們開始交頭接耳，低聲議論起來。
有人興奮地搓著手，仿佛不敢相信這是真的；有人眼中閃爍著驚喜的光芒，嘴角不自覺地上揚；還有人則一臉疑惑，懷疑自己是不是聽錯了。
一位老員工率先打破了沉默，他聲音有些顫抖地問道：“老板，您說的是真的嗎？真的要給我們漲工資？”
周墨微笑著點點頭，肯定地迴答道：“沒錯！”
韓高遠也傻了，什麽玩意就漲工資？別人新官上任三把火，你新官上任散把錢？
趕緊來到周墨身邊，拉了拉他的衣角：“周總，這要不要和董事長匯報一下啊？現在商場畢竟是虧損狀態。”
周墨也不跟他講悄悄話，而是直接對著話筒就說道：“商場虧損，和員工有什麽關係？那是老板的問題，蘇家那倆老貨別的本事沒有，隻知道壓榨員工，一虧損就扣所有員工的績效，怪實實在在幹活的人，遇到這種老板，誰有好心情工作？誰會熱愛這份工作？”
“他們不喜歡這份工作，怎麽有好心情麵對顧客？怎麽服務的好顧客？沒有顧客，商場能不虧損嗎？”
聽著周墨完全沒有商業邏輯的硬扯，韓高遠還想說點什麽，可他卻看到影院座位上麵的員工們一個個都激動不已，剛才那要失業的悲涼感一掃而空。
韓高遠學了這麽多年商業管理，那些老板在年會上慷慨激昂的演講他見慣了，底下全是假笑的員工。
無論他們說的多麽天花亂墜，他深知那些人都是在畫大餅，但這次的演講雖然沒有華麗的辭藻，沒有高談闊論，卻直接讓所有人都熱血沸騰。