第一百一十八章 尋求進步和提升


    “師妹來了,我去樓下接你,你等一會。”師兄那邊接了電話,聽到梁灣的聲音馬上明白梁灣是被攔在樓下了。


    不一會師兄就出現在樓下,他一眼認出梁灣,自己聽人說過梁灣的美貌,確實和傳聞中那樣漂亮甚至更好看,他對著站在門口的梁灣招手。


    看到有工作人員帶領,樓下的保安也讓梁灣進入了大樓。


    林師兄看上去壯壯的倒是不黑,雖然是大清早,整個人也顯得沒什麽精神,帶著眼鏡也壓不住他重重的黑眼圈,身高大概一米七六的樣子,穿著比較休閑隨意,這點和梁灣的穿著很像。


    林師兄還是比較熱情的,接到梁灣就一直在介紹公司的情況,把她帶到了研發部門又把她介紹給自己部門同事。


    放眼望去,部門裏男多女少,除了梁灣之外,就隻有兩位女性。


    “給大家介紹一下,這是咱們項目新來的項目助理,也是我師妹,叫梁灣!”林師兄開口,引起大家注意。


    “大家好,我是梁灣,後麵麻煩大家了。”梁灣跟在師兄身後打招唿,落落大方。


    “歡迎師妹,以後一起搬磚吧。”熱情的同事在迴應梁灣。


    梁灣禮貌的笑著。第一印象,梁灣對大家,大家對梁灣的態度都不錯。


    接著師兄帶梁灣拿了工牌,工牌可以隨意的進出大樓,還可以上下樓層,隻是高級職能部門,初級員工沒有權限,還有工牌可以去樓下食堂吃飯,公司包餐食這件事是梁灣意料之外的。


    梁灣跟著師兄大概熟悉了部門之後,大家也都在項目組待命了。


    會議開始,師兄作為負責人,開始給大家分工,工作起來的林師兄有條不紊,無論是分工安排還是組織能力都很出眾,明顯是有很豐富經驗的負責人。


    梁灣看到大家認真的樣子,心裏想大家對工作確實有高度熱情和專注。


    這種嚴肅的環境確實讓人難免有些壓力,梁灣也隻是第一次進入到相對正式的研發團隊,心裏暗暗欽佩大家。


    大家拿到任務之後都各自開始手頭上的任務,梁灣也被安排了工作,隻是工作內容相對簡單,梁灣就比較輕鬆一些。


    她還默默觀察大家,自己所在的團隊看上去就很有團隊合作精神,可以看出團隊成員配合的很緊密。


    梁灣目前的工作相當於梳理類的工作,所以她隻需要把大家發給她的內容總體整合一下匯總給師兄。


    梁灣有很強的學習能力和抗壓能力,能夠有條不紊的推進自己的任務。


    梁灣空閑時想自己現在竟然和梁思辰同處一座辦公大樓。


    梁思辰是全然不知的,他還在開會,梁灣這會空閑就在想梁思辰在做什麽,不知道他什麽時候會發現自己在這裏,也不知道看到了會是什麽反應,想到這梁灣到是有些期待梁思辰能過來。


    梁灣強迫自己不要轉移注意力,自己現在分到的任務不算重也是因為大家都還不夠了解,她也沒有相對的經驗,所以才更要虛心一些。


    梁灣雖然已經很熟悉接手的項目內容,還是繼續打開眼前的ppt,仔細鑽研,結合剛剛師兄給出的思路,梁灣大概在腦海中梳理他們第一階段的任務。


    梁灣做事情就是這樣,有很強的自我驅動力,要麽不做,既然要做,就不要讓自己失望,更不想給導師丟人。


    她相信自己能力倒不是說自己足夠自信,隻是梁灣有很強的時間管理能力,努力過的痕跡和取得的結果是真實存在的,所以這些是最好的證明。


    梁灣把自己的構思簡單的梳理成文檔,心裏想可能還不夠成熟,但她也有在積極的尋求進步和提升。


    梁灣打印出來自己做的方案猶豫著要不要拿給師兄看,看著師兄認真的在忙,就先迴到座位放在桌上了。

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