第66章 餐桌達到16張
重生70，彌補老婆和女兒 作者：房車齊全 投票推薦 加入書簽 留言反饋
花山飯店的生意非常穩定。
長豐縣裏的其他餐館，一個能打的都沒有。
進入五月份，田地裏的瓜果蔬菜多了起來，飯店裏的菜品種類也從最開始的四五樣，增加到現在的8樣。
接待一般的酒席都沒什麽問題。
這天，陳浩和張永科兩個人在花山飯店外麵的空地上抽著煙，閑聊。
張永科手上套著治安聯防員的袖套。
隔段時間，他就要充當治安聯防員，協助派出所巡查範圍內的治安情況。
這工作其實很清閑。
陳浩給他遞了一根煙，“花山飯店的生意還不錯，早上十點多鍾就有客人過來，好多客人來了晚了，沒有吃飯的位置。”
“我想把門前的這塊空地利用起來，擺上桌椅，將客人安排在外麵吃飯，不知道有沒有問題？”
“工商或者是縣衛生管理處那邊，會不會出來阻攔？”
這會兒是沒有城管，對招牌之類的也沒有統一規定，就隻有負責管理城市衛生的部門。
工商更不會管這個。
不過陳浩還是借著機會詢問張永科。
意思也很簡單，就是萬一有人過來找茬，希望張永科能幫助從中調節，再一個就是體現張永科的重要性。
就跟哄小孩子一樣，有些小孩子得要鼓勵，肯定他的價值，後麵再讓他做什麽事情的時候，才會更加的積極主動。
“這個誰管？沒有人會管。”張永科笑著說道，“隻不過到時在門口擺了桌椅，接待更多的顧客，你店裏的這點人手忙得過來嗎？”
“肯定忙不過來，還得要招兩個人，一個廚子，一個幫工。”陳浩說道，“這方麵還是需要你幫著介紹。”
“徐建新和塗丹丹兩位同誌很好，店裏多虧了他倆，我才能稍微的騰出空閑的時間去做其他事。”
讓張永科當介紹人，表麵看是麻煩，實則是在向張永科輸送利益。
能到花山飯店工作，是一個很不錯的賺取外快的方式。
原單位的人事和工資保留著，到這邊來，一個月能拿不低於原單位的工資。
這樣的活肯定不少人會搶著幹。
“你信我，讓我幫你招人過來，那我肯定不能含糊。”張永科說道，“那我就再給你找兩個人過來，一個廚子一個辦公。”
他迴頭，瞧了瞧店裏的熱鬧場景，對陳浩笑著說道，“不瞞著你，不少人知道花山飯店一個月開的工資有30多塊錢，好多人都找我，不想在原單位工作，想要到這邊來。”
“就是原單位的工資稍微降低些，哪怕不給工資，隻要保留原先的人事關係，也願意到花山飯店這邊來。”
“花山飯店的規模要是再大些，縣裏幾家餐飲單位的人恐怕得要被掏空了。”
廚子比原單位的工資高10塊錢，多出的這10塊錢能買不少東西，讓家裏的經濟狀況得到不小的改善。
就是幫工，工資也要高出不少。
“花山飯店肯定不能跟縣飲食服務公司比，單位性質不一樣，就是規模再大，也不如縣飲食服務公司。”陳浩說道。
“一個是鐵飯碗，一個是集體經濟，不一樣。”
他這個話實際上說到張永科的心坎裏。
無論是張永科，還是徐建新，又或者是塗丹丹，在縣飲食服務公司及下屬的單位工作，哪怕工資收益不行，包括經營狀況也不怎麽行，得要在外麵想辦法增加收入。
可打心底，還是覺得原先的單位好。
花山飯店隻不過是臨時的一個落腳點。
就是幾十年後，不少帖子有討論過鐵飯碗和自由收入者的工資對比問題，認為一個月3000塊錢的鐵飯碗，比一個月的自由收入者過的還要強。
似乎隻要進了體製，就都有機會撈到好處。
“我現在就去幫你找人，讓人下午過來店裏怎麽樣？”張永科說道。
說是幫陳浩的忙，但這個人情其實是落在他這裏。
他很樂意幫陳浩這個忙，這樣他自己在縣飲食服務公司那邊就能有更多的話語權，人員關係方麵也會更好。
能讓更多的人欠著他的人情。
“下午可以先過來店裏看一看，熟悉一下環境，明天再正式工作，工資從今天開始算。”陳浩說道。
等於是多算一天的工資。
“跟你說話談事就是痛快。”張永科笑著說道。
他也給了陳浩一個痛快話，“店裏擺不下那麽多桌椅，就到門口擺，這麽大的空位置，放著也是放著了，多浪費？”
“真有人找你的麻煩，無論是工商，還是衛生管理處，又或者是其他一些不長眼的人，你盡管跟我說，我幫你解決。”
從張永科這得到更加確定的信息和保證，接下來事情就好辦多了。
花了幾天的工夫，陳浩又購置了8張桌子，以及配套的椅子，擺在門口。
至此，花山飯店的餐桌達到16張！
算上他，職工人數有7個人！
單論職工人數和餐桌的數量，放在縣裏幾家餐館中而言，花山飯店已經是最厲害的了！
更別談營業額！
“村裏還沒人到縣裏看過花山飯店，他們要是知道現在花山飯店有這麽大規模，是縣裏最大的飯店，不知道是什麽表情。”晚上，關了店，陳東升高興的道。
增加了8張餐桌，菜品又豐富了不少，過來吃飯的客人絡繹不絕，不少還有酒席需求，花山飯店在縣裏算是打開了門麵。
最直接的就是營業額，一天能有五百多！
“還有不少村裏的人把我們幾個當傻子，說我們遊手好閑，盼著我們搞的飯店會垮掉。”陳偉道。
“也不想想，飯店會給他們20%的分紅，年底的時候算在工分上，他們一分錢都不用出，種的瓜果蔬菜花山飯店收，比他們在集上賣的價格高。”
“明明得了好處，卻還總潑冷水，不期盼點好。”
幾人雖然大部分時間都在縣飯店這邊，特別是陳東升和陳偉，但還有家裏人在村裏，時常會有些閑言碎語。
迴去時，能從家人那聽到村裏其他人的反饋。
“嫌人窮，怕人富，恨人有，笑人無，大部分人都如此。”陳浩對人性倒是看的很通透，“做好自己的，最終得到實惠的還是我們自己。”
別說村人，就是親兄弟，乃至父母跟子女之間，不少時候也是類似。
害怕兄弟受苦，又怕兄弟開路虎，這話在網絡時代很流行，有詼諧的成分，可誰又能說不是對人性的無奈呢？
“浩哥，飯店是不是可以提供酒席菜單？”陳偉詢問陳浩，“有些人想在我們飯店辦酒席，問過好多次了。”
“聽他們說，市裏有些大酒店有固定的酒席費用標準，10塊的，12塊的，16塊的，我們飯店是不是也可以搞個類似的？”
花山飯店接過酒席餐，不過菜品都不固定，沒那麽的正式。
長豐縣裏的其他餐館，一個能打的都沒有。
進入五月份，田地裏的瓜果蔬菜多了起來，飯店裏的菜品種類也從最開始的四五樣，增加到現在的8樣。
接待一般的酒席都沒什麽問題。
這天，陳浩和張永科兩個人在花山飯店外麵的空地上抽著煙，閑聊。
張永科手上套著治安聯防員的袖套。
隔段時間，他就要充當治安聯防員，協助派出所巡查範圍內的治安情況。
這工作其實很清閑。
陳浩給他遞了一根煙，“花山飯店的生意還不錯，早上十點多鍾就有客人過來，好多客人來了晚了，沒有吃飯的位置。”
“我想把門前的這塊空地利用起來，擺上桌椅，將客人安排在外麵吃飯，不知道有沒有問題？”
“工商或者是縣衛生管理處那邊，會不會出來阻攔？”
這會兒是沒有城管，對招牌之類的也沒有統一規定，就隻有負責管理城市衛生的部門。
工商更不會管這個。
不過陳浩還是借著機會詢問張永科。
意思也很簡單，就是萬一有人過來找茬，希望張永科能幫助從中調節，再一個就是體現張永科的重要性。
就跟哄小孩子一樣，有些小孩子得要鼓勵，肯定他的價值，後麵再讓他做什麽事情的時候，才會更加的積極主動。
“這個誰管？沒有人會管。”張永科笑著說道，“隻不過到時在門口擺了桌椅，接待更多的顧客，你店裏的這點人手忙得過來嗎？”
“肯定忙不過來，還得要招兩個人，一個廚子，一個幫工。”陳浩說道，“這方麵還是需要你幫著介紹。”
“徐建新和塗丹丹兩位同誌很好，店裏多虧了他倆，我才能稍微的騰出空閑的時間去做其他事。”
讓張永科當介紹人，表麵看是麻煩，實則是在向張永科輸送利益。
能到花山飯店工作，是一個很不錯的賺取外快的方式。
原單位的人事和工資保留著，到這邊來，一個月能拿不低於原單位的工資。
這樣的活肯定不少人會搶著幹。
“你信我，讓我幫你招人過來，那我肯定不能含糊。”張永科說道，“那我就再給你找兩個人過來，一個廚子一個辦公。”
他迴頭，瞧了瞧店裏的熱鬧場景，對陳浩笑著說道，“不瞞著你，不少人知道花山飯店一個月開的工資有30多塊錢，好多人都找我，不想在原單位工作，想要到這邊來。”
“就是原單位的工資稍微降低些，哪怕不給工資，隻要保留原先的人事關係，也願意到花山飯店這邊來。”
“花山飯店的規模要是再大些，縣裏幾家餐飲單位的人恐怕得要被掏空了。”
廚子比原單位的工資高10塊錢，多出的這10塊錢能買不少東西，讓家裏的經濟狀況得到不小的改善。
就是幫工，工資也要高出不少。
“花山飯店肯定不能跟縣飲食服務公司比，單位性質不一樣，就是規模再大，也不如縣飲食服務公司。”陳浩說道。
“一個是鐵飯碗，一個是集體經濟，不一樣。”
他這個話實際上說到張永科的心坎裏。
無論是張永科，還是徐建新，又或者是塗丹丹，在縣飲食服務公司及下屬的單位工作，哪怕工資收益不行，包括經營狀況也不怎麽行，得要在外麵想辦法增加收入。
可打心底，還是覺得原先的單位好。
花山飯店隻不過是臨時的一個落腳點。
就是幾十年後，不少帖子有討論過鐵飯碗和自由收入者的工資對比問題，認為一個月3000塊錢的鐵飯碗，比一個月的自由收入者過的還要強。
似乎隻要進了體製，就都有機會撈到好處。
“我現在就去幫你找人，讓人下午過來店裏怎麽樣？”張永科說道。
說是幫陳浩的忙，但這個人情其實是落在他這裏。
他很樂意幫陳浩這個忙，這樣他自己在縣飲食服務公司那邊就能有更多的話語權，人員關係方麵也會更好。
能讓更多的人欠著他的人情。
“下午可以先過來店裏看一看，熟悉一下環境，明天再正式工作，工資從今天開始算。”陳浩說道。
等於是多算一天的工資。
“跟你說話談事就是痛快。”張永科笑著說道。
他也給了陳浩一個痛快話，“店裏擺不下那麽多桌椅，就到門口擺，這麽大的空位置，放著也是放著了，多浪費？”
“真有人找你的麻煩，無論是工商，還是衛生管理處，又或者是其他一些不長眼的人，你盡管跟我說，我幫你解決。”
從張永科這得到更加確定的信息和保證，接下來事情就好辦多了。
花了幾天的工夫，陳浩又購置了8張桌子，以及配套的椅子，擺在門口。
至此，花山飯店的餐桌達到16張！
算上他，職工人數有7個人！
單論職工人數和餐桌的數量，放在縣裏幾家餐館中而言，花山飯店已經是最厲害的了！
更別談營業額！
“村裏還沒人到縣裏看過花山飯店，他們要是知道現在花山飯店有這麽大規模，是縣裏最大的飯店，不知道是什麽表情。”晚上，關了店，陳東升高興的道。
增加了8張餐桌，菜品又豐富了不少，過來吃飯的客人絡繹不絕，不少還有酒席需求，花山飯店在縣裏算是打開了門麵。
最直接的就是營業額，一天能有五百多！
“還有不少村裏的人把我們幾個當傻子，說我們遊手好閑，盼著我們搞的飯店會垮掉。”陳偉道。
“也不想想，飯店會給他們20%的分紅，年底的時候算在工分上，他們一分錢都不用出，種的瓜果蔬菜花山飯店收，比他們在集上賣的價格高。”
“明明得了好處，卻還總潑冷水，不期盼點好。”
幾人雖然大部分時間都在縣飯店這邊，特別是陳東升和陳偉，但還有家裏人在村裏，時常會有些閑言碎語。
迴去時，能從家人那聽到村裏其他人的反饋。
“嫌人窮，怕人富，恨人有，笑人無，大部分人都如此。”陳浩對人性倒是看的很通透，“做好自己的，最終得到實惠的還是我們自己。”
別說村人，就是親兄弟，乃至父母跟子女之間，不少時候也是類似。
害怕兄弟受苦，又怕兄弟開路虎，這話在網絡時代很流行，有詼諧的成分，可誰又能說不是對人性的無奈呢？
“浩哥，飯店是不是可以提供酒席菜單？”陳偉詢問陳浩，“有些人想在我們飯店辦酒席，問過好多次了。”
“聽他們說，市裏有些大酒店有固定的酒席費用標準，10塊的，12塊的，16塊的，我們飯店是不是也可以搞個類似的？”
花山飯店接過酒席餐，不過菜品都不固定，沒那麽的正式。