市場部的推廣給公司品牌建立、銷量增長提供了強有力的保駕護航,陳家俊及其團隊在高興的同時,也保持著清醒,這隻是華中區的勝利,全國市場大著呢,還不能掉以輕心,後麵的同行追兵太強大了,都在虎視眈眈呢。


    為了乘勝追擊,陳家俊決定趕快去和白平會合,盡快啟動華南市場的推廣,因為華南市場各省區多為山區道路,更適合小型中巴車運營,是千載難逢的好機會,絕對不能錯失良機。


    “孫穎、張笑語,你倆一定要做好各個媒體的推廣監督和效果跟蹤,如實記錄,有什麽問題,及時向我匯報。”


    陳家俊給兩人安排好最近的工作,並給她們亮了亮公司新配發的“大哥大”,手機號碼為9開頭。


    “怪不知,今天公司辦公室吳霞秘書給每個科室都發了一份新的公司人員通訊錄,增加了幾十個‘大哥大’。”孫穎後知後覺。


    “陳經理,別忘了給白平買點好吃的。”好久沒見到白平的張笑語一直關心著白平的吃住行。


    “放心吧,公司出差有補助,標準外的我出,一定讓他吃好睡好,他也是我的得力幹將嘛。”陳家俊也是護犢子的人。


    陳家俊安排公司辦公室秘書吳霞幫忙訂火車票,和公司經常合作的火車售票代售點就在附近一棟大樓的一樓,天氣太冷,吳霞懶得跑過去,就用辦公室電話和代售點的工作人員聯係訂票事宜。


    吳霞打電話的內容正好被路過的公司總經理周彬聽到。


    “給陳經理訂票去哪裏?”他好奇地問道。


    公司有規定,每位部門經理出差都需要向自己部門的主管副總書麵匯報,陳家俊出差隻需要向郭昌碩匯報即可,總經理不清楚也很正常。


    吳霞捂著正在通話的話筒迴答周彬:“去華南市場下麵一個縣。”


    “我和他一塊去,幫我也訂上,訂飛機票先到昆明,下來再轉乘火車到縣裏。”周彬的決定很突然,讓吳霞很被動。


    吳霞趕緊放開捂著話筒的手,對電話那頭的工作人員抱歉地說:“老師,不好意思,先不訂了,一會再聯係。”


    吳霞理清行程後,再分別和飛機票代售點、火車票代售點聯係,不一會,把兩人的票都訂好了。


    當初麵試陳家俊時,周彬就被這個氣質不凡的年輕人深深吸引,他身上有一種睿智的潛質注定日後大放異彩,沒想到短短幾個月時間,公司的推廣效果就令人刮目相看,董事會對公司的產品研發、市場開拓信心百倍。


    當初陳家俊關於華中區的推廣方案,周彬由於慣性思維,認識不足,沒有同意,幸好董事長力挽狂瀾,慧眼識珠,方案才得以實施,並取得強烈反響,效果顯著。


    周彬臨時決定要和陳家俊出差是有他的考量的,他想要看看剛出手就是“王炸”的陳家俊是如何開展工作的,也順便親自了解了解一線的真實市場狀況和客戶需求,避免閉門造車。


    當陳家俊得知周彬總經理要和自己一起出差時,感到又驚又喜。


    他知道,與總經理一同出差,不僅是對自己能力的一種肯定,更是一次難得的學習與成長的機會。


    飛機上,周彬和陳家俊攀談起來:“小陳,當初公司和你互相選擇,事實證明雙方都沒有看走眼。”


    “感謝公司的信任,並提供了寶貴的平台。”陳家俊不卑不亢。


    “公司對你們團隊的表現十分滿意。”


    “感謝周總提攜。”


    “這次要和你出差,你沒有想到,我也沒有想到,是某種力量在驅使我,必須要到一線市場走走、看看了,正好順道向你學習學習。”


    “周總要到一線去了解真實情況是很有必要的,至於向我學習就有點捧殺我了,您是老前輩,我可不敢造次。”陳家俊誠惶誠恐。


    “還挺謙虛的。”


    “周總過獎了,我們年輕,還需要市場的磨煉,還需要具備辨識市場的敏銳度。”


    下了飛機,換乘短途火車,再換中巴客車。


    巧合的是,他們乘坐的中巴車就是自己公司生產的19座中巴車,車上坐滿了乘客,過道上還擺了一溜小板凳,也都坐滿了人,女售票員隻能一路站著,但她的臉上卻掛滿笑容,對待乘客和顏悅色的。


    司機大哥更是興奮,竟然跟著播放的歌曲哼唱起來:“你眉頭開了,所以我笑了,你眼睛紅了,我的天灰了,啊,天曉得,既然說,你快樂,於是我快樂,玫瑰都開了……”


    陳家俊對女售票員豎起大拇指:“生意不錯!”


    “還行,最近兩年開始,農民的出行需求越來越強烈,外出打工、購物、上學、遊玩等等,幾乎每趟都爆滿。”


    “你們是夫妻嗎?”陳家俊指了指司機對女售票員說。


    “不是,你別亂點鴛鴦譜。”女售票員麵露不悅,但還是沒有發怒。


    陳家俊解釋道:“現在很多跑車的都是夫妻檔。”


    “我家有三台同品牌的中巴車,我老公自己跑一台,其他兩台都是雇的司機,這台的司機就是高工資聘請的。”女售票員自豪地說完,向司機方向努了努嘴。


    這讓周總很驚訝,等司機停止哼歌的間隙,他向司機方向挪了挪,試著了解一下產品情況。


    “大兄弟,這車開得咋樣?”


    “很不錯,車型很適合我們這裏的山路,比較靈活。”


    “動力如何?”


    “動力強勁,適合爬山路。”


    “飲水機、垃圾桶、播放器等配置是不是挺人性化的。”


    “嗯,是的,挺為乘客考慮的。”


    “那你覺得還有改進的地方嗎?”周彬總經理不想放過一切調研機會。


    “肯定有的,任何一台產品都有自己的缺點,不可能十全十美的。”


    “那你說說,都有哪些需要改進?”周彬殷切地望著司機的臉。


    司機覺得沒有必要和一個陌生人聊太多:“跟你說有啥用?你又不是生產廠家的總經理。”


    周彬頓時詞窮。


    這時旁邊的一位穿著藍色大襖的乘客見周彬這麽關心車輛情況,便大聲地對他說:“你沒聽見嗎?玻璃震得嘩嘩亂響,密封性不好,噪音太大。”


    周彬一聽,果真如此,但他還想了解更多。


    “還有嗎?”


    “座椅設計不太符合人體工學,靠背太直、過硬,坐著不夠舒適。”藍大襖乘客很專業,所言極是。


    周彬感到有點羞愧,這麽簡單的問題,負責座椅等配套設施生產的三分廠工程師們怎麽沒想到這一點。


    “我讓他們下一批次時改過來。”周彬向藍大襖乘客承諾。


    “你算老幾?讓人家改人家就改?”藍大襖乘客鼻孔“哼”了一下,沒有正眼看周彬。


    “謝謝反饋!”周彬笑眯眯地看著不再搭理他的藍大襖乘客,如獲珍寶。


    看來不下基層是了解不到真實情況的,司機、乘客的反饋是準確的,具有代表性。


    一路顛簸,周彬和陳家俊終於到了目的地,白平來接站。

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