第60章 連勝
魂穿成為麥迪持有係統，怎麽說？ 作者：賣向日葵的大叔 投票推薦 加入書簽 留言反饋
“我有什麽能夠幫您嗎？先生。”
幫我清算一下我的積分吧
賈維斯立馬查詢並迴答道：“好的，先生，您的積分為四百整！”
聽到這個數字後，麥迪的語氣中帶著疑惑與不滿：
等一下！我記得上迴查看的時候就已經是二百九十積分了，況且近期我們隊伍的表現一直都很不錯？怎麽會隻有這麽點兒呢？這裏麵是不是有什麽問題？有沒有相關的積分細則可以給我看一下？
賈維斯解釋道：“您的記憶沒有出錯，先生。上一次查詢積分是球隊取得了十連勝的時候，當時您確實擁有290積分。而現在，你們已經取得了十五連勝，所以根據規定，您將拿到單場10分共計50作為獎勵。另外，按照規則，每取得十連勝就會給予20分的獎勵，那麽這部分就是360分。還有，您的隊友在最近的十場比賽中，已經成功達成了‘20+10’的數據任務目標，所以您還可以再獲得20分的加成。那麽，綜合起來就是……”
這才區區 380 積分而已，賈維斯！另外的 20 分又是從何而來呢？
“考慮到連勝達到兩位數的艱難程度，我們特別給予了 10 分作為追平球隊曆史記錄的獎勵。而且，由於球隊成功實現了 15 連勝，並創下了本賽季聯盟的連勝紀錄，所以再額外增加 10 分。這樣一來，總共就是 400 分，先生。”
麥迪稍稍思考了一下，他發現賈維斯的邏輯存在明顯的漏洞。連勝的單場積分中，第一場比賽因為自己沒有參加而不被計入數據，這一點他還可以接受。但是，在計算整體記錄時，卻又將第一場比賽包含在內，這讓他覺得有些不太公平。於是，他決定要為自己爭取一些應得的利益。
賈維斯，如果你認可球隊創造的 15 連勝，那麽就應該把第一場的積分給我。要知道，我和我的團隊中的每一個人都是不可或缺的一員，正是因為我們齊心協力、共同努力，才開創出了這場連勝之旅！
“很抱歉，先生。您說得固然沒錯，但這樣做對我來說並不公平。想想看，不出工也不出力卻還想著要拿到積分？抱歉，我無法接受這種不勞而獲的行為，所以我拒絕！”
聽到這話，麥迪頓時氣得火冒三丈，剛想反駁，卻又突然想到了什麽，於是話鋒一轉，質問：
那麽，我在對陣奇才時半上半場射中 9 記三分，從而創造 nba 半場三分記錄時的積分呢？
果然，賈維斯出現了明顯的停頓，以往他都是秒答是。雖然僅僅隻有短短幾秒，但還是被麥迪給抓到了。
哈哈，賈維斯。作為本世紀最偉大的智能體你竟然忘了記錄？這實在是太令人尷尬了，要是你有自己的交際圈，我肯定會毫不猶豫地把這件事情宣揚出去，讓大家都知道你的失職。
“先生，非常抱歉，這確實是我的疏忽。考慮到您剛剛創造了聯盟曆史，我決定給予您 20 積分作為賠償。”
20 積分？賈維斯，我必須要提醒你一下，這次可是聯盟最佳紀錄啊！史無前例的成就對吧？所以用區區 20 積分來打發我，顯然是遠遠不夠的。更重要的是，你好像忘記了，這同時也是我個人生涯中的最佳曆史記錄！兩次！你居然連著兩次都忘記記錄了，我絕對要向上級投訴你！
“別這樣先生，有話好好說。對於我的疏忽，我真的是深表歉意。但是呢，前無古人的判定還是得由我來做。單人單場記錄雖然沒那麽容易，但也沒不是沒人能做到甚至超越。每一項 30 積分，總共 60 分，真的不能再多了。”
賈維斯，你可真是太狡猾了！難道一句抱歉就能抵過所有的事情嗎？你可是連續疏忽了兩次！你必須得給我一些補償才行！
“好吧，好吧，我會給你兩次？不對！是三次！白送你三次抽獎機會！作為我對你的補償”賈維斯的電子合成音帶著一些波動，說完後他根本沒有給麥迪任何再次發言的機會，直接就調出了抽獎轉盤。
這怎麽能夠呢？你至少得保證讓我抽到稀有物品才行啊！隻有這樣才算是夠意思嘛。
賈維斯？
賈維斯！！
媽惹法克！
好家夥，它直接躲了起來。麥迪無奈隻能開始抽獎，前兩次依然是暗淡的綠色拿到兩支體能藥劑。酒精催生著麥迪的睡意，在開啟了最後一次抽獎後，他直接睡了過去，壓根沒注意到滾動的指示器大作金光。
……
翌日在火箭隊的訓練館內，眾隊員們正在進行著緊張而有序的訓練。阿德爾曼的要求愈發嚴格了，可能是麥迪在媒體麵前放出的豪言讓他也背上了思想包袱，也可能是讓亞曆山給他注入了些許壓力。場館內隻有他的呐喊以及球鞋摩擦地板的吱吱聲，每個人都非常專注，全神貫注地投入到訓練中。
大姚明正在練習低位單打，他不斷變化著自己的腳步和動作。整整一個月他的體重掉了28斤，此時就能看出他犀利的腳步，動作速率比起以往快了許多。減重後他的對抗稍有些下降，但是對抗起陪練的穆大叔，他還是非常從容。大姚很喜歡穆大叔，作為一個拿下過三次dpoy的隊友，穆大叔心甘情願奉獻著一切，他總是兢兢業業的做著大姚的陪練，當然偶爾也會對著姚明搖起手指。在隊內訓練時，大姚主要還是進行著中近距離的出手，偶爾當然也會秀一手遠投，可三分球還沒有過。這是麥迪的要求，他認為秘密武器首先要保證的就是秘密！
麥迪則在進行著三分投籃得練習，他不斷變換著投籃角度，試圖找到每個點位自己最合適的投籃位置，全熱區這是他需要注意的。當然他有時也會想當然的試試左手投籃，令他意想不到的是麥子的左手是如此出色。投籃教練帶著有投射需求的隊友們在旁邊為他助威順便記數，當然少不了為他提供反饋和建議。
現在的火箭隊訓練館內，每一分一秒都是充滿激情和活力的時光。所有人都相信，隻有通過不斷的努力和堅持，才能在比賽中取得更好的成績，為球隊贏得更多的榮譽。
3月6日，步行者到訪。
這場比賽對於火箭隊來說具有非常重要的意義。他們迎來了一個曆史性的時刻，有機會打破球隊曆史上最長的連勝紀錄。大家們都非常興奮，全力以赴地準備這場比賽。
比賽開始後，火箭隊迅速進入狀態。格蘭傑主動選擇鎖死麥迪，可後者的表現非常出色，麥迪開局依靠連續三記三分球幫助火箭一路領先。格蘭傑根本防不住他，他甚至秀了兩個左手進攻，最終拿下28分6個籃板和5次助攻的數據，成為球隊的頭號得分手。姚明再次拿到了21分和11個籃板的兩雙成績，阿爾斯通送出了11分和7次助攻，海德5投5中得到了14分，斯科拉和蘭德裏雙雙砍下了13分和7個籃板，海耶斯則貢獻了9分、11個籃板和5次助攻。
火箭隊的表現非常出色，他們一路領跑，最終以117-99大勝步行者，取得了16連勝，打破了球隊曆史上最長的連勝紀錄的同時也保持著nba本賽季最長的球隊連勝紀錄。
這場比賽的勝利讓火箭隊的球迷氣勢大振，他們甚至相信自己的球隊有能力爭奪總冠軍。
《休斯頓日報》選取了球迷慶祝時拉起的橫幅作為頭版標題《here we e》，用它來象征著火箭隊的團隊凝聚力和野心。姚明視真沒想到球隊能一路連勝至此，因此他第一次在更衣室發表了自己對總冠軍的渴望。
“你真該看看那場景，瘋狂的渴望就印在每個人的臉上。”麥迪對電話那頭的人說道。
幫我清算一下我的積分吧
賈維斯立馬查詢並迴答道：“好的，先生，您的積分為四百整！”
聽到這個數字後，麥迪的語氣中帶著疑惑與不滿：
等一下！我記得上迴查看的時候就已經是二百九十積分了，況且近期我們隊伍的表現一直都很不錯？怎麽會隻有這麽點兒呢？這裏麵是不是有什麽問題？有沒有相關的積分細則可以給我看一下？
賈維斯解釋道：“您的記憶沒有出錯，先生。上一次查詢積分是球隊取得了十連勝的時候，當時您確實擁有290積分。而現在，你們已經取得了十五連勝，所以根據規定，您將拿到單場10分共計50作為獎勵。另外，按照規則，每取得十連勝就會給予20分的獎勵，那麽這部分就是360分。還有，您的隊友在最近的十場比賽中，已經成功達成了‘20+10’的數據任務目標，所以您還可以再獲得20分的加成。那麽，綜合起來就是……”
這才區區 380 積分而已，賈維斯！另外的 20 分又是從何而來呢？
“考慮到連勝達到兩位數的艱難程度，我們特別給予了 10 分作為追平球隊曆史記錄的獎勵。而且，由於球隊成功實現了 15 連勝，並創下了本賽季聯盟的連勝紀錄，所以再額外增加 10 分。這樣一來，總共就是 400 分，先生。”
麥迪稍稍思考了一下，他發現賈維斯的邏輯存在明顯的漏洞。連勝的單場積分中，第一場比賽因為自己沒有參加而不被計入數據，這一點他還可以接受。但是，在計算整體記錄時，卻又將第一場比賽包含在內，這讓他覺得有些不太公平。於是，他決定要為自己爭取一些應得的利益。
賈維斯，如果你認可球隊創造的 15 連勝，那麽就應該把第一場的積分給我。要知道，我和我的團隊中的每一個人都是不可或缺的一員，正是因為我們齊心協力、共同努力，才開創出了這場連勝之旅！
“很抱歉，先生。您說得固然沒錯，但這樣做對我來說並不公平。想想看，不出工也不出力卻還想著要拿到積分？抱歉，我無法接受這種不勞而獲的行為，所以我拒絕！”
聽到這話，麥迪頓時氣得火冒三丈，剛想反駁，卻又突然想到了什麽，於是話鋒一轉，質問：
那麽，我在對陣奇才時半上半場射中 9 記三分，從而創造 nba 半場三分記錄時的積分呢？
果然，賈維斯出現了明顯的停頓，以往他都是秒答是。雖然僅僅隻有短短幾秒，但還是被麥迪給抓到了。
哈哈，賈維斯。作為本世紀最偉大的智能體你竟然忘了記錄？這實在是太令人尷尬了，要是你有自己的交際圈，我肯定會毫不猶豫地把這件事情宣揚出去，讓大家都知道你的失職。
“先生，非常抱歉，這確實是我的疏忽。考慮到您剛剛創造了聯盟曆史，我決定給予您 20 積分作為賠償。”
20 積分？賈維斯，我必須要提醒你一下，這次可是聯盟最佳紀錄啊！史無前例的成就對吧？所以用區區 20 積分來打發我，顯然是遠遠不夠的。更重要的是，你好像忘記了，這同時也是我個人生涯中的最佳曆史記錄！兩次！你居然連著兩次都忘記記錄了，我絕對要向上級投訴你！
“別這樣先生，有話好好說。對於我的疏忽，我真的是深表歉意。但是呢，前無古人的判定還是得由我來做。單人單場記錄雖然沒那麽容易，但也沒不是沒人能做到甚至超越。每一項 30 積分，總共 60 分，真的不能再多了。”
賈維斯，你可真是太狡猾了！難道一句抱歉就能抵過所有的事情嗎？你可是連續疏忽了兩次！你必須得給我一些補償才行！
“好吧，好吧，我會給你兩次？不對！是三次！白送你三次抽獎機會！作為我對你的補償”賈維斯的電子合成音帶著一些波動，說完後他根本沒有給麥迪任何再次發言的機會，直接就調出了抽獎轉盤。
這怎麽能夠呢？你至少得保證讓我抽到稀有物品才行啊！隻有這樣才算是夠意思嘛。
賈維斯？
賈維斯！！
媽惹法克！
好家夥，它直接躲了起來。麥迪無奈隻能開始抽獎，前兩次依然是暗淡的綠色拿到兩支體能藥劑。酒精催生著麥迪的睡意，在開啟了最後一次抽獎後，他直接睡了過去，壓根沒注意到滾動的指示器大作金光。
……
翌日在火箭隊的訓練館內，眾隊員們正在進行著緊張而有序的訓練。阿德爾曼的要求愈發嚴格了，可能是麥迪在媒體麵前放出的豪言讓他也背上了思想包袱，也可能是讓亞曆山給他注入了些許壓力。場館內隻有他的呐喊以及球鞋摩擦地板的吱吱聲，每個人都非常專注，全神貫注地投入到訓練中。
大姚明正在練習低位單打，他不斷變化著自己的腳步和動作。整整一個月他的體重掉了28斤，此時就能看出他犀利的腳步，動作速率比起以往快了許多。減重後他的對抗稍有些下降，但是對抗起陪練的穆大叔，他還是非常從容。大姚很喜歡穆大叔，作為一個拿下過三次dpoy的隊友，穆大叔心甘情願奉獻著一切，他總是兢兢業業的做著大姚的陪練，當然偶爾也會對著姚明搖起手指。在隊內訓練時，大姚主要還是進行著中近距離的出手，偶爾當然也會秀一手遠投，可三分球還沒有過。這是麥迪的要求，他認為秘密武器首先要保證的就是秘密！
麥迪則在進行著三分投籃得練習，他不斷變換著投籃角度，試圖找到每個點位自己最合適的投籃位置，全熱區這是他需要注意的。當然他有時也會想當然的試試左手投籃，令他意想不到的是麥子的左手是如此出色。投籃教練帶著有投射需求的隊友們在旁邊為他助威順便記數，當然少不了為他提供反饋和建議。
現在的火箭隊訓練館內，每一分一秒都是充滿激情和活力的時光。所有人都相信，隻有通過不斷的努力和堅持，才能在比賽中取得更好的成績，為球隊贏得更多的榮譽。
3月6日，步行者到訪。
這場比賽對於火箭隊來說具有非常重要的意義。他們迎來了一個曆史性的時刻，有機會打破球隊曆史上最長的連勝紀錄。大家們都非常興奮，全力以赴地準備這場比賽。
比賽開始後，火箭隊迅速進入狀態。格蘭傑主動選擇鎖死麥迪，可後者的表現非常出色，麥迪開局依靠連續三記三分球幫助火箭一路領先。格蘭傑根本防不住他，他甚至秀了兩個左手進攻，最終拿下28分6個籃板和5次助攻的數據，成為球隊的頭號得分手。姚明再次拿到了21分和11個籃板的兩雙成績，阿爾斯通送出了11分和7次助攻，海德5投5中得到了14分，斯科拉和蘭德裏雙雙砍下了13分和7個籃板，海耶斯則貢獻了9分、11個籃板和5次助攻。
火箭隊的表現非常出色，他們一路領跑，最終以117-99大勝步行者，取得了16連勝，打破了球隊曆史上最長的連勝紀錄的同時也保持著nba本賽季最長的球隊連勝紀錄。
這場比賽的勝利讓火箭隊的球迷氣勢大振，他們甚至相信自己的球隊有能力爭奪總冠軍。
《休斯頓日報》選取了球迷慶祝時拉起的橫幅作為頭版標題《here we e》，用它來象征著火箭隊的團隊凝聚力和野心。姚明視真沒想到球隊能一路連勝至此，因此他第一次在更衣室發表了自己對總冠軍的渴望。
“你真該看看那場景，瘋狂的渴望就印在每個人的臉上。”麥迪對電話那頭的人說道。