第126章 鋼鐵公司抗議
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……
彭章這次臨時視察鋼鐵集團，不是沒事忽然突發奇想。而是因為鋼鐵集團的管理碰到了一點問題。
之前彭章在收購所有產業的時候，看似處處都是一帆風順。但其實不是的。
收購不是那麽簡單的一件事，收購下來的公司裏有成千上萬的員工，大量跟你完全不熟的高管。光是理順他們的毛，讓他們願意聽你的，就是一個巨大的挑戰、
這次收購完鋼鐵公司後，管理層與被收購公司之間就出現了分歧。
眼前這黑壓壓的一片人，全都是幾家新收購鋼鐵公司的中高層管理人員。他們不是來迎接彭章的，而是來與彭章理論的。
一大群人簇擁著彭章與沙綾香走進會議室。
彭章一坐下，就感覺無數雙眼睛看著自己，會議室裏火藥味很濃。
為什麽彭章和他收購的公司之間會出現矛盾呢？
因為彭章收購公司，從來都不是簡單的收購業務而已。他是要升級與改造它們的。
彭章買鋼鐵，一方麵是為了建設馬爾迪夫。另一方麵，要為以後更高端的產業做鋪墊。
他以後會在哪些方麵需要鋼鐵呢？
——造船，航空，航天，特種機械，軍火製造。這些未來的產業，都需要更高規格的鋼。
拿到鋼鐵集團後，對它們進行大改造，大升級，是一開始就想好的，
彭章不會收購普通的企業。他要做企業，一定是科技驅動的，是麵向未來的。是有全球競爭力的。
彭章拿下鋼鐵公司後，立刻宣布了三大改革方向：
一，整個鋼鐵生產的流程都要向無人化、智能化工廠邁進。以後需要的工人數量將大幅減少，
力氣活與危險活都要交給機器人來幹。“無人工廠”對員工的素質要求會變得更高。
二，主攻業務要轉向高精尖產品。生產特種鋼、科技含量高的鋼。
工廠未來要能滿足航空航天、海洋工程、高端裝備製造等領域對鋼鐵最極致的種種要求，比如強度超高，韌性超高，超抗腐蝕、在太空使用的極輕但極堅固的材料……等等等等
三，攻克微觀到納米極的生產工藝。以後煉鋼就不是一爐水鐵水倒進去，各種金屬做個簡單配比就完了。
而是對鋼鐵材料的控製要達到微觀結構和晶粒尺寸，這種極高的工藝要求，能在納米的尺度上控製材料，以達到全世界最領先的性能。
……
這些改革方向極大的震動了現有的工廠管理層。引起了他們的恐慌與不滿。
如果真的按照這個方向改變的話。管理者第一個意識到的問題就是——將會大量的現有工人下崗失業。
因為現在的設備根本達不到這種要求，現在的工人也完全不可能完成這些任務。
如果工廠全麵轉型，就連他們自己，這些管理者自己也不一定能跟得上，所有人都適應不了這種“未來科幻式”的變化。
所以，當彭章坐在全體管理者麵前的時候，他感受到的就是巨大的對抗心理。
這些鋼鐵廠管理者希望保持原樣。
管理層毫不客氣的向彭章指出：“你提出的這些變革要求不切實際。
“如果你要搞無人工廠，會千萬大量的工人失業，我們這些人把工廠未來的命運交到你手裏，不是讓你開掉廠裏所有人的。”
彭章說，“我知道這些變化一定會產生巨大的影響。但不變化是不行的。我買這些工廠最初的目的，就是為了將它們打造成世界一流。”
“那大量失業的人怎麽辦？”
“我們可以想辦法去解決，減少不利影響。但工廠的變革必須進行。”
有人建議說，“你能不能花十年的時間，慢慢的來推行變革，這樣大家比較好適應。”
彭章說，“不行。變革速度必須要快，今年就要啟動，兩年內必須完成轉型。”
“那兩年內就會有大量的人下崗！”
全場的人亂成一團。這些人根本沒心思聽他細說，紛紛開始出聲指責。
“你就是一個冷血殘酷的資本家！你收購 這些廠，是為了將普通工人吃幹抹淨。你的成功是建立在無數普通人的痛苦之上的！”
……
這樣的指責一聲聲的都擊打在彭章的耳膜裏。讓他難以反駁。
事實上，彭章可能是最不願意幹這種事的人。因為他本身就是這樣的環境生長出來的，他還記得在鐵溪鎮發生的事情。那裏的高汙染工廠關閉後，對當地的經濟造成了怎樣毀滅性的影響。
那些人說的都是對的。
但他能停止推動這場變革嗎？他不能停止。如果不願意做變革，買這些廠幹什麽？
而且他停止這些變革就有用嗎？領先的事你不去做，自然會有別的人去做。難道這世界上其它的資本家就會站在原地等你嗎？
你不去搶第一的生態位，這個生態位自然有別人去爭搶。無人工廠未來一定是會有的，更高級的鋼鐵未來也一定會有的。
如果國外的資本家把這些產品先實現了，到時候要花費十倍幾十倍的價格去購買。
彭章感覺自己現在變成了十年前，那個自己最痛恨的人。
他心想眼前這些管理工廠的人，看待自己的眼光，肯定跟自己十年前痛恨那些毀滅鐵溪鎮的人心情是一樣的。
他終於還是變成了自己最恨的樣子。
他無奈的否決著來自工廠高管們的各種建議。各種替代方案。
有人問，“你是不是能在建無人工廠的同時，也保住現有的普通鋼鐵的生產呢？老生意還是可以照舊做嘛。你再投資另做一個高級的工廠。”
彭章搖頭，“抱歉，不行。今年我國的鋼鐵總產量是1.557 億噸，占全球產能的50%以上。現在已經是廠能過剩了。
“我不能盲目把工廠越造越大，去跟其它鋼鐵集團搶業務。普通的鋼鐵在全世界都能買到。具有極大的替代性。”
……
“那你說應該怎麽辦，就因為你成了公司的老板，所以就得讓成千上萬個家庭陷入困境？你做這樣的事情，晚上睡得著嗎？你這麽有錢，不應該為成千上萬個家庭承擔責任嗎？”
彭章……
他深吸了一口，隻能硬著心腸迴答，
“抱歉。我是一個資本家。解決成千上萬個家庭的生計不是我的職責。那是政府的職責。”
頓時，會議室裏響起一片歎息的聲音，失望的聲音，
許多的人都在釋放著負麵的情緒。大家對這場收購簡直可以說到是失望至極了。
彭章感覺到，自從成為收購者以來，現在是他最最煎熬的時刻。但他必須麵對這些事情。必須找一個解決的辦法出來。
他輕聲的對沙綾香說，“去跟機組的人說一聲。今天我們迴不去了。”
本來私人飛機的行程，是打算當天來當天迴的，整個機組及飛機都在待命。但彭章決定不迴去了。
他脫下了西裝，卷起袖口，在這個會議室裏長駐下來。對工廠管理者們說，“我們把這個事情談個結果出來。現在就談。”
他可以讓下屬來處理這個事，但下屬也不會有更好的辦法。
這個事情是無法迴避的。隻能以損失和代價最小的方式，盡可能的協商。
彭章這次臨時視察鋼鐵集團，不是沒事忽然突發奇想。而是因為鋼鐵集團的管理碰到了一點問題。
之前彭章在收購所有產業的時候，看似處處都是一帆風順。但其實不是的。
收購不是那麽簡單的一件事，收購下來的公司裏有成千上萬的員工，大量跟你完全不熟的高管。光是理順他們的毛，讓他們願意聽你的，就是一個巨大的挑戰、
這次收購完鋼鐵公司後，管理層與被收購公司之間就出現了分歧。
眼前這黑壓壓的一片人，全都是幾家新收購鋼鐵公司的中高層管理人員。他們不是來迎接彭章的，而是來與彭章理論的。
一大群人簇擁著彭章與沙綾香走進會議室。
彭章一坐下，就感覺無數雙眼睛看著自己，會議室裏火藥味很濃。
為什麽彭章和他收購的公司之間會出現矛盾呢？
因為彭章收購公司，從來都不是簡單的收購業務而已。他是要升級與改造它們的。
彭章買鋼鐵，一方麵是為了建設馬爾迪夫。另一方麵，要為以後更高端的產業做鋪墊。
他以後會在哪些方麵需要鋼鐵呢？
——造船，航空，航天，特種機械，軍火製造。這些未來的產業，都需要更高規格的鋼。
拿到鋼鐵集團後，對它們進行大改造，大升級，是一開始就想好的，
彭章不會收購普通的企業。他要做企業，一定是科技驅動的，是麵向未來的。是有全球競爭力的。
彭章拿下鋼鐵公司後，立刻宣布了三大改革方向：
一，整個鋼鐵生產的流程都要向無人化、智能化工廠邁進。以後需要的工人數量將大幅減少，
力氣活與危險活都要交給機器人來幹。“無人工廠”對員工的素質要求會變得更高。
二，主攻業務要轉向高精尖產品。生產特種鋼、科技含量高的鋼。
工廠未來要能滿足航空航天、海洋工程、高端裝備製造等領域對鋼鐵最極致的種種要求，比如強度超高，韌性超高，超抗腐蝕、在太空使用的極輕但極堅固的材料……等等等等
三，攻克微觀到納米極的生產工藝。以後煉鋼就不是一爐水鐵水倒進去，各種金屬做個簡單配比就完了。
而是對鋼鐵材料的控製要達到微觀結構和晶粒尺寸，這種極高的工藝要求，能在納米的尺度上控製材料，以達到全世界最領先的性能。
……
這些改革方向極大的震動了現有的工廠管理層。引起了他們的恐慌與不滿。
如果真的按照這個方向改變的話。管理者第一個意識到的問題就是——將會大量的現有工人下崗失業。
因為現在的設備根本達不到這種要求，現在的工人也完全不可能完成這些任務。
如果工廠全麵轉型，就連他們自己，這些管理者自己也不一定能跟得上，所有人都適應不了這種“未來科幻式”的變化。
所以，當彭章坐在全體管理者麵前的時候，他感受到的就是巨大的對抗心理。
這些鋼鐵廠管理者希望保持原樣。
管理層毫不客氣的向彭章指出：“你提出的這些變革要求不切實際。
“如果你要搞無人工廠，會千萬大量的工人失業，我們這些人把工廠未來的命運交到你手裏，不是讓你開掉廠裏所有人的。”
彭章說，“我知道這些變化一定會產生巨大的影響。但不變化是不行的。我買這些工廠最初的目的，就是為了將它們打造成世界一流。”
“那大量失業的人怎麽辦？”
“我們可以想辦法去解決，減少不利影響。但工廠的變革必須進行。”
有人建議說，“你能不能花十年的時間，慢慢的來推行變革，這樣大家比較好適應。”
彭章說，“不行。變革速度必須要快，今年就要啟動，兩年內必須完成轉型。”
“那兩年內就會有大量的人下崗！”
全場的人亂成一團。這些人根本沒心思聽他細說，紛紛開始出聲指責。
“你就是一個冷血殘酷的資本家！你收購 這些廠，是為了將普通工人吃幹抹淨。你的成功是建立在無數普通人的痛苦之上的！”
……
這樣的指責一聲聲的都擊打在彭章的耳膜裏。讓他難以反駁。
事實上，彭章可能是最不願意幹這種事的人。因為他本身就是這樣的環境生長出來的，他還記得在鐵溪鎮發生的事情。那裏的高汙染工廠關閉後，對當地的經濟造成了怎樣毀滅性的影響。
那些人說的都是對的。
但他能停止推動這場變革嗎？他不能停止。如果不願意做變革，買這些廠幹什麽？
而且他停止這些變革就有用嗎？領先的事你不去做，自然會有別的人去做。難道這世界上其它的資本家就會站在原地等你嗎？
你不去搶第一的生態位，這個生態位自然有別人去爭搶。無人工廠未來一定是會有的，更高級的鋼鐵未來也一定會有的。
如果國外的資本家把這些產品先實現了，到時候要花費十倍幾十倍的價格去購買。
彭章感覺自己現在變成了十年前，那個自己最痛恨的人。
他心想眼前這些管理工廠的人，看待自己的眼光，肯定跟自己十年前痛恨那些毀滅鐵溪鎮的人心情是一樣的。
他終於還是變成了自己最恨的樣子。
他無奈的否決著來自工廠高管們的各種建議。各種替代方案。
有人問，“你是不是能在建無人工廠的同時，也保住現有的普通鋼鐵的生產呢？老生意還是可以照舊做嘛。你再投資另做一個高級的工廠。”
彭章搖頭，“抱歉，不行。今年我國的鋼鐵總產量是1.557 億噸，占全球產能的50%以上。現在已經是廠能過剩了。
“我不能盲目把工廠越造越大，去跟其它鋼鐵集團搶業務。普通的鋼鐵在全世界都能買到。具有極大的替代性。”
……
“那你說應該怎麽辦，就因為你成了公司的老板，所以就得讓成千上萬個家庭陷入困境？你做這樣的事情，晚上睡得著嗎？你這麽有錢，不應該為成千上萬個家庭承擔責任嗎？”
彭章……
他深吸了一口，隻能硬著心腸迴答，
“抱歉。我是一個資本家。解決成千上萬個家庭的生計不是我的職責。那是政府的職責。”
頓時，會議室裏響起一片歎息的聲音，失望的聲音，
許多的人都在釋放著負麵的情緒。大家對這場收購簡直可以說到是失望至極了。
彭章感覺到，自從成為收購者以來，現在是他最最煎熬的時刻。但他必須麵對這些事情。必須找一個解決的辦法出來。
他輕聲的對沙綾香說，“去跟機組的人說一聲。今天我們迴不去了。”
本來私人飛機的行程，是打算當天來當天迴的，整個機組及飛機都在待命。但彭章決定不迴去了。
他脫下了西裝，卷起袖口，在這個會議室裏長駐下來。對工廠管理者們說，“我們把這個事情談個結果出來。現在就談。”
他可以讓下屬來處理這個事，但下屬也不會有更好的辦法。
這個事情是無法迴避的。隻能以損失和代價最小的方式，盡可能的協商。