接著專家團們走訪了企業,


    他們吃驚的看到了【盤古集團】有一個項目研究樹 。


    “盤古集團”,是彭章新收購的四十家企業打包起來的總稱。


    盤古被認為是人類及萬物的始祖。自盤古開天辟地,有了萬物生命,


    彭章便 以此為寓意,表示這是他開創的第一個集團。並且以後會催生萬物。


    而彭章把集團內所有公司的項目都整合到一起,做成了一棵樹。


    每根枝條都是一個具體研發方向,這棵樹做得非常的大,上麵的枝條密密麻麻。上麵寫滿了未來的發展方向。


    當這些專家細看時,都忍不住屢屢吃驚。


    有很多的研發項目都太新了,不僅是前沿,而且是衝擊“無人區”的新方向去的。


    一位來自島國的專家非常激動,


    “這裏才有創新啊!


    “隻有在這個大陸上,才有真正的未來!”


    在這位專家的島國。所有的研究都是被集團財閥牢牢控死的。財閥們定下了整體方向,所有的聰明人就隻能在畫好的道路上死摳細節。


    他們根本就不會去想什麽“意外的突破。”


    島人最擅長的就是:在常見的事情上反複摳細節。尋常的燈泡隻能亮1年,我們就研究能不能把燈泡做得耐用10年。


    所以誕生了那麽多“米飯仙人”。


    他們不會去想做米飯之外的事情。他們就想著反複的煮一碗飯。


    如果有學徒問:做點世界上沒有的菜肴行不行?


    師傅會嚴厲的迴答。不行。


    你必須學淘米學十年,然後學煮飯學十年,然後盛飯和保溫再學十年。


    他們的什麽天婦羅仙人,炸一個串能傳承上百年。一百年了一家小店還是一家小店。


    當這些島國專家來了後,看到“盤古集團”有那麽多全新的領域,都驚呆了。


    “這是來到了科幻的世界!


    “這一個科幻的國度!”


    ……


    專家們迴到酒店,在新搭建的會議廳裏,又聽取了“盤古集團”的宣講。


    彭章向大家介紹了新生的“盤古集團”


    現在有四十家企業,年內就會擴張到100家。


    未來三年,將擁有500家頂尖企業。整合全產業鏈,並將是全球化的。


    彭章將“集團”重新定義為“生命科學集群。”


    這不是一個簡單的企業集團,而是一個產業群,一個生態。


    “我們的步伐明年就將進軍全亞洲,然後是歐洲及太平洋彼岸。


    “規模並不是最重要的,我們重視的是新研發與突破。”


    “為了真正幫助有雄心壯誌的科學家們,今天,我宣布一個億美元的科研基金。”


    “盤古基金!”


    “在座所有頂尖研發者都可以申請!


    “無論想法有多瘋狂,無論它看上去是多麽的不可思議。隻要對全人類有價值和益處的項目。沒問題,我都支持你們!”


    全場嘩然。


    我靠,這家夥來真的?


    前麵的集團發展三年500家企業什麽的,大家都知道是畫大餅。但真金白銀掏出錢來支持建實驗室、做研究,那可不一樣了。


    沒見過這麽壕的。


    在座很多人都有些激動。


    「盤古基金」金額高達1萬5千億,這個金額是對標矽穀,還有某石油大國


    矽穀在基因科學上總投資額是155億美刀,而某石油大國土豪在基因科學方向投資了500億刀。


    彭章覺得太少了。


    這點錢撬動不了人類的進步,


    直接膨脹100倍,宣布投入1萬5億美刀。


    所有的研究者都能有最充裕的資金。所有頂尖的學者,隻要拿得出足夠踏實的項目計劃書,都可以申請。


    也就是說全球科學家都有機會實現自己的夢想。


    全場都很騷動。


    這個盤古集團也太壕了。簡直嚇死人。


    白花花的預算就在那裏,你不搶別人會去搶啊。很快就有大把的學者過來諮詢了。


    ……


    \/


    接著彭章還深入“民間。”


    到這些學者們休息間、聚餐的時候,去聽他們的聊天。


    大會的煽動作用是肉眼可見的。很多學者都心動了。


    一位不列顛的學者說,“太想過來發展了。”


    “不僅僅是這邊錢多,而且我能感覺到,這裏接觸的所有人都是想幹實事的。是真正能有作為的地方。”


    彭章問:“你們那裏不幹實事的嗎?”


    那位學者罵道,“本來十年前我們也是幹實事的,但這兩年越來越離譜了!”


    “現在整個項目的領導人都換成了阿三。那些阿三毛也不懂,整天就會畫大餅,吹牛,講ppt的能力牛的一匹……”


    “然後屁也不懂!”


    “那些家夥講完ppt就消失。讓我們這些講學術的去苦哈哈的幹活,


    “等我們幹完了,他又出現了。直接拿我們的成果去邀功!結果因為他們口才好,功勞全是他們的了!”


    “實驗室裏經常出各種奇葩的故障……”


    這就是不列顛現在國內麵臨的問題


    ……


    接著彭章又到另一桌,


    米帝的專家也有些蠢蠢欲動。有一批華裔學者也準備迴來。


    一對搞科研的夫妻說。“最主要是為了孩子著想。我們自己倒是無所謂,不能耽誤了孩子。”


    彭章關切的問:“孩子在那邊是有什麽不好嗎?”


    夫妻連連搖頭,“現在海那邊都亂套了。學校廁所已經不分男女了。”


    彭章大吃一驚,“還有這種事?”


    “是啊,為了多元包容。現在的老師。對學生不敢批評,不敢打低分。你就算在作業上隨便亂寫,老師也得鼓勵你:很努力了。這種教學質量你敢信?”


    “更關鍵是。為了多元包容,學校裏連廁所也不分了!因為不能歧視某些人!”


    一位在醫院工作的專家深有感觸的說,


    “現在醫院接待一位患者,前台要花的時間比以前多一倍,你知道為什麽嗎?”


    “因為登錄患者信息的時間比以前長了很多,


    “當護士打開「性別」一欄時,裏麵的選項有70幾項!光找他的性別就要花三分鍾!”


    “然後還要問很多的問題……生怕哪裏碰到這位患者的雷區了。”


    ……


    但彭章也發現,很多海外的學者對來到這邊的職業發展有顧慮。


    一些華裔懷疑自己離開得太久了,無法適應國內的氛圍,怕來了也難以生存。


    彭章奇怪道,“你有什麽顧慮的呢?”


    那些人支支吾吾,原來他們也聽了網上的段子,什麽“霍金也得站起來敬酒”什麽的,覺得他們可能很難搞好這些關係。


    彭章聽了就笑了。


    “你需要向我敬酒嗎?”


    那專家不知道怎麽迴答。


    彭章拿著一杯可樂,站了起來,走到說話的那人麵前,“我敬你一杯可樂。


    “大家看好了。我,盤古集團的董事長,產業集群的主席,今天向科研工作者敬可樂。”


    “這就是盤古集團的規矩,隻有董事長向科學家敬可樂,沒人有資格要求科學家向他敬酒!”


    全場爆發出一陣掌聲。


    這個規矩今天就算立下了。


    盤古集團不講酒桌文化,不講人情世故,也不講西方的正確,我們隻看貢獻度,看實際科研水平!


    能抓老鼠就是好貓。


    隻要能推動生命科學發展進步的,就有業績。其它的人情事故一概不看!


    早就安插在四處的 “人力資源專員”,四處出擊, 紛紛盯上了自己的目標,這些獵頭公司們開始實際行動,瘋狂挖人了。


    ……


    這場跨洋交流結束後,很快,前線戰報傳來,


    第一批已經鎖定簽約的專家數,85位。


    第二批也開始籌備中了,預計會簽約二百多位。以後還會更多。


    整個盤古集團的科研水平 ,不說原地飛升吧。也是直接從築基期上升到了煉丹期。


    但彭章還有自己的動作。


    他準備加把火。


    讓這顆金丹結得又圓又大!

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