第一百五十五章 在給你留麵子
表麵冷冰冰的傅總每晚要我貼貼 作者：囧囧包子 投票推薦 加入書簽 留言反饋
展會前一天，在工作室同僚中失蹤多天的南挽終於出現。
眾人坐在自己工位上，好奇地打量南挽，發現南挽一臉挫敗，紛紛揣測南挽是無法完成新展品的創作工作。
而臨到頭，南挽隻能灰心喪氣來向大家認錯，然後如大老鼠夾著尾巴賊兮兮逃走。
總經理得知南挽迴到工作室，特意趕來。
一看到南挽神態，總經理春風滿麵，無比嘚瑟地放慢腳步，故意踱步到南挽麵前，堵住她的去路。
“南總，你是老公出軌，要與你鬧離婚，還是家裏除了天造人禍的事，怎地一臉晦氣呀？”總經理十分欠揍，專門挑難聽的話嘲諷南挽。
旁人一聽，麵色紛紛微妙變化，眼裏或多或少隱現一絲嫌棄。
可礙於總經理的身份，沒人敢出麵幫助南挽。至於從不將任何領導放在眼中的楚宿，此刻正在家裏補眠，沒在現場。
當然，南挽是有備而來，不再需要他人憐憫助陣。
“總經理，我與你無冤無仇，你何故要歹毒詛咒我？難道我若挽救展會一事失敗，於你來說是喜事？”南挽唇色發白，滿臉憋到通紅，似被總經理氣到極點。
總經理眉間微跳，故意不迴答南挽的質問。
他兩手握住工位之間的隔板，朗聲宣布。
“某些人是空降兵，我當初害怕她沒有經驗，將展會搞砸，特意聘請了室外設計師準備替代展品。本以為用不上，沒料想某些人還是動了歪心思。展品就在倉庫，大家隨我過去檢查。”
聞言，眾人詫異。
一群人隨總經理到倉庫，南挽自然也在其中。
他們分別按分類進行檢查，發現每一件皆是精品，與他們此次國風展主題與所要宣揚的理念息息相貼。
“南總，我們嘔心瀝血的展品在你手上出事，你事後承諾會彌補，填補所有損壞的展品，可至今，你連一個雕像小人都拿不出。一而再三撒謊，我們還敢相信你嗎？”
總經理指向南挽，兩手又攤開，對著設計師們用力揮舞雙臂，似萬分氣憤。
“你們評評理！我們加班加點的作品，被她一句不是我，伊娜就能相信她。而我們成為工作室一員以來，但凡做錯點事，伊娜都要求我們反省，並在會議上朗讀檢討書。”
聽到最後半句，南挽蹙眉。
以她對伊娜的理解，伊娜並不是老古板，這種故意懲罰人的要求壓根與她風格迥異不同，反倒像是總經理這類惡趣味的小人折磨人的行徑。
“對，伊娜處事不公，我們不服氣！”設計師們被總經理所說的挑起怒火，紛紛怒瞪南挽，似南挽是他們眼中刺肉中釘。
總經理十分滿意他們的反應。
待他們的火氣到達最高點，總經理深歎口氣，佯裝出一副深明大義的模樣，“你們先冷靜。有我在，絕對不會讓讓這種事情不明不白就過去，我一定讓伊娜給我們一個合理的處理。”
話落，眾人滿眼期待地望向總經理。
“現在，我就迴辦公室聯係伊娜，隨後再告知你們。”總經理得到大部分人的民心與支持，挑釁掃眼南挽，便轉身計劃往迴走。
南挽淡漠阻攔他，“既然你們認為我不仁，與對手聯合故意造出這麽一出意外，目的是要毀了你們的飯碗。那我們就當麵和伊娜說明，讓伊娜來決斷。”
總經理蹙眉，有些話，他可不願意讓下屬們聽到。
“南總，是我在給你留麵子。”總經理嘴硬，故意拿南挽當借口。
南挽聳了聳肩頭，“既然在你們心中的我如此偽劣不堪，我想沒有更糟糕的情況了。我不在意，你就在此聯係伊娜老師吧。”
工作室的設計師們雖對南挽有意見，但他們是讚同南挽這番話。
“總經理，她是黔驢技窮，妄圖利用伊娜心軟來躲過此次處罰，我們看你就直接當她麵聯係伊娜，給她一記教訓，讓她徹底絕望。”某設計師話一出，他人紛紛附和。
總經理現占據道德製高點，不想輕易失去基層群眾的力量。
他心思一轉，輕巧想到主意，有了應對之策。
接著，總經理聯係伊娜，添油加醋匯報南挽失敗的事，並著重指明南挽身份的可疑之點。
“以前，不管工作室的同時多晚下班，南挽絕不會照顧任何一員，同意讓他們提前下班，而她來代班。可那天中午，南挽反常安排前台職員下班，她則最後鎖門，監控又湊巧壞了……”
總經理念出條條證據，最後指栽南挽。
“dw工作室和我們工作室一直在搶奪第一名，我們多年來略深它一籌，他們從上到下的人都嫉恨我們，恨不得365天都待在我們辦公區，逮住我們錯漏，南挽擺明就是他們的臥底！”
“對！我老早就察覺南挽不對勁。看似關愛下屬，實則是處處找機會了解我們工作和項目。我一個合作多年的客戶突然在近期提出不續約，我看就是南挽私下撬走！”
“伊娜，南挽是你的徒弟，可你不要忘記，我們每一個人都是經過你的選拔，得到你認可的家人。你如果偏心南挽，決心包庇她，我們對你就隻剩下失望了。”
總經理慫恿工作室職員工軟硬兼施，對伊娜施壓。
伊娜沉默片刻，沒有安撫他們，僅平靜問，“你們希望我怎麽處理？又或者，我怎麽做才能令總經理開心？”
意有暗示的提問，南挽心頭一驚，意外伊娜已找出工作室有問題的叛徒。
總經理以為勝券在握，沒有在遮藏自己的狼子野心，逐一列出自己的要求。
“第一，請你官方宣告解雇南挽。至於原因，我為你和工作室著想，建議你照實說明。但關乎你的顏麵，你若不願讓人知曉你關門弟子醜陋行為，倒也隨你。”
“第二，你沒往工作室塞各種亂七八糟的領導班子前，工作室順風順水，氣氛融洽，同事和睦，親如一家。可現在……我希望你能仔細考慮，以後不要再隨意更換每個崗位的人。”
眾人坐在自己工位上，好奇地打量南挽，發現南挽一臉挫敗，紛紛揣測南挽是無法完成新展品的創作工作。
而臨到頭，南挽隻能灰心喪氣來向大家認錯，然後如大老鼠夾著尾巴賊兮兮逃走。
總經理得知南挽迴到工作室，特意趕來。
一看到南挽神態，總經理春風滿麵，無比嘚瑟地放慢腳步，故意踱步到南挽麵前，堵住她的去路。
“南總，你是老公出軌，要與你鬧離婚，還是家裏除了天造人禍的事，怎地一臉晦氣呀？”總經理十分欠揍，專門挑難聽的話嘲諷南挽。
旁人一聽，麵色紛紛微妙變化，眼裏或多或少隱現一絲嫌棄。
可礙於總經理的身份，沒人敢出麵幫助南挽。至於從不將任何領導放在眼中的楚宿，此刻正在家裏補眠，沒在現場。
當然，南挽是有備而來，不再需要他人憐憫助陣。
“總經理，我與你無冤無仇，你何故要歹毒詛咒我？難道我若挽救展會一事失敗，於你來說是喜事？”南挽唇色發白，滿臉憋到通紅，似被總經理氣到極點。
總經理眉間微跳，故意不迴答南挽的質問。
他兩手握住工位之間的隔板，朗聲宣布。
“某些人是空降兵，我當初害怕她沒有經驗，將展會搞砸，特意聘請了室外設計師準備替代展品。本以為用不上，沒料想某些人還是動了歪心思。展品就在倉庫，大家隨我過去檢查。”
聞言，眾人詫異。
一群人隨總經理到倉庫，南挽自然也在其中。
他們分別按分類進行檢查，發現每一件皆是精品，與他們此次國風展主題與所要宣揚的理念息息相貼。
“南總，我們嘔心瀝血的展品在你手上出事，你事後承諾會彌補，填補所有損壞的展品，可至今，你連一個雕像小人都拿不出。一而再三撒謊，我們還敢相信你嗎？”
總經理指向南挽，兩手又攤開，對著設計師們用力揮舞雙臂，似萬分氣憤。
“你們評評理！我們加班加點的作品，被她一句不是我，伊娜就能相信她。而我們成為工作室一員以來，但凡做錯點事，伊娜都要求我們反省，並在會議上朗讀檢討書。”
聽到最後半句，南挽蹙眉。
以她對伊娜的理解，伊娜並不是老古板，這種故意懲罰人的要求壓根與她風格迥異不同，反倒像是總經理這類惡趣味的小人折磨人的行徑。
“對，伊娜處事不公，我們不服氣！”設計師們被總經理所說的挑起怒火，紛紛怒瞪南挽，似南挽是他們眼中刺肉中釘。
總經理十分滿意他們的反應。
待他們的火氣到達最高點，總經理深歎口氣，佯裝出一副深明大義的模樣，“你們先冷靜。有我在，絕對不會讓讓這種事情不明不白就過去，我一定讓伊娜給我們一個合理的處理。”
話落，眾人滿眼期待地望向總經理。
“現在，我就迴辦公室聯係伊娜，隨後再告知你們。”總經理得到大部分人的民心與支持，挑釁掃眼南挽，便轉身計劃往迴走。
南挽淡漠阻攔他，“既然你們認為我不仁，與對手聯合故意造出這麽一出意外，目的是要毀了你們的飯碗。那我們就當麵和伊娜說明，讓伊娜來決斷。”
總經理蹙眉，有些話，他可不願意讓下屬們聽到。
“南總，是我在給你留麵子。”總經理嘴硬，故意拿南挽當借口。
南挽聳了聳肩頭，“既然在你們心中的我如此偽劣不堪，我想沒有更糟糕的情況了。我不在意，你就在此聯係伊娜老師吧。”
工作室的設計師們雖對南挽有意見，但他們是讚同南挽這番話。
“總經理，她是黔驢技窮，妄圖利用伊娜心軟來躲過此次處罰，我們看你就直接當她麵聯係伊娜，給她一記教訓，讓她徹底絕望。”某設計師話一出，他人紛紛附和。
總經理現占據道德製高點，不想輕易失去基層群眾的力量。
他心思一轉，輕巧想到主意，有了應對之策。
接著，總經理聯係伊娜，添油加醋匯報南挽失敗的事，並著重指明南挽身份的可疑之點。
“以前，不管工作室的同時多晚下班，南挽絕不會照顧任何一員，同意讓他們提前下班，而她來代班。可那天中午，南挽反常安排前台職員下班，她則最後鎖門，監控又湊巧壞了……”
總經理念出條條證據，最後指栽南挽。
“dw工作室和我們工作室一直在搶奪第一名，我們多年來略深它一籌，他們從上到下的人都嫉恨我們，恨不得365天都待在我們辦公區，逮住我們錯漏，南挽擺明就是他們的臥底！”
“對！我老早就察覺南挽不對勁。看似關愛下屬，實則是處處找機會了解我們工作和項目。我一個合作多年的客戶突然在近期提出不續約，我看就是南挽私下撬走！”
“伊娜，南挽是你的徒弟，可你不要忘記，我們每一個人都是經過你的選拔，得到你認可的家人。你如果偏心南挽，決心包庇她，我們對你就隻剩下失望了。”
總經理慫恿工作室職員工軟硬兼施，對伊娜施壓。
伊娜沉默片刻，沒有安撫他們，僅平靜問，“你們希望我怎麽處理？又或者，我怎麽做才能令總經理開心？”
意有暗示的提問，南挽心頭一驚，意外伊娜已找出工作室有問題的叛徒。
總經理以為勝券在握，沒有在遮藏自己的狼子野心，逐一列出自己的要求。
“第一，請你官方宣告解雇南挽。至於原因，我為你和工作室著想，建議你照實說明。但關乎你的顏麵，你若不願讓人知曉你關門弟子醜陋行為，倒也隨你。”
“第二，你沒往工作室塞各種亂七八糟的領導班子前，工作室順風順水，氣氛融洽，同事和睦，親如一家。可現在……我希望你能仔細考慮，以後不要再隨意更換每個崗位的人。”