疤子很快就來了。


    關錦鵬讓司機把自己送去了疤子下榻的那家小旅館,獨自一人上去了。


    “大鳥,你手怎麽迴事啊?”一見麵,疤子就關心地問了起來。


    疤子是一位40多歲的中年男性,很精瘦,右臉頰耳朵下方有一道不是很明顯的疤痕,所以被稱之為疤子。


    大鳥是關錦鵬以前的外號,很多年沒被人叫了,一種熟悉的感覺湧上了關錦鵬的心頭。


    他和疤子已經四五年沒見過麵了,但兩人並不見外。


    “唉,別說了,讓人打的,真丟人。”


    “不是吧,還有人敢打你?你叫我來不會就是為這事吧?”


    “一半吧,另外還有一個人。”


    “什麽人?”


    關錦鵬把自己準備的資料遞給了疤子。


    對於疤子,他不敢有絲毫的隱瞞。因為一旦疤子知道了他沒說真話,那自己就沒好日子過。


    “不是吧?一位主管治安的公安分局副局長,你也太看得起我了吧!”


    看了資料之後,疤子立馬就不樂意了。


    幹他們這一行的,很多人都可以碰,但有一種人他們是絕對不願意碰的,那就是有官方背景的人。


    這種人一旦碰了,追查就會無休無止。


    “唉,這是沒辦法的事情,我遇上難關了,這人不死,我就得死。”關錦鵬說道。


    “怎麽啦?”


    “這人吸血鬼一個,別的你就別多問了。100萬,現在我能給得起的就這麽多了。”關錦鵬直接給出了自己的底線。


    疤子有所意動。


    對於他來說,這個價位確實是很有誠意的。原本他就一直過著見不得光的日子,現在再多一兩樁,似乎也沒什麽區別。


    而且,如果自己幹得漂亮一點,還未必能查到自己頭上。


    於是他點了點頭。


    “他辦公室和家裏的地址我都給你了,你自己看著辦吧,搞定了之後,再幫我報個仇,那人我給你50萬。”關錦鵬又說道。


    “資料呢?”疤子問道。


    “一個名不見經傳的小子而已,資料暫時還沒有,到時我安排人帶你去。”


    事情就這麽定了。


    關錦鵬心中的一塊大石頭落了下來。


    隻要疤子願意出手,那絕對夠穩妥的,對於疤子的本事,關錦鵬還是心裏有底的。


    至於陌小白這邊,他還不知道自己已經被人算計上了,而且還是要命的算計。


    此時的他,正在跟半世琉璃一起吃午餐。


    稍微出了一點意外的事情。


    今天上午的時候,半世琉璃就聯係小白,說洪程廣告有動靜了。


    此時陌小白的手裏就拿著一份廣告策劃方案,策劃方正是洪程廣告。


    “這麽說,新宇廣告一直都還沒有出現?”陌小白邊翻方案邊問道。


    半世琉璃點了點頭。


    這正是讓小白感到很奇怪的地方,都已經過去這麽多天了,洪程廣告這邊正式的廣告策劃方案都已經出來了,可新宇廣告竟然還沒有露麵。


    難道蒙光慶跟新宇廣告已經沒勾結了?不應該啊!


    如果不是上次小白跟蹤過蒙光慶,知道他對新陽光企業這個單子誌在必得,而且不是為洪程廣告拿,小白差點就以為蒙光慶已經改邪歸正了。


    “是約了今天下午談方案嗎?”陌小白又問道。


    “是的,關浩明還問我要不要參加。”


    “算了,你暫時還是先別露麵了,我們再悄悄觀察一下再說。”小白想了想,吩咐道。


    簡單的商務餐之後,小白跟著半世琉璃迴了新陽光企業。


    閑得無聊,小白詢問起新陽光食品的進展來。


    “原有的批發這一塊的業務,現在已基本恢複正常,在我們的連鎖店沒有正式推出來之前,我沒有安排新的計劃。”


    “那批查封的士多店,我們已經簽下接手協議的已經有400多家了,其它的還在洽談,應該問題不大,最終應該能拿下800家左右。”


    “不過消化這些店可不是一件簡單的事情,統一形象的裝修、店長和員工的培訓都有點跟不上。”


    半世琉璃開始訴苦了。


    小白點了點頭。


    對於這個進展速度,他已經十分的滿意了。


    新陽光企業畢竟成立才這麽久,而且連鎖士多這一塊等於是從零開始起步,能有這樣的進展速度已經非常不錯了。


    至於具體運作的事情,他已經全部交給半世琉璃了,他也不想過多的幹涉,因此對於半世琉璃的訴苦他也懶得理會。


    半世琉璃無奈地搖了搖頭。


    對於這個老板他真是服了,基本上真的就是一個甩手掌櫃,基本上很多事都懶得過問。


    不過這樣正是半世琉璃最想要的。


    有一個當甩手掌櫃的老板,他就少了很多約束,可以按照自己的想法大展拳腳了。


    一說到店長培訓這事,陌小白突然想起一件事來。


    “肉包子你還記得嗎?他對經營學校周邊士多店這一塊也很有興趣,要不我讓他來找你談一下?”


    陌小白想起的正是肉包子想開店的事情。


    自從三無食品之後,小白已經很久沒跟肉包子見過麵了,他對那個很有喜感的小胖子印象很不錯。


    “哦,那個胖子啊!沒問題啊,現在我們店長人選可是急缺呢。”


    新陽光企業的這些連鎖士多店因為做的是學校周邊的生意,為了讓這些店對小學生更有親和力,按照半世琉璃的設計,這些店的店長人選跟別的連鎖士多有點不一樣。


    第一個不一樣,這些店實行的是半加盟形式的店長負責製。


    所謂半加盟形式,是指這些店既有新陽光企業投資,也有其他店主自帶店鋪加盟,但必須得統一形象和服務規範,統一進貨渠道,統一納入新陽光企業的管理。


    在財務上,這些店不管是新陽光企業的,還是店主帶店加盟的,都是獨立核算的。


    就算是新陽光企業自行投資的,店主也不是隻拿一份固定工資,而是根據業績有提成的。


    並且,當時這邊還想政府提供了一個很有誘惑力的條件:店周邊的下崗工人優先,流動攤販優先。


    可就算是這樣,一下子要推出幾百家店,店長和員工人選都還是短缺的。


    這種模式應該對肉包子有吸引力吧!小白心想。

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