第一百零七章 誰在說謊?
你選白月光，我離開你哭什麽 作者：西瓜不田 投票推薦 加入書簽 留言反饋
“何總，你對董事長有多少了解？”這是吳奇拋出來的問題。
何宏深完全沒想到，鋪墊了這麽久的吳奇，竟然是為了董事長。
“你想說什麽？”何宏深冷著臉。
董事長可謂是對他有知遇之恩，沒有董事長的幫助，他也不可能把日子過得順風順水，麵對吳奇的懷疑，他選擇了力挺董事長。
吳奇身為分公司的元老，接觸老板的機會可能沒他多。
是怎麽敢輕易下結論的？
“何總，我之所以這樣說，是因為這些相關命令都來自於董事長，也就是鼎盛真正的掌權者，他如果沒有牽扯進來，為什麽要去做這些吃力不討好的事？”吳奇依舊平靜的做著分析。
“老板於我而言是恩人，我不希望聽到任何關於他的詆毀，尤其是在拿不出證據的情況下，你要是還想留在公司，寫份檢討，然後就之前的言論發表道歉聲明。”何宏深猛的站起身，森寒的眸子直直的盯著吳奇。
吳奇站起身，衝著何宏深微微躬身。
“既然何總連質疑的勇氣都沒有，那麽這公司不待也罷，反正我也得不到升職的機會，希望何總給我寫個開除聲明，我去進行離職。”
何宏深微微皺眉:“這才是你真正的目的吧，既然想走的話，為什麽不一開始就提出來，或者直接寫離職申請？”
“何總以為我不想這樣做嗎？”吳奇苦笑道，“樂園那件事發生後，公司對所有參與者的離職申請壓根不進行批複，哪怕那些員工擺爛，待在家裏，不來上班，仍舊會按照帶薪休假處理。”
“你之前說他們另謀去處，既然無法辭職，又如何去找別的工作？”何宏深挑眉，察覺到了不對勁。
吳奇的話前後矛盾，之前還說有員工離開了。
怎麽到了這會兒，又無法離職了？
“鼎盛方麵卡著這些人的合同，公司照發，卻又不會去幹擾他們找工作，隻要他們不從鼎盛離職，不離開這座城市，想做什麽都行。”吳奇沒有被戳穿謊言後的慌亂，依舊很是平靜。
要麽是早有準備，要麽就是他沒有說謊。
若是後者的話，就與何宏深了解的公司規矩有所衝突。
鼎盛向來嚴格要求員工，否則之前開會的時候，他也不會冒著元氣大傷的風險，去開除諸多高層。
何宏深想到這裏，忽的停了下來。
他突然想到一件事。
“在當初清查的時候，貌似沒看到帶薪休假的員工信息，難道是人事部做了隱瞞？”
本來覺得沒什麽問題，直到想起這件事，何宏深才察覺到了異樣。
當然，這些都建立在吳奇沒有說謊的前提下。
若是吳奇的話本身就是謊言，所謂的人事有所隱瞞就會不成立。
想要驗證猜想也很簡單。
何宏深收起思緒，投去審視的目光:“當年參與項目的人，你還記得他們的名字嗎？”
“最好準確到所在部門。”
“何總想要通過這種方式向人事驗證我有沒有說謊？”吳奇一眼看出了何宏深的打算。
並沒有拒絕配合，反倒是報出了幾個名字，以及部門信息。
何宏深拿起電話，打到人事那邊，謊稱做臨時抽查，報出了幾人的信息，讓人事整合檔案發到他的郵箱。
沒多久，何宏深就收到了郵件。
“何總，上麵的檔案應該很正常吧。”吳奇主動開口道。
何宏深挑眉，的確如同吳奇所說，這幾人的檔案沒有帶薪休假，也沒有崗位調動的經曆，甚至也沒提及負責過樂園項目。
是吳奇說謊了，還是人事做了隱瞞？
人事想要做隱瞞，必須是有了授意的情況下，否則被查出來，豈不是自毀前程？
難道真的如同吳奇所說，老板壓下了這一切？
何宏深腦海中的念頭剛剛興起，就被他果斷搖頭否決。
也許這些都隻是吳奇的心理戰。
對方早就料到了這些，隻是想用這種方式達成某種目的。
拋開樂園不提，吳奇的目的好像與揭露真相沒多少關係，反倒是更像是故意惹怒他，方便他後續提交辭職申請。
“這些人的檔案是否存疑暫且不論，先說說你吧，在公司待了這麽久，為什麽要辭職？”何宏深質問道。
他將平日裏談判的氣場全開，想以此亂了吳奇的心神。
然而，吳奇的反應大大出乎了他的意料，對方好像並沒有受到影響。
神色平靜的開口:“我辭職是因為在公司內部沒有升職空間，以我在公司所做的業績，早就應該晉升到更好的崗位，可那些進入公司沒多久的實習生，反倒比我先一步爬上去，這不公平。”
“若真是如你所說，我會對你進行提拔。”何宏深沒有聽信片麵之詞，反倒是從人事那邊拿到了吳奇的檔案。
“吳奇，技術部主管。”映入眼簾的是對方的名字與職位。
“吳主管上次開會的時候，應該也在場吧？”看到對方的身份，何宏深神色冷了下來。
他本以為對方真的受了不公平待遇，沒想到鼎盛依舊按照之前的製度去執行。
論功行賞，不虧欠了功臣。
“何總，你難道不覺得奇怪嗎，我們明明隻是普通職員，在人事那邊的檔案卻成了公司高層，可是我們沒享受到高層應有的待遇，也沒有接到過人事的崗位變動通知。”
吳奇麵對質問，仍舊從容應對，毫不慌亂的說出分析。
何宏深重新看了下之前幾份檔案，以他們的職位都足以參加上次的會議，隻是單單吳奇的話，他沒有印象倒是正常，一連數位，他都沒有印象，這好像有些說不過去。
“辭職的事之後再說，檢討在下班前發到我的辦公郵箱，你先迴去工作，我會弄清楚這件事，給你們一個交代的。”何宏深也有些弄不清楚其中誰在說謊了，他沒有急迫的采取手段，打算先調查清楚。
若是人事那邊出了問題，剛好可以借機清理掉相關人員。
如果是吳奇說謊的話，這樣的員工不要也罷。
吳奇應聲後，離開。
離開沒多久，何宏深的電話響了。
何宏深完全沒想到，鋪墊了這麽久的吳奇，竟然是為了董事長。
“你想說什麽？”何宏深冷著臉。
董事長可謂是對他有知遇之恩，沒有董事長的幫助，他也不可能把日子過得順風順水，麵對吳奇的懷疑，他選擇了力挺董事長。
吳奇身為分公司的元老，接觸老板的機會可能沒他多。
是怎麽敢輕易下結論的？
“何總，我之所以這樣說，是因為這些相關命令都來自於董事長，也就是鼎盛真正的掌權者，他如果沒有牽扯進來，為什麽要去做這些吃力不討好的事？”吳奇依舊平靜的做著分析。
“老板於我而言是恩人，我不希望聽到任何關於他的詆毀，尤其是在拿不出證據的情況下，你要是還想留在公司，寫份檢討，然後就之前的言論發表道歉聲明。”何宏深猛的站起身，森寒的眸子直直的盯著吳奇。
吳奇站起身，衝著何宏深微微躬身。
“既然何總連質疑的勇氣都沒有，那麽這公司不待也罷，反正我也得不到升職的機會，希望何總給我寫個開除聲明，我去進行離職。”
何宏深微微皺眉:“這才是你真正的目的吧，既然想走的話，為什麽不一開始就提出來，或者直接寫離職申請？”
“何總以為我不想這樣做嗎？”吳奇苦笑道，“樂園那件事發生後，公司對所有參與者的離職申請壓根不進行批複，哪怕那些員工擺爛，待在家裏，不來上班，仍舊會按照帶薪休假處理。”
“你之前說他們另謀去處，既然無法辭職，又如何去找別的工作？”何宏深挑眉，察覺到了不對勁。
吳奇的話前後矛盾，之前還說有員工離開了。
怎麽到了這會兒，又無法離職了？
“鼎盛方麵卡著這些人的合同，公司照發，卻又不會去幹擾他們找工作，隻要他們不從鼎盛離職，不離開這座城市，想做什麽都行。”吳奇沒有被戳穿謊言後的慌亂，依舊很是平靜。
要麽是早有準備，要麽就是他沒有說謊。
若是後者的話，就與何宏深了解的公司規矩有所衝突。
鼎盛向來嚴格要求員工，否則之前開會的時候，他也不會冒著元氣大傷的風險，去開除諸多高層。
何宏深想到這裏，忽的停了下來。
他突然想到一件事。
“在當初清查的時候，貌似沒看到帶薪休假的員工信息，難道是人事部做了隱瞞？”
本來覺得沒什麽問題，直到想起這件事，何宏深才察覺到了異樣。
當然，這些都建立在吳奇沒有說謊的前提下。
若是吳奇的話本身就是謊言，所謂的人事有所隱瞞就會不成立。
想要驗證猜想也很簡單。
何宏深收起思緒，投去審視的目光:“當年參與項目的人，你還記得他們的名字嗎？”
“最好準確到所在部門。”
“何總想要通過這種方式向人事驗證我有沒有說謊？”吳奇一眼看出了何宏深的打算。
並沒有拒絕配合，反倒是報出了幾個名字，以及部門信息。
何宏深拿起電話，打到人事那邊，謊稱做臨時抽查，報出了幾人的信息，讓人事整合檔案發到他的郵箱。
沒多久，何宏深就收到了郵件。
“何總，上麵的檔案應該很正常吧。”吳奇主動開口道。
何宏深挑眉，的確如同吳奇所說，這幾人的檔案沒有帶薪休假，也沒有崗位調動的經曆，甚至也沒提及負責過樂園項目。
是吳奇說謊了，還是人事做了隱瞞？
人事想要做隱瞞，必須是有了授意的情況下，否則被查出來，豈不是自毀前程？
難道真的如同吳奇所說，老板壓下了這一切？
何宏深腦海中的念頭剛剛興起，就被他果斷搖頭否決。
也許這些都隻是吳奇的心理戰。
對方早就料到了這些，隻是想用這種方式達成某種目的。
拋開樂園不提，吳奇的目的好像與揭露真相沒多少關係，反倒是更像是故意惹怒他，方便他後續提交辭職申請。
“這些人的檔案是否存疑暫且不論，先說說你吧，在公司待了這麽久，為什麽要辭職？”何宏深質問道。
他將平日裏談判的氣場全開，想以此亂了吳奇的心神。
然而，吳奇的反應大大出乎了他的意料，對方好像並沒有受到影響。
神色平靜的開口:“我辭職是因為在公司內部沒有升職空間，以我在公司所做的業績，早就應該晉升到更好的崗位，可那些進入公司沒多久的實習生，反倒比我先一步爬上去，這不公平。”
“若真是如你所說，我會對你進行提拔。”何宏深沒有聽信片麵之詞，反倒是從人事那邊拿到了吳奇的檔案。
“吳奇，技術部主管。”映入眼簾的是對方的名字與職位。
“吳主管上次開會的時候，應該也在場吧？”看到對方的身份，何宏深神色冷了下來。
他本以為對方真的受了不公平待遇，沒想到鼎盛依舊按照之前的製度去執行。
論功行賞，不虧欠了功臣。
“何總，你難道不覺得奇怪嗎，我們明明隻是普通職員，在人事那邊的檔案卻成了公司高層，可是我們沒享受到高層應有的待遇，也沒有接到過人事的崗位變動通知。”
吳奇麵對質問，仍舊從容應對，毫不慌亂的說出分析。
何宏深重新看了下之前幾份檔案，以他們的職位都足以參加上次的會議，隻是單單吳奇的話，他沒有印象倒是正常，一連數位，他都沒有印象，這好像有些說不過去。
“辭職的事之後再說，檢討在下班前發到我的辦公郵箱，你先迴去工作，我會弄清楚這件事，給你們一個交代的。”何宏深也有些弄不清楚其中誰在說謊了，他沒有急迫的采取手段，打算先調查清楚。
若是人事那邊出了問題，剛好可以借機清理掉相關人員。
如果是吳奇說謊的話，這樣的員工不要也罷。
吳奇應聲後，離開。
離開沒多久，何宏深的電話響了。