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    我在一篇小文中曾提到,某人是個好同誌,但她好像沒學過表揚用語,偶爾用一下比領導還吝嗇,而挖苦起人來卻又十分地大方,不挖苦白不挖苦似的。她看後乃不悅,遂又習慣成自然地將吾挖苦一通兒,挖苦的內容有兩點:一是喜歡聽好聽的,聽不進不同意見是淺薄、虛榮、自戀、小家子氣、不分親疏、不識好歹、不求進步、讓人家賣了還幫著人數錢——的表現,這樣的人永遠沒有出息。二是將親人或朋友的話寫到文章裏,是江郎才盡、理屈詞窮,別沒的寫了,弄得誰也不敢跟你說話,最終落個孤家寡人的下場你就高興了?


    懶得爭吵,遂順手抄起本字典翻著玩兒。翻著翻著,就有所發現,怪不得人們都不會表揚而熱衷於批評和挖苦了呢,敢情字典上的表揚用語也少得可憐、而挖苦人的詞兒卻是又多又精彩啊!表揚人當然不如批評人那麽方便了。比方你若表揚個在家裏和單位上都受氣的老實人,你就很難找出恰當的詞兒來。你說他忍氣吞聲、逆來順受?沒有表揚的意味兒;你說他忠厚老實、任勞任怨?不那麽準確。可你要挖苦他一番,詞兒可就多了,像一錢不值、二缶鍾惑、三月不知肉味、四六不通、五迷六道、六神無主、七顛八倒、八腳踢不出個屁來、九流人物、十足的個窩囊廢等等都說得過去,你用不完。


    而且表揚用語還容易雷同。你讓單位上的領導表揚個人,他差不多就是“該同誌擁護黨的領導,堅持四項基本原則,工作積極、團結同誌”那一套,張三是這個,李四也差不多,缺乏特點和個性。當然有水平的表揚也還是有的嘍,你比方毛**表揚人就非常深刻,他說葉劍英是諸葛一生惟謹慎,呂端大事不糊塗;彭德懷是誰人橫刀立馬,唯我彭大將軍;陳雲是比較穩妥,比較公道——但那要有學問,還需動腦子,遠沒有挖苦人那麽輕鬆,那麽方便。


    挖苦人的話一般都比較精彩。比方你說王五有奶就是娘,有酒便是爹,誰給他根骨頭啃啃他就跟著誰汪汪;或者趙六跟老鼠似的,小眼滴溜軲轆亂轉,誰跟他好他糟蹋誰,都比較形象。要比說該同誌忠心耿耿或原則性強什麽的精彩得多。


    發牢騷,說怪話,一般也比提合理化建議精彩,甚至還能廣為流傳。


    批評或挖苦人,能得到一點愉悅和快感。我說過,人的根性裏麵有一條叫讓你難受,其基礎或前提就在於此。你在大街上,看見一個日子過得比你好的領導同誌或勞動模範走過來,你絕對不會哈哈大笑;你若遇見一個騎自行車的人不小心一下子摔倒了,爾後又接二連三地摔倒一大堆,你肯定會忍俊不禁。我先前在部隊的時候,有位領導平時表達能力很一般,可一旦批評起人來那就才華橫溢、神采飛揚,他若兩天不批評人,就覺得難受,甚至吃飯不香,睡覺不寧。有一次我見他情緒寡淡,麵呈鬱悶之色,即問他,想批評人了吧?那得深入基層發現問題呀,那時還不是想怎麽批評就怎麽批評?發現不了問題,你批評誰去呀?他又不悅,反將我批評一通兒,將嚴肅的事情庸俗化,這樣下去怎麽得了?爾後即美美地吃飯或睡覺去了。


    人,到底是群聚動物,你有想法渴望交流,有幸福渴望分享,有痛苦渴望撫慰,有成績渴望欣賞。可我們的流行話語裏麵,撫慰人的話是越來越幹癟了,而挖苦人的話卻是精彩紛呈,美不勝收,這大概也是世紀末情結內容之一吧?

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