小顏出院了，曾軒接她出院，淩柏舟想送送，小顏堅持不要，不過臨走的時候給了淩柏舟她現在的學校地址。小顏現在住在學校的職工宿舍。曾軒臨走的時候深深看了淩柏舟幾眼，不過還是再三表示感謝，淩柏舟發現這個上一世有點不一樣，陰陰上一世小顏這次生病後對自己的感情一下子就升溫了，但是現在雖然自己好像爭取到小顏身邊不少人的支持，但是小顏對自己還是客客氣氣。淩柏舟的心中第一次生起了一絲不安。
實習的生活總的來說，比單純在校學習理論要生動有趣得多，臨床上有各種各樣的事會發生，對於實習生而言，除了發生在同為實習生的一群同學之間的事外，最關心的莫過於醫院的各種各種八卦趨勢，哪位老師開刀開得好，哪位老師學術水平高，哪個科的老師收入最高，哪個科的老師離婚率最高，哪個科的護士姐姐最漂亮，哪個科的護士最兇……這些在實習生的口中說來無一不是津津有味。
其實是有一些規律的，大部分醫院來講，麻醉科的護士最兇，往往也最漂亮。兇是因為麻醉科無菌要求高，往往實習生剛進麻醉科一個個基本都是無頭蒼蠅一樣，被罵那是家常便飯的事，洗手不規範，戴手套不規範，穿手術衣不規範……本來就緊張，被麻醉科的的護士姐姐一教訓，更緊張。本來還能套個手套，被護士姐姐一罵，手套都嚇得掉地上了，然後又忘記了，想快點彌補，彎腰下意識地去撿，結果就犯了更嚴重的錯誤，被罵得更兇了……，至於為什麽麻醉科的護士最漂亮，曾經有同學總結過，因為麻醉科來手術的醫生多啊，醫生上台跟美女搭台，更有利於手術發揮好，至於是不是這個原因，倒是沒有做過臨床的研究。再比如講到醫院的離婚率，離婚率總的來說，外科大於內科，外科中最高的科室往往是骨科。雖然好像沒有確鑿的證據，但是的確每個綜合性的醫院骨科的離婚率都很高，究其原因，好像並不是因為骨科醫生多麽多麽花心，很大的一部分原因是骨科醫生的確超忙，一天到晚基本沒有多少時間能夠準時下班迴家，家庭自然會照顧不到，當然這隻是能夠想到的冠冕堂皇的一個理由，其他的理由各位自行腦補。
淩柏舟在骨科實習就能深深體會到骨科的忙！上一世包括這一世都是。
淩柏舟剛進骨科時，帶教老師非常開心，看到淩柏舟就像餓了多少天的狼看見了一隻肥美的羊一樣，眼睛直冒綠光，一把抓住淩柏舟，讓淩柏舟幫他補病程記錄。淩柏舟想都沒想就答應了，補病程嘛，簡單！對於淩柏舟來說，還不是小菜一碟！結果一補才知道，大意了，草率了！二十張病床，就沒有一個是病程寫到近三天的。不，準確的說應該是沒有哪個是寫到近一周的，基本所有的病程都隻有一個首次病程錄，當然做手術的談話書，手術記錄還是有的，其他的文件基本都是空白，最誇張的是，有一個截肢住了兩個月的，居然也就一個首程加談話書，手術記錄。淩柏舟心裏哀嚎：“天呐，上了賊船啊！這特麽怎麽補啊！”。
叫也沒用，淩柏舟二話不說，花了差不多一周的時間，每天加班近3-4小時，終於把病程補了個七七八八，這在前世淩柏舟的那種縣級醫院是不可想象的，縣級醫院一天到晚就把病曆當成頭等大事來來抓。當然，這跟大醫院忙也有關係，不做醫生的可能想象不出，看病哪來那麽多文書好寫的，你不知道的是，一個病人從入院到出院，包括各種各樣林林總總的文書，首次病程錄，平均數千字，住院大病曆，大幾千字，病程記錄每天幾百字，關鍵這是天天自動生成的，也就是說，每天都要有新的病程記錄，然後，術前談話，手術記錄，術前小結，術前討論，術後記錄，術後病程，出院小結，這還不包括各類疑難危重討論，會診、大會診，查房、大查房，化驗單，檢查單等等，一個病人的文書都需要床位醫生一個字一個字寫出來，差不多幾萬字，21個病人，你想想吧，光是寫字你每天就得寫個不停，還要談話，手術，查房，哪來那麽多時間。前世的淩柏舟後來國家實行電子病曆，大大提高了工作效率，但是同時也增加了各種文書，醫生的文書工作不但沒減少，反而更加複雜，這一直都是醫生心頭永遠的痛。
病曆的事還不算，每天早晨，淩柏舟跟著上級醫生查完房，就會推著治療車，車上放滿了一個個換藥碗，紗布，繃帶，骨科的換藥那是另一個大工程，你想啊，就一個開放性骨折，又要消毒，又要換紗布，又要打繃帶，繃帶鬆了不好，緊了更不好，一早晨近20個藥換下來基本就是中午了。淩柏舟是實習生還不經常需要手術，有的時候主任一高興，帶淩柏舟上台手術，對淩柏舟來講，不啻是一場戰鬥，來不及換藥，就隻能告訴患者等手術下來再換藥。手術吧，實習生最常幹的是就是拉鉤，骨科多了一個扛大腿，這個扛大腿可不是什麽簡單的體力活，除了需要體力，還需要技術，特別是下肢骨折比如股骨頸骨折，你需要一邊扛著，一邊拉著保持著對位對線，一場手術下來，累的不行。拉鉤吧，是偷懶的好時機，估計很多的醫生在實習期間都有過拉鉤拉得差點睡著的經曆，骨科手術耗時又長，一台手術往往都需要幾個小時。好不容易手術結束，好吧，換藥繼續，手術助手還要繼續寫手術記錄，術後記錄，沒辦法，加班吧！所以骨科醫生加班的確是常事。
上一世骨科輪轉的時候，為了下班繼續工作，在家裏都備有全套的化驗單，病程記錄紙等文書，為什麽不能在醫院加班呢，你想啊，本來你是開開心心準備加班的，結果你在加班，來了急診手術，少一個人，好吧，你跟著上吧，不光是班加不成了，還額外多出事情來了，不上手術吧，病房就你一個人，病人有什麽事，護士姐姐有什麽事都來找你，你能說我不值班不幹嗎？淩柏舟兩世為人，都是被這骨科幹怕了，淩柏舟覺得自己缺少信念感，不是幹骨科的料，當然心內科也忙，隻是忙的不一樣而已。
當然也有相對比較有成就感的時候，打石膏，什麽橈骨小頭脫位複位，骨折後幫忙打個骨牽引，還有就是急診手外傷的處理，這些在那個醫療環境還不那麽緊張的年代，上級醫生一般會放手讓實習生做。這些都使得實習生終於感到有點醫生的感覺了，尤其是男實習生，這年頭的實習生還是很以上手術為榮的，手術水平的高低是決定醫生水平尤其是外科醫生水平的標準。至於日後什麽論文，sci，國自然，各種各樣的學者，頭銜，淩柏舟總覺得這些已經背棄了初衷。其實，醫療的教育尤其是手術的訓練，那就要靠實戰啊！不操作怎麽能夠成為一代高手呢，雖然日後器械的發展讓學習曲線越來越相對容易，但是操作實戰是基礎啊，哪一個名醫不是通過摸爬滾打練出來的。
淩柏舟在骨科呆了一個月，慕容蓁來了幾次，看見淩柏舟一次比一次瘦，等到出科的時候，看著淩柏舟一臉生無可戀的樣子，覺得很是搞笑，為此還特意請淩柏舟大吃了一頓以示慶祝。
實習的生活總的來說，比單純在校學習理論要生動有趣得多，臨床上有各種各樣的事會發生，對於實習生而言，除了發生在同為實習生的一群同學之間的事外，最關心的莫過於醫院的各種各種八卦趨勢，哪位老師開刀開得好，哪位老師學術水平高，哪個科的老師收入最高，哪個科的老師離婚率最高，哪個科的護士姐姐最漂亮，哪個科的護士最兇……這些在實習生的口中說來無一不是津津有味。
其實是有一些規律的，大部分醫院來講，麻醉科的護士最兇，往往也最漂亮。兇是因為麻醉科無菌要求高，往往實習生剛進麻醉科一個個基本都是無頭蒼蠅一樣，被罵那是家常便飯的事，洗手不規範，戴手套不規範，穿手術衣不規範……本來就緊張，被麻醉科的的護士姐姐一教訓，更緊張。本來還能套個手套，被護士姐姐一罵，手套都嚇得掉地上了，然後又忘記了，想快點彌補，彎腰下意識地去撿，結果就犯了更嚴重的錯誤，被罵得更兇了……，至於為什麽麻醉科的護士最漂亮，曾經有同學總結過，因為麻醉科來手術的醫生多啊，醫生上台跟美女搭台，更有利於手術發揮好，至於是不是這個原因，倒是沒有做過臨床的研究。再比如講到醫院的離婚率，離婚率總的來說，外科大於內科，外科中最高的科室往往是骨科。雖然好像沒有確鑿的證據，但是的確每個綜合性的醫院骨科的離婚率都很高，究其原因，好像並不是因為骨科醫生多麽多麽花心，很大的一部分原因是骨科醫生的確超忙，一天到晚基本沒有多少時間能夠準時下班迴家，家庭自然會照顧不到，當然這隻是能夠想到的冠冕堂皇的一個理由，其他的理由各位自行腦補。
淩柏舟在骨科實習就能深深體會到骨科的忙！上一世包括這一世都是。
淩柏舟剛進骨科時，帶教老師非常開心，看到淩柏舟就像餓了多少天的狼看見了一隻肥美的羊一樣，眼睛直冒綠光，一把抓住淩柏舟，讓淩柏舟幫他補病程記錄。淩柏舟想都沒想就答應了，補病程嘛，簡單！對於淩柏舟來說，還不是小菜一碟！結果一補才知道，大意了，草率了！二十張病床，就沒有一個是病程寫到近三天的。不，準確的說應該是沒有哪個是寫到近一周的，基本所有的病程都隻有一個首次病程錄，當然做手術的談話書，手術記錄還是有的，其他的文件基本都是空白，最誇張的是，有一個截肢住了兩個月的，居然也就一個首程加談話書，手術記錄。淩柏舟心裏哀嚎：“天呐，上了賊船啊！這特麽怎麽補啊！”。
叫也沒用，淩柏舟二話不說，花了差不多一周的時間，每天加班近3-4小時，終於把病程補了個七七八八，這在前世淩柏舟的那種縣級醫院是不可想象的，縣級醫院一天到晚就把病曆當成頭等大事來來抓。當然，這跟大醫院忙也有關係，不做醫生的可能想象不出，看病哪來那麽多文書好寫的，你不知道的是，一個病人從入院到出院，包括各種各樣林林總總的文書，首次病程錄，平均數千字，住院大病曆，大幾千字，病程記錄每天幾百字，關鍵這是天天自動生成的，也就是說，每天都要有新的病程記錄，然後，術前談話，手術記錄，術前小結，術前討論，術後記錄，術後病程，出院小結，這還不包括各類疑難危重討論，會診、大會診，查房、大查房，化驗單，檢查單等等，一個病人的文書都需要床位醫生一個字一個字寫出來，差不多幾萬字，21個病人，你想想吧，光是寫字你每天就得寫個不停，還要談話，手術，查房，哪來那麽多時間。前世的淩柏舟後來國家實行電子病曆，大大提高了工作效率，但是同時也增加了各種文書，醫生的文書工作不但沒減少，反而更加複雜，這一直都是醫生心頭永遠的痛。
病曆的事還不算，每天早晨，淩柏舟跟著上級醫生查完房，就會推著治療車，車上放滿了一個個換藥碗，紗布，繃帶，骨科的換藥那是另一個大工程，你想啊，就一個開放性骨折，又要消毒，又要換紗布，又要打繃帶，繃帶鬆了不好，緊了更不好，一早晨近20個藥換下來基本就是中午了。淩柏舟是實習生還不經常需要手術，有的時候主任一高興，帶淩柏舟上台手術，對淩柏舟來講，不啻是一場戰鬥，來不及換藥，就隻能告訴患者等手術下來再換藥。手術吧，實習生最常幹的是就是拉鉤，骨科多了一個扛大腿，這個扛大腿可不是什麽簡單的體力活，除了需要體力，還需要技術，特別是下肢骨折比如股骨頸骨折，你需要一邊扛著，一邊拉著保持著對位對線，一場手術下來，累的不行。拉鉤吧，是偷懶的好時機，估計很多的醫生在實習期間都有過拉鉤拉得差點睡著的經曆，骨科手術耗時又長，一台手術往往都需要幾個小時。好不容易手術結束，好吧，換藥繼續，手術助手還要繼續寫手術記錄，術後記錄，沒辦法，加班吧！所以骨科醫生加班的確是常事。
上一世骨科輪轉的時候，為了下班繼續工作，在家裏都備有全套的化驗單，病程記錄紙等文書，為什麽不能在醫院加班呢，你想啊，本來你是開開心心準備加班的，結果你在加班，來了急診手術，少一個人，好吧，你跟著上吧，不光是班加不成了，還額外多出事情來了，不上手術吧，病房就你一個人，病人有什麽事，護士姐姐有什麽事都來找你，你能說我不值班不幹嗎？淩柏舟兩世為人，都是被這骨科幹怕了，淩柏舟覺得自己缺少信念感，不是幹骨科的料，當然心內科也忙，隻是忙的不一樣而已。
當然也有相對比較有成就感的時候，打石膏，什麽橈骨小頭脫位複位，骨折後幫忙打個骨牽引，還有就是急診手外傷的處理，這些在那個醫療環境還不那麽緊張的年代，上級醫生一般會放手讓實習生做。這些都使得實習生終於感到有點醫生的感覺了，尤其是男實習生，這年頭的實習生還是很以上手術為榮的，手術水平的高低是決定醫生水平尤其是外科醫生水平的標準。至於日後什麽論文，sci，國自然，各種各樣的學者，頭銜，淩柏舟總覺得這些已經背棄了初衷。其實，醫療的教育尤其是手術的訓練，那就要靠實戰啊！不操作怎麽能夠成為一代高手呢，雖然日後器械的發展讓學習曲線越來越相對容易，但是操作實戰是基礎啊，哪一個名醫不是通過摸爬滾打練出來的。
淩柏舟在骨科呆了一個月，慕容蓁來了幾次，看見淩柏舟一次比一次瘦，等到出科的時候，看著淩柏舟一臉生無可戀的樣子，覺得很是搞笑，為此還特意請淩柏舟大吃了一頓以示慶祝。