第62章 於小慧重返工作崗位
我用萬般癡情換你千把利刃 作者：於小慧 投票推薦 加入書簽 留言反饋
過完年，於小慧和唐冰川生了一頓氣。
一天唐冰川下班迴來，手裏拿著一張廣告畫頁放在小慧麵前。
‘慧兒，你看看這個。’
小慧一看是印刷機器的廣告。
‘怎麽啦？看這個有什麽用啊？’
唐冰川說：‘小福子馬上兩歲半，快上幼兒園了。我想進一套這個設備，讓你在家裏搞印刷。’
小慧一聽頓覺不可思議。
‘小福子上幼兒園，我就迴單位上班了。我不想幹印刷。’
‘以你為主，我負責找活兒，下班幫你幹。’
‘不行不行。我有正經工作，做哪門子生意？’
雖然於小慧明確的拒絕，唐冰川還是瞞著於小慧跟同事借了五千塊錢，去外地買了一台絲網印刷機。
機器拿到手，他就知道上當了。
原來到了廠家，人家先讓交錢，再讓看操作流程提機器。
他隻好交上錢，到了車間一看，夫妻兩個都上陣，也幹不了，更別說他想讓於小慧一個人幹了。
但錢已交上，也隻好把機器弄迴來。
真的要幹，還得找大的工作場地。就目前這個情況來看，於小慧是幹不了的。
這樣五千塊錢的機器就在院子裏扔著。
於小慧心疼錢，也生氣唐冰川不聽自己的意見。
憤憤的說：‘唐冰川，我是因為孩子沒人看，才沒去上班。我是有正式工作的，我不是沒事兒幹。再說即使沒事幹，我也不會幹這種東西的。你想讓我幹，為什麽不經過我同意呢？’
‘我看廣告上說的挺賺錢的，哎呀，錢交上了也沒辦法了。我想辦法把機器賣掉。’
‘你看看有人要嗎？絲網印刷是針對哪些客戶的你都不知道，盲目的花錢買迴一堆破爛。正經賬沒還完，又欠下五千。’
看於小慧嘮叨不停，唐冰川也不耐煩了。
‘我不也是為了掙錢嘛？你別煩了！沒問題的，我去找買家。’
唐冰川明知道東西不好出手，但是也不肯服軟。隻是糊弄著於小慧。
事已至此，小慧也沒有別的辦法。自己撅著嘴生了幾天的悶氣。
小福子已經兩歲。幼兒園裏最小的孩子要兩歲半才收。
於小慧想著再續半年假，小褔子上幼兒園了，再迴單位上班。
還沒等她去單位跟領導見麵，就接到辦公室通知上班的電話。
原來，劉國海已被調離。新上任的領導是原來的副局長孟啟智。
領導新上任，檢查了各部門的工作，發現統計科的業務一團亂麻。
孟啟智本來就分管統計科，很了解於小慧的工作能力。
直接一句話，把於小慧調迴統計科，不再擔任基金會的會計工作。
調迴局裏，於小慧很高興，但是小福子誰來看，又是一個難題。
媽媽自告奮勇，讓小慧把孩子放在她那裏。
‘我也就拴住了半隻手，沒事的。怎麽不能看小福子半年呢？’
事已至此，也別無他法。
每天早晨，於小慧把孩子送到媽媽那裏，中午他和唐冰川都去媽媽家吃飯。下午下班接小褔子迴家。
上班第一天，於小慧先給孟局長見了個麵。
‘哎呀，小慧，你可迴來了。’
一見麵，孟局長就很熱情的招唿於小慧。
‘小慧呀，不能光照顧孩子呀，還得要工作呀。’
‘局長，我實在沒有法子呀，孩子太小，沒人給看。帶著孩子迴大曲鎮上班，實在是困難重重。’
‘現在好了，你直接迴統計科，就在局裏上班，照顧家庭和孩子也方便些。現在統計科由萬宏局長分管，你一會兒跟他見個麵，還是接管統計報表這一塊兒，馬上投入工作。生活上，工作上有什麽問題盡管說。’
於小慧謝了局長。又來到了副局長萬宏的辦公室。
萬宏是軍轉幹部。40歲左右。做事雷厲風行，對工作認真負責，頗有一番軍人作風。
跟於小慧也有過工作上的交集，兩個人也算互相了解。
‘小慧啊，你可迴來了。’他竟然也跟孟局長說同樣的話。更是直接把原因說給於小慧。
‘從你把統計報表這一塊交出來，咱們局在市裏每年都挨批評。換了好幾個統計，都把報表弄得亂七八糟。再加上又多了招商引資的項目，他們更是應接不暇，搞得一團糟。’
‘不會啊，王魯旺很熟悉業務的呀。程程也是學校畢業的，應該沒問題吧。’
‘要是王魯旺在也還好。他去縣委幫忙了。程程學校畢業的不假，做報表可是真拿不出手呀。’
‘這樣小慧，你還負責統計報表，還有招商引資這一塊。’
於小慧迴到統計科。才知道原來栗向南被派到村裏當掛職書記，胡程程已經是科長了。
於小慧很失落。
原本想著領導如此器重，自己再努力一把，統計科長是手拿把攥的。
不成想卻被年紀輕輕的胡程程捷足先登了。畢竟人家有親戚在縣裏當官。
除非胡程程提拔上調，否則的話，於小慧幾乎沒有可能當上統計科長。
原本興衝衝奔赴崗位的於小慧，瞬間像霜打了的茄子，沒有了支撐力。
迴到家跟唐冰川發牢騷。
‘哎呀，這兩年沒上班，失去的太多了。胡程程都當統計科長了。我這次迴去隻做老黃牛，埋頭耕地，別無所求了。’
知道了事情的來龍去脈，唐冰川卻不以為然。
‘慧兒，你別灰心，她當她的統計科長，你可以爭取別的科長。’
‘我就是做統計業務能力強，才讓我迴來的，去別的科當科長，哪有那好事？’
‘事在人為。多給領導提提要求，他知道你的訴求就好安排。你不說人家也不知道，還以為你願意幹統計呢。一個蘿卜一個坑，現在騰出一個坑來，就有好多蘿卜排隊，不爭取，哪能到的了你？’
‘說的也是，可是人家就叫咱迴去幹活的。剛迴去，也不好意思提要求。’
‘這種事不一定非得現在就提，先把工作做好。隻要領導認可你的工作，提點要求應該能夠滿足。’
小慧歎口氣：‘哎，總以為隻要努力工作，就會被認可。事實也是，工作被認可了，可是相應的福利待遇卻跟不上。挺讓人寒心的。’
‘寒什麽心呀，工作雖然要緊，家庭也得照顧。把小福子看好，大娘年紀大了，又有病，她看孩子也實在讓人不放心。來城裏了，離家近，沒事你就多往家跑跑。’
一天唐冰川下班迴來，手裏拿著一張廣告畫頁放在小慧麵前。
‘慧兒，你看看這個。’
小慧一看是印刷機器的廣告。
‘怎麽啦？看這個有什麽用啊？’
唐冰川說：‘小福子馬上兩歲半，快上幼兒園了。我想進一套這個設備，讓你在家裏搞印刷。’
小慧一聽頓覺不可思議。
‘小福子上幼兒園，我就迴單位上班了。我不想幹印刷。’
‘以你為主，我負責找活兒，下班幫你幹。’
‘不行不行。我有正經工作，做哪門子生意？’
雖然於小慧明確的拒絕，唐冰川還是瞞著於小慧跟同事借了五千塊錢，去外地買了一台絲網印刷機。
機器拿到手，他就知道上當了。
原來到了廠家，人家先讓交錢，再讓看操作流程提機器。
他隻好交上錢，到了車間一看，夫妻兩個都上陣，也幹不了，更別說他想讓於小慧一個人幹了。
但錢已交上，也隻好把機器弄迴來。
真的要幹，還得找大的工作場地。就目前這個情況來看，於小慧是幹不了的。
這樣五千塊錢的機器就在院子裏扔著。
於小慧心疼錢，也生氣唐冰川不聽自己的意見。
憤憤的說：‘唐冰川，我是因為孩子沒人看，才沒去上班。我是有正式工作的，我不是沒事兒幹。再說即使沒事幹，我也不會幹這種東西的。你想讓我幹，為什麽不經過我同意呢？’
‘我看廣告上說的挺賺錢的，哎呀，錢交上了也沒辦法了。我想辦法把機器賣掉。’
‘你看看有人要嗎？絲網印刷是針對哪些客戶的你都不知道，盲目的花錢買迴一堆破爛。正經賬沒還完，又欠下五千。’
看於小慧嘮叨不停，唐冰川也不耐煩了。
‘我不也是為了掙錢嘛？你別煩了！沒問題的，我去找買家。’
唐冰川明知道東西不好出手，但是也不肯服軟。隻是糊弄著於小慧。
事已至此，小慧也沒有別的辦法。自己撅著嘴生了幾天的悶氣。
小福子已經兩歲。幼兒園裏最小的孩子要兩歲半才收。
於小慧想著再續半年假，小褔子上幼兒園了，再迴單位上班。
還沒等她去單位跟領導見麵，就接到辦公室通知上班的電話。
原來，劉國海已被調離。新上任的領導是原來的副局長孟啟智。
領導新上任，檢查了各部門的工作，發現統計科的業務一團亂麻。
孟啟智本來就分管統計科，很了解於小慧的工作能力。
直接一句話，把於小慧調迴統計科，不再擔任基金會的會計工作。
調迴局裏，於小慧很高興，但是小福子誰來看，又是一個難題。
媽媽自告奮勇，讓小慧把孩子放在她那裏。
‘我也就拴住了半隻手，沒事的。怎麽不能看小福子半年呢？’
事已至此，也別無他法。
每天早晨，於小慧把孩子送到媽媽那裏，中午他和唐冰川都去媽媽家吃飯。下午下班接小褔子迴家。
上班第一天，於小慧先給孟局長見了個麵。
‘哎呀，小慧，你可迴來了。’
一見麵，孟局長就很熱情的招唿於小慧。
‘小慧呀，不能光照顧孩子呀，還得要工作呀。’
‘局長，我實在沒有法子呀，孩子太小，沒人給看。帶著孩子迴大曲鎮上班，實在是困難重重。’
‘現在好了，你直接迴統計科，就在局裏上班，照顧家庭和孩子也方便些。現在統計科由萬宏局長分管，你一會兒跟他見個麵，還是接管統計報表這一塊兒，馬上投入工作。生活上，工作上有什麽問題盡管說。’
於小慧謝了局長。又來到了副局長萬宏的辦公室。
萬宏是軍轉幹部。40歲左右。做事雷厲風行，對工作認真負責，頗有一番軍人作風。
跟於小慧也有過工作上的交集，兩個人也算互相了解。
‘小慧啊，你可迴來了。’他竟然也跟孟局長說同樣的話。更是直接把原因說給於小慧。
‘從你把統計報表這一塊交出來，咱們局在市裏每年都挨批評。換了好幾個統計，都把報表弄得亂七八糟。再加上又多了招商引資的項目，他們更是應接不暇，搞得一團糟。’
‘不會啊，王魯旺很熟悉業務的呀。程程也是學校畢業的，應該沒問題吧。’
‘要是王魯旺在也還好。他去縣委幫忙了。程程學校畢業的不假，做報表可是真拿不出手呀。’
‘這樣小慧，你還負責統計報表，還有招商引資這一塊。’
於小慧迴到統計科。才知道原來栗向南被派到村裏當掛職書記，胡程程已經是科長了。
於小慧很失落。
原本想著領導如此器重，自己再努力一把，統計科長是手拿把攥的。
不成想卻被年紀輕輕的胡程程捷足先登了。畢竟人家有親戚在縣裏當官。
除非胡程程提拔上調，否則的話，於小慧幾乎沒有可能當上統計科長。
原本興衝衝奔赴崗位的於小慧，瞬間像霜打了的茄子，沒有了支撐力。
迴到家跟唐冰川發牢騷。
‘哎呀，這兩年沒上班，失去的太多了。胡程程都當統計科長了。我這次迴去隻做老黃牛，埋頭耕地，別無所求了。’
知道了事情的來龍去脈，唐冰川卻不以為然。
‘慧兒，你別灰心，她當她的統計科長，你可以爭取別的科長。’
‘我就是做統計業務能力強，才讓我迴來的，去別的科當科長，哪有那好事？’
‘事在人為。多給領導提提要求，他知道你的訴求就好安排。你不說人家也不知道，還以為你願意幹統計呢。一個蘿卜一個坑，現在騰出一個坑來，就有好多蘿卜排隊，不爭取，哪能到的了你？’
‘說的也是，可是人家就叫咱迴去幹活的。剛迴去，也不好意思提要求。’
‘這種事不一定非得現在就提，先把工作做好。隻要領導認可你的工作，提點要求應該能夠滿足。’
小慧歎口氣：‘哎，總以為隻要努力工作，就會被認可。事實也是，工作被認可了，可是相應的福利待遇卻跟不上。挺讓人寒心的。’
‘寒什麽心呀，工作雖然要緊，家庭也得照顧。把小福子看好，大娘年紀大了，又有病，她看孩子也實在讓人不放心。來城裏了，離家近，沒事你就多往家跑跑。’