第二天,亞當如往常一樣,早早地來到學院的魔法訓練場,準備開始一天的訓練。


    當他剛準備施展虎之形唿吸法時,突然感覺到一股強烈的空間波動,從學院的後山位置傳來。


    這股波動異常強大,空氣仿佛被無形的巨力撕扯,發出尖銳的嗡鳴,周圍的魔法元素也陷入了混亂的躁動。


    亞當震驚地停下動作,抬頭望去。


    隻見學院上空湛藍的天際被一道扭曲的空間裂縫撕裂,裂縫不斷擴張,水波般的漣漪層層蕩漾,將周圍的光線折射得奇形怪狀。


    “這究竟是……”亞當喃喃自語。


    如此強大的空間波動絕非偶然,必定是強大的異寶現世,或是一處遺跡破土而出。


    再結合之前亞當和賈斯汀參加的那個遺跡社團,已經很久沒有動靜了,結果不難想象是……


    與此同時,學院內的師生們也都察覺到了這股奇異波動。


    刹那間,整個學院沸騰起來,學生們如潮水般湧出教室,老師們迅速聚集。


    “難道是傳說中的遺跡現世了?”一名學生興奮地喊道。


    “這波動的強度,裏麵說不定藏著能改變魔法世界格局的寶物!”一位教師神色凝重地分析道。


    “不知道這次又會引發怎樣的腥風血雨。”一位老教授微微皺眉,眼中滿是憂慮。


    各種猜測和議論在學院裏此起彼伏,緊張與興奮交織的氛圍如濃厚的霧氣,彌漫在每一個角落。


    這一驚人消息如野火般迅速蔓延,很快傳遍了整個黎明城。


    各方勢力聽聞後,瞬間將目光聚焦在聖彼得魔法學院。


    對於他們而言,遺跡象征著無盡的寶藏、失傳的魔法秘籍和強大的力量源泉,這樣的機會,他們自然不會輕易放過。


    最先找上門的是一些小勢力,他們精心挑選出能言善辯的使者來到學院,旁敲側推地想要問出些什麽,但學院方選擇緘默不語。


    但是後來,眾多大勢力也派來使者過來,其中還有外城過來的勢力。


    學院的領導們坐在寬敞的會議室裏,麵色凝重地聽完使者的請求。


    他們理解大小勢力的渴望,但遺跡探索充滿未知與危險,名額分配必須謹慎。


    而且,學院自身的師生們也對這次探索充滿熱情,眾多優秀的學生和實力強勁的教師都渴望參與其中,為學院爭光,也為自己的魔法之路增添寶貴經曆。


    學院領導們陷入了兩難的困境。


    一方麵,大勢力實力雄厚,在魔法世界的各個領域都有著廣泛的影響力,得罪他們,可能會引發一係列的麻煩,如魔法資源的斷供、學術交流的受阻等;


    另一方麵,小勢力雖弱,但他們的請求也合情合理,忽視他們,可能會引起小勢力的聯合反抗,破壞黎明城微妙的平衡。


    在接下來的幾天裏,學院會議室裏燈火通明,領導們圍繞著名額分配問題展開了激烈的討論。


    他們分析著各方勢力的實力、影響力、對學院的態度以及過往的合作關係,權衡著每一個決定可能帶來的利弊。


    經過多日的反複權衡與協商,學院終於艱難地做出了決定:給予每一個小勢力10個人的名額,每一個大勢力20個人的名額,學院方保留50個名額。


    在學院的堅持和各方的妥協下,最終大家還是接受了這個名額分配方案。


    在確定名額之後,學院迅速開啟了選拔工作。


    對於學院的師生們來說,這是一次難得的機遇,消息一經傳出,報名者如潮水般湧來。


    選拔過程極為嚴格,分為理論考核、實戰演練和團隊協作測試三個主要環節。


    理論考核涵蓋了魔法曆史、魔法原理、魔法生物、遺跡探索常識等多個領域的知識,旨在考察報名者的知識儲備和對遺跡的理解深度。


    實戰演練則模擬遺跡中的各種危險場景,如魔法陷阱、強大的魔法生物襲擊等,檢驗報名者的魔法運用能力、應變能力和戰鬥技巧。


    團隊協作測試尤為關鍵,它將報名者分成不同的小組,布置一係列需要團隊合作才能完成的任務,考察他們的團隊協作精神、溝通能力和領導能力。


    亞當毫不猶豫地報名參加了選拔。


    和其他人一樣,他對這次遺跡探索同樣充滿了期待,渴望在其中找到突破自身實力瓶頸的契機,也想解開心中一直以來的謎團。


    理論考核中,亞當憑借著在書塔中多年積累的豐富知識,答題如魚得水。


    他對各種魔法理論和曆史事件了如指掌,輕鬆應對每一道難題,以優異的成績順利通過。


    實戰演練環節,亞當展現了自己紮實的魔法功底和靈活的應變能力。


    麵對模擬的魔法陷阱,他憑借敏銳的觀察力和對魔法元素的精準操控,巧妙避開;


    遭遇強大的魔法生物時,他迅速施展多種魔法,巧妙組合,與魔法生物展開激烈對抗,並最終成功擊敗對手。


    他的出色表現贏得了考官們的一致讚賞。


    團隊協作測試中,亞當被分到了一個由不同年級、不同專業的學生組成的小組。


    起初,小組內部意見分歧較大,溝通不暢,任務進展緩慢。


    但亞當憑借著領導能力和溝通技巧,耐心傾聽每一位成員的想法,協調各方意見,製定了合理的計劃。


    在他的帶領下,小組逐漸形成了默契,成員們相互配合,緊密協作,成功完成了各項任務。


    經過層層選拔,亞當憑借著在各個環節的出色表現,成功失去了探索遺跡的資格。

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