這樣的日子過了半年。他們發現,彼此的話變少了,似乎真的成為合租室友,每人有著自己的平行世界。平時張曼忙著上班;周末忙著補覺,或者在家對著電腦繼續加班。宋軒則自己去奧森跑步,在家看球賽,或者研究《山海經》裏的那些古聞奇事。
有一個周末,難得張曼不加班,她一覺睡到自然醒,已經是上午 11 點。要是在以前,喜歡早起的宋軒肯定在廚房,煎牛排烤麵包,忙地不亦樂乎。端餐上桌,招唿張曼吃飯,倆人麵對麵吃一頓慢悠悠地 brunch。客廳一定放著久石讓的音樂,他倆都非常喜歡那首《人生的旋轉木馬》。
然而,宋軒竟然不在家,隻有張曼一個人。她打開冰箱,空空如也。他們已經好久沒有在家一起吃飯了。她給宋軒發微信,問他在哪兒。宋軒迴微信,在十渡(北京郊區的世界地質公園),和朋友約了一起來玩。
張曼有些傷神,宋軒之前至少問過她三次要不要周末去十渡。她都否決了。他終於不願意等她,自己去了。
那天晚上,宋軒從十渡迴來。張曼炒了兩個菜,煮了粥,等他吃晚飯。他卻說自己在外邊吃過了,讓張曼自己吃,一個人逕自坐在沙發上看球賽。
他們終於要麵對問題。
「大軒,我可能工作還要忙一段時間。」
「之前呆的部門可以按時下班,為什麽非要換部門呢?」
「移動化是趨勢,是未來,來到這個部門,感覺前途能更好一些。雖然加班,也有季度獎金了,之前部門都沒有季度獎金。上個季度發了 2 萬的獎金。」
「生活不是隻有工作。而且,長期這麽忙,身體也受不了。」
一場談話,無疾而終。因為她手機來了技術同事的微信,說她們客戶端 push(推送)功能出了 bug,正在搶修,要她通知小組編輯先停止推送,並檢測一下之前是否出現推送失誤。她低頭抱著手機急匆匆去書房處理突發狀況,留在客廳的宋軒氣得重新打開電視看球賽。
愛情若是一場荷爾蒙衝動,婚姻就是一場馬拉鬆長跑。他們剛離開起跑線不久,卻發現兩人想去的目的地可能不同。
對於未來的生活,他們有些茫然。
第29章 就這樣漸行漸遠
張曼風風火火忙了一年,年底升職加薪,卻一樣兒都沒有她。
她以為自己會被扶正,從副主編升到主編;她以為自己會加薪,沒有 30%至少也能 15%吧。
可是,總監是這樣安排的:她的小組主編升為副總監,隔壁小組副主編來張曼組並升為主編,張曼依然是不鹹不淡的副主編。沒升職,加大薪自然也沒她的份兒,而且連個部門雨露均沾的 6%加薪都沒給她。
年終獎倒是給她了。她和所有人一樣,拿了 3 個月工資當年終獎。「感念於大家一年的辛苦付出,咱們移動客戶端的數據一直上漲,特地向公司申請了豐厚的年終獎,希望大家來年繼續好好工作,創造更好的成績。」這是總監的年終陳詞。
還豐厚?據說公司遊戲事業部發了 10 個月的年終獎,門戶事業部真的是清水衙門,張曼之前呆的部門據說隻有一個月,現在這個部門能有 3 個月真的是「豐厚」了。
她心裏憋著一股火兒,火苗一直在「蹭」「蹭」「蹭」上漲,為什麽升職加薪沒有自己?她所在的新聞組,流量是最好的,用戶是最多的,主編都升成副總監了,為什麽就自己沒有扶正?還調了一個外組的人來騎在她頭上當主編?
她坐在工位上,胸口的怒火越燒越旺,她特別想把桌上的電腦抱起來,狠狠地扔到總監的頭上,把他砸個頭破血流才好。當然,她隻是想想而已,總監的頭不值錢,電腦要是砸壞了還得賠給公司錢,不值得。
她站起身,打算到樓下溜達一圈兒,讓寒風把自己吹的頭腦清醒些,也想一下該怎麽辦,不然繼續坐下去她害怕總監的頭真要開花了。等電梯的時候,她碰到了自己的上司 linda,前主編現副總監,嗯,今天上午 11 點的郵件剛宣布的。對方俏皮地拍了一下她的肩膀,說正好想過去找她,請她喝杯咖啡。
這個偌大的科技園,入住了很多網際網路公司,知名的不知名的都有。此時的西二旗還在萌芽生長狀態,五道口才是網際網路宇宙中心。他們公司對麵那棟樓就是另一家門戶網站的辦公場所。大家經常開玩笑,假都不用請,下午偷溜出來半小時就能到對門麵試,順利完成換工作大任。
整個園區,食堂、咖啡館、健身房等一應俱全,連眼鏡店都有三家。所有的都在昭示你,來上班,就不要走了,坐累了去健身房出出汗,困了可以帶電腦來咖啡館醒醒神,加班到食堂吃宵夜,有一個區域是 24 小時供餐。嗯,園區為你提供一應俱全的後勤保障,你就好好工作,好好加班,千萬不要為吃喝玩樂這種小事兒傷腦筋,影響了工作時長多不好。
linda 挑了園區西北角的一家咖啡館,這裏離他們的辦公樓最遠,步行要十幾分鍾,一般不會碰到同事。張曼坐下,低著頭,似乎有很多話想說,卻發現先說哪一句都不合適。
「現在非常想不通吧?覺得本來就應該屬於自己的主編位子,怎麽就被外人搶去了?」 linda 坐在她的對麵,先說話了。
張曼依然低著頭,輕聲「嗯」了一聲算是迴應。
「女性的職業天花板,確實比男性要低。作為一名職場女性,要考慮家庭和工作的平衡。女性到了一定的年齡,對家庭付出就是要比男性多,這才是真正的現實。不是那些女權者宣揚的平權主義。」 linda 仔細斟酌著詞句,把這些詞句說出來。她好像什麽都說了,又好像什麽也沒說。<="<hr>
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有一個周末,難得張曼不加班,她一覺睡到自然醒,已經是上午 11 點。要是在以前,喜歡早起的宋軒肯定在廚房,煎牛排烤麵包,忙地不亦樂乎。端餐上桌,招唿張曼吃飯,倆人麵對麵吃一頓慢悠悠地 brunch。客廳一定放著久石讓的音樂,他倆都非常喜歡那首《人生的旋轉木馬》。
然而,宋軒竟然不在家,隻有張曼一個人。她打開冰箱,空空如也。他們已經好久沒有在家一起吃飯了。她給宋軒發微信,問他在哪兒。宋軒迴微信,在十渡(北京郊區的世界地質公園),和朋友約了一起來玩。
張曼有些傷神,宋軒之前至少問過她三次要不要周末去十渡。她都否決了。他終於不願意等她,自己去了。
那天晚上,宋軒從十渡迴來。張曼炒了兩個菜,煮了粥,等他吃晚飯。他卻說自己在外邊吃過了,讓張曼自己吃,一個人逕自坐在沙發上看球賽。
他們終於要麵對問題。
「大軒,我可能工作還要忙一段時間。」
「之前呆的部門可以按時下班,為什麽非要換部門呢?」
「移動化是趨勢,是未來,來到這個部門,感覺前途能更好一些。雖然加班,也有季度獎金了,之前部門都沒有季度獎金。上個季度發了 2 萬的獎金。」
「生活不是隻有工作。而且,長期這麽忙,身體也受不了。」
一場談話,無疾而終。因為她手機來了技術同事的微信,說她們客戶端 push(推送)功能出了 bug,正在搶修,要她通知小組編輯先停止推送,並檢測一下之前是否出現推送失誤。她低頭抱著手機急匆匆去書房處理突發狀況,留在客廳的宋軒氣得重新打開電視看球賽。
愛情若是一場荷爾蒙衝動,婚姻就是一場馬拉鬆長跑。他們剛離開起跑線不久,卻發現兩人想去的目的地可能不同。
對於未來的生活,他們有些茫然。
第29章 就這樣漸行漸遠
張曼風風火火忙了一年,年底升職加薪,卻一樣兒都沒有她。
她以為自己會被扶正,從副主編升到主編;她以為自己會加薪,沒有 30%至少也能 15%吧。
可是,總監是這樣安排的:她的小組主編升為副總監,隔壁小組副主編來張曼組並升為主編,張曼依然是不鹹不淡的副主編。沒升職,加大薪自然也沒她的份兒,而且連個部門雨露均沾的 6%加薪都沒給她。
年終獎倒是給她了。她和所有人一樣,拿了 3 個月工資當年終獎。「感念於大家一年的辛苦付出,咱們移動客戶端的數據一直上漲,特地向公司申請了豐厚的年終獎,希望大家來年繼續好好工作,創造更好的成績。」這是總監的年終陳詞。
還豐厚?據說公司遊戲事業部發了 10 個月的年終獎,門戶事業部真的是清水衙門,張曼之前呆的部門據說隻有一個月,現在這個部門能有 3 個月真的是「豐厚」了。
她心裏憋著一股火兒,火苗一直在「蹭」「蹭」「蹭」上漲,為什麽升職加薪沒有自己?她所在的新聞組,流量是最好的,用戶是最多的,主編都升成副總監了,為什麽就自己沒有扶正?還調了一個外組的人來騎在她頭上當主編?
她坐在工位上,胸口的怒火越燒越旺,她特別想把桌上的電腦抱起來,狠狠地扔到總監的頭上,把他砸個頭破血流才好。當然,她隻是想想而已,總監的頭不值錢,電腦要是砸壞了還得賠給公司錢,不值得。
她站起身,打算到樓下溜達一圈兒,讓寒風把自己吹的頭腦清醒些,也想一下該怎麽辦,不然繼續坐下去她害怕總監的頭真要開花了。等電梯的時候,她碰到了自己的上司 linda,前主編現副總監,嗯,今天上午 11 點的郵件剛宣布的。對方俏皮地拍了一下她的肩膀,說正好想過去找她,請她喝杯咖啡。
這個偌大的科技園,入住了很多網際網路公司,知名的不知名的都有。此時的西二旗還在萌芽生長狀態,五道口才是網際網路宇宙中心。他們公司對麵那棟樓就是另一家門戶網站的辦公場所。大家經常開玩笑,假都不用請,下午偷溜出來半小時就能到對門麵試,順利完成換工作大任。
整個園區,食堂、咖啡館、健身房等一應俱全,連眼鏡店都有三家。所有的都在昭示你,來上班,就不要走了,坐累了去健身房出出汗,困了可以帶電腦來咖啡館醒醒神,加班到食堂吃宵夜,有一個區域是 24 小時供餐。嗯,園區為你提供一應俱全的後勤保障,你就好好工作,好好加班,千萬不要為吃喝玩樂這種小事兒傷腦筋,影響了工作時長多不好。
linda 挑了園區西北角的一家咖啡館,這裏離他們的辦公樓最遠,步行要十幾分鍾,一般不會碰到同事。張曼坐下,低著頭,似乎有很多話想說,卻發現先說哪一句都不合適。
「現在非常想不通吧?覺得本來就應該屬於自己的主編位子,怎麽就被外人搶去了?」 linda 坐在她的對麵,先說話了。
張曼依然低著頭,輕聲「嗯」了一聲算是迴應。
「女性的職業天花板,確實比男性要低。作為一名職場女性,要考慮家庭和工作的平衡。女性到了一定的年齡,對家庭付出就是要比男性多,這才是真正的現實。不是那些女權者宣揚的平權主義。」 linda 仔細斟酌著詞句,把這些詞句說出來。她好像什麽都說了,又好像什麽也沒說。<="<hr>
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