她覺得很難說出自己真正的苦惱。


    這個年紀,大事可以很小,小事也可以很大。


    高層將學校集中劃定在一個範圍裏,小學中學基本集中於一個片區,學生數量不少,時常也有各種異化素感染的情況出現。


    另一方麵,訓練基地其實也會定期在學校裏遴選有潛力的學生,後續參與異化局工作。


    家長們的期許不再是望女成鳳、望子成龍,更多的是希望小孩能夠順利地自然死亡。


    隻要非安全區的動亂不是太誇張,那待在異化局非戰鬥部門裏,其實相對穩定,不失為一份好工作。


    對於程一婷來說,她對於未來,沒有太多想法。目前最大的困擾在於,她和另一個同班男孩有著一模一樣的異化現象,周圍人總是起鬧。


    她擔心的是不是針對異化的手術不順利,而是這件事過後,少年少女的閑言碎語。


    柳橋繼續問了幾個問題,喬塵和謝鳴澤在隔壁谘詢室整理資料,順便記錄下患者的口述。


    程一婷因為異化現象,心中有過多的焦慮和擔憂,這會影響異化素的穩定性,影響能夠正常手術的時間。


    柳橋根據情況開具了一些藥物並囑咐了一些注意事項,做出了初步的治療方案。


    程一婷道了聲「謝謝」,然後去藥房開藥。


    喬塵疊好整理好的資料,走出診療室,準備送到資料存放所。


    「柳姐,有一個患者說要更改預約時間,係統這裏點不動啊……」


    謝鳴澤走過來問柳橋。


    而柳橋似乎在走神,謝鳴澤多叫了幾聲「柳姐」,她才迴過神來,說:「呀,不好意思。」


    謝鳴澤問:「怎麽了柳姐?最近太累了嗎?」


    「沒什麽,就是想到了十六歲的喬塵。」柳橋想起了好些年前的事,「十六歲,就完成了訓練基地特訓營的魔鬼訓練,成了異化局戰鬥部預備人員。」


    這是至今還未有人打破的記錄。


    第23章 老照片


    「十六歲的喬塵?」


    「長什麽樣?」


    聽到謝鳴澤一問,柳橋想了一想:「我這裏還存著以前的一些照片。」


    她拿出手機,點進了係統的雲儲存。


    謝鳴澤跟著一看,老照片的畫質還不錯,上麵的喬塵穿著純黑色的長衣,肩章上是銀色的和平鴿,底紋壓著「brpv」四個字母。


    訓練基地的成員同正式入職的員工製服有所不同,照片裏的喬塵尚在訓練基地,長衣的裁剪設計都要精緻些,不像入職之後的統一製服那樣簡約。


    十六歲的喬塵,五官雖然同現在大差不差,但是渾身上下都冒著一股清冷勁兒。


    這股冷同現在的冷淡不同。


    硬要說的話,那就是還很單純的疏離感。


    「那這個就是……」


    柳橋翻出另一張照片,謝鳴澤的目光落在喬塵旁邊的一個人身上。


    準確來說,喬塵身旁有五個人,看起來都是風華正茂的年輕人。


    但是無論是誰,第二眼的關注點都會在喬塵右邊那人身上。他個子最高,發色偏灰,顯得與眾不同。


    不過這人最吸引人的,不在於容貌的精緻,而在於僅僅是鏡頭捕捉下的神情,都充滿了陽光和希望。


    「小周當年也是很早完成了訓練,可惜了……」


    柳橋想到以前的傷亡,一種熟悉的難過湧上心頭,急忙劃過了這一張照片,又將手機遞給了謝鳴澤,讓他自己隨意翻剩下的。


    餘下的都是以喬塵為中心的一些抓拍,看起來就有點模糊,但是謝鳴澤看得津津有味。


    「看夠了嗎?」


    忽然有個人問了一聲。


    「沒有。」


    謝鳴澤順口一答,反應過來不對勁,趕緊將手機還給柳橋,一轉眼跟喬塵來了個對視。


    柳橋說:「沒什麽的,就是王部長以前隨便拍的一些照片。」


    喬塵沒再說什麽,隻是重新坐迴了診療室的椅子上。


    謝鳴澤馬上湊上來說:「照片哪有真人好看。」


    喬塵自動屏蔽了他「無關緊要」的話。


    「你看這個係統是出了什麽問題?」


    謝鳴澤指著電腦屏幕。


    喬塵這個時候重新搭理他,走過來看著靜滯的界麵,又嚐試點擊滑鼠,摁開關按鈕。


    一切操作都沒有響應之後,喬塵一手輕撫上了電腦邊緣,慢慢虛握起了一個拳頭。


    謝鳴澤說:「不至於……你冷靜點,手下留情!」


    喬塵瞥來一個「我隻教一遍」的眼神,然後捶下一個拳頭,電腦轉黑屏,又馬上跳出藍屏,最後重新切入了原本的界麵。


    他重新坐下來,給捶過電腦的手消毒。


    謝鳴澤再一試,發現可以順利繼續作業係統了。


    「居然適合毆打療法。」


    謝鳴澤仔細檢查著電腦,生怕出了什麽裂縫,讓他賠錢。


    然後他求生欲很強地對喬塵補充了一句:「說的不是我。」


    ——


    預備入職的實習生資料已經正式導入係統,心理健康部門的評估也出了結果。


    柳橋對著心理健康數據做了一番分析,對再次來到部門的趙娜說:「你這樣……是不能加入初步改造計劃的新階段的。」


    這一次的評估和分析,主要針對同批次的董櫟和趙娜。


    董櫟的各項數據都在正常數值內,正式入職心理健康部門隻是程序進展問題。

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