後台收到人事總監發來的消息,周尋沒點進去就知道餘落儀又惹出事了,他不想看,可沒有拒絕的餘地。


    點開,人事總監:「周總,我就直說了,什麽時候可以開除餘落儀?」


    要不是周尋壓著,餘落儀早離職了。


    人事總監:「您知道她聯合員工想要騙取失業保險的事嗎?」


    不知道,餘落儀又不在總經辦了,周尋怎麽會知道餘落儀做了哪些事,可周尋知道人事總監是故意這樣問的。


    自從上次的事鬧到了網上後公司的人都看得清楚,餘落儀是遲早要離開公司的,所以都和餘落儀疏遠了,餘落儀在公司沒朋友,隻和幾個幫助過的小員工走得近。


    這次事件的起因是其中一個員工要離職,又因為手頭拮據,所以找上餘落儀,希望餘落儀能幫她在保險係統上的離職原因登記成單位原因解除勞動合同,無論是裁員還是什麽,隻要能讓她領取失業金就行。


    眾所周知,個人原因選擇離職是無法領取失業金的。


    餘落儀本身就是員工關係組的,做到這一點並不難,被求了幾次後就忍不住心軟了。


    要不是人事經理機警隨時關注著她,這事一旦爆出來公司又要遭。


    餘落儀還振振有詞:「隻幫她一個,她承諾了不會說出去,怎麽就不行了?」


    人事經理差點氣死,本來就被餘洛宜坑了一把了,這次又來,直接找上人事總監,哭著說再不開除餘落儀她就要離職了。


    這種下屬怎麽管得住。


    周尋把手機扔到一邊,暫時沒迴人事總監的消息,隻讓司機調頭去咖啡店。


    他想見洛宜。


    …但洛宜不想見他。


    不是都說了最好別來了,周尋怎麽死活不聽勸,到底哪裏得罪了他。


    「看你的表情,似乎不想見到我。」周尋進門後說道,明明上一刻還在笑著。


    洛宜這次沒客套:「沒想到周總還會來。」


    周尋指指門口:「我看門口沒有標牌寫著『周尋不準進』。


    」


    這個笑話不好笑,洛宜迴到吧檯,周尋抬步跟上來:「你見到我不開心。」


    陳述句,不是疑問句。


    洛宜竟真的點了點頭:「因為一直沒想通周總非要來我這裏的原因。」


    「我也有疑惑。」周尋順著洛宜的話說道,「洛店長之前說我和你過去的上級長相有些相似,所以不太願意見到我,但是現在我覺得,恐怕不止這一個原因。」


    「你可以給我解惑嗎?」


    洛宜直直看向周尋,金曦前兩天和她說已經跟周尋談過了,她以為周尋到此為止。


    是她想錯了,周尋的性格,怎麽會乖乖聽別人話。


    「周總應該先給我解惑吧。」


    為什麽,非要來,咖啡店。


    店裏人來人往,來點單的來拿紙巾的來拖地的…都各有各的忙。


    隻有洛宜和周尋麵對麵站著,彼此都沒開口。


    周圍的空間沉下來,來往的人都感受到了,默默避開這兩人,有店員上前接過收銀的活。


    洛宜移開眼:「周總沒什麽說的就迴去吧。」


    周尋不動,看了眼洛宜身旁的員工,意思是就在這裏說?


    洛宜拿上外套出了店門。


    自從下過雪後天氣越發冷了,店裏暖氣開得足,乍然接觸到外麵的風洛宜下意識發了個抖。


    「冷?」周尋問道。


    洛宜攏緊衣服:「早點說完就不冷了。」


    她的冷淡溢於言表。


    周尋低頭笑了笑,以前這種角色都是他來扮演,如今換了個人:「你想問我為什麽一定要來你的店。」


    洛宜盯住周尋。


    「如果我說,我很喜歡洛店長你——」


    洛宜瞳孔有瞬間的放大,幾乎懷疑是風太大聽岔了。


    周尋說什麽,喜歡她?


    第一反應是玩笑,可她無足輕重,周尋和她開玩笑沒有意義。


    「是在逗我玩嗎?」


    周尋搖頭:「我不怎麽幽默,不會逗人玩。」


    洛宜嘴角動了動,想說什麽又說不出來,好荒謬,可迷茫的大腦在這一刻無比清晰。


    周尋以前的總總似乎都可以解釋了。


    洛宜卻沒有絲毫高興。溫凜靳告白,她高興,因為喜歡溫凜靳。


    鄭南倫告白,她高興,因為人生第一次被認可。


    周尋告白,她不高興,因為她一如既往的,沒有絲毫改變的,討厭周尋。


    她永遠記得住周尋打壓她的話。


    ——你知道吧,你和別人比差得遠,不要因為一點小小的勝利就喜形於色,這裏哪個人不比你厲害。


    ——沒有我,你能有今天?


    太搞笑了。


    洛宜嘆口氣,她看了場小醜表演。


    「不好意思周總。」很幹脆的語氣,「我不喜歡你。」


    永遠不會。


    第52章 談個戀愛


    和周尋朝夕相處三年,洛宜從來沒想過「喜歡」這種事。


    周尋對她的嫌棄肉眼可見,她對周尋的厭惡深埋心底。


    她兢兢業業工作,業績一向排前列,幾乎從不拖後腿,她的努力配得上她的工資,甚至因為周尋的打擊深深懷疑過自己,有很長一段時間都在內耗。


    好不容易走出來,焦慮又找上了她。


    聽過一段話,我業績很差你把我提拔上去,這叫有恩;但我業績很不錯,你給我升職,這叫互利互惠,這是我應得的。


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