遲尉這才派出安悅放低姿態,耐心陪著黎嫚。


    這時候,床伴已經升級到情人。


    但他總覺得哪裏不對勁。


    後來,遲尉想明白了,宋輕臣不近女色了那麽多年,工作又特殊,怎麽會不明不白帶著「情人」招搖過市,給自己臉上主動抹黑?


    那就是正兒八經要談的女朋友,隻是,「養成係」,他得用大心思捧起來。


    能被宋輕臣眼光選中的女孩,百分百錯不了。也難怪自己……


    遲尉複雜的笑著,在指間燃著的煙裏鎖了眉。


    他和宋輕臣有太多的相似了,品味都是出奇的一致,包括女人。


    但宋輕臣顯然看不上安悅,來往也隻是因為看遲尉的麵子。


    他曾評價安悅一句:「精明又愚蠢,有野心但腦子跟不上。」


    所以造就了遲尉那句「不想過就離」。


    好在安悅家族強大,遇事情有家人給背後出主意。


    人又特別精通人情識時務,哪裏不行就改哪裏,自動收斂了過大的野心,以遲尉和鱻哥兒為重,讓遲尉在事業上大展拳腳,就連遲家人,也不吝誇讚她懂事又旺夫。


    這才有了後來安悅出事,遲家願意出麵給她處理,給她補了個「大窟窿」。


    讓黎嫚一直耿耿於懷的那句「不自量力」,經過歲月的解讀,又何嚐不是一語雙關?


    究竟有沒有遲尉故意說黎嫚,實際說自己的意思?遲尉不說,就沒人敢猜。


    宋輕臣電話給遲尉,讓他帶黎嫚進文投圈,是這麽說的:


    「遲尉,你就是這世上另一個我,用心帶帶她。」


    「不怕我把人拐跑了?」遲尉調侃。


    「你玩不過她。不信,你拐下試試?」宋輕臣也半開著玩笑。


    那時候,遲尉一點也沒多想。


    直到宋輕臣和黎嫚求婚時,把求婚現場的設計交給他,讓他實現另一種圓滿時,遲尉笑著咂嘴:


    「你真是……老宋,什麽時候知道的?」


    宋輕臣笑容淡淡:「你就是這世上另一個我。」


    遲尉石化在當場:「那你就一點不介意?」


    「介意什麽?」宋輕臣笑的真誠:「我和黎嫚堅如磐石,你和安悅,不也夫妻恩愛?」


    成年人的世界,好感萌生實屬正常,關鍵是好感的走向。


    因為代價太大,所以成熟理智的人,從來不會讓感情不可控。


    不管是宋輕臣還是遲尉,甚至那時候隻有20歲的黎嫚,都有著可怕的清醒。


    還記得宋輕臣和黎嫚,在京城使館壹號院的初·夜,遲尉半夜一遍又一遍的電話嗎?


    次日,宋輕臣離京,遲尉一大早就到使館壹號院接黎嫚,去藝術展。


    有人說,遲尉到的時候,天還沒亮,真假無從考證。


    遲尉安悅新婚時,黎嫚單獨找到安悅隨了紅包,和安悅說:「感謝遲董,還有遲夫人提攜。」冰釋安悅的懷疑。


    京大禮堂那次,黎嫚和梁鶴昀作為去港島交流的發言代表,坐一起。


    遲尉突然犯了渾,擅自給黎嫚換了座位。


    港島遊輪腳踹糾纏黎嫚的富二代,電影發言時告訴黎嫚「要做自己」,那場亂中給黎嫚打的電話,去巴黎專門給黎嫚送去「生活費」,對京圈兄弟葉君逸的敵意……


    他一直把這些歸為:因為黎嫚是兄弟宋輕臣想要的女人。


    直到他親手策劃了兄弟的求婚局,又親眼見證了兩人喜結良緣。


    遲尉特別疼響響,說他天生帶了「拯救」的使命。


    拯救什麽呢?拯救了黎嫚國外的難熬歲月,拯救了宋黎的破鏡重圓,也或許,拯救了他的一種遺憾。


    因為宋輕臣和黎嫚工作很忙,出國十分不便。


    遲尉會帶著鱻哥兒和響響,在他們假期的時候,滿世界遊歷。


    所以,響響叫葉君逸「葉叔叔」,卻稱唿遲尉「尉遲爸爸」。


    有朋友覺得他可能「不幸福」。


    實際上,不存在。


    安悅是他自己選的,而遲尉從不做讓自己後悔的事情。


    宋輕臣起碼在愛情裏堅持做了自己,而遲尉?


    如果他先認識黎嫚,也隻會給一場刻骨銘心的戀愛和足夠的金錢,婚姻不可能。


    所以,黎嫚壓根不搭理他。


    她的心裏,自始至終,隻有對自己足夠欣賞,又不離不棄的宋輕臣。


    沒幾年,安悅懷孕,又給遲家添了個活潑伶俐的天使女寶寶。


    遲尉和安悅一兒一女,還有一個摯愛的響響兒子,他的意難平,早就平了……


    第251章 大結局:鳳棲梧桐相待老,執子之手與繁華


    辦公室裏,黎嫚正端坐在辦公桌前,一頁頁翻看著電腦上的ppt。


    不苟言笑的模樣,帶著無聲卻淩厲的氣場。


    女子原本齊腰的長髮,已經剪成齊肩中發。帶著絲緞的光澤,清爽利落。


    她自己也知道,她的部下,私下把黎嫚改名「厲害」,說那雙桃花眼帶著掃描儀,一份文件到她手裏,不出十秒,錯別字一個不落都給標出來。


    但凡她安排的工作,雷厲風行的很,帶著人情味卻從不做「老好人」,獎懲分明,沒人敢糊弄。


    體質內安排工作很講究藝術,安排不好部下會敷衍,還不出成績,顯得既沒有執行力,又讓威信大打折扣,極其被動。


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