「軍隊有將就有帥，士與兵，這中間是有區別的！」李星毅嘆氣。
「你讓武力高強的當了帥，而有點兵能力的人卻因為武功不行而去做了兵，簡直就是……」他頓了頓，丟下一個詞，「胡鬧！」
「你最重視的護衛隊都是這樣，估計別的地方也差不多！」李星毅攤手，「也許這裏的管理人員的來源，是……任人唯親。」
「這樣子管理的部落，你離開一兩個月，也許會出小亂子，但問題不大。」
「但隻要你離開的時間長一點，認為你已經出意外或者永遠也不會迴來了……很容易分崩離析！」
聽著李星毅的話，洛思雲陷入了沉思。
她建立護衛隊的初衷是為了保護部落，後麵隨著部落的人越來越多，護衛隊的人也變得越來越多。
護衛隊的規章製度其實是有的，洛思雲也比較重視，所以根本沒有鬧出有關於作風或者別的大問題。
但李星毅說的沒錯，護衛隊的組成從一開始就是有問題的，或者說一開始都不是大問題，但隨著人數越來越多，為了管理，等級劃分的越多，問題就出現了。
以武力定等級是洛思雲為了讓他們能夠努力訓練而特意規定的，畢竟中域平原可不安全，有能力的人越多部落就越安全。
她的初衷沒錯，錯的是對象。
用江湖規矩來約束軍隊，這就是個錯誤。
而別的地方的問題，李星毅也說的沒錯。
的確是任人唯親。
如果不是一開始阿薩爾、阿德還有阿沃他們三個的人品和能力得到她的肯定與看重，她根本不會考慮讓他們接觸管理層。
「那該怎麽辦？」明白是自己的問題，洛思雲也不扭捏，直接問。
「科舉是個好製度！」麵對這個問題，李星毅的迴答也很簡單。
科舉！
科舉。
洛思雲陷入沉思。
「加油，打贏他！」
「哦吼！」
突然，底下的吼叫聲將她的注意力吸引過去。
看著底下雙手舉起，驕傲的環著擂台轉了一圈的人，不知想到了什麽，她眼睛一亮。
「對！」
想要出人頭地，打贏不就成了。
部落管理管位也類似。
她隻需要安排一場場考試，大家公平競爭，贏的人上位，輸的人就隻能屈於人下，畢竟技不如人，總不能說什麽。
護衛隊管理可以直接參考上輩子的軍隊模式，設立最高的等級兩位，按照一文一武、一正一副模式，武力強的負責軍隊的管理與戰時備員，這個需要腦子好的，文的負責人文關懷、心理建設和維持軍隊的穩定等事宜，也需要腦子好的。
至於底下的根據軍隊的劃分，也選取一文一武、一正一副模式，文的考慮作戰方針和後勤，武的實施行動和保證任務……這些職位隻需要擺幾次沙盤、設幾次擂台競選就有了。
而她想要的管理部落的人也可以這樣選拔出來，還有那些負責落戶的、納稅的、後勤管理的……不管那些職位都一樣，隻需要設一個考試的製度，以此來選定人員就好了。
部落這麽多人，肯定有合適的人選。
這樣子的競爭想要推廣，也許一開始會很難，但隻要形成常態，哪怕她不在，部落也可以依靠製度實現自理，而且還不怕出問題。
「哈哈，我明白了！」洛思雲大笑。
為自己為難了許多年的事一下子就解決了感到開心她覺得自己真的好笨，明明當初設立醫藥師學堂的時候都知道能學醫的人都是有天賦的，於是設立的考試。
為什麽就沒有聯想到部落也可以根據這種製度來確定管理職位呢。
難道這就是所謂的，一葉障目不見泰山？
她真是夠傻的！
「明白什麽了？」李星毅歪頭，好笑的看她。
「好兄弟，謝啦！」沒有迴答他的問題，洛思雲跳起來，重重的捶了一下他的肩膀，明亮的杏眼像是蓄了一輪明月，看著他的時候，又似星辰閃耀，讓李星毅看了眼前一亮，心情也一下子好了許多。
就是。
「好兄弟是什麽鬼？」
第270章 部落新製度
確定了方向，接下來一個月時間，洛思雲就開始行動了。
因為畢竟是見識過考試會有什麽流程，所以洛思雲很快就製定好了方向，先是讓人在部落各個集鎮的通報點通報比賽的內容和考試時間，還有考試通過會得到什麽待遇……之類的通報。
然後讓相關人員準備考試比賽的場地……
為了預防有些沒有考慮到的，洛思雲還專門設置了上報自薦位，就是給大家證明自己能力的渠道。
還有為了預防大家會胡亂來以及保證效率，還寫了通報，隻要敢造假導致耽誤選拔的，隻要被發現，三年內稅收翻倍，還要罰銀十兩……
真是不選不知道，一選嚇一跳。
不過短短二十天的時間，通過基礎選拔，很快就選出來很多人才。
那些被收容過來的人中，大多數都是從外麵收容進來的人。
比如自薦位選拔出一個老獸醫，他是兩年前加入部落的，在此之前，他隻是一個小村落的專門負責給生病的牛羊生產的獸醫……
因為草原畢竟缺醫少藥，所以大多數情況，對待那些生病的牛羊都是採取隔離的辦法。
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「你讓武力高強的當了帥，而有點兵能力的人卻因為武功不行而去做了兵，簡直就是……」他頓了頓，丟下一個詞，「胡鬧！」
「你最重視的護衛隊都是這樣，估計別的地方也差不多！」李星毅攤手，「也許這裏的管理人員的來源，是……任人唯親。」
「這樣子管理的部落，你離開一兩個月，也許會出小亂子，但問題不大。」
「但隻要你離開的時間長一點，認為你已經出意外或者永遠也不會迴來了……很容易分崩離析！」
聽著李星毅的話，洛思雲陷入了沉思。
她建立護衛隊的初衷是為了保護部落，後麵隨著部落的人越來越多，護衛隊的人也變得越來越多。
護衛隊的規章製度其實是有的，洛思雲也比較重視，所以根本沒有鬧出有關於作風或者別的大問題。
但李星毅說的沒錯，護衛隊的組成從一開始就是有問題的，或者說一開始都不是大問題，但隨著人數越來越多，為了管理，等級劃分的越多，問題就出現了。
以武力定等級是洛思雲為了讓他們能夠努力訓練而特意規定的，畢竟中域平原可不安全，有能力的人越多部落就越安全。
她的初衷沒錯，錯的是對象。
用江湖規矩來約束軍隊，這就是個錯誤。
而別的地方的問題，李星毅也說的沒錯。
的確是任人唯親。
如果不是一開始阿薩爾、阿德還有阿沃他們三個的人品和能力得到她的肯定與看重，她根本不會考慮讓他們接觸管理層。
「那該怎麽辦？」明白是自己的問題，洛思雲也不扭捏，直接問。
「科舉是個好製度！」麵對這個問題，李星毅的迴答也很簡單。
科舉！
科舉。
洛思雲陷入沉思。
「加油，打贏他！」
「哦吼！」
突然，底下的吼叫聲將她的注意力吸引過去。
看著底下雙手舉起，驕傲的環著擂台轉了一圈的人，不知想到了什麽，她眼睛一亮。
「對！」
想要出人頭地，打贏不就成了。
部落管理管位也類似。
她隻需要安排一場場考試，大家公平競爭，贏的人上位，輸的人就隻能屈於人下，畢竟技不如人，總不能說什麽。
護衛隊管理可以直接參考上輩子的軍隊模式，設立最高的等級兩位，按照一文一武、一正一副模式，武力強的負責軍隊的管理與戰時備員，這個需要腦子好的，文的負責人文關懷、心理建設和維持軍隊的穩定等事宜，也需要腦子好的。
至於底下的根據軍隊的劃分，也選取一文一武、一正一副模式，文的考慮作戰方針和後勤，武的實施行動和保證任務……這些職位隻需要擺幾次沙盤、設幾次擂台競選就有了。
而她想要的管理部落的人也可以這樣選拔出來，還有那些負責落戶的、納稅的、後勤管理的……不管那些職位都一樣，隻需要設一個考試的製度，以此來選定人員就好了。
部落這麽多人，肯定有合適的人選。
這樣子的競爭想要推廣，也許一開始會很難，但隻要形成常態，哪怕她不在，部落也可以依靠製度實現自理，而且還不怕出問題。
「哈哈，我明白了！」洛思雲大笑。
為自己為難了許多年的事一下子就解決了感到開心她覺得自己真的好笨，明明當初設立醫藥師學堂的時候都知道能學醫的人都是有天賦的，於是設立的考試。
為什麽就沒有聯想到部落也可以根據這種製度來確定管理職位呢。
難道這就是所謂的，一葉障目不見泰山？
她真是夠傻的！
「明白什麽了？」李星毅歪頭，好笑的看她。
「好兄弟，謝啦！」沒有迴答他的問題，洛思雲跳起來，重重的捶了一下他的肩膀，明亮的杏眼像是蓄了一輪明月，看著他的時候，又似星辰閃耀，讓李星毅看了眼前一亮，心情也一下子好了許多。
就是。
「好兄弟是什麽鬼？」
第270章 部落新製度
確定了方向，接下來一個月時間，洛思雲就開始行動了。
因為畢竟是見識過考試會有什麽流程，所以洛思雲很快就製定好了方向，先是讓人在部落各個集鎮的通報點通報比賽的內容和考試時間，還有考試通過會得到什麽待遇……之類的通報。
然後讓相關人員準備考試比賽的場地……
為了預防有些沒有考慮到的，洛思雲還專門設置了上報自薦位，就是給大家證明自己能力的渠道。
還有為了預防大家會胡亂來以及保證效率，還寫了通報，隻要敢造假導致耽誤選拔的，隻要被發現，三年內稅收翻倍，還要罰銀十兩……
真是不選不知道，一選嚇一跳。
不過短短二十天的時間，通過基礎選拔，很快就選出來很多人才。
那些被收容過來的人中，大多數都是從外麵收容進來的人。
比如自薦位選拔出一個老獸醫，他是兩年前加入部落的，在此之前，他隻是一個小村落的專門負責給生病的牛羊生產的獸醫……
因為草原畢竟缺醫少藥，所以大多數情況，對待那些生病的牛羊都是採取隔離的辦法。
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