跟熠熠倆人都意見保持一致，我工作上的事情你不要插手了，他插手了也沒用，而且自己的事情自己解決，不然生活多累。
他就低頭拿出來手機看消息，坐在沙發上一句話不說，不高興歸不高興，但是不會起來。
科長字沒簽，「先給?領導看看去。」
熠熠歪著嘴就笑，沒說話就掉頭走了，爬樓去找領導去，跟領導她有?話說，語氣態度都很到位，因為打從?一開始她就琢磨出來了。
你的上級永遠是不可能提拔你的，能提拔你的隻有?你上級的上級，甚至跟你不對付，因為你再上一步就是你的上司了。
功夫要是花在你上級身上，那就完蛋了，一輩子沒進步了，你得跟你上級的上級搞好關係，這她科長就管不到她了。
所以對科拍馬屁使勁之類的，沒用，更何況她科長這樣?的，所以看的透透的。
就先把自己工作匯報，越級是不太好匯報工作的，不能專門跑來匯報，但是像今天?這樣?的機會就能說一說了，領導很客氣，「小牛，你坐。」
領導是很願意聽下麵人匯報的，但是你得言之有?物，有?的匯報才可以，拿出一點幹貨來。
熠熠想的是，我要走了，我這一年不能白幹，我這一年的工作都拿出來說，這一塊兒的，那一塊兒的，哪塊不太好幹，後麵的人可能有?點棘手。
領導聽了也覺得實實在在的，看著熠熠的肚子，「沒問題，你好好在家休息，單位事情就不要管了，你平時也怪認真?仔細，那現?在是需要我簽字是吧？」
「嗯，我們科長說先讓我上來跟您匯報，要是行的話我迴去再讓他簽字。」
流程是這樣?的，科長簽字，然後領導簽字。
剛才那人就不想簽字的，故意折騰人的。
領導不會想到這些，「那這樣?，我先給?你簽字了，你也不方便?來迴爬樓梯了，一會做好工作交接就行。」
「好的，謝謝領導。」熠熠就笑了笑，站起來等著簽字，這領導能處。
能想到一個孕婦來迴爬樓梯的領導，最起碼證明這領導體恤下屬，能體恤下屬的領導，他就不會眼睛很瞎，心裏一肚子的數。
領導當然一肚子數了，能當領導的必定有?過人之處，他是幹業務出身的，現?在分管人教，管著所有?的人事工作。
單位裏麵哪個人幹活哪個不幹活，他不說看的清楚，但是通過匯報就能聽得出來，這個小姑娘兩年了，幹活不管好壞，但是工作上沒的說，人事上麵幹活的就她一個。
尤其是做表統計這一塊兒，年紀大的人不想學，也不想動?腦子，都是她一個人幹，一個人報送的。
後麵人怎麽接手他不管，但是這個手一定要接好了，工作不能出紕漏。
還是年紀小，走的時候冒出來一句，「小牛今年多大了？」
「我是77年的。」
「哦，不大。」領導笑了笑，年紀還不夠，算一算今年才25歲。
再幹兩年吧。
就簡單的一句，不走心的人就直接忘了。
熠熠很少接觸領導的，領導講的話她下樓這一會就琢磨，覺得是不是要選人用人的，但是不對，她馬上休假的。
那就是打算選人用人，人不能到了節骨眼再選，都是先留意平常，列在腦子裏，要用人的時候才能直接拿出來用的。
休產假這一塊兒，她科長就卡不住她，看著簽字自己也跟著簽字了，「工作交接好，等著我讓人聯繫你交接。」
熠熠就知道會這樣?，你現?在拉人過來交接，根本不可能，人說不定還在別的部門呢，他這樣?安排，其實耽誤她也耽誤交接的人。
她還是做自己的事情，拿出來一份單子，「這是交接單，你安排人吧，有?不清楚的聯繫我，不過我不一定及時接電話。」
看一眼交接單，整整兩頁密密麻麻的帳號密碼還有?路徑。
這是大麵上的，實際上工作應該很碎很細，他覺得問題不大，對熠熠的工作能力就是不肯定，不肯定所以覺得誰來做都能做的了，哪怕你就是不接電話，我也能安排人幹了，他得讓熠熠知道一個道理。
活兒離開你，照樣?幹，不是非你不可的。
離開了這個工作，你什?麽都不是。
出來的時候，颯颯就開口了，「沒想到這麽順利，剛才你上樓的時候，你們科長問我幹什?麽生意的？」
還是打探唄，「我說我做小買賣的。」
科長一下子心裏就膩歪了，夫妻倆一個德行，說廢話說的飛起。
熠熠聽著就可樂，他背後不得罵死啊，「後麵呢？」
「沒後麵了，看我們倆不順眼了，這下子可好了。」
倆人上車，笑出聲?兒了，這麽長的假期，算是倆人頭迴有?這麽長在家裏的相處時間吧。
結婚，並不是每天?都在一起很多相處時間的，社會發展很快，人也很忙很辛苦，很多時候隻是晚上吃飯交流，然後家務洗漱這些事情安排一下，也就晚上睡覺了。
就這麽一個插曲兒，讓倆人下午可勁兒地樂嗬，樂嗬的方式是什?麽呢，就是大吃一頓。
去超市了，倆人買了一推車的東西，然後迴家坑卡地做菜。
倆人最好的休閑娛樂方式，就是一起做個飯，做個不著急的大餐，煎牛排的，人家吃牛排兩塊兒。
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他就低頭拿出來手機看消息，坐在沙發上一句話不說，不高興歸不高興，但是不會起來。
科長字沒簽，「先給?領導看看去。」
熠熠歪著嘴就笑，沒說話就掉頭走了，爬樓去找領導去，跟領導她有?話說，語氣態度都很到位，因為打從?一開始她就琢磨出來了。
你的上級永遠是不可能提拔你的，能提拔你的隻有?你上級的上級，甚至跟你不對付，因為你再上一步就是你的上司了。
功夫要是花在你上級身上，那就完蛋了，一輩子沒進步了，你得跟你上級的上級搞好關係，這她科長就管不到她了。
所以對科拍馬屁使勁之類的，沒用，更何況她科長這樣?的，所以看的透透的。
就先把自己工作匯報，越級是不太好匯報工作的，不能專門跑來匯報，但是像今天?這樣?的機會就能說一說了，領導很客氣，「小牛，你坐。」
領導是很願意聽下麵人匯報的，但是你得言之有?物，有?的匯報才可以，拿出一點幹貨來。
熠熠想的是，我要走了，我這一年不能白幹，我這一年的工作都拿出來說，這一塊兒的，那一塊兒的，哪塊不太好幹，後麵的人可能有?點棘手。
領導聽了也覺得實實在在的，看著熠熠的肚子，「沒問題，你好好在家休息，單位事情就不要管了，你平時也怪認真?仔細，那現?在是需要我簽字是吧？」
「嗯，我們科長說先讓我上來跟您匯報，要是行的話我迴去再讓他簽字。」
流程是這樣?的，科長簽字，然後領導簽字。
剛才那人就不想簽字的，故意折騰人的。
領導不會想到這些，「那這樣?，我先給?你簽字了，你也不方便?來迴爬樓梯了，一會做好工作交接就行。」
「好的，謝謝領導。」熠熠就笑了笑，站起來等著簽字，這領導能處。
能想到一個孕婦來迴爬樓梯的領導，最起碼證明這領導體恤下屬，能體恤下屬的領導，他就不會眼睛很瞎，心裏一肚子的數。
領導當然一肚子數了，能當領導的必定有?過人之處，他是幹業務出身的，現?在分管人教，管著所有?的人事工作。
單位裏麵哪個人幹活哪個不幹活，他不說看的清楚，但是通過匯報就能聽得出來，這個小姑娘兩年了，幹活不管好壞，但是工作上沒的說，人事上麵幹活的就她一個。
尤其是做表統計這一塊兒，年紀大的人不想學，也不想動?腦子，都是她一個人幹，一個人報送的。
後麵人怎麽接手他不管，但是這個手一定要接好了，工作不能出紕漏。
還是年紀小，走的時候冒出來一句，「小牛今年多大了？」
「我是77年的。」
「哦，不大。」領導笑了笑，年紀還不夠，算一算今年才25歲。
再幹兩年吧。
就簡單的一句，不走心的人就直接忘了。
熠熠很少接觸領導的，領導講的話她下樓這一會就琢磨，覺得是不是要選人用人的，但是不對，她馬上休假的。
那就是打算選人用人，人不能到了節骨眼再選，都是先留意平常，列在腦子裏，要用人的時候才能直接拿出來用的。
休產假這一塊兒，她科長就卡不住她，看著簽字自己也跟著簽字了，「工作交接好，等著我讓人聯繫你交接。」
熠熠就知道會這樣?，你現?在拉人過來交接，根本不可能，人說不定還在別的部門呢，他這樣?安排，其實耽誤她也耽誤交接的人。
她還是做自己的事情，拿出來一份單子，「這是交接單，你安排人吧，有?不清楚的聯繫我，不過我不一定及時接電話。」
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這是大麵上的，實際上工作應該很碎很細，他覺得問題不大，對熠熠的工作能力就是不肯定，不肯定所以覺得誰來做都能做的了，哪怕你就是不接電話，我也能安排人幹了，他得讓熠熠知道一個道理。
活兒離開你，照樣?幹，不是非你不可的。
離開了這個工作，你什?麽都不是。
出來的時候，颯颯就開口了，「沒想到這麽順利，剛才你上樓的時候，你們科長問我幹什?麽生意的？」
還是打探唄，「我說我做小買賣的。」
科長一下子心裏就膩歪了，夫妻倆一個德行，說廢話說的飛起。
熠熠聽著就可樂，他背後不得罵死啊，「後麵呢？」
「沒後麵了，看我們倆不順眼了，這下子可好了。」
倆人上車，笑出聲?兒了，這麽長的假期，算是倆人頭迴有?這麽長在家裏的相處時間吧。
結婚，並不是每天?都在一起很多相處時間的，社會發展很快，人也很忙很辛苦，很多時候隻是晚上吃飯交流，然後家務洗漱這些事情安排一下，也就晚上睡覺了。
就這麽一個插曲兒，讓倆人下午可勁兒地樂嗬，樂嗬的方式是什?麽呢，就是大吃一頓。
去超市了，倆人買了一推車的東西，然後迴家坑卡地做菜。
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