吳慕青宋冷逸在這裏產生了分歧。
“我們可以先做好吃飯記一件事嗎?如果一件事都沒有做好，以後大家提起吃飯記會沒有記憶。那麽，我們和其他軟體區別在哪裏。”宋冷逸主張做好一件事，堅決反對吳慕青擴大的企圖。
“吃飯記已經做的很好了，我們不需要在舊的上麵繼續苦苦堅持，是要拓展新的業務拉。”吳慕青在壓抑著自己，盡量向大家解釋。
“如果我們做不好怎麽辦?如果新的失敗了，我們能承受吃飯記被自己毀掉的嗎?吳慕青，你可以為新的嚐試失敗負責嗎。”宋冷逸是謹慎的。
“你怎麽知道我們會失敗，你連嚐試都不敢。”吳慕青有點生氣了。
“我不覺得我們會成功，我們沒有一個專業人士，做到現在已經不容易，應該慢一點，謹慎一點，不要著急發展吃飯記。”宋冷逸每一次迴答都是針對吳慕青的。
“宋冷逸，你膽子就是這樣的小，比女人膽子還要小。”吳慕青氣的極了，在眾人麵前扔下這一句話。
李知蘇意識到氣氛不對了，和藍開霽交換了一下眼神，把其他開會成員暫時請了出去。
會議室隻有他們四個人，藍開霽試著緩和著氣氛，不過似乎沒有用的。
“吳慕青，你以為所有人都像你的性格一樣嗎?好大喜功，根本不考慮自己的能力，能不能完成目標。”宋冷逸大概覺得顏麵盡失，也說起狠話。
“你說什麽?”吳慕青語氣冰冷。
藍開霽和李知蘇做出讓他們冷靜的動作，不過他們兩個人顯然沒有看到。
“如果沒有初相陽的關係，你怎麽可能拉到那麽多投資，你以為這是你自己的能力嗎?”
越是了解你的人，越是知道你的弱點，攻擊一招製勝。吳慕青宋冷逸在一起八年，他當然知道，她什麽地方脆弱。
“冷逸，過分了。”藍開霽在一邊說著。
吳慕青笑了，她氣的不說話，收拾著自己的東西。走出去離開前，吳慕青讓李知蘇聯繫初相陽，她需要五個創始人要開一次會，初相陽也要參加的，他們討論要不要擴大吃飯記。
“至少我是敢嚐試的，像你，不會有人給你機會。”吳慕青摔門出去，李知蘇跟著跑出去，看到她把自己關在辦公室。
宋冷逸也離開了會議室，藍開霽李知蘇留在會議室，說他們應該是住在一起後擴大了矛盾。
吳慕青那天迴去之後就收拾了東西，住到李知蘇家裏。
李知蘇的新家有兩個房間，幫吳慕青整理出來一個，讓她住進來。
吳慕青和李知蘇坐在一起，說著她和宋冷逸的事情。
“我們住在一起之後有很多矛盾。有很多是我沒有想到的，比如說，我有時候沒注意到疊被子，宋冷逸會非常生氣，然後大吵一架。今天的爭吵，應該是忍了很久。”吳慕青喝著水，深深的嘆氣，對李知蘇說。
“宋冷逸的性格就是這樣，不思進取的，隻滿足於眼前，做事情小心翼翼，不敢去開拓更大。”吳慕青說著，情緒帶著不捨得，情緒帶著氣憤。
明明知道宋冷逸的性格，她還是喜歡。
李知蘇陪著吳慕青說著，讓她不要再生氣。
☆、分歧(二)
李知蘇晚上給初相陽打了電話，跟他說了今天會議上出現的事情。
有人勸過他們，不要和好朋友創業，就是怕出現現在這種情況，一旦意見分歧，兩個人本來的關係都要受影響。
看到吳慕青宋冷逸的分歧，李知蘇第一次覺得，初相陽被足球隊的事情纏身也是一件不錯的事情。
“你和藍開霽多勸勸他們吧。”初相陽也不能給出其他做法。
“我會的，你這個星期什麽時候有時間?吳慕青堅持我們五個創始人開一次會，舉手表決，要不要繼續擴大。”
初相陽點點頭，示意自己會安排。
第二天吳慕青李知蘇一起去上班，吃飯記的氣氛還是非常尷尬，開會的時候宋冷逸沒有說話。
“吳總監宋總監是不是吵架了呀，今天金融部和程式設計師部的氣氛都特別緊張。”吃飯記的員工也會在八卦。
“好像是這樣，前幾天好像開會的時候有吵架，有在場的人說吵的特別兇狠。”行政部的員工在茶水間隨便說，聽說那天開會在場的人都非常的尷尬。
“不要在辦公室說這些了，總監不喜歡聽八卦，特別是關於他們的。”史在曦去到茶水間喝水，聽到了大家在討論著八卦的，笑著讓他們注意一些。
“史總監，你有沒有聽到什麽內幕消息，他們是為什麽會吵架?”看到史在曦走過來，大家悄悄向她打聽，畢竟她是唯一一個創始人團隊平級的人。
“他們對公司的發展看法不同，不過都不會影響到你們的工作，不要擔心了。”史在曦滴水不漏，但是證實了他們爭吵過的說法。
初相陽那邊的時間定了下來，在足球隊接連的會議中，終於抽出了一小時和吃飯記五人創始團隊開會。
五個創始人開會那天，吳慕青宋冷逸還沒有消氣，兩個人到了會議室之後一句話都沒有說。
李知蘇接通初相陽的電話，吳慕青直奔主題，告訴初相陽他們要擴大吃飯記業務，提出了準備發展另一個項目，推出菜單軟體，利用米其林餐廳的資源，擴大整個公司經營的範圍，不單單隻局限在一個吃飯記。
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“我們可以先做好吃飯記一件事嗎?如果一件事都沒有做好，以後大家提起吃飯記會沒有記憶。那麽，我們和其他軟體區別在哪裏。”宋冷逸主張做好一件事，堅決反對吳慕青擴大的企圖。
“吃飯記已經做的很好了，我們不需要在舊的上麵繼續苦苦堅持，是要拓展新的業務拉。”吳慕青在壓抑著自己，盡量向大家解釋。
“如果我們做不好怎麽辦?如果新的失敗了，我們能承受吃飯記被自己毀掉的嗎?吳慕青，你可以為新的嚐試失敗負責嗎。”宋冷逸是謹慎的。
“你怎麽知道我們會失敗，你連嚐試都不敢。”吳慕青有點生氣了。
“我不覺得我們會成功，我們沒有一個專業人士，做到現在已經不容易，應該慢一點，謹慎一點，不要著急發展吃飯記。”宋冷逸每一次迴答都是針對吳慕青的。
“宋冷逸，你膽子就是這樣的小，比女人膽子還要小。”吳慕青氣的極了，在眾人麵前扔下這一句話。
李知蘇意識到氣氛不對了，和藍開霽交換了一下眼神，把其他開會成員暫時請了出去。
會議室隻有他們四個人，藍開霽試著緩和著氣氛，不過似乎沒有用的。
“吳慕青，你以為所有人都像你的性格一樣嗎?好大喜功，根本不考慮自己的能力，能不能完成目標。”宋冷逸大概覺得顏麵盡失，也說起狠話。
“你說什麽?”吳慕青語氣冰冷。
藍開霽和李知蘇做出讓他們冷靜的動作，不過他們兩個人顯然沒有看到。
“如果沒有初相陽的關係，你怎麽可能拉到那麽多投資，你以為這是你自己的能力嗎?”
越是了解你的人，越是知道你的弱點，攻擊一招製勝。吳慕青宋冷逸在一起八年，他當然知道，她什麽地方脆弱。
“冷逸，過分了。”藍開霽在一邊說著。
吳慕青笑了，她氣的不說話，收拾著自己的東西。走出去離開前，吳慕青讓李知蘇聯繫初相陽，她需要五個創始人要開一次會，初相陽也要參加的，他們討論要不要擴大吃飯記。
“至少我是敢嚐試的，像你，不會有人給你機會。”吳慕青摔門出去，李知蘇跟著跑出去，看到她把自己關在辦公室。
宋冷逸也離開了會議室，藍開霽李知蘇留在會議室，說他們應該是住在一起後擴大了矛盾。
吳慕青那天迴去之後就收拾了東西，住到李知蘇家裏。
李知蘇的新家有兩個房間，幫吳慕青整理出來一個，讓她住進來。
吳慕青和李知蘇坐在一起，說著她和宋冷逸的事情。
“我們住在一起之後有很多矛盾。有很多是我沒有想到的，比如說，我有時候沒注意到疊被子，宋冷逸會非常生氣，然後大吵一架。今天的爭吵，應該是忍了很久。”吳慕青喝著水，深深的嘆氣，對李知蘇說。
“宋冷逸的性格就是這樣，不思進取的，隻滿足於眼前，做事情小心翼翼，不敢去開拓更大。”吳慕青說著，情緒帶著不捨得，情緒帶著氣憤。
明明知道宋冷逸的性格，她還是喜歡。
李知蘇陪著吳慕青說著，讓她不要再生氣。
☆、分歧(二)
李知蘇晚上給初相陽打了電話，跟他說了今天會議上出現的事情。
有人勸過他們，不要和好朋友創業，就是怕出現現在這種情況，一旦意見分歧，兩個人本來的關係都要受影響。
看到吳慕青宋冷逸的分歧，李知蘇第一次覺得，初相陽被足球隊的事情纏身也是一件不錯的事情。
“你和藍開霽多勸勸他們吧。”初相陽也不能給出其他做法。
“我會的，你這個星期什麽時候有時間?吳慕青堅持我們五個創始人開一次會，舉手表決，要不要繼續擴大。”
初相陽點點頭，示意自己會安排。
第二天吳慕青李知蘇一起去上班，吃飯記的氣氛還是非常尷尬，開會的時候宋冷逸沒有說話。
“吳總監宋總監是不是吵架了呀，今天金融部和程式設計師部的氣氛都特別緊張。”吃飯記的員工也會在八卦。
“好像是這樣，前幾天好像開會的時候有吵架，有在場的人說吵的特別兇狠。”行政部的員工在茶水間隨便說，聽說那天開會在場的人都非常的尷尬。
“不要在辦公室說這些了，總監不喜歡聽八卦，特別是關於他們的。”史在曦去到茶水間喝水，聽到了大家在討論著八卦的，笑著讓他們注意一些。
“史總監，你有沒有聽到什麽內幕消息，他們是為什麽會吵架?”看到史在曦走過來，大家悄悄向她打聽，畢竟她是唯一一個創始人團隊平級的人。
“他們對公司的發展看法不同，不過都不會影響到你們的工作，不要擔心了。”史在曦滴水不漏，但是證實了他們爭吵過的說法。
初相陽那邊的時間定了下來，在足球隊接連的會議中，終於抽出了一小時和吃飯記五人創始團隊開會。
五個創始人開會那天，吳慕青宋冷逸還沒有消氣，兩個人到了會議室之後一句話都沒有說。
李知蘇接通初相陽的電話，吳慕青直奔主題，告訴初相陽他們要擴大吃飯記業務，提出了準備發展另一個項目，推出菜單軟體，利用米其林餐廳的資源，擴大整個公司經營的範圍，不單單隻局限在一個吃飯記。
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