鳳凰涅盤----流體拋光重生記


    (二)


    王大鵬領著他那支浩浩蕩蕩的隊伍,終於抵達了傳說中的水幕機房。這座機房位於 a12 棟廠房的最東邊角落裏,雖然麵積不大,但裏麵卻擠滿了整整五台龐大而複雜的機器。


    一進入機房,首先映入眼簾的便是南邊那一排整齊排列著的三台水幕機。這些水幕機可不簡單,它們配備有先進的機械手臂以及用特殊布料製成的拋光輪,可以說是整個機房的核心設備之一。值得一提的是,為了確保機器正常運行並降低溫度,這裏還使用了大量的水作為降溫劑。


    而在房間的北麵,則擺放著兩台名為“萊瑪特”的神秘機器。據說,它們專門負責去除火山口和 bp 麵的刀紋,其工作效率之高令人驚歎不已。


    然而,此刻的水幕機房間卻呈現出一種半停產的狀態。四周彌漫著一股難聞的氣味,地麵上到處都是垃圾和汙垢,讓人不禁對這個曾經繁忙的地方感到惋惜。


    顯然,長時間的閑置已經使得這裏變得破敗不堪、髒亂差到極致。但王大明相信,隻要他們齊心協力,一定能夠讓這座機房重新煥發生機。王大明看到這些,心裏“咯噔”一下,看來來這裏臨時安排的。他有些失望,明顯自己不被領導重視,他肚子有點泄氣。


    然而,事已至此,再多的焦慮也是無濟於事,他努力平複著內心的焦躁情緒,不想被屬下察覺出來,以免影響到正常的工作進度。因此,他首先安排了幾名員工負責打掃衛生、整理機台,然後派遣其餘人員前往側砂提供支援,而他本人則留下來與對班完成工作交接事宜。隨著日子一天天過去,他逐漸適應了水幕機的工作節奏。


    但他的思緒卻始終無法從流體拋光上移開,畢竟他覺得自己已經為此付出了太多心血,但卻沒有得到應有的迴報,心中難免會有不甘心的情緒。


    事實上,流體拋光的試生產始於六月份。在此之前,公司曾經組織過一部分基層幹部前往深圳進行相關學習,他也踴躍報名並參與其中,整個培訓為期一個月。學成歸來後,五台流體拋光機便投入到了試生產階段。


    當時,他上的是白班,手下有十餘名員工,而且絕大多數都是女性職工。除了他自己以及全技員盧偉之外,僅有另外兩名男性工人。這些員工的年齡普遍較大,大多都在四十歲以上,可以說是明顯偏老化。麵對這群嘰嘰喳喳的大嬸大嫂們,他感到無比頭疼。


    主機手這邊急需要男工啊,所以他就趕緊去找李課長幫忙,希望能從研磨線隊那邊換來五名身強力壯的男工,這樣生產才能夠得到保障嘛。


    可是呢,沒想到對方卻把他手下那五位最年輕最能幹的女員工給要走了,然後調過來的這五個男工裏麵啊,有四個都是那種調皮搗蛋的家夥,整天跟他討價還價,提各種要求。這可咋整呢?為了能讓他們乖乖地上機台工作,他也是想盡了辦法啊,最後終於想出來一個折中的方案:四個人裏麵安排三個人上機台,剩下那個就連著上班來頂班唄。


    除此之外,他還得花費大量的時間跟這些搗蛋鬼們鬥智鬥勇,簡直是操碎了心呐!然而,這些搗蛋鬼們卻常常故意製造一些麻煩,他們不在吸煙區吸煙,結果被稽查給抓到了,害得王大鵬沒少挨課長的批評。


    後來,隨著生產排配的不斷提高,流體拋光機台又多開了五台機器。而且呢,廠區的各個部門,再加上組裝廠、金加一廠、金加三廠等等,都紛紛支援過來了十多位員工。不用說大家也都知道,這些人大多數都是各個部門裏表現比較差的員工。這一下可好了,人數突然增多,生產線一下子就擴大了不少。哎呀呀!這下子可真是熱鬧非凡啊!


    然而,他心中暗自思忖著,自己所帶領的這支團隊簡直就像是一支烏合之眾,毫無戰鬥力可言。尤其是自己所在部門的員工,僅僅隻有兩名男性工人,其中一人年事已高,而另一人則年輕力壯,長得又高又黑又結實。原本,他滿心期待著這位年輕力壯的男工會多付出一些努力,協助自己完成工作,但出乎意料的是,此人竟然死活不肯上機台作業。


    不僅如此,他還變得蠻橫無理,甚至故意挑釁滋事,找各種借口與自己爭吵不休,兩人之間險些爆發激烈衝突。麵對這種情況,他束手無策,隻能無奈地安排這個年輕人去從事其他工作。可沒想到的是,這個年輕人的工作態度甚至還比不上那位胖胖的大嬸。領導著這樣一群人,他深感挫敗和無力,隻好自己和盧偉在連續加班的時候多承擔一些工作量。


    在過去的幾個月裏,模具頻繁出現問題,碰刮壓傷的情況異常嚴重,導致生產也時常被迫中斷。如今,工廠已經徹底停產了。盡管如此,他仍然不斷思考著問題的關鍵所在,並積極探尋改進的方法。同時,他也在深思熟慮,如果日後再遇到類似的事情,應該如何才能做得更好。


    “大鵬,李課長找你。”盧偉一邊走進門,一邊對他說道。


    大鵬聽到這句話,心裏“咯噔”一下:怎麽又是李課長找自己啊,難道又要挨批嗎?


    “你去吧!我還有事沒做完呢!”大鵬有點不情願地迴答道。其實他哪裏有什麽事情沒做,隻是不想去麵對那個嚴厲的李課長罷了。


    盧偉似乎看穿了大鵬的心思,笑著拍了拍他的肩膀:“真的很重要哦!你快去吧!我在這裏幫你帶班。”


    見實在推脫不過,大明隻好垂頭喪氣地朝著李課長的辦公室走去。走到大門拐角處時,他突然看到一個熟悉的身影——胖大嬸正從東邊閑置物品放置處走出來。


    隻見胖大嬸神情有些異樣,顯得很不自在。她低著頭,腳步匆匆,似乎想要快點離開這個地方。當她注意到大鵬的時候,更是加快了步伐,從他身旁快步走過。


    王大鵬心裏明白,胖大嬸肯定是借故到這個沒人知道的角落裏稍微休息一下。畢竟工作太累了,誰都需要喘口氣。想到這裏,大鵬不禁對胖大嬸產生了一絲同情。


    廢物處置室向來都是外出物流員以及產線上那些懶惰之人經常光顧的地方,特別是晚班的時候,更是如此。王大鵬對於一處表麵一廠的管理一直都持有良好的印象,因為這裏的管理非常嚴格且規範,比起他們原來所在的金加一廠要好得多。然而,當他來到水幕機房時,卻驚訝地發現 a12 棟樓竟然存在著一個管理處的盲區。這讓他意識到,世上根本不存在十全十美的事物,每件事情都會有疏漏之處。


    在現實生活中,基層的領導與員工之間有時候就像是貓和老鼠之間那種滑稽可笑的關係。員工們總是希望能夠少幹一點活,早點下班迴家;而線長們則期望大家多幹些活兒,盡快完成任務。於是乎,他們時常會利用各種規則展開一場鬥智鬥勇的較量。在這場鬥爭中,王大鵬覺得自己在那個黑大漢麵前就是個徹頭徹尾的失敗者,這令他感到無比沮喪。


    至於胖嬸,王大鵬現在感覺她在檢包線並不開心,線長讓她來側砂線支援。王大明看到這些,心裏同樣很不是滋味。俗話說得好:幸福總是短暫的,而痛苦卻令人難以忘懷,這無形中讓他想起了與胖嬸交往的那些點點滴滴的往事。


    胖嬸名叫劉淑花,她並不是本廠部的員工,而是從金加廠那邊支援過來的。然而到了最後,金加廠那邊不要她了,她也無法迴去,隻好留在了產線上。由於她年紀比較大,幹活速度較慢,這會影響到單機台的產量。於是乎,王大鵬便讓她去打掃 5s,或者去篩磨料等工作,對她可謂是關懷備至、照顧有加。


    後來產線開始定崗定人了,胖嬸也就重新迴到了產線上,並被安排去卸夾。但她似乎已經忘卻了王大鵬曾經對她的好,常常借故用一些言語來譏諷和嘲笑王大明。這讓王大鵬感到非常地不自在,但他又想起了父親的告誡:“女人頭發長,見識短,你可不能跟她一般見識啊。”他的父親就是以他母親作為例子來講出這一番話的,所以大明對於胖嬸的言辭也就不再過多地計較了。


    誰知,這胖嬸卻是個得寸進尺之人,她竟然做出了讓人大跌眼鏡之事!


    王大鵬可是清清楚楚地記得,那王甜和崔英二人是從深圳支援會而來,來到王大鵬所在的流體線上報到。當時,他便妥善安排兩人去做巡檢料的工作,畢竟這份活兒較為輕鬆,但也需要較好的視力。


    哪曾想,這胖嬸看到之後,心中卻是極不平衡,認為自己受到了虧待。於是乎,她整日裏便與那幾個年長一些的女工們交頭接耳、竊竊私語,講些有的沒的閑言碎語。甚至有時候,還當著王大鵬的麵故意大聲喧嘩,毫不顧及他人感受。


    王甜對大鵬頗有好感,而大鵬也是心有所屬,周圍眾人都在盡力撮合他們倆。然而,這胖嬸卻偏偏要橫插一腳,在王甜麵前搬弄是非,說什麽大鵬花心濫情之類的話;轉頭又跑到崔英那邊胡言亂語,詆毀大鵬的人品,表示其根本就靠不住。如此一來二去,搞得王大鵬在這兩個女孩兒麵前裏外不是人,最終導致兩人非要申請調到檢包線去才肯罷休。


    俗話說得好啊:“寧撤十座廟,不毀一門親。”這胖嬸的所作所為實在是有些過分了!王大鵬始終想不明白,胖嬸為什麽這樣對他?他究竟做錯什麽?也許把她調迴產線卸夾,她幹不動,她對他有怨言,有不滿,才這樣對他。可公司有要求:定崗定人,自己有啥辦法?


    王大鵬一邊走著,一邊思索著什麽事情,不知不覺間已經來到了 a12 棟廠房前方。這棟樓的第二層就是領導們的辦公大樓所在之處。


    當王大鵬看到李課長的時候,他下意識地低下了頭。李課長來自南方,年紀輕輕隻有三十多歲,但他矮小的身材卻透露出南方人特有的精明強幹。他說話速度極快,言語緊密得像不透風的牆一樣,常常讓王大明感到手足無措。此刻,當他再次見到李課長時,仿佛感受到一股強大的氣場正朝自己壓過來,使得他全身都緊張起來,隻能默默等待著李課長對他的嚴厲批評。


    然而,李課長看到王大鵬這樣的表現後,既有些生氣,又覺得有些好笑。他稍微停頓了一下,盡力調整自己的語氣,試圖讓聲音變得溫和一些說道:\"看看你那副熊樣子!今天叫你過來,是要給你安排一項新的任務:流體拋光需要重新開啟生產線,白天由你來負責帶班工作。\"


    “我……我怕帶不好啊!”王大鵬的頭低了下去,他的聲音也變得低沉起來,仿佛害怕被別人聽到似的。


    “膽小鬼!失敗一次就不敢嚐試了?真讓我失望,本來還以為你有點兒本事呢。算了,算我看走眼了。這份工作,你不想幹,有的是人願意幹!趕緊走吧!”李課長的聲音突然提高了八度,他一臉不滿地看著王大鵬,對於這種臨陣退縮的行為,他實在是無法容忍。


    王大鵬咬了咬牙,似乎下定了決心,他抬起頭說道:“課長,如果我能帶線的話,我有一個條件,希望您能夠答應我。”


    李課長皺了皺眉,但還是點了點頭道:“說來聽聽。”


    “我帶線可以,但是我要自己挑選成員,隻選擇那些我信任的人一起工作,隻有這樣,我才能確保我們能夠順利完成任務。”王大鵬的眼神堅定而自信,他相信隻要和自己信任的人合作,一定能夠取得成功。


    “沒問題,隻要人家願意跟你,我會把人分給你。”李課長說完,口氣逐漸緩和下來,並對王大鵬進行了一番鼓勵和激勵:“我刁難你,其實也是為了你好。當我不再刁難你的時候,那就意味著我已經主動放棄你了。你仔細想想我今天說的這些話,思考一下我為什麽要把這個重擔交給你?實際上,我一直都非常信任你。今天我在許專理麵前立下了軍令狀,如果這次流體項目再次失敗,那我隻能選擇辭職。”


    王大鵬聽完李課長的這番話後,猶如醍醐灌頂般恍然大悟。原來,不同的領導有著不同的管理方式,他之前還誤以為課長的批評是對自己的不信任,但現在看來,完全是自己理解錯了。接著,兩人又詳細地討論了明天流體拋光線體的具體工作安排。


    此時,王大鵬的心情也漸漸放鬆下來,整個人變得活潑開朗許多。在交談過程中,他提出了一些關鍵的細節問題,並與李課長深入探討。交流結束後,王大鵬便向李課長道別,離開了辦公室。

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