第169章 宿舍改善方案
夢迴1993，從7歲開始 作者：愛撒歡的驢 投票推薦 加入書簽 留言反饋
陳繼明在宿舍區大致轉了一下，進了兩三個員工宿舍。女生宿舍，終歸還是有些不方便，了解一下大的情況，也就行了。
基本都是一樣，怎麽說呢？大概就是我們小時候讀書，在學校宿舍的即視感。
沒有獨立的衛生間、洗澡間，都是公用廁所、大澡堂子。
夏天裏沒有空調，甚至沒有電風扇，少數人可能自己買了電扇，對大部分人也就自己床邊放著一把手搖扇子。
夏天的蚊蟲多，甚至隻有少數人安裝了蚊帳。
熱的受不了了，可能就去衝一把涼水澡。
被蚊蟲叮咬的受不了，那就忍著。
住宿的環境好不好呢？其實這要分時代。
以陳繼明後世的視角來看，就這種住宿環境，你大概是招不到員工的。
但我們轉頭看何鵬，他是心安理得的看著這一些，完全沒有覺得這裏哪裏差，甚至興致勃勃的與員工們聊著天。
對於這樣的住宿環境員工們有沒有抱怨呢？肯定也是有的，夏天太熱，住宿太擁擠，洗漱不方便，晾衣不方便等等都有。
但也隻是僅存於口頭上的抱怨，因為住宿環境的原因而辭職的人，暫時來說超市還沒有發現一例。
為什麽會這樣？說到底是還是時代的鴻溝。
不管你去哪裏幹都是一樣的，甚至比明遠更差的也有不少。
中國經過20年的發展，所發生的改變，是翻天覆地的、脫胎換骨的。
這種改變是一步一步進行，不是一蹴而就，你慢慢的經曆這個時代可能感觸沒有這麽深。
但對陳繼明來說，這是一種劇烈的衝擊，他從一個夢幻般的時代，一下子就把他撞進了落後近20年的現實裏。
這是獨屬於80後新生的開始……
就以明遠超市來說，大部分人都是新生的80後，少部分75後，大部分人年紀都不大，員工階層大部分都是剛剛成年，十幾歲二十幾歲的年紀。
陳繼明的內心，大部分時間是冷酷的，甚至是自私的，從不在意他人的感受。
他一直把自己當做這個時代的觀眾，以高高在上的視角看待身邊的人和事。
他不願意交朋友！
他不願意與別人交談！
他不願意參加任何他認為沒有意義的集體活動！
他不願意別人違背他的意願！
他甚至不想了解這個時代！
劉穎說他性格孤僻，這是事實。
他從小學讀書到大學，對他來說沒有一個真心的朋友、同學。
由於自己的早熟，不需要家庭的幫助，甚至不需要來自家庭的關愛。
不是陳父陳母不關愛他，是他內心自己的拒絕，從他7歲上學就是自己去交學費。
到後來的辦工廠，開服裝店、開超市，甚至是準備建商場，沒有像家裏有沒有說過，傾訴過，有困難自己想辦法解，從來沒想過依靠家裏人。
一切的一切，他否定身邊的任何人和事，不相信他身邊的人能給他幫助，自私的以自我為中心的看待問題，解決問題。
現在……
好像一下子把他召迴了現實，自己並非這個時代的旁觀者，而是置身其中的一份子，同樣也是這個時代的實踐者、答卷人。
他也不知道，自己就看到一個員工宿舍，為什麽會有這麽多的感觸？有些莫名其妙。
……
從宿舍樓出來，陳繼明沉默良久。
我不敢開口說話，他怕自己忍不住流下那莫名其妙的眼淚。
不是傷心，也不是心疼，更不是同情、更多的好像是無力感，有些稀裏糊塗……
看著周圍的人，小聲對旁邊的何鵬說道：“讓他們都散了吧！明天還要上班呢。”
人群散去之後。
陳繼明在宿舍樓下佇立良久，舒緩了一下心情，才開口問身邊的何鵬：“這邊一共大概住了多少人。”
對於宿舍的這種環境，他沒有去責怪任何人，因為這是現實情況，大家都這樣，能有個工作給你做就不錯了。
陳繼明這個問題可把何鵬問住，這樣的事他哪裏會管。
猶猶豫豫半天之後才說道：“大概五六百人吧！還有一部分自己住在外麵。”
陳繼明聽了一驚，有些疑惑的問道：“我們超市這邊有這麽多人嗎？”
何鵬點點頭：“差不多吧！”
接著解釋道：“超市的服務人員大概有300多人左右，總部那邊的行政人員大概有200多人，再加上我們在洪山區的那家超市不是準備在1月初開業嘛！”
“也招了100多號員工，正在進行培訓。全部加起來省城這邊差不多有700多號工。”
陳繼明有些好奇的問道：“明遠超市所有的店加起來，大概有多少員工了？”
何鵬想了想：“具體的人數我也不是很清楚，包括倉儲、運輸、保安等，大概人數在1200人左右。”
我靠，超市已經有這麽多員工了嘛！他記得他的服裝專賣店，都開了上百家了，員工也才1000多人。
好吧，暫時不在這個上麵糾結。
陳繼明點了點頭，望著前麵這幾個宿舍了，想了想說道：“把員工宿舍改善一下，住的環境太差，也太擁擠了一點。”
何鵬不以為然的說道：“老板，現在都是這樣啊，其實我們還算好的，在我們超市行業，很多人是不給提供宿舍的，住宿問題都是自己解決的。”
陳繼明擺了擺手：“別人我管不了，我們自己的企業按我們自己的方式辦，我說你記一下。”
“第一，把8人間改成4人間，讓員工們住的寬敞一些。”
“第二，以後找員工宿舍，最好是帶獨立洗浴衛生間的。”
“第三，給員工們配備一些下班之後的娛樂場所，籃球場，羽毛球場等。”
“第四，生活的一些基礎設施，也要配備齊全，比如夏天要配電風扇、蚊帳、冬天要給他們提供熱水。”
“第五，給員工們配備上下班通勤的車輛。”
“第六……算了，暫時就這些吧！”
陳繼明看了看四周，接著說道：“在員工區設立一個意見箱，以後員工們如果有什麽反映上來合理的意見，能滿足的盡量滿足吧！”
陳繼明說完之後，看著臉色有些為難的何鵬，問道：“怎麽，有什麽問題嗎？”
何鵬點了點頭：“老板，別人都還好說，但第二條不好辦啊！現在帶獨立洗漱的房子不好找，大部分的員工宿舍都是公用澡堂、廁所，現在能帶獨立澡堂衛生間的，隻有那些新修建的房子、小區才是這種結構。”
“啊，是嗎？”陳繼明有些疑惑的問道。
何鵬堅定的點了點頭。
好吧！這又是陳繼明的一個認知錯誤，不知不覺就帶來了後世的觀念。
基本都是一樣，怎麽說呢？大概就是我們小時候讀書，在學校宿舍的即視感。
沒有獨立的衛生間、洗澡間，都是公用廁所、大澡堂子。
夏天裏沒有空調，甚至沒有電風扇，少數人可能自己買了電扇，對大部分人也就自己床邊放著一把手搖扇子。
夏天的蚊蟲多，甚至隻有少數人安裝了蚊帳。
熱的受不了了，可能就去衝一把涼水澡。
被蚊蟲叮咬的受不了，那就忍著。
住宿的環境好不好呢？其實這要分時代。
以陳繼明後世的視角來看，就這種住宿環境，你大概是招不到員工的。
但我們轉頭看何鵬，他是心安理得的看著這一些，完全沒有覺得這裏哪裏差，甚至興致勃勃的與員工們聊著天。
對於這樣的住宿環境員工們有沒有抱怨呢？肯定也是有的，夏天太熱，住宿太擁擠，洗漱不方便，晾衣不方便等等都有。
但也隻是僅存於口頭上的抱怨，因為住宿環境的原因而辭職的人，暫時來說超市還沒有發現一例。
為什麽會這樣？說到底是還是時代的鴻溝。
不管你去哪裏幹都是一樣的，甚至比明遠更差的也有不少。
中國經過20年的發展，所發生的改變，是翻天覆地的、脫胎換骨的。
這種改變是一步一步進行，不是一蹴而就，你慢慢的經曆這個時代可能感觸沒有這麽深。
但對陳繼明來說，這是一種劇烈的衝擊，他從一個夢幻般的時代，一下子就把他撞進了落後近20年的現實裏。
這是獨屬於80後新生的開始……
就以明遠超市來說，大部分人都是新生的80後，少部分75後，大部分人年紀都不大，員工階層大部分都是剛剛成年，十幾歲二十幾歲的年紀。
陳繼明的內心，大部分時間是冷酷的，甚至是自私的，從不在意他人的感受。
他一直把自己當做這個時代的觀眾，以高高在上的視角看待身邊的人和事。
他不願意交朋友！
他不願意與別人交談！
他不願意參加任何他認為沒有意義的集體活動！
他不願意別人違背他的意願！
他甚至不想了解這個時代！
劉穎說他性格孤僻，這是事實。
他從小學讀書到大學，對他來說沒有一個真心的朋友、同學。
由於自己的早熟，不需要家庭的幫助，甚至不需要來自家庭的關愛。
不是陳父陳母不關愛他，是他內心自己的拒絕，從他7歲上學就是自己去交學費。
到後來的辦工廠，開服裝店、開超市，甚至是準備建商場，沒有像家裏有沒有說過，傾訴過，有困難自己想辦法解，從來沒想過依靠家裏人。
一切的一切，他否定身邊的任何人和事，不相信他身邊的人能給他幫助，自私的以自我為中心的看待問題，解決問題。
現在……
好像一下子把他召迴了現實，自己並非這個時代的旁觀者，而是置身其中的一份子，同樣也是這個時代的實踐者、答卷人。
他也不知道，自己就看到一個員工宿舍，為什麽會有這麽多的感觸？有些莫名其妙。
……
從宿舍樓出來，陳繼明沉默良久。
我不敢開口說話，他怕自己忍不住流下那莫名其妙的眼淚。
不是傷心，也不是心疼，更不是同情、更多的好像是無力感，有些稀裏糊塗……
看著周圍的人，小聲對旁邊的何鵬說道：“讓他們都散了吧！明天還要上班呢。”
人群散去之後。
陳繼明在宿舍樓下佇立良久，舒緩了一下心情，才開口問身邊的何鵬：“這邊一共大概住了多少人。”
對於宿舍的這種環境，他沒有去責怪任何人，因為這是現實情況，大家都這樣，能有個工作給你做就不錯了。
陳繼明這個問題可把何鵬問住，這樣的事他哪裏會管。
猶猶豫豫半天之後才說道：“大概五六百人吧！還有一部分自己住在外麵。”
陳繼明聽了一驚，有些疑惑的問道：“我們超市這邊有這麽多人嗎？”
何鵬點點頭：“差不多吧！”
接著解釋道：“超市的服務人員大概有300多人左右，總部那邊的行政人員大概有200多人，再加上我們在洪山區的那家超市不是準備在1月初開業嘛！”
“也招了100多號員工，正在進行培訓。全部加起來省城這邊差不多有700多號工。”
陳繼明有些好奇的問道：“明遠超市所有的店加起來，大概有多少員工了？”
何鵬想了想：“具體的人數我也不是很清楚，包括倉儲、運輸、保安等，大概人數在1200人左右。”
我靠，超市已經有這麽多員工了嘛！他記得他的服裝專賣店，都開了上百家了，員工也才1000多人。
好吧，暫時不在這個上麵糾結。
陳繼明點了點頭，望著前麵這幾個宿舍了，想了想說道：“把員工宿舍改善一下，住的環境太差，也太擁擠了一點。”
何鵬不以為然的說道：“老板，現在都是這樣啊，其實我們還算好的，在我們超市行業，很多人是不給提供宿舍的，住宿問題都是自己解決的。”
陳繼明擺了擺手：“別人我管不了，我們自己的企業按我們自己的方式辦，我說你記一下。”
“第一，把8人間改成4人間，讓員工們住的寬敞一些。”
“第二，以後找員工宿舍，最好是帶獨立洗浴衛生間的。”
“第三，給員工們配備一些下班之後的娛樂場所，籃球場，羽毛球場等。”
“第四，生活的一些基礎設施，也要配備齊全，比如夏天要配電風扇、蚊帳、冬天要給他們提供熱水。”
“第五，給員工們配備上下班通勤的車輛。”
“第六……算了，暫時就這些吧！”
陳繼明看了看四周，接著說道：“在員工區設立一個意見箱，以後員工們如果有什麽反映上來合理的意見，能滿足的盡量滿足吧！”
陳繼明說完之後，看著臉色有些為難的何鵬，問道：“怎麽，有什麽問題嗎？”
何鵬點了點頭：“老板，別人都還好說，但第二條不好辦啊！現在帶獨立洗漱的房子不好找，大部分的員工宿舍都是公用澡堂、廁所，現在能帶獨立澡堂衛生間的，隻有那些新修建的房子、小區才是這種結構。”
“啊，是嗎？”陳繼明有些疑惑的問道。
何鵬堅定的點了點頭。
好吧！這又是陳繼明的一個認知錯誤，不知不覺就帶來了後世的觀念。