裴之南:我奉勸各位學好4個字,知人善用!適合哪個工作的人?放在哪個位置上?可以使你的利益最大化!這一點跟各行各業都有聯係。


    人之生,有價值!才會被人錄用,你若是沒有價值,在麵試之時?就給旁人留下了不好的第一印象!那或許,通過這個所謂的感觀,別人就否定了你的全部。


    你是不是很不痛快呀?可是我必須這麽說!這是我經曆過的,從前有人說?我找工作三心二意,其實不是!我隻是知道我幹不了那個活計,我想幹一個隻幹一個活兒的工作,做一件事做到最好?而不是什麽活都做,最終一事無成。


    這值當嗎?不值當!我知道我自己下不了苦力,幹點輕鬆的活兒,還可以!


    因此,在我經曆了5年的攢錢生活之後,8個月?一個月5000元,8個月就是4萬元!5年就是20萬,要刨除夠自己日常所需花銷的5萬元!誰敢想啊?這5年裏,我隻花5萬元,一年1萬元!房子是父母的,我住在父母家裏!日常水電開銷都是父母掏的,父母覺得我?還沒有攢下存款,不讓我出這筆錢。


    他們用他們覺得?最大的善意,對待我這個兒子!可是他們越這樣,我越愧疚!兒子怎麽忍心?父母如此為我費神呢!感覺我是一個無用的兒子。


    不配父母如此對待,所以我拚了命的上班賺錢!受了5年的苦楚,這5年裏?我早出晚歸,陪伴父母的時間很少!幾乎都是白天早早的出去,晚上黑了天,才迴家!父母給我留的飯,卻還是溫熱的。


    我很感動父母對我的好,越是感動越是要努力!我怕辜負父母的良苦用心。


    1個月休兩天班,這兩次休班的時間,我好像在補償?缺失父母人生的時間。


    我知道子欲養而親不待的遺憾?因此我有些害怕,害怕?自己有了養父母的能力,父母卻不在了。


    不知道是不是我胡思亂想的緣故,5年攢下了15萬?就在我重展事業藍圖的時候,我在展望未來?未來的起步剛剛好,在這個時候,我收到了一個噩耗?這比讓我賦閑在家還要難受。


    我接到了一個消息,那個電話裏?傳來了母親低聲哭泣的聲音,母親在低聲啜泣?母親的哭泣讓我不敢詢問?到底發生了什麽?為何?我的心裏,總是隱隱約約的慌亂,仿佛有天大的噩耗,降臨在了我們的家庭裏。


    我感覺?我的家,塌了!我們家的天,塌了!


    母親緩和著情緒對我說:兒啊,你爸他……沒了!咱家的頂梁柱沒了。


    我有些不知所措?在我心裏,父親的身子骨一直很是硬朗?怎麽會?怎麽會發生這種事情?


    從今以後,我裴之南沒有父親了!自此,我再也沒有能給他過父親節的那個人了!


    我心中雖然如此想?可我隻能安慰我的母親!我對我的母親說?


    媽,我們要振作起來!爸?他也不想看到我們如此頹廢的模樣。


    我們一定要在這世上好好的活,活給那些瞧不起我們的人看!我們不是軟柿子,也不好捏。


    憑什麽掐吧我們,憑什麽?要覺得老實人就好欺負!我知道在農村,老實的意思就是沒用!可是,老實怎麽就被冠以為沒用了呢?一種品行,成了一個懦弱無能的代表詞。


    不行,我一定要闖出屬於我的那片天!我也一定要給您最好的生活。


    我向您,還向在天堂的爸爸保證,我裴之南絕對會活出個人樣來。


    我會找到自己的活法?我不會被人看輕!我也不會打擊自己的自信心,你知道的?重塑.重拾自信心是一個很難的事情。


    江海廣闊,仍有天地?世界浩大,仍有機會!人之辛勞,隻為將來?苦當下,不苦未來。


    我媽說:好!兒啊,你放手去做!媽媽永遠是你身後的後盾。


    我對媽媽說:媽,爸不在了!我會當家裏的頂梁柱,不會讓咱們家散了。


    我媽說:好!孩子,媽媽相信你。


    之後我雷厲風行的做到了今天這一步?別人都在問我?做成今天這樣,很難吧?


    我說不難,人生來就是要闖難關的!你因為一個難關停了腳步,後麵還有千千萬萬個難關!一步錯,步步錯?錯了一步還是情有可原的,就怕你第二步也走錯了,那就追悔莫及了。


    難的不是做事,難的是你的心?請用實際行動告訴你的心,我想做的事情一定能夠做成!若是沒有做成,那是我不夠用心!何該過些苦生活,為自己的工作積累經驗?先受苦,而方成事!我希望我能做到。


    人生哪有不難的,人生的難是你以為的難?不要想當然的,以為人生很難過。


    你吃喝玩樂的時候不想人生很難,那麽你工作的時候就不要想?不要胡思亂想,有些奇怪的小心思!那小心思沒什麽用,踏踏實實.勤勤懇懇的賺錢比較有用。


    畢竟除了你自己?其他人誰會給你錢花?靠別人還不如靠自己!靠人,人會走?靠山,山會倒。


    自己加油才是硬道理,不要給自己喝倒彩!那純屬倒反天罡!


    希望我們這裏的每個同學,都能做到積極向上的樂觀主義!沒有一個上司會喜歡一個整天都在愁眉不展的員工。


    你愁眉不展了?上司也會覺得,我這個招收的員工是不是招錯了?整天都在愁眉不展,也不知道他能不能完成我交代給他的任務。


    看吧?上司在心裏否定,你無法高效率的完成某個工作任務。


    千萬不要給上司否定你的機會!舉個例子?這個例子還是別人告訴我的!真實的發生在他身上的一件事情。


    這個人是一個做剪輯工作的男生,他在北京找了一個工作,月收入還不錯?他在兢兢業業的幹活,突然有一天來了一個北京戶口的男生?他的領導很看重北京戶口的男生,因為這個男生是土生土長的北京人!那個在北京找工作的男生,他的戶口不是這兒的。


    明明完成的不錯的活兒是他幹的,領導就說是北京戶口的男生幹的?就是這種地域歧視般的偏心。


    領導不是沒有心,領導隻是更加重視北京戶口的人。單位裏的競爭,就是這麽的可怕。


    我們都生在中國,可是……一些潛規則你不得不承認?我們都是中國人,可是我們遭遇的情形不同,他能得到老板的優待?而我得到的隻有老板的嫌棄!可是,憑什麽?那個工作是我完成的,為什麽要把我所完成的工作,這個我應得的好處?加在別人身上。就因為戶口不一樣嘛,原來是這樣!找工作好難呀!

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