金陵，陽春白雪文化傳媒有限公司。
員工們第一次見到了自己的老板，新晉正當紅的流量小生，劉陽。
這是一個新興的公司，年輕而富有朝氣，給人無限的希望和遐想，和它的老板一樣。
因為新公司成立時間不長，框架搭建完畢，但並不完善，手底下簽約的藝人並不多，大部分還是懷揣夢想的年輕人。
好處就是所有人工作熱情高漲，整個公司氛圍很好。
又因為公司還是處於擴張階段，還沒有嚴苛的淘汰製，這些藝人還沒有出現嚴重的，為了爭搶資源，勾心鬥角的情況。
這些新人之間還是兄弟姐妹般的和諧相處。
壞處就是沒底蘊，沒有拿得出手的招牌藝人。無論是接商務，還是上綜藝，都拿不到很好的資源。
所以，公司還是處於砸錢的初級階段。沒有盈利。要不是慕容雪家底深厚，就隻有拿劉陽當牛用了。
但慕容雪真的不願意拿劉陽當苦力。所有找上門的商演，都被她推掉了。這樣不但累，也是在降低劉陽的定位，不利於後期發展。
隻能把商演機會讓給公司的新人，結果人家甲方還不同意了，給錢邀請的就是劉陽，你把公司的阿貓阿狗派來對付事呢？
就隻剩一些沒名氣的小公司或者商家，出不起錢請大腕，這些新人才有機會，在別人的周年慶或者開業慶典上，去那個12平米的小舞台上表演一下。
一次演出，一般每人也隻有千八百塊。這還是因為公司有劉陽這個明星光環的加持，其他素人單打獨鬥接小商業的，兩三百就打發了。
但相比於素人，一天的收入也差不多的，人家表演完自己的節目，馬上去趕下一個場。
而他們公司藝人卻沒有這些素人靈活。公司為了維護形象，是不會在同一天連接幾家商演的。
公司的目的並不是讓這些新人們去接商演掙錢，而是讓他們曆練熟悉舞台，累積經驗。
所以，每次商演結束之後，他們要迴公司總結演出時的心得體會。
小舞台上的累積，就是為了將來登上更大的舞台。
至於上綜藝，大綜藝肯定沒戲，就隻能上一些素人綜藝，或者戀綜，或者網綜。這些就屬於形象氣質好的，唱跳一般，看看能不能往影視方麵發展了。
最好的一次就是這次，利用劉陽去《人過留聲》當導師的資源優勢，公司裏塞了兩個新人進去做為參賽選手。
還有一部分，顏值一般，但表現力較強的，則往主播方向發展。美顏功能完全能彌補她們顏值的不足。
隻是初始階段，人氣還不高，也掙不到錢，現在主要還是拍些短視頻段子吸粉，等到粉絲變現也需要時間。
劉陽在視察公司一圈兒之後，和慕容雪商量了一下，就召集各部門負責人來到會議室。
安排下公司後續的工作部署。選一幾個聲音有辨識度的，先給他們出單曲去打榜。
創作部抓緊招人，多寫段子，擇優拍出來，保持每天有更新。
另外，自己創立集影視、綜藝、短視頻、直播等功能的綜合視頻平台。
因為現在一些大平台的大主播，基本把流量都吸走了，新人出頭很難。除非往裏麵砸錢。
那還不如自己弄個視頻平台，就算給主播刷禮物砸錢，也是砸進自己兜裏。
再有就是，為以後自己公司拍攝影視劇和綜藝節目打基礎。
之前劉陽因為正版音樂的事，下架了在其他音樂平台的所有歌曲。自己弄了個聆聽音樂。
難免得罪了那幾家大公司，他們也不隻是一個音樂平台，同樣有視頻平台。
為了防止以後被他們卡脖子，索性未雨綢繆，先把自己的視頻平台搞出來。
首先要做的，就是到處買影視劇版權，把平台的內容豐富起來。
前期為了搶用戶，肯定要采取免費會員製。這又是一筆隻出不進的賬。公司再次進入燒錢模式。
半年後，櫻桃視頻突然爆發，占據各大視頻app用戶下載量首位，還是因為一場六芒星樂隊演唱會的獨家轉播，和劉陽自編自導自演的一部網劇獨家首播。
這個就留給後文交代，暫且按下不表。
散會之後，慕容雪讓劉陽觀看了一下那一男一女兩名新人的演出視頻。
唱功實力很不錯，隻是舞台表現還稍顯稚嫩。當然，這也是大部分新人的通病，這個需要不斷的積累舞台經驗才能完善的。
像劉陽這種，沒有任何舞台經驗，上台就能氣場全開，鎮住全場的。也隻有他這種開掛的穿越者了。
與其說他把係統穿越丟了，不如說是把係統直接吞噬融合了。這種舞台經驗，神級唱功，大師級樂器演奏技巧什麽的。
那是需要用人氣值或者金幣購買的，再不濟也需要轉輪抽獎的。
哪有他這樣，就像與生俱來一樣。
當然，和原主之前的經曆也有一定關係。球場上的觀眾席，人山人海的場麵他也見過，對於演唱會那種圍滿觀眾的場麵，同樣是絲毫不怵的。
而劉陽的上一世，是經曆過千軍萬馬廝殺的，也經曆過幾十萬將士的大閱兵，發表過講話的。
心理素質不是一般的穩。
劉陽並沒有專門給兩名新人創作歌曲，時間來不及了，明天就要去參加節目錄製了。
與其讓他們練新歌發揮失常，還不如讓他們上台唱自己更熟悉的歌曲。
隻是親自去了新人的排練室，和比自己還大兩歲的新人聊聊天，以消除他們緊張的心理狀態，並說了一些鼓勵的話，增加他們的自信心。
這兩名新人並沒有因為這個老板比自己小兩歲，就輕視他。而是滿眼感激和敬畏。
一是因為這是自己老板，另外就是劉陽真的有實力，他們也是劉陽的粉絲。
不然也不會拒絕更有名氣的一家公司的橄欖枝。毅然決然的加入新成立的陽春白雪了。
不知不覺，就到了下午下班的時間。
劉陽和慕容雪離開辦公區域，來到電梯間，按下電梯按鈕。等了一會兒，電梯門開了，還沒等他們邁進去。
就從電梯裏冒冒失失衝出一個嬌小的身形，也沒抬頭，蹦蹦跳跳一下撞入劉陽懷裏。
“對不起！對不起！”那身影連忙往後退，一邊退一邊慌亂鞠躬的道歉。九十度的鞠躬，露出了背上的雙肩書包。
“沒關係，下次出入電梯的時候要慢一點兒，撞著人不要緊，萬一有人端著開水，你不就要被燙著了。”劉陽和藹的說道。
正在鞠躬的那個嬌小女孩，聽到這個聲音，猛的站直身體。抬頭望著劉陽的臉，驚訝的問道：“李琦？”
劉陽沒想到這個女孩竟然是蔣甜。
還沒等他迴答，一個中年人慌忙跑過來：“對不起！對不起！劉總，小女調皮，衝撞了您。”然後轉頭衝女兒正色道：“還不給劉總道歉？”
“劉總？劉······陽？”小女孩不確定的問道。
劉陽微笑的點點頭，衝蔣忠說道：“這是你女兒？沒關係，剛才她已經道過歉了。你們也迴家嗎？”
“對，我女兒在附近學校上學，每天放學了就來公司和我一起迴家。”蔣忠答道。
“嗯，挺好，那我們一起下去吧！”劉陽邀請道。
“好！好！”蔣忠有些受寵若驚，這是跟老板近距離接觸的機會。
進入電梯之後，蔣甜總是偷偷打量劉陽，越看越覺得這人和李琦長得一模一樣。於是，偷偷拿出手機，翻開通訊錄，找到李琦的號碼，撥了出去。
員工們第一次見到了自己的老板，新晉正當紅的流量小生，劉陽。
這是一個新興的公司，年輕而富有朝氣，給人無限的希望和遐想，和它的老板一樣。
因為新公司成立時間不長，框架搭建完畢，但並不完善，手底下簽約的藝人並不多，大部分還是懷揣夢想的年輕人。
好處就是所有人工作熱情高漲，整個公司氛圍很好。
又因為公司還是處於擴張階段，還沒有嚴苛的淘汰製，這些藝人還沒有出現嚴重的，為了爭搶資源，勾心鬥角的情況。
這些新人之間還是兄弟姐妹般的和諧相處。
壞處就是沒底蘊，沒有拿得出手的招牌藝人。無論是接商務，還是上綜藝，都拿不到很好的資源。
所以，公司還是處於砸錢的初級階段。沒有盈利。要不是慕容雪家底深厚，就隻有拿劉陽當牛用了。
但慕容雪真的不願意拿劉陽當苦力。所有找上門的商演，都被她推掉了。這樣不但累，也是在降低劉陽的定位，不利於後期發展。
隻能把商演機會讓給公司的新人，結果人家甲方還不同意了，給錢邀請的就是劉陽，你把公司的阿貓阿狗派來對付事呢？
就隻剩一些沒名氣的小公司或者商家，出不起錢請大腕，這些新人才有機會，在別人的周年慶或者開業慶典上，去那個12平米的小舞台上表演一下。
一次演出，一般每人也隻有千八百塊。這還是因為公司有劉陽這個明星光環的加持，其他素人單打獨鬥接小商業的，兩三百就打發了。
但相比於素人，一天的收入也差不多的，人家表演完自己的節目，馬上去趕下一個場。
而他們公司藝人卻沒有這些素人靈活。公司為了維護形象，是不會在同一天連接幾家商演的。
公司的目的並不是讓這些新人們去接商演掙錢，而是讓他們曆練熟悉舞台，累積經驗。
所以，每次商演結束之後，他們要迴公司總結演出時的心得體會。
小舞台上的累積，就是為了將來登上更大的舞台。
至於上綜藝，大綜藝肯定沒戲，就隻能上一些素人綜藝，或者戀綜，或者網綜。這些就屬於形象氣質好的，唱跳一般，看看能不能往影視方麵發展了。
最好的一次就是這次，利用劉陽去《人過留聲》當導師的資源優勢，公司裏塞了兩個新人進去做為參賽選手。
還有一部分，顏值一般，但表現力較強的，則往主播方向發展。美顏功能完全能彌補她們顏值的不足。
隻是初始階段，人氣還不高，也掙不到錢，現在主要還是拍些短視頻段子吸粉，等到粉絲變現也需要時間。
劉陽在視察公司一圈兒之後，和慕容雪商量了一下，就召集各部門負責人來到會議室。
安排下公司後續的工作部署。選一幾個聲音有辨識度的，先給他們出單曲去打榜。
創作部抓緊招人，多寫段子，擇優拍出來，保持每天有更新。
另外，自己創立集影視、綜藝、短視頻、直播等功能的綜合視頻平台。
因為現在一些大平台的大主播，基本把流量都吸走了，新人出頭很難。除非往裏麵砸錢。
那還不如自己弄個視頻平台，就算給主播刷禮物砸錢，也是砸進自己兜裏。
再有就是，為以後自己公司拍攝影視劇和綜藝節目打基礎。
之前劉陽因為正版音樂的事，下架了在其他音樂平台的所有歌曲。自己弄了個聆聽音樂。
難免得罪了那幾家大公司，他們也不隻是一個音樂平台，同樣有視頻平台。
為了防止以後被他們卡脖子，索性未雨綢繆，先把自己的視頻平台搞出來。
首先要做的，就是到處買影視劇版權，把平台的內容豐富起來。
前期為了搶用戶，肯定要采取免費會員製。這又是一筆隻出不進的賬。公司再次進入燒錢模式。
半年後，櫻桃視頻突然爆發，占據各大視頻app用戶下載量首位，還是因為一場六芒星樂隊演唱會的獨家轉播，和劉陽自編自導自演的一部網劇獨家首播。
這個就留給後文交代，暫且按下不表。
散會之後，慕容雪讓劉陽觀看了一下那一男一女兩名新人的演出視頻。
唱功實力很不錯，隻是舞台表現還稍顯稚嫩。當然，這也是大部分新人的通病，這個需要不斷的積累舞台經驗才能完善的。
像劉陽這種，沒有任何舞台經驗，上台就能氣場全開，鎮住全場的。也隻有他這種開掛的穿越者了。
與其說他把係統穿越丟了，不如說是把係統直接吞噬融合了。這種舞台經驗，神級唱功，大師級樂器演奏技巧什麽的。
那是需要用人氣值或者金幣購買的，再不濟也需要轉輪抽獎的。
哪有他這樣，就像與生俱來一樣。
當然，和原主之前的經曆也有一定關係。球場上的觀眾席，人山人海的場麵他也見過，對於演唱會那種圍滿觀眾的場麵，同樣是絲毫不怵的。
而劉陽的上一世，是經曆過千軍萬馬廝殺的，也經曆過幾十萬將士的大閱兵，發表過講話的。
心理素質不是一般的穩。
劉陽並沒有專門給兩名新人創作歌曲，時間來不及了，明天就要去參加節目錄製了。
與其讓他們練新歌發揮失常，還不如讓他們上台唱自己更熟悉的歌曲。
隻是親自去了新人的排練室，和比自己還大兩歲的新人聊聊天，以消除他們緊張的心理狀態，並說了一些鼓勵的話，增加他們的自信心。
這兩名新人並沒有因為這個老板比自己小兩歲，就輕視他。而是滿眼感激和敬畏。
一是因為這是自己老板，另外就是劉陽真的有實力，他們也是劉陽的粉絲。
不然也不會拒絕更有名氣的一家公司的橄欖枝。毅然決然的加入新成立的陽春白雪了。
不知不覺，就到了下午下班的時間。
劉陽和慕容雪離開辦公區域，來到電梯間，按下電梯按鈕。等了一會兒，電梯門開了，還沒等他們邁進去。
就從電梯裏冒冒失失衝出一個嬌小的身形，也沒抬頭，蹦蹦跳跳一下撞入劉陽懷裏。
“對不起！對不起！”那身影連忙往後退，一邊退一邊慌亂鞠躬的道歉。九十度的鞠躬，露出了背上的雙肩書包。
“沒關係，下次出入電梯的時候要慢一點兒，撞著人不要緊，萬一有人端著開水，你不就要被燙著了。”劉陽和藹的說道。
正在鞠躬的那個嬌小女孩，聽到這個聲音，猛的站直身體。抬頭望著劉陽的臉，驚訝的問道：“李琦？”
劉陽沒想到這個女孩竟然是蔣甜。
還沒等他迴答，一個中年人慌忙跑過來：“對不起！對不起！劉總，小女調皮，衝撞了您。”然後轉頭衝女兒正色道：“還不給劉總道歉？”
“劉總？劉······陽？”小女孩不確定的問道。
劉陽微笑的點點頭，衝蔣忠說道：“這是你女兒？沒關係，剛才她已經道過歉了。你們也迴家嗎？”
“對，我女兒在附近學校上學，每天放學了就來公司和我一起迴家。”蔣忠答道。
“嗯，挺好，那我們一起下去吧！”劉陽邀請道。
“好！好！”蔣忠有些受寵若驚，這是跟老板近距離接觸的機會。
進入電梯之後，蔣甜總是偷偷打量劉陽，越看越覺得這人和李琦長得一模一樣。於是，偷偷拿出手機，翻開通訊錄，找到李琦的號碼，撥了出去。