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我的萬人迷奴隸欺負我 作者：不訴之客 投票推薦 加入書簽 留言反饋
巒把紙巾扔到垃圾筒，慢慢轉了個身，臉色鐵青，直視著經理，「每兩個小時要查一下所有廁所用品是否齊全，看樣子，你對清潔工的工作很熟悉嘛。不如——我調你去後勤部？」
經理笑不出來了，他勉強扯著嘴角搖了好幾下頭，假裝隻是聽了個玩笑，然後趕緊岔開話題。
「董事長從來不到我們一層客服部直接布置工作的，今天是不是有什麽重要的事？」
說到這裏，經理立正站好，拍著胸脯承諾：「董事長放心，有什麽問題您盡管交給我，保證讓您滿意。」
巒有一時的停頓，踱了兩步像是在思考什麽事，但也沒耗廢太多心神就想到了。
他止了步，嘴角帶著令人後脊發涼的笑意，緩慢地說：「我收到匿名信，說你濫用職權，對員工性騷擾。所以——」
經理聽到一半，臉已煞白如紙，眼睛瞪得快成銅鈴，口齒不清地開始哆嗦：「董，董事，長，那，那一定是——」
話未說完，經理的神情又起了異樣，難堪得想找地縫鑽。
巒也發覺出哪裏不對，他垂眉往下一看，見這客服部經理居然被他隨意編造的一句話嚇得閥門失守了。
巒厭惡地後退了一步，快速走開。走到門邊又想到什麽，頓足丟下一句：「自己把地擦幹淨，給自己留點體麵，我也給你留點體麵。」
經理幾乎哭著點頭答應，不敢拖延。
巒餘光看到那經理拿出整卷廁紙開始忙活，這才放心走了出去。
一出門，他就收到了綿迴的消息：「別在上班時間發消息給我，我忙著呢。」
巒盯著這則消息，好氣又好笑，真是好心當成驢肝肺，他忍不住小聲嘀咕：「到底誰比較忙啊。」
-
周一其實是巒工作最忙的一天，而這個周一尤其忙。
因為它不僅是一周的第一天，還是一個月的第一天，還是一個季度的第一天。
這意味著他要看周報表，月報表，還有季度報表。他要從這些用戶數據中找出公司產品的不足之處，並對下一步工作做出調整。
離開一層客服部，巒坐電梯直達八層。此時，八層電梯門口，一個看上去就很勤奮的中年人，正在那兒擺著懷疑人生的樣子。
他是董事長助理，因為找不到董事長，腦袋上正浮著一堆問號。
董事長已經來上班啊，應該在辦公室啊，不在辦公室也該在八層啊，怎麽沒有人呢？從來沒有這種情況啊。
正想得焦灼，就見巒從電梯門裏走了出來，助理帶著自我檢討的態度趕緊說：「董事長，什麽事要您親自去過問，交待我就好。」
巒神情寡淡，不在此事上多言，抽出助理手中的紙張，邊翻邊走邊問：「用戶數據報表是嗎？項目進度表呢？」
助理呃了一聲，有些為難，「項目進度上，科經理說要親自跟您麵談。」
巒剛邁入辦公室的腳步頓住，臉上呈出嫌惡的樣子，繼而邊走邊說：「讓他先把表交了，有問題我自然會和他麵談。」
助理又呃了一聲，這個差事看上去難辦得很。
但見董事長迴頭甩給他了個「要幹就幹，不幹就滾」的眼神，也不敢再多抱怨，勉強說了個「好」便躬著身子幫董事長關門。
「等一下。」坐到辦公桌前的巒突然又開了口，「把公司所有清潔工的工作安排表發給我。」
助理眼睛瞪圓，以為自己聽錯了，「董事長是說——清潔工？」
「對。」巒的臉色在不耐煩之餘，多出了幾分不自在，借著認真看報表極力掩飾著。
助理凝神想了想，猶豫地問：「董事長是覺得最近公司保潔做得不好嗎？」
這事兒和我說一下就行，不必占用董事長的寶貴時間。助理心想。
巒煩躁地又翻了一頁報表，頭一次覺得這助理話真多。他抬眉白了助理一眼，算是警告。
跟著又多加了一句：「還有，公司客服部那個經理，暗中查一下他和同事之間的關係。」
助理覺得這才像是董事長會提的要求。接著，他憑著二十來年的工作經驗揣測了一下兩個任務之間的關係，感覺自己懂了。
一定是客服部經理被人暗中舉報，就快職位不保。董事長打算從後勤部提拔個人出來。所以要突擊查看所有清潔工的工作安排。明著是清潔工的事，暗地裏那是對後勤部的考核。
想通這一點，助理知道怎麽辦了。不到半小時，便不動聲色，悄無聲息地從後勤部拿到了一份極為詳盡的清潔工工作安排表，送到了董事長的辦公室。
但其實，巒的初衷隻想知道一點而已。
原來清潔工上班時間比其它員工早，但是下班時間是統一的，都是五點半。
巒看著這份工作表，不由捏了捏自己的手指，心想：看來今天不能加班了。
-
分析各個產品的數據，批註要點，安排相關人員開會。整個下午，巒精準詮釋了什麽是高飽和工作。
最後一個產品討論會結束，時間卡在五點二十九分。剩下一分鍾，他從會議室走迴辦公室。
在五點三十分的時候，他整個人癱在軟椅上，拿出手機發了一個位置給綿。
發送音剛落，新消息就彈了過來。
綿：「你來接我下班嗎？」
經理笑不出來了，他勉強扯著嘴角搖了好幾下頭，假裝隻是聽了個玩笑，然後趕緊岔開話題。
「董事長從來不到我們一層客服部直接布置工作的，今天是不是有什麽重要的事？」
說到這裏，經理立正站好，拍著胸脯承諾：「董事長放心，有什麽問題您盡管交給我，保證讓您滿意。」
巒有一時的停頓，踱了兩步像是在思考什麽事，但也沒耗廢太多心神就想到了。
他止了步，嘴角帶著令人後脊發涼的笑意，緩慢地說：「我收到匿名信，說你濫用職權，對員工性騷擾。所以——」
經理聽到一半，臉已煞白如紙，眼睛瞪得快成銅鈴，口齒不清地開始哆嗦：「董，董事，長，那，那一定是——」
話未說完，經理的神情又起了異樣，難堪得想找地縫鑽。
巒也發覺出哪裏不對，他垂眉往下一看，見這客服部經理居然被他隨意編造的一句話嚇得閥門失守了。
巒厭惡地後退了一步，快速走開。走到門邊又想到什麽，頓足丟下一句：「自己把地擦幹淨，給自己留點體麵，我也給你留點體麵。」
經理幾乎哭著點頭答應，不敢拖延。
巒餘光看到那經理拿出整卷廁紙開始忙活，這才放心走了出去。
一出門，他就收到了綿迴的消息：「別在上班時間發消息給我，我忙著呢。」
巒盯著這則消息，好氣又好笑，真是好心當成驢肝肺，他忍不住小聲嘀咕：「到底誰比較忙啊。」
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周一其實是巒工作最忙的一天，而這個周一尤其忙。
因為它不僅是一周的第一天，還是一個月的第一天，還是一個季度的第一天。
這意味著他要看周報表，月報表，還有季度報表。他要從這些用戶數據中找出公司產品的不足之處，並對下一步工作做出調整。
離開一層客服部，巒坐電梯直達八層。此時，八層電梯門口，一個看上去就很勤奮的中年人，正在那兒擺著懷疑人生的樣子。
他是董事長助理，因為找不到董事長，腦袋上正浮著一堆問號。
董事長已經來上班啊，應該在辦公室啊，不在辦公室也該在八層啊，怎麽沒有人呢？從來沒有這種情況啊。
正想得焦灼，就見巒從電梯門裏走了出來，助理帶著自我檢討的態度趕緊說：「董事長，什麽事要您親自去過問，交待我就好。」
巒神情寡淡，不在此事上多言，抽出助理手中的紙張，邊翻邊走邊問：「用戶數據報表是嗎？項目進度表呢？」
助理呃了一聲，有些為難，「項目進度上，科經理說要親自跟您麵談。」
巒剛邁入辦公室的腳步頓住，臉上呈出嫌惡的樣子，繼而邊走邊說：「讓他先把表交了，有問題我自然會和他麵談。」
助理又呃了一聲，這個差事看上去難辦得很。
但見董事長迴頭甩給他了個「要幹就幹，不幹就滾」的眼神，也不敢再多抱怨，勉強說了個「好」便躬著身子幫董事長關門。
「等一下。」坐到辦公桌前的巒突然又開了口，「把公司所有清潔工的工作安排表發給我。」
助理眼睛瞪圓，以為自己聽錯了，「董事長是說——清潔工？」
「對。」巒的臉色在不耐煩之餘，多出了幾分不自在，借著認真看報表極力掩飾著。
助理凝神想了想，猶豫地問：「董事長是覺得最近公司保潔做得不好嗎？」
這事兒和我說一下就行，不必占用董事長的寶貴時間。助理心想。
巒煩躁地又翻了一頁報表，頭一次覺得這助理話真多。他抬眉白了助理一眼，算是警告。
跟著又多加了一句：「還有，公司客服部那個經理，暗中查一下他和同事之間的關係。」
助理覺得這才像是董事長會提的要求。接著，他憑著二十來年的工作經驗揣測了一下兩個任務之間的關係，感覺自己懂了。
一定是客服部經理被人暗中舉報，就快職位不保。董事長打算從後勤部提拔個人出來。所以要突擊查看所有清潔工的工作安排。明著是清潔工的事，暗地裏那是對後勤部的考核。
想通這一點，助理知道怎麽辦了。不到半小時，便不動聲色，悄無聲息地從後勤部拿到了一份極為詳盡的清潔工工作安排表，送到了董事長的辦公室。
但其實，巒的初衷隻想知道一點而已。
原來清潔工上班時間比其它員工早，但是下班時間是統一的，都是五點半。
巒看著這份工作表，不由捏了捏自己的手指，心想：看來今天不能加班了。
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分析各個產品的數據，批註要點，安排相關人員開會。整個下午，巒精準詮釋了什麽是高飽和工作。
最後一個產品討論會結束，時間卡在五點二十九分。剩下一分鍾，他從會議室走迴辦公室。
在五點三十分的時候，他整個人癱在軟椅上，拿出手機發了一個位置給綿。
發送音剛落，新消息就彈了過來。
綿：「你來接我下班嗎？」