第366章 要使巧勁
逆襲人生，從絕境走向權力巔峰 作者：文木月月 投票推薦 加入書簽 留言反饋
這次誌願服務的工作報告，柳江河早就讓吳莉等人寫了初稿，他自己也親自動手修改，今天要做的隻是把嘉賓和老人們對誌願者的評價和感謝等素材加進去。
這或許就叫凡事預則立，不預則廢，提前下好先手棋，才能讓自己麵對工作的時候遊刃有餘。
在大家的收集整理後，嘉賓們對誌願者的讚譽，以及一位金婚老人給團市委寫的感謝信，還有誌願者們服務過程中的感人故事就充實到報告裏麵。
柳江河審核修改後，第一時間就送給徐海峰審核，他連改都沒有改變讓辦公室形成正式文件，拿著文件就離開辦公室去找分管市領導匯報工作去了。
這也不是徐海峰投機取巧，在體製裏麵大家都這麽做，幹工作的時候可能推諉扯皮，工作幹完之後大家又開始搶功勞了。
徐海峰這樣做，其實也是為了給他領導下的這些下屬一個交代，也給辛勤付出的誌願者們一個交代。
這是他作為一個一把手應該做得事情，對於下屬來說工作苦點累點，幹完之後能夠得到領導的肯定，這就是工作的動力，反之則會讓下屬們灰心喪氣。
最好的一把手，就是為下屬創造最好的工作條件，不管是政策經費，還是在其他方麵。
比如在別人為難下屬的時候，第一時間出來為下屬撐腰，比如在分配工作的時候據理力爭。
比如像這次活動結束第一時間給領導報報告，爭取得到市委書記的肯定批示。
這一次徐海峰沒有讓團市委的這幫人失望，臨近下午下班的時候，徐海峰興高采烈地迴來，直接就奔向柳江河的辦公室。
他從包裏麵掏出一張寫滿字的發文稿紙，遞給柳江河“江河，我們的工作報告，熊書記和朱市長都簽了，你看看，這都是肯定性批示啊！”
柳江河接過來一看，他們的市委分管領導批示的內容是，“此次誌願服務中青年誌願者們表現優秀，呈請益民市長、國兵書記閱示，建議由團市委牽頭做好總結表彰工作”
朱益民的批示內容，“青年誌願者們表現可圈可點，值得表揚，請國兵書記閱示”
熊國兵的批示內容比他們的都長，“此次，活動中青年誌願者們辛勤付出和細心服務，得到了嘉賓和金婚老人以及社會各界的充分讚譽，展現了棉城青年良好的精神風貌，成為棉城城市形象的名片，值得充分肯定，大家辛苦了！下一步，團市委要認真總結工作經驗，召開好總結表彰會，並以此為契機，建好建強誌願服務隊伍！”
看完這些肯定性批示後，柳江河笑著說，“啊，書記、市長都簽批了，真是不容易啊”
“真是不容易，有了這個我們也能給辛苦了這麽久的誌願者和你們一個交代了，這次誌願服務活動你可是帶頭加班加點，也是辛苦了，要不是你我們也找不到這麽多優質的誌願者”徐海峰笑著說。
柳江河謙虛地道，“書記，這都是您工作太有預見性，要不是開始您叫我們多儲備誌願者，說不定我們更加被動，都是您領導得好，也多虧了大家的團結協作”
徐海峰指了指他，“你別學別人溜須怕馬，工作是你們做的，功勞也是你們的，這次書記之所以這麽快就簽了，除了誌願者變得很優秀外，更重要地是這次誌願服務的宣傳做得到位，要不是你我們哪有機會在中央的平台宣傳”
要讓領導知道自己幹了什麽，除了寫工作報告之外，那就是做宣傳，這次他們的宣傳工作就做得非常到位。
活動期間誌願者服務的報道，在市內各家新聞媒體報道，成為活動之中，一道靚麗的風景線。
柳江河還借助以前的關係，在省級和中央的媒體報道了這次誌願服務，也把康養產業的理念在加入其中，這一點是讓徐海峰和市裏麵的領導們都始料未及的。
前期，市委宣傳部的一幫人對接了中央和省級媒體，但是別人也沒有搭理他們，最後他們費了好大勁花了不少錢才讓中央和省上的媒體報道了一些內容。
但是，柳江河通過自己的私人關係，就在西川日報和西川新聞聯播中報道了他們組織誌願服務的工作。
特別是柳江河把新聞素材送給呂立軍，他居然真的在中央的報紙和網站等其他平台，推出了一條深度報道，以誌願服務為切入點，將棉城市全麵轉型發展和發展康養產業的理念體現了出來。
這個報道出來以後，最開心的便是熊國兵，他正愁怎麽把自己幹的工作宣傳出來，誰知道汪傳軍與記者媒體的關係不到位，這次的宣傳報道沒有達到他的預期。
為了這事他已經批評過市委宣傳部的幹部，哪知道第二天一看，棉城的誌願服務工作在中央最重要的報紙上出現了一篇深度報道，還把他的想法全都說到了。
一看記者是呂立軍和柳江河，他就知道是誰幹的這事了，這幾天他從在他耳邊提柳江河的人可不少。
這就是幹工作要有技巧，要使巧勁而不是使蠻勁，要借力借勢才能實現工作目標的最大化。
很顯然柳江河這次的工作，取得了良好的效果，讓團市委在熊國兵心中加了分，也為徐海峰和自己加了分，這將直接影響到他們下一步的走向。
分享完喜悅之情，徐海峰吩咐他們內部明天先開一次總結會，接下來籌備好這次活動的總結表彰會。
第二天他們還沒有內部總結會還沒有開始，便得到一個震驚的消息，“汪傳軍被調到政協擔任一個專委會的副主任保留正縣級待遇，而楊太秋被免去市總工會副主席職務任副縣級調研員”
這或許就叫凡事預則立，不預則廢，提前下好先手棋，才能讓自己麵對工作的時候遊刃有餘。
在大家的收集整理後，嘉賓們對誌願者的讚譽，以及一位金婚老人給團市委寫的感謝信，還有誌願者們服務過程中的感人故事就充實到報告裏麵。
柳江河審核修改後，第一時間就送給徐海峰審核，他連改都沒有改變讓辦公室形成正式文件，拿著文件就離開辦公室去找分管市領導匯報工作去了。
這也不是徐海峰投機取巧，在體製裏麵大家都這麽做，幹工作的時候可能推諉扯皮，工作幹完之後大家又開始搶功勞了。
徐海峰這樣做，其實也是為了給他領導下的這些下屬一個交代，也給辛勤付出的誌願者們一個交代。
這是他作為一個一把手應該做得事情，對於下屬來說工作苦點累點，幹完之後能夠得到領導的肯定，這就是工作的動力，反之則會讓下屬們灰心喪氣。
最好的一把手，就是為下屬創造最好的工作條件，不管是政策經費，還是在其他方麵。
比如在別人為難下屬的時候，第一時間出來為下屬撐腰，比如在分配工作的時候據理力爭。
比如像這次活動結束第一時間給領導報報告，爭取得到市委書記的肯定批示。
這一次徐海峰沒有讓團市委的這幫人失望，臨近下午下班的時候，徐海峰興高采烈地迴來，直接就奔向柳江河的辦公室。
他從包裏麵掏出一張寫滿字的發文稿紙，遞給柳江河“江河，我們的工作報告，熊書記和朱市長都簽了，你看看，這都是肯定性批示啊！”
柳江河接過來一看，他們的市委分管領導批示的內容是，“此次誌願服務中青年誌願者們表現優秀，呈請益民市長、國兵書記閱示，建議由團市委牽頭做好總結表彰工作”
朱益民的批示內容，“青年誌願者們表現可圈可點，值得表揚，請國兵書記閱示”
熊國兵的批示內容比他們的都長，“此次，活動中青年誌願者們辛勤付出和細心服務，得到了嘉賓和金婚老人以及社會各界的充分讚譽，展現了棉城青年良好的精神風貌，成為棉城城市形象的名片，值得充分肯定，大家辛苦了！下一步，團市委要認真總結工作經驗，召開好總結表彰會，並以此為契機，建好建強誌願服務隊伍！”
看完這些肯定性批示後，柳江河笑著說，“啊，書記、市長都簽批了，真是不容易啊”
“真是不容易，有了這個我們也能給辛苦了這麽久的誌願者和你們一個交代了，這次誌願服務活動你可是帶頭加班加點，也是辛苦了，要不是你我們也找不到這麽多優質的誌願者”徐海峰笑著說。
柳江河謙虛地道，“書記，這都是您工作太有預見性，要不是開始您叫我們多儲備誌願者，說不定我們更加被動，都是您領導得好，也多虧了大家的團結協作”
徐海峰指了指他，“你別學別人溜須怕馬，工作是你們做的，功勞也是你們的，這次書記之所以這麽快就簽了，除了誌願者變得很優秀外，更重要地是這次誌願服務的宣傳做得到位，要不是你我們哪有機會在中央的平台宣傳”
要讓領導知道自己幹了什麽，除了寫工作報告之外，那就是做宣傳，這次他們的宣傳工作就做得非常到位。
活動期間誌願者服務的報道，在市內各家新聞媒體報道，成為活動之中，一道靚麗的風景線。
柳江河還借助以前的關係，在省級和中央的媒體報道了這次誌願服務，也把康養產業的理念在加入其中，這一點是讓徐海峰和市裏麵的領導們都始料未及的。
前期，市委宣傳部的一幫人對接了中央和省級媒體，但是別人也沒有搭理他們，最後他們費了好大勁花了不少錢才讓中央和省上的媒體報道了一些內容。
但是，柳江河通過自己的私人關係，就在西川日報和西川新聞聯播中報道了他們組織誌願服務的工作。
特別是柳江河把新聞素材送給呂立軍，他居然真的在中央的報紙和網站等其他平台，推出了一條深度報道，以誌願服務為切入點，將棉城市全麵轉型發展和發展康養產業的理念體現了出來。
這個報道出來以後，最開心的便是熊國兵，他正愁怎麽把自己幹的工作宣傳出來，誰知道汪傳軍與記者媒體的關係不到位，這次的宣傳報道沒有達到他的預期。
為了這事他已經批評過市委宣傳部的幹部，哪知道第二天一看，棉城的誌願服務工作在中央最重要的報紙上出現了一篇深度報道，還把他的想法全都說到了。
一看記者是呂立軍和柳江河，他就知道是誰幹的這事了，這幾天他從在他耳邊提柳江河的人可不少。
這就是幹工作要有技巧，要使巧勁而不是使蠻勁，要借力借勢才能實現工作目標的最大化。
很顯然柳江河這次的工作，取得了良好的效果，讓團市委在熊國兵心中加了分，也為徐海峰和自己加了分，這將直接影響到他們下一步的走向。
分享完喜悅之情，徐海峰吩咐他們內部明天先開一次總結會，接下來籌備好這次活動的總結表彰會。
第二天他們還沒有內部總結會還沒有開始，便得到一個震驚的消息，“汪傳軍被調到政協擔任一個專委會的副主任保留正縣級待遇，而楊太秋被免去市總工會副主席職務任副縣級調研員”