“有些時候感覺你們似乎謹慎的過度了呢。就比如說這些個文件，雖然數量上不少其實真正有意義的其實並不太多呢。。。”
“嗬嗬是嗎蘇，這是你的感受嗎？不過對我來說嘛這樣做還是有價值的哦，而且一年一整理起來也是很容易的嘛。更何況像是你們所說的一樣溫故而知新的感覺是很好的哦，就拿這些文件來說，我就可以知道今年進行過什麽項目的研究和研發的工作以及有哪些工藝技術方式和手段加以利用和研發方麵的了，這不是很好的嗎？雖然現在看起來有點多，不過在過一段時間之後就會經過係統的掃描和錄入作為永久保存的數據了呢，哦蘇，你的整理工作進行的還真是不錯呢，在內容上也翻譯了不少哈，雖然很多在你看來也許是沒有意義的東西呢，嗬嗬不過這種精神還是值得稱讚的哈。。。”
蘇伊水苦笑了一下，對於艾米女士的這種所謂的誇獎一點都不感冒的說。
如果不翻譯的話完全不懂其中的意思，那樣的話還怎麽分類的嘛。
“恩，大體而言還是整理的不錯的呢，這些事技術和實驗的數據，這些是研發新品的計劃和相關的數據和內容，這些是生產銷售的情況分析報告，這些是宣傳片和海報以及招募聘請代言人等的事宜，分的還算是很清楚嘛，至少很多一部分沒有混淆在一起就值得稱讚的了。”
“至少而言作為一個秘書，我是很合格的了吧。”
“那是自然的了，不過在這之中沒有其他的所得了嗎？”
“這個當然有的了，在翻譯的同時就了解到了不少哈，不過似乎大多數對我們企業和我本人來說似乎作用不是很大的呢。”
“是這樣的沒錯哈，畢竟而言你和趙你們所想的具有別具風格的草本植物精華係列和我們的風格類型是格格不入的哈，但是在生產和技術方麵倒是有共同語言的哦，至少在這些方麵我們是可以互補的哈，尤其是你們最近應該開始雪萊女郎第四個係列新品的準備工作了吧，前三個的失敗應該會讓趙謹慎一些的說，至少應該是在數量和種類上會有所壓縮的哈。”
“是因為我們的草本植物精華係列的緣故嗎？”
“這個是一方麵哈，另外一點你也很清楚的哦，畢竟也是見證人之一的嘛，嗬嗬，每一家都推出那麽多款的新品未必會銷售的很好的哦，而且對於我們而言也是有所負擔的哈。”
“負擔？意思是清空了嗎？”
“對對，含義是差不多的哈，你不知道的蘇，當時為了準備幾十款新品我們也是鬧騰的不行了呢，別以為一個國際品牌在這方麵就可以毫無顧忌或者大手大腳的了，越是這樣的越是小氣的呢，況且我們每年都是有限額和數量的哦，這麽一下子弄出這麽多的新品的確是壓力山大的哈，而且竟然還會出現那種並不如意的結果，嘖嘖有點雪上加霜的感覺呢。”
“失去信心了嗎？”
“倒是沒有那麽嚴重的程度了，隻是壓力大了點而已，好在是四年一屆的哈，我們可以慢慢的思考新品的事宜哦，你們是第四個和第五個連加的哦，壓力可能也會大一點的哈，但是從創意和風格來說如果做得足夠好的話肯定會比我們的疊加的好得多哦，順便提醒你一下幫忙轉達給趙哦，那就是新品不宜太多，作為國際四家風格名氣結合的新品嘛不需要一次性太多的哦，足夠就可以的了，大概在二十個左右就算是頂天的了，太多也未必買賬而且還會衝淡先上市的新品哦，而且這東西最好是細水長流的比較好的哈，既然是今年的任務就不要一口氣如同趕火車一樣的一股腦的全都推出來，要像是吊胃口一般的感覺更好呢。。。”
嗬嗬，不知不覺之間艾米已經成為了和趙玲玲一樣給別人灌輸心靈雞湯的人了。
盡管如此蘇伊水還是聽得很認真，就差用筆記下來了。
“哦稍微說的遠了點了哈，那麽這個課題就圓滿結束了哦，現在給你一個選擇哈，這裏麵你認為可能有所幫助的材料選出來吧，既然都給你過目了也沒有什麽需要保守秘密的意義了，況且也根本不需要做到這一步的哈，借力打力嘛這是你們常用的方式哦，也許在研發招募方麵或者材料和統籌計劃方麵對你或者企業有幫助的可以選擇一下哦，我可以給你複製一份的哈。”
“哇那真是太好了呢。我找找看哈，哦艾米女士，我自己翻譯的部分有點驢唇不對馬嘴的哈，還希望你給幫忙給糾正一下哦。”
什麽叫做驢唇不對馬嘴嘛，根本就是顛三倒四哎。。。
隨便拿起一份文件迅速的掃描了幾眼之後，艾米就得出了結論的說。
就這樣為時三天的分揀整理的課題算是結束的了，從之後開始這種模擬的事情就要結束了，轉而像是實際操作方麵發展了。
在艾米接過蘇伊水挑出來遞給她的文件的時候就將這個消息告訴給了她，時間是在後天，地點是在自己的辦公室和客服中心研發中心測試中心以及銷售上市的一線區域以及進行宣傳和媒體中心以及攝影工作室進行模特和代言人的包裝和拍攝等的統籌參與和指揮等等方麵的工作，內容詳實的連艾米自己都望而生畏的說。當然這些都壓給了蘇伊水似乎稍微有點多的了，不過至少都經曆過之後對於她之後成為ceo的時候是大有益處的，至少不是那種生手或多或少都是懂得一些是很有好處的，特別是生產車間和研發實驗室，以及相關的合作機構方麵的了解和溝通部分，這些都是從雪萊企業裏麵學不到的部分，是其中的關鍵和重點。
畢竟來說趙玲玲幾乎將這些都大包大攬的了。
此外還有董事會和例行會議這些項目，每年一次的主持新年新品統籌計劃會議，如何提出整理大家的提案和反駁爭取之類的也是重點進行練習和培養的說。
要想要了解自己企業的一切就要從根源做起，從頭到尾一點不差的了解清楚明白才行，這才是企業的管理人員所必須具有的能力。
“嗬嗬是嗎蘇，這是你的感受嗎？不過對我來說嘛這樣做還是有價值的哦，而且一年一整理起來也是很容易的嘛。更何況像是你們所說的一樣溫故而知新的感覺是很好的哦，就拿這些文件來說，我就可以知道今年進行過什麽項目的研究和研發的工作以及有哪些工藝技術方式和手段加以利用和研發方麵的了，這不是很好的嗎？雖然現在看起來有點多，不過在過一段時間之後就會經過係統的掃描和錄入作為永久保存的數據了呢，哦蘇，你的整理工作進行的還真是不錯呢，在內容上也翻譯了不少哈，雖然很多在你看來也許是沒有意義的東西呢，嗬嗬不過這種精神還是值得稱讚的哈。。。”
蘇伊水苦笑了一下，對於艾米女士的這種所謂的誇獎一點都不感冒的說。
如果不翻譯的話完全不懂其中的意思，那樣的話還怎麽分類的嘛。
“恩，大體而言還是整理的不錯的呢，這些事技術和實驗的數據，這些是研發新品的計劃和相關的數據和內容，這些是生產銷售的情況分析報告，這些是宣傳片和海報以及招募聘請代言人等的事宜，分的還算是很清楚嘛，至少很多一部分沒有混淆在一起就值得稱讚的了。”
“至少而言作為一個秘書，我是很合格的了吧。”
“那是自然的了，不過在這之中沒有其他的所得了嗎？”
“這個當然有的了，在翻譯的同時就了解到了不少哈，不過似乎大多數對我們企業和我本人來說似乎作用不是很大的呢。”
“是這樣的沒錯哈，畢竟而言你和趙你們所想的具有別具風格的草本植物精華係列和我們的風格類型是格格不入的哈，但是在生產和技術方麵倒是有共同語言的哦，至少在這些方麵我們是可以互補的哈，尤其是你們最近應該開始雪萊女郎第四個係列新品的準備工作了吧，前三個的失敗應該會讓趙謹慎一些的說，至少應該是在數量和種類上會有所壓縮的哈。”
“是因為我們的草本植物精華係列的緣故嗎？”
“這個是一方麵哈，另外一點你也很清楚的哦，畢竟也是見證人之一的嘛，嗬嗬，每一家都推出那麽多款的新品未必會銷售的很好的哦，而且對於我們而言也是有所負擔的哈。”
“負擔？意思是清空了嗎？”
“對對，含義是差不多的哈，你不知道的蘇，當時為了準備幾十款新品我們也是鬧騰的不行了呢，別以為一個國際品牌在這方麵就可以毫無顧忌或者大手大腳的了，越是這樣的越是小氣的呢，況且我們每年都是有限額和數量的哦，這麽一下子弄出這麽多的新品的確是壓力山大的哈，而且竟然還會出現那種並不如意的結果，嘖嘖有點雪上加霜的感覺呢。”
“失去信心了嗎？”
“倒是沒有那麽嚴重的程度了，隻是壓力大了點而已，好在是四年一屆的哈，我們可以慢慢的思考新品的事宜哦，你們是第四個和第五個連加的哦，壓力可能也會大一點的哈，但是從創意和風格來說如果做得足夠好的話肯定會比我們的疊加的好得多哦，順便提醒你一下幫忙轉達給趙哦，那就是新品不宜太多，作為國際四家風格名氣結合的新品嘛不需要一次性太多的哦，足夠就可以的了，大概在二十個左右就算是頂天的了，太多也未必買賬而且還會衝淡先上市的新品哦，而且這東西最好是細水長流的比較好的哈，既然是今年的任務就不要一口氣如同趕火車一樣的一股腦的全都推出來，要像是吊胃口一般的感覺更好呢。。。”
嗬嗬，不知不覺之間艾米已經成為了和趙玲玲一樣給別人灌輸心靈雞湯的人了。
盡管如此蘇伊水還是聽得很認真，就差用筆記下來了。
“哦稍微說的遠了點了哈，那麽這個課題就圓滿結束了哦，現在給你一個選擇哈，這裏麵你認為可能有所幫助的材料選出來吧，既然都給你過目了也沒有什麽需要保守秘密的意義了，況且也根本不需要做到這一步的哈，借力打力嘛這是你們常用的方式哦，也許在研發招募方麵或者材料和統籌計劃方麵對你或者企業有幫助的可以選擇一下哦，我可以給你複製一份的哈。”
“哇那真是太好了呢。我找找看哈，哦艾米女士，我自己翻譯的部分有點驢唇不對馬嘴的哈，還希望你給幫忙給糾正一下哦。”
什麽叫做驢唇不對馬嘴嘛，根本就是顛三倒四哎。。。
隨便拿起一份文件迅速的掃描了幾眼之後，艾米就得出了結論的說。
就這樣為時三天的分揀整理的課題算是結束的了，從之後開始這種模擬的事情就要結束了，轉而像是實際操作方麵發展了。
在艾米接過蘇伊水挑出來遞給她的文件的時候就將這個消息告訴給了她，時間是在後天，地點是在自己的辦公室和客服中心研發中心測試中心以及銷售上市的一線區域以及進行宣傳和媒體中心以及攝影工作室進行模特和代言人的包裝和拍攝等的統籌參與和指揮等等方麵的工作，內容詳實的連艾米自己都望而生畏的說。當然這些都壓給了蘇伊水似乎稍微有點多的了，不過至少都經曆過之後對於她之後成為ceo的時候是大有益處的，至少不是那種生手或多或少都是懂得一些是很有好處的，特別是生產車間和研發實驗室，以及相關的合作機構方麵的了解和溝通部分，這些都是從雪萊企業裏麵學不到的部分，是其中的關鍵和重點。
畢竟來說趙玲玲幾乎將這些都大包大攬的了。
此外還有董事會和例行會議這些項目，每年一次的主持新年新品統籌計劃會議，如何提出整理大家的提案和反駁爭取之類的也是重點進行練習和培養的說。
要想要了解自己企業的一切就要從根源做起，從頭到尾一點不差的了解清楚明白才行，這才是企業的管理人員所必須具有的能力。