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我真的隻想變涼啊[娛樂圈] 作者：雪齡 投票推薦 加入書簽 留言反饋
【有一說一，某些綜藝請來的導師，其實也沒有演得多好，全程都在「自己模仿自己」。】
【綜藝越來越普遍，不論是演員、導演、還是歌手，都不務正業了。】
【唉，沒辦法，這些綜藝節目就是暴利啊。長此以往發展下去，業務水平整體下降再正常不過。】
姚邊涼也深深認同這個視頻的觀點，她手指摩挲著下巴，若有所思。
所以，這記者是怎麽把這種話題，扯到她身上的？
姚邊涼繼續往下看去。
「隨著《演員訓練營》的到來，楊顧安、石姍等選手的爆火，也說明了一件事——資本選秀，除了作秀什麽都沒有，這早已讓大眾心生反感了。」
「楊顧安，一個毫無賣點、毫無背景的新人。他有點內向，話不多，性格更是平平無奇。可以說，除了「演技」以外，他一無所有。」
「然而，就是這樣一個與綜藝性質絲毫不搭的演員，卻能意外爆火。
除了《演員訓練營》本身的選拔機製以外，何嚐沒有大眾對資本選秀早已不滿的因素？」
「他們的爆紅，恰恰說明了大眾對於流量為王、資本當道的現狀，已經不滿到了極點！」
【確實，楊顧安顏值不高，性格也不是特別討喜，他能讓大家喜歡的，就隻有「才華」。】
【哈哈哈我就欣賞他的才華！我不在於這個演員性格怎麽樣、情商高不高，我隻希望有更多的優秀演員出現。】
彈幕很快議論了起來。
而視頻中的女子稍作停頓，便繼續說了下去。
「當然，在大眾都在稱讚《演員訓練營》這檔清流選秀綜藝的時候，我們似乎已經忽略了，站在這檔綜藝幕後的人——姚邊涼。」
姚邊涼：「……」
等等，您這話題是不是跳轉得有點太快了？
「我們很多人都知道這檔綜藝，但是，應該少有人知道，這檔綜藝背後的企業，正是姚邊涼創建的互迪娛樂工作室。」
「而楊顧安、石姍等選手，在綜藝結束後，也將與互迪娛樂簽約。」
這的確是大眾並不了解的信息。
大部分人，都會關註明星選手、綜藝節目，卻很少關注其背後的公司。
而這個科普視頻，無疑為大家打開了新的大門。
「為了獲得更多的信息，我們採訪了許多綜藝選手，也深入調查了互迪娛樂工作室。」
「原來，從《演員訓練營》這檔綜藝節目立項開始，互迪娛樂就已經有了完備的人才挑選計劃。」
「每一個進入公司的藝人，都需要經歷兩道門檻——一是文化素養考試，二則是背景調查。」
「最後，經過綜藝的層層選拔，讓優秀的藝人進入公司，進行進一步的培養。」
【臥槽，還能這樣？如果每家公司都有文化素養考試，娛樂圈哪裏會有這麽多九漏魚。】
【背景調查太重要了，現在的明星一個接一個的調查，讓我有種娛樂圈裏大部分明星都不幹淨的錯覺。】
【前麵的姐妹自信點，這不是錯覺。】
【說實話，背景調查真的非常重要。某些娛樂公司不管什麽人都簽看，隨便包裝一下就推給大眾，我真的會謝。】
【等等，我忽然意識到一個問題。這豈不是說明……互迪娛樂工作室的員工，塌房的機率相對而言小很多？】
這個消息一出來，彈幕瞬間刷滿了屏幕。
現如今，進娛樂圈當明星，根本沒有專業上的門檻。
一個明星能不能火起來，更多的則是依靠顏值、營銷、資源、人脈。
至於他們真正的專業能力，又有哪家資本真正關心的呢？
而互迪娛樂，似乎為娛樂圈提供了新的模式。
女記者：「毫無疑問，姚邊涼為互迪娛樂製備了完整的計劃。這個計劃不僅僅是在人才挑選方麵，也包括藝人的培養。」
「在她的工作室內，藝人每年都需要參加一次考核，每三年參加一次大考，確保他們的專業水平沒有下降得太厲害。」
「此外，分配資源不再是依靠一個藝人的熱度，而是依靠他的作品評分以及演技實力——也就說是，即便一個藝人的粉絲再多，隻要演技實力不過關，依舊無法獲得好的資源！」
「公平考核機製不僅能解決藝人的後顧之憂，也能督促他們努力鑽研演技。同時，公司對於藝人的相關考核機製也十分嚴格。」
「連續多部作品質量不好，解約；一年內未完成一部達標的作品，解約；拍攝綜藝、gg的時間多於總工作時間的20%，解約！」
「經紀人與藝人均不可進行任何虛假宣傳、違規炒作，否則一經發現，輕則給予相應處罰，重則解約、起訴。」
【現在隻有一句臥槽能形容我的心情……】
【涼姐太牛了，這是要以一己之力挑戰整個行業？】
【雖然我也很希望這一切能順利進行，但是。這樣的想法有點太過理想化了吧。依照娛樂圈目前的情況，應該是很難實施的。】
【的確很難。不過，如果投入巨額資本、瘋狂砸錢，並不是沒有實現的可能。】
【不管怎麽樣，隻要這家公司還存在一天，我就支持它一天！】
【是的，這種業界清流憑什麽不能被發揚光大？】<hr>
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【綜藝越來越普遍，不論是演員、導演、還是歌手，都不務正業了。】
【唉，沒辦法，這些綜藝節目就是暴利啊。長此以往發展下去，業務水平整體下降再正常不過。】
姚邊涼也深深認同這個視頻的觀點，她手指摩挲著下巴，若有所思。
所以，這記者是怎麽把這種話題，扯到她身上的？
姚邊涼繼續往下看去。
「隨著《演員訓練營》的到來，楊顧安、石姍等選手的爆火，也說明了一件事——資本選秀，除了作秀什麽都沒有，這早已讓大眾心生反感了。」
「楊顧安，一個毫無賣點、毫無背景的新人。他有點內向，話不多，性格更是平平無奇。可以說，除了「演技」以外，他一無所有。」
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「他們的爆紅，恰恰說明了大眾對於流量為王、資本當道的現狀，已經不滿到了極點！」
【確實，楊顧安顏值不高，性格也不是特別討喜，他能讓大家喜歡的，就隻有「才華」。】
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而視頻中的女子稍作停頓，便繼續說了下去。
「當然，在大眾都在稱讚《演員訓練營》這檔清流選秀綜藝的時候，我們似乎已經忽略了，站在這檔綜藝幕後的人——姚邊涼。」
姚邊涼：「……」
等等，您這話題是不是跳轉得有點太快了？
「我們很多人都知道這檔綜藝，但是，應該少有人知道，這檔綜藝背後的企業，正是姚邊涼創建的互迪娛樂工作室。」
「而楊顧安、石姍等選手，在綜藝結束後，也將與互迪娛樂簽約。」
這的確是大眾並不了解的信息。
大部分人，都會關註明星選手、綜藝節目，卻很少關注其背後的公司。
而這個科普視頻，無疑為大家打開了新的大門。
「為了獲得更多的信息，我們採訪了許多綜藝選手，也深入調查了互迪娛樂工作室。」
「原來，從《演員訓練營》這檔綜藝節目立項開始，互迪娛樂就已經有了完備的人才挑選計劃。」
「每一個進入公司的藝人，都需要經歷兩道門檻——一是文化素養考試，二則是背景調查。」
「最後，經過綜藝的層層選拔，讓優秀的藝人進入公司，進行進一步的培養。」
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【背景調查太重要了，現在的明星一個接一個的調查，讓我有種娛樂圈裏大部分明星都不幹淨的錯覺。】
【前麵的姐妹自信點，這不是錯覺。】
【說實話，背景調查真的非常重要。某些娛樂公司不管什麽人都簽看，隨便包裝一下就推給大眾，我真的會謝。】
【等等，我忽然意識到一個問題。這豈不是說明……互迪娛樂工作室的員工，塌房的機率相對而言小很多？】
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現如今，進娛樂圈當明星，根本沒有專業上的門檻。
一個明星能不能火起來，更多的則是依靠顏值、營銷、資源、人脈。
至於他們真正的專業能力，又有哪家資本真正關心的呢？
而互迪娛樂，似乎為娛樂圈提供了新的模式。
女記者：「毫無疑問，姚邊涼為互迪娛樂製備了完整的計劃。這個計劃不僅僅是在人才挑選方麵，也包括藝人的培養。」
「在她的工作室內，藝人每年都需要參加一次考核，每三年參加一次大考，確保他們的專業水平沒有下降得太厲害。」
「此外，分配資源不再是依靠一個藝人的熱度，而是依靠他的作品評分以及演技實力——也就說是，即便一個藝人的粉絲再多，隻要演技實力不過關，依舊無法獲得好的資源！」
「公平考核機製不僅能解決藝人的後顧之憂，也能督促他們努力鑽研演技。同時，公司對於藝人的相關考核機製也十分嚴格。」
「連續多部作品質量不好，解約；一年內未完成一部達標的作品，解約；拍攝綜藝、gg的時間多於總工作時間的20%，解約！」
「經紀人與藝人均不可進行任何虛假宣傳、違規炒作，否則一經發現，輕則給予相應處罰，重則解約、起訴。」
【現在隻有一句臥槽能形容我的心情……】
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【雖然我也很希望這一切能順利進行，但是。這樣的想法有點太過理想化了吧。依照娛樂圈目前的情況，應該是很難實施的。】
【的確很難。不過，如果投入巨額資本、瘋狂砸錢，並不是沒有實現的可能。】
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