轉眼又是一個星期過去了。


    轉正了之後,楊文繼續把自己的熱情投入到工作當中去!


    辦公室內。


    楊文聽取著扶貧辦主任李忠嘯的工作報告。


    當他聽完了之後,眉頭皺的老高!


    此時,匯報完畢的李忠嘯額頭都是有些隱隱冒汗了。


    因為他看到楊文的臉色並不是很好。


    “李主任,這個崗山鎮是怎麽個迴事?連續三個月的措施不力?上兩個月不是都在整改嗎?整改了兩個月就這?”楊文臉色陰沉的質問道。


    三個月前,他暗中帶隊下去暗訪各個鄉鎮的扶貧工作情況。


    當他來到這個崗山鎮的時候就發現了很大的問題!


    一些當地的幹部工作不認真、一些工作措施不準不實、存在極大的宣傳落實不到位等。


    特別是宣傳這一塊。


    你宣傳不到位,導致一部分貧苦戶看到你天天上門找他們,反倒是讓他們覺得麻煩,埋怨你天天來。


    這就是溝通不到位。


    還有的那就是出算賬不準確,貧困戶收入測算虛高不實等。


    甚至連一些低級的錯誤,比如村裏麵的戶口檔案信息填寫不準確、不規範、識別認定印證材料不全等低級錯誤問題!


    “縣長,關於崗山鎮的扶貧工作依舊是存在問題,我負最大的責任,我這兩個月多次親自下去開會討論和布置任務,都沒有能達到比較理想的成效,我有錯。”李忠嘯一臉誠懇的認錯。


    說實話,今天忽然被楊文叫過來抽查情況,他也是猝不及防。


    因為昨天他剛剛派一個小組下去崗山鎮暗訪調查情況,發現依舊是不樂觀,他今天準備親自再下去一趟開會批評鎮和村裏麵的那些幹部。


    但是沒有想到就被楊文喊來了。


    他也不敢撒謊,隻能是硬著頭皮把昨天調查小組調查到的情況匯報給楊文聽。


    “你認錯有用嗎?我要的是結果!我要的是把崗山鎮的問題給解決,現在還是我們自己派人下去核查,如果到時候市裏,甚至省裏麵派人下去核查的話會是個什麽情況?”楊文沉聲道。


    現在他要的就是穩字訣!


    到時候扶貧工作做的好不好,也是一個非常關鍵的事情。


    如果到時候做的不好,被點名批評的話,也是會影響他未來的晉升的。


    說不定到時候就是這關鍵的一個問題,導致失去機會。


    畢竟某方麵工作不力,會成為競爭對手攻擊你地方。


    其實楊文前世很清楚。


    這方麵的工作。


    隻要做的不太差,上麵下來驗收,幾乎都不會怎麽挑刺。


    就怕你成為墊底的那幾個,說白了就是怕和別的縣,別的地方做對比啊。


    總會挑幾個反麵教材的不是?


    所以說,楊文要的並不是要做到極致好。


    而是不要做到最差即可!


    你看看他上次下去明察暗訪的時候發現,隨機抽查一部分的農戶,發現檔案信息、網上信息和貧困戶口述信息均存在不一致的這種低級錯誤現象。


    這就證明一些幹部是到底有多麽不用心?


    又或者對於用人方麵是不是存在巨大的問題?


    “明天你跟我下去一趟調研!這個問題必須解決,準備就要年底了,到時候市裏麵,甚至省裏麵可能都會派人下來,如果抽到我們這裏,那麽就不好了。”楊文一臉嚴肅的道。


    “是!”


    李忠嘯出去辦公室之後,他背脊都是濕透了。


    現在想要補救,顯然是來不及了。


    他心中一片苦澀。


    第二天,楊文在李忠嘯的陪同之下,親自來到了崗山鎮。


    這裏的書記,鎮長,還有扶貧辦主任都是紛紛出來迎接。


    會議室內。


    楊文沉聲道:“把扶貧的各項資料都拿出來給我看看,對了,還有鎮扶貧辦的幹部、駐村扶貧辦的幹部的名單都拿給我!”


    此時鎮扶貧辦主任陳偉兆滿頭大汗的把早就準備好的資料遞給楊文。


    至於幹部名單,他也是連忙讓人去打印出來。


    他萬萬沒有想到楊文竟然會忽然下來突擊檢查。


    他才接受一個月啊。


    一大堆焦頭爛額的問題,他也是壓力巨大。


    很快,楊文把各項資料看了一些之後,陳偉兆也是把幹部名單給遞交了上來。


    當楊文看了之後,眉頭頓時皺的老高。


    三個月前,他下來視察的時候自然也是看過這個名單的。


    但是他現在發現,下麵大部分的駐村扶貧辦幹部竟然都被換了人。


    甚至眼前的這個陳偉兆也是剛剛上任一個月!


    此時此刻,楊文已經是大概率猜測出哪些方麵存在問題了!


    “李主任,我覺得上一任崗山鎮扶貧辦主任是李威吧?”楊文對著李忠嘯問道。


    “呃,他是上上任,當初他在工作上存在重大的不作為行為,我直接把他給撤了,然後又把一個叫趙大東幹部任命為該鎮扶貧辦主任,但是我上個月下來檢查發現依舊是不滿意所以……”


    “所以這個月就是這位小陳擔任該鎮的主任?”楊文皺眉。


    “是的。”


    “鎮下麵各村的駐村主任也是這個情況?頻繁的大換血?”


    “呃,基本這樣,因為他們工作的確是存在問題……他們不行,那麽我就換有能力的上。”李忠嘯猶豫了一下,還是實話實說。


    “李主任啊,你其實是犯了一個被你忽視的錯誤!”“有些人總喜歡拿著雞毛當令箭!他一上來,就製定他的標準,接著下麵一群人又得重新以他的標準重新去做著重複的工作。”


    “你也知道村裏麵,需要大量的鄉村老師去幫忙一起扶貧。現在村裏麵很多老師都是老齡化,甚至連手機和電腦都不懂得用。這就導致什麽?”


    “一個新的幹部換上來之後,原本他們好不容易把檔案、印證材料弄好了,但是你一個新的幹部上來,特別是那種拿著雞毛當令箭的人,小題大做,讓下麵的老師們又要重新做一遍。這就形成了什麽?形成了工作重複過多!毫無意義!”


    楊文前世也是經曆過的,畢竟他也是去當過扶貧駐村主任。


    一個村,或者是一個鎮,因為檢驗不及格,換幹部,新幹部上來,推翻之前幹部所做的一切,讓下麵的人重新以他的標準去幹。


    上麵一句話。


    下麵跑斷腿。


    越是壓榨出來的趕鴨子上架式的方式,越是容易出現問題!

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