戰遠最後還是把王主任的事情和家裏說了，他知道自己不能直接去找王主任，他們之間並不認識，這樣會顯得自己的功利心太重，而且陳陽陽說的很對，這個事情的決定權並不在王主任手裏，還是得想辦法和局長張大才接觸，即使知道家裏可能提供不了什麽幫助，希望很渺茫，他還是不想放棄這次改變的機會。
“盡人事，聽天命吧……。”戰遠無力的想著。
幾乎每個組織部出身的幹部都喜歡開會，張大才自然也是如此，他喜歡在會議上掌控全局的感覺，同時他也能夠通過會議來分析出班子的團結性，檢驗班子成員的工作態度和能力。今天的會議安排在二樓的小會議室裏進行，參會人員是局長張大才、書記李春生、三個副局長、人事科科長金秀麗、財務科長劉成和黨辦主任孫棟梁，主要的議題是機關工作人員的調整問題。
張大才開場說道：“我來到林業局時間不長，對很多同誌和工作環境都還不是很熟悉，本來不應該著急開展這項工作，但是現在很多老同誌已經到了退休的年齡，因為年齡和身體的原因，導致很多工作進展十分緩慢。現在有一些老同誌提出了工作調整，希望更年輕的同誌能頂上來。我覺得這很好，年輕人應該多加擔子嘛，但是還是要符合組織的程序，金秀麗之前做了細致的人員考察，大家今天討論一下。”
李春生說道：“人事調整這個事情確實拖了太久，早就應該解決了，因為客觀的原因，咱們林業局的崗位有一年多沒有調整了，整個機關作風上感覺特別散漫，非常影響整體工作效率。”
張大才說道：“李書記說的很對，人事關係確實是一項重要問題，如果做不好，就會直接影響到咱們林業局的整體工作效率。”局級機關因為體製的原因和政府部門有很大不同，在政府部門裏書記往往作為一把手，有很大的話語權，但是在局級單位裏，卻是局長擁有更大的話語權，書記一般隻負責黨務工作，張大才到林業局工作後，直接將人事科、財務科和黨辦劃歸自己管理，把人錢黨三項牢牢的抓在自己手裏，卻把業務部門林業工作總站推給了書記李春生，這既是因為他在業務能力上的不熟悉，更是他十多年組織部得來的工作經驗。
金秀麗說道：“我們人事科統計了一下，張局長提出的人員調整問題，一共涉及二十多個崗位，都是已經退休和即將退休的人員崗位，目前科室的負責人基本已經調整完畢了，但是有的位置還是無人可用，尤其是業務部門，已經是捉襟見肘了，所以我認為人員調整問題確實不能再拖下去了。”
張大才說道：“那就優先解決業務部門的調整，不能因為人員不到位影響全局的工作。
金秀麗接著說道：“可是現在還有個問題，我們林業局新分配的事業編製人員隻有五個人，還有十多個崗位怎麽辦？”
張大才想了想道：“這次機關舉辦的演講比賽，我看到護林隊的一個小夥子表現很不錯，護林隊的年輕人有三十多人，雖然是企業編製，但是可以先調上來用嘛，至於編製問題，可以慢慢解決。”
李春生說道：“張局說的沒有錯，護林隊優秀的年輕人很多，沒有必要局限在一兩個人身上，而且林場裏也有很多人才。比如前任封書記的女婿高軍和財務科長老趙的女兒趙麗麗，他們兩位主動離退，讓出領導崗位，就是希望安置好他們，這也是縣裏同意的嘛。”
張大才對林業局的世襲製早有耳聞，也對這種政治交換的行為很是反感，但是屁股決定腦袋，他沒有必要因為幾個已經決定命運的關係戶來得罪前任的領導，這樣會讓人說他沒有人情味，他也並不在乎這些人能不能勝任自己的工作，隻要他把握好全局的大方向，工作總是有人能做好的，自己的前途也根本不會被幾條臭魚爛蝦影響到。
於是張大才便說道：“那就這樣決定了，從林場和護林隊抽調幾個同誌到機關工作，但是不宜太多，具體人員由人事科落實，至於高軍和趙麗麗，那不是縣裏同意的事情嘛，就不用討論了，按程序落實就好了。”
話雖然是這樣說，但是在座的哪裏不明白，說是人事科負責，其實也就是張局本人負責，這二十幾人的名額就好像是一塊蛋糕，你局長切下一大塊，剩下的當然要留給我們分，隻要不過於貪心，大家都會分一杯羹，你可以說這是妥協，也可以說這是政治智慧。
會議結束以後，張大才迴到自己的辦公室，點上一根香煙後翻看著人事科的人員調整名單。首先是安置事業編製的人員，除了五個剛分配的大學畢業生以外，就是高軍和趙麗麗兩人，高軍是退伍兵，聽說素質也很不錯。問題是這個趙麗麗，聽說小學都沒有畢業，還是個弱智人員，這樣的人居然進事業編，還安排到自己這來工作，這讓他心裏十分不舒服。
張大才擔任局長之後，就感覺在工作上充滿阻力，很多老林業人對於他這個外來領導非常的排斥，經常傳出他外行指導內行的牢騷，這種輕視讓他對那些屍位素餐的老家夥早已經是忍無可忍，於是他才決定打破慣例，調整林場和護林隊的年輕人到機關工作，畢竟這些初生的牛犢充滿工作激情不說，還不需要吃什麽精貴的飼料，隻要多灌點心靈上的雞湯，完全可以讓他們在工作崗位上不計報酬地服務很多年。
抽完一支香煙後，張大才拿起手機翻出一個電話號碼打了過去，電話很快就接通了，對麵傳來了一個聲音道：“張局你好，有什麽指示需要我效勞的？”
張大才笑道：“你大老板還需要我指示什麽，這不是我新房裝修嘛，想起你老弟是做木材生意的，想讓你找幾個熟悉的哥們，給我多提提裝修方麵的建議，我這房子可是要住好多年的，你可要多上上心，不能給我敷衍了事啊。”
電話那邊的聲音也很是熱情，道：“張局你真是太客氣了，咱們哥們別的能耐沒有，裝修這點小事情再整不好，那哪裏還好意思叫你大哥。你把心放在肚子裏，三星的五十四寸電視機，西門子的大冰箱，我都早就準備好了，等我把房子都收拾到位了，再請你驗收，保證你滿意為止。”
張大才道：“我就知道你老弟辦事最讓人放心，哥哥我就先謝謝你了，對了，還有個事情，你侄子戰遠這小夥子我看不錯，我下一步打算把他調到機關工作，給他加加擔子，你可別說我沒和你打招唿。”
“盡人事，聽天命吧……。”戰遠無力的想著。
幾乎每個組織部出身的幹部都喜歡開會，張大才自然也是如此，他喜歡在會議上掌控全局的感覺，同時他也能夠通過會議來分析出班子的團結性，檢驗班子成員的工作態度和能力。今天的會議安排在二樓的小會議室裏進行，參會人員是局長張大才、書記李春生、三個副局長、人事科科長金秀麗、財務科長劉成和黨辦主任孫棟梁，主要的議題是機關工作人員的調整問題。
張大才開場說道：“我來到林業局時間不長，對很多同誌和工作環境都還不是很熟悉，本來不應該著急開展這項工作，但是現在很多老同誌已經到了退休的年齡，因為年齡和身體的原因，導致很多工作進展十分緩慢。現在有一些老同誌提出了工作調整，希望更年輕的同誌能頂上來。我覺得這很好，年輕人應該多加擔子嘛，但是還是要符合組織的程序，金秀麗之前做了細致的人員考察，大家今天討論一下。”
李春生說道：“人事調整這個事情確實拖了太久，早就應該解決了，因為客觀的原因，咱們林業局的崗位有一年多沒有調整了，整個機關作風上感覺特別散漫，非常影響整體工作效率。”
張大才說道：“李書記說的很對，人事關係確實是一項重要問題，如果做不好，就會直接影響到咱們林業局的整體工作效率。”局級機關因為體製的原因和政府部門有很大不同，在政府部門裏書記往往作為一把手，有很大的話語權，但是在局級單位裏，卻是局長擁有更大的話語權，書記一般隻負責黨務工作，張大才到林業局工作後，直接將人事科、財務科和黨辦劃歸自己管理，把人錢黨三項牢牢的抓在自己手裏，卻把業務部門林業工作總站推給了書記李春生，這既是因為他在業務能力上的不熟悉，更是他十多年組織部得來的工作經驗。
金秀麗說道：“我們人事科統計了一下，張局長提出的人員調整問題，一共涉及二十多個崗位，都是已經退休和即將退休的人員崗位，目前科室的負責人基本已經調整完畢了，但是有的位置還是無人可用，尤其是業務部門，已經是捉襟見肘了，所以我認為人員調整問題確實不能再拖下去了。”
張大才說道：“那就優先解決業務部門的調整，不能因為人員不到位影響全局的工作。
金秀麗接著說道：“可是現在還有個問題，我們林業局新分配的事業編製人員隻有五個人，還有十多個崗位怎麽辦？”
張大才想了想道：“這次機關舉辦的演講比賽，我看到護林隊的一個小夥子表現很不錯，護林隊的年輕人有三十多人，雖然是企業編製，但是可以先調上來用嘛，至於編製問題，可以慢慢解決。”
李春生說道：“張局說的沒有錯，護林隊優秀的年輕人很多，沒有必要局限在一兩個人身上，而且林場裏也有很多人才。比如前任封書記的女婿高軍和財務科長老趙的女兒趙麗麗，他們兩位主動離退，讓出領導崗位，就是希望安置好他們，這也是縣裏同意的嘛。”
張大才對林業局的世襲製早有耳聞，也對這種政治交換的行為很是反感，但是屁股決定腦袋，他沒有必要因為幾個已經決定命運的關係戶來得罪前任的領導，這樣會讓人說他沒有人情味，他也並不在乎這些人能不能勝任自己的工作，隻要他把握好全局的大方向，工作總是有人能做好的，自己的前途也根本不會被幾條臭魚爛蝦影響到。
於是張大才便說道：“那就這樣決定了，從林場和護林隊抽調幾個同誌到機關工作，但是不宜太多，具體人員由人事科落實，至於高軍和趙麗麗，那不是縣裏同意的事情嘛，就不用討論了，按程序落實就好了。”
話雖然是這樣說，但是在座的哪裏不明白，說是人事科負責，其實也就是張局本人負責，這二十幾人的名額就好像是一塊蛋糕，你局長切下一大塊，剩下的當然要留給我們分，隻要不過於貪心，大家都會分一杯羹，你可以說這是妥協，也可以說這是政治智慧。
會議結束以後，張大才迴到自己的辦公室，點上一根香煙後翻看著人事科的人員調整名單。首先是安置事業編製的人員，除了五個剛分配的大學畢業生以外，就是高軍和趙麗麗兩人，高軍是退伍兵，聽說素質也很不錯。問題是這個趙麗麗，聽說小學都沒有畢業，還是個弱智人員，這樣的人居然進事業編，還安排到自己這來工作，這讓他心裏十分不舒服。
張大才擔任局長之後，就感覺在工作上充滿阻力，很多老林業人對於他這個外來領導非常的排斥，經常傳出他外行指導內行的牢騷，這種輕視讓他對那些屍位素餐的老家夥早已經是忍無可忍，於是他才決定打破慣例，調整林場和護林隊的年輕人到機關工作，畢竟這些初生的牛犢充滿工作激情不說，還不需要吃什麽精貴的飼料，隻要多灌點心靈上的雞湯，完全可以讓他們在工作崗位上不計報酬地服務很多年。
抽完一支香煙後，張大才拿起手機翻出一個電話號碼打了過去，電話很快就接通了，對麵傳來了一個聲音道：“張局你好，有什麽指示需要我效勞的？”
張大才笑道：“你大老板還需要我指示什麽，這不是我新房裝修嘛，想起你老弟是做木材生意的，想讓你找幾個熟悉的哥們，給我多提提裝修方麵的建議，我這房子可是要住好多年的，你可要多上上心，不能給我敷衍了事啊。”
電話那邊的聲音也很是熱情，道：“張局你真是太客氣了，咱們哥們別的能耐沒有，裝修這點小事情再整不好，那哪裏還好意思叫你大哥。你把心放在肚子裏，三星的五十四寸電視機，西門子的大冰箱，我都早就準備好了，等我把房子都收拾到位了，再請你驗收，保證你滿意為止。”
張大才道：“我就知道你老弟辦事最讓人放心，哥哥我就先謝謝你了，對了，還有個事情，你侄子戰遠這小夥子我看不錯，我下一步打算把他調到機關工作，給他加加擔子，你可別說我沒和你打招唿。”