“很抱歉,我們公司不能雇傭您。”妝容精致的hr一邊向上推了推自己的金絲眼鏡,一邊滿臉遺憾的迴複著應聘者。


    “啊?是因為我的學習能力不夠麽?”應聘者問道,原本滿懷期待的他,現在難以掩蓋自己失望的情緒。


    “倒不是因為這個,雖然您並非出身名校,但是也是我們這個行業裏麵認可度比較高的學校,而且,從你每門課程的成績來看,學習能力應該很好。”hr現在說的話語之中,並沒有佐以客套的成分。


    “那麽,是我的實習經驗不足嗎?”即使沒能如願進入這家公司,應聘者也很想知道自己的短板到底在哪裏。


    “考慮到我們的應聘者們都是應屆畢業生,我們也不會期待您們有多少實習經曆。”hr也否認了是這個原因。


    “額,那我的問題在哪裏呢?”應聘者越來越迷茫了。


    看到應聘者如此執著,hr想了一會兒,最後還是決定說出真實原因。


    “雖然聽起來有點不近人情,但是我們公司暫時不考慮接受基因編輯的人作為雇員。”


    “啊?”


    “您的基因經過編輯,這個你知道吧?”hr問道。


    雖然基因編輯是在人出生之前就已經完成的事情,但是根據相關規定必須在當事人成年之後明確向其告知。


    “我知道,可是...”應聘者顯然是想解釋。


    “如果我們接受基因編輯的人作為雇員,隻怕會影響到其他雇員的工作積極性。”hr頓了一頓,然後繼續說道:“雖然我也不認為這是理性的判斷,但是他們仍然會覺得自己在與一個作弊者共事。”

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