蔣天寒團隊,初創五個人,總共拿了五十萬的獎金!


    為了展現公平,蔣天寒決定平分,每人十萬。


    劉昊作為唯一一個編外隊員,雖然也做了很多工作,但是他才研二,平時還要忙於學業,因此未能入職,但是,工作一點沒落下,下課後就泡到實驗室,幾乎是廢寢忘食。


    但是,其他四個人都是全職的,付出的自然比他更多。


    “隊長,我覺得不應該平分,這其中你和秦婉的貢獻最大,我覺得你倆應該拿大頭!”劉昊提出了反對意見,不是他不想多分錢,就是他覺得不能這麽幹,這錢他拿著有愧。


    李子白也跟著說:“隊長,我也這麽認為,你倆貢獻最大,理應拿大頭,我覺得你倆至少要拿一半!”


    王玉林也表示同意。


    不得不說,這就是剛出校門的學生,比較單純可愛,心思還沒有那麽複雜,還沒有被社會和職場汙染。


    很多初創團隊,就是這麽幹起來的,大家不計得失,擰成一股繩,才能幹大事。


    蔣天寒和秦婉也很感動,感覺自己做的貢獻,被大家認可,非常欣慰。


    “兄弟姐妹們!我們是一個團隊,的成功,離不開每個人日以繼夜的付出,每天的加班加點我都看在心裏,沒有一個拖後腿的,這點我非常感動!小昊還未畢業,但是他工作一點也沒落下,這些都非常難得!所以,你們就不要推辭啦,這個獎金必須平分,這是你們應得的!如果你們認為過意不去,那今天晚上的大餐,你們請客吧!”蔣天寒爽氣的說。


    劉昊三人也不是矯情的人,立即表示同意!


    他們在一起,除了誌氣相投外,也都是拿得起放得下的人,這樣的團隊才有凝聚力!


    “再告訴你們一個好消息,秦總決定,正式成立開發組,就是把獨立出來,雖然都在軟件公司下,我們這些人,隻負責的開發!”蔣天寒神秘的說。


    “啊,那這麽說,你直接正式任組長啦?”王玉林問,其他人也好奇的聽著。


    “是的,正式組長,雖然還在軟件公司,但是秦總明確表示,我可以直接跟他匯報,職位相當於副總經理!p6級b檔!”蔣天寒驕傲的說。


    “恭喜你,隊長,太厲害了!你這應該是集團最年輕的組長吧?”李子白開心的說,


    “恭喜恭喜!肯定是最年輕的,話說p6級一個月多少錢?”劉昊問,大家都好奇的聽著,他們都入職時間不長,對風雲集團的職級都不太清楚。


    蔣天寒驕傲的伸出手,比了一個六的手勢說,“六千三,咱們集團的職級很好記,一級就是一千的差距,比如p6 a檔就是六千塊,p5 a檔就是五千塊,而一檔差三百塊,p5 b檔就是五千三!”


    聽他這麽一解釋,大家都明白了!


    蔣天寒接著說:“別光恭喜我,你們自己也有好消息,你們的級別,秦總經過慎重考慮,也提了一級一檔,直接定在p5級b檔!相當於直接提高了一千三百塊!職位都是小組長。”蔣天寒說。


    “耶,一個月五千三,秦總闊氣!”李子白喜滋滋的說,他們剛入職的時候,定的是p4 a檔,這才不到三個月,就提了,怎麽能讓他們不開心!


    “太好了,秦總威武,跟著這樣的集團,才有奔頭!”王玉林也跟著說。


    秦婉感歎的說:“我做夢也沒有想過,一個月能這麽快賺到這麽多錢,我導師韓教授,一個月才四千多塊,他要是知道我們剛工作,就比他賺的多,會不會跳槽不幹了?”


    “你別說,還真有可能,韓教授是有真才實學的,如果他能來集團,不是更好嗎?”王玉林說,


    “你說的有道理,我迴來有空問問!”


    幾個剛畢業的學生,開始打起老師的主意了。可見,他們對集團,已經產生認同感了,已經開始站在集團的立場考慮問題啦!


    “我們四個都提了,但是,小昊還沒有工資啊!”秦婉是女生,他最細心。


    “這個我問題,我考慮過,我是這麽想的,目前,我們組的績效獎金,都是由我來定的,我想在獎金方麵,讓小昊多拿點,以彌補他沒有工資的問題,你們看怎麽樣?”蔣天寒確實是這麽想的,劉昊作為團隊成員,工作沒有少做,總不能讓他太吃虧。


    他這個提議,立即得到其他三人的認同,都表示沒問題,這個做法極大的增加了團隊的凝聚力,事情就這樣定下來。


    劉昊感激的給大家鞠躬,他作為師弟,麵對幾個師兄師姐的照顧,不感激才怪。


    晚上,蔣天寒、秦婉、李子白、王玉林、劉昊五個人找了一個檔次不低的酒店,花了三千多塊,豪氣的吃了一頓海鮮大餐!


    讓幾個初出校園的天之驕子,第一次體會到一擲千金的感覺!


    五人又去ktv唱歌,直到十二點,才盡興而迴。


    這是他們這三個月以來,最放鬆的一個晚上,也是唯一一個沒有加班的晚上,他們盡情的享受著成功帶來的快樂,現在看來,之前所有的付出都是值得的。


    第二天,他們又精神飽滿的投入到新的工作。


    最近半個月,他們采納了很多反饋意見,都在一點點的完善。


    秦風給他們提出的郵箱、頭像、表情包、輸入法等要求,他們更是不折不扣的落實著,秦風給他們的目標是,這個月底前,要完成一版更新!


    蔣天寒團隊,在金錢的激勵下,更加忘我的投入工作,中科大承接任務的同學,也鉚足勁的幹,幾個教授,更是不辭辛勞的指導幫助。鄒教授獨得六萬獎金的消息,刺激了很多教授,這比他們一年的工資還高,他們終於都明白一個道理,跟著風雲集團幹,不會吃虧。


    風雲集團,已經成為中科大畢業生的首選!有能力的,都想來試試!


    六月份是畢業季,很多即將離校的學生,都往風雲集團投送了簡曆,一下子這麽多人來應聘,讓風雲集團的hr,一度懷疑人生。

章節目錄

閱讀記錄

重生韶華:打造科技帝國所有內容均來自互聯網,繁體小說網隻為原作者荔枝三千的小說進行宣傳。歡迎各位書友支持荔枝三千並收藏重生韶華:打造科技帝國最新章節